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本文格式为Word版,下载可任意编辑——(5篇)银行案例警示教育心得体会(文档)下面是我为大家整理的(5篇)银行案例警示教导心得体会(精选文档),供大家参考。
银行案例警示教导心得体会
(5篇)
银行案例警示教导心得体会1
通过观看廉政图片展览、警示教导片,预防职务犯罪讲座,迷途者的现身说法以及行领导的集中廉政谈话,我的心灵受到了极大的震撼,感想好多、体会很深,更加坚强了要廉政、勤政、为人民服务的信念。通过斟酌,总结了几点我的心得体会:
一、利用反面教材,引以为戒。认清大窟窿都是由小砂眼蜕变而成的,务必慎初、慎微、慎独;认清行贿者总是披着热心、友好的外衣,处心积虑地投你所好,借用你的权力为他服务,务必提高机警,慎好、慎友、慎权。
二、树牢防腐意识,切莫糊涂。在廉洁问题上犯不得一点糊涂,抱不得一点幸运思想。面临各种诱惑和考验时,要自觉拒腐防变,否那么,不但毁了自己的一生、又危害家庭,更危害了国家利益、危害了社会。今天,几个犯人的现身说法,在让我们感到无比惋惜的同时,又不难察觉他们共有着以下四个特点:一是都曾受到家庭、组织的良好教导,都曾是对社会、对人民有用的栋梁之才;二是都有辉煌的过去,曾在自己的岗位上做出了较为显著的工作劳绩,得到了组织和群众的信任;三是都曾承担确定的领导职务,手中都或多或少掌管确定的权力;四是最终走上犯罪道路、成了人已的里人知不且里然的却且田为方松了当习计扒了出界观改造,而失去了拒腐防变才能。他们走上犯罪道路,组织惋惜,家人痛心,自己懊丧。前事不忘,后事之师,我们务必从他们身上吸取教训,以此为鉴。
三、慎用手中权力,造福社会。权力是一面双刃剑,用好权会给社会做更多的好事、实事,用不好权也有可能会毁了自己、毁了家庭、贻误事业、危害社会。迷途者的现身说法也说明在走上领导岗位之初,还是慎重掌权,慎重用权,但当获取了荣誉和得到领导的信任后就逐渐变得麻木不仁,放松机警,混淆甲乙方,称兄道弟,无形中将权力变成以权谋私的资本。我们务必引以为戒,从他们身上吸取教训。
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四、端正人生态度,知足常乐。钱财是过眼云烟,幸福才是永恒。万恶皆因贪字起,贪念会让人的私欲无限膨胀,直至冲昏头脑,失去理智。迷途者的现身说法无一不是由于贪欲之手触及法律底线,而受到了.党.纪国法的严肃制裁。因此,我们在工作和生活中,不要一切向钱看,不要搞攀比,珍惜现有岗位和待遇,算好七本帐,不要迷失方向,在履行岗位职责时,才能真正做到廉洁奉公,问心无愧。
五、加强学习改造,自警自律。在当前市场经济条件下,人们的思想观念、生活方式和价值取向都发生了多方面的变化,确定要不断加强对.党.的方针、政策和.党.纪国法、部门法规的学习,更要加强自身的世界观的改造,树立正确的思想信念,努力巩固廉洁自律意识,不断提高反腐倡廉的自觉性和自身免疫力,始终牢记.党.员标准、岗位职责,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,不法分子便无机可乘。时刻指点自己,约束自己,扎扎实实做好工作,从身边的每一件小事做起,无论何时何地都不能放松对自己的要求。
要在保证自身廉洁的前提下,加强部门.党.风廉政创办工作,自觉采纳组织和群众监视,加强员工教导管理,完善制度,杜绝管理漏洞,强化监视,养护好队伍稳定;加强自身抓廉政创办的才能提升,与时俱进地提升工作方法和手段,把廉政创办的成果切实转化为企业经营效益。
银行案例警示教导心得体会2
通过我行组织的《XX省农村信用社员工违规行为处理暂行手段案件责任追究暂行手段》的学习,使我熟悉到我行的规章制度手段不仅仅是工作的模范,更是涵盖了生活作风的方方面面。通过手段的学习,让我们体会到了合规文化创办的重要性,表达了一个新兴农村商业银行在内控和风险防范上面所提防的程度与防范才能。
一、加强自身修养,提高合规意识
作为XX农商行的一员,点滴小事往往是最能够反映对相关制度手段的理解程度。在思想上要高度重视本次学习的内容,坚持集中学习与自学相结合,积极加入上级行组织的各类集中培训;在工作上要对自己的工作,尽力做到让同事与领导合意,以合规、合法为根基;生活上坚持做到廉洁自律,以身作那么。
二、结合工作实际,领会学习内容
我行把提高资产质量和防范案件作均为重要工作之一,这也是模范手段中对业务上所要求的,进一步加大力度,加快步伐,采取有效措施,建立长效机制,将降低不良资产和防范案件攻坚战向纵深推进。在对存量不良贷款全力压缩的同时,加强对存量正常贷款和增量贷款的预警和根基管理工作,从贷前、贷中、贷后三个环节严格履行信贷监管的职责,保证信贷业务稳健运行。同时,按照制度化、模范化、精细化的要求,加强根基管理和内控创办,为全面提升风险防控才能,促进业务健康进展奠定了根基。
三、廉洁自律,严格要求自己
此次的手段学习是对现实展现的案例的归纳与总结,对进一步加强工作要求与模范行为、严格监视管理起到了重要作用。作为XX农商行员工,要时刻以手段为行为模范,保持清楚头脑,远离不良风气,免受各种诱惑,严格按照手段上的规章制度来要求自己。
四、严格执行各项规章制度,进一步提高自我防范才能
我们平日疏于学习,对规章制度理解不够全面,只抱着努力做好工作、遵守纪律的想法,而忽略了对规章制度和相关法律法规的学习,日久会产生一些自由散漫的思想,导致违规违纪的处境发生,甚至是违法的案件发生。通过这次活动的开展,使我深刻熟悉到,不学习法律法规的有关条文,不熟谙规章制度对各环节的概括要求,就不成能做到很好地遵守规章制度,也不成能成为一名合格的XX农商行员工。因此,掌管法律法规根本学识,学好内部的各项规章制度,对我们的工作和生活具有重要的指导意义和现实意义。
通过这次活动的学习,联系全行实际,我感到当前关键要加强约束机制,严格业务操作管理,加强业务监视,遏止岗位职责混淆、业务运作交错,严格按照规章制度规定的各项要求,提高员工的自我防范才能,从源头上杜绝各类案件的发生。
银行案例警示教导心得体会3
在国有商业银行的改革和进展取得显着劳绩的同时,基层机构案件濒发的问题却始终没有得到有效的操纵。这些案件的发生,不仅给国有商业银行造成了巨大的经济损失,也给其社会形象带来了不利影响。如何通过剖析案件成因,从源头上防范银行案件的发生,是各级银行机构都理应斟酌的问题。通过对《代价》警示教导案例的学习,结合自己在银行多年工作的体会,在案件的防范对策方面谈一些粗浅的看法。
(一)端正经营理念,促进银行业务稳健、快速进展。以价值最大化为经营目标,是国有商业银行在改革和进展过程中早已明确了的经营指导思想。银行各级经营管理者在实际工作中要坚决抛弃只求规模、不讲质量、不惜本金抓存款的短期行为,始终把握正确的经营理。
(二)加强内部管理,建立和完善科学的管理机制。商业银行应根据银行的进展战略、经营思路和年度综合经营筹划,建立和完善以经济增加值为核心、权责利相结合的绩效评价和考核机制。建立健全、合理、有效的内部操纵体系,强化全行员工的风险意识,构筑内部稽核、委派会计主管、业务检查、风险管理、审计监视等多层次的风险抗拒防线,形成监视合力。强化和落实各级分支行经营管理责任,推行问责制,加大责任追究力度,尤其对案件频发的机构负责人要实行引咎辞职制度。
(三)以人为本,构建和谐团队,加强员工队伍创办。银行机构要把每一位员工都当作仆人和价值创造者,建立公正、公开、公允的薪酬、晋升等鼓舞手段,为员工搭建稳定的、通畅的进展空间。弘扬企业文化,培养员工的敬业精神、进取精神,提升员工对银行的忠诚度和付出度。同时,经常对员工开展警示教导,定期举行员工排查,实时掌管员工的思想和行为动态,将案件隐患歼灭在萌芽状态。
(四)强化合规经营、合规操作意识,培育合规文化。不断强化经营管理者和员工的合规经营、合规操作意识,做到人人主动合规,事事四处合规,逐步培育和形成良好的合规文化。
警示教导对防范案件风险具有特别重要的意义。举行警示教导,理应提防引导员工斟酌人生目的、人生价值、人生态度等问题,对照案例校正人生坐标,巩固自律意识。在教导中陈述反面典型的犯罪过程,那么应尽可能制止提及犯罪技巧和躲避检查花招,以免被居心叵测之人仿效借鉴。同时,要多挖掘犯罪根源,少呈现天性细节。尽管犯罪形形色色,种类多样,但走上违法道路,都有其共性所在。理应从纷繁的犯罪个案中抽象出共性的东西来教导人,在提及违纪犯罪实例时要对内容和概括细节把关。通过对违纪犯罪现象的理性分析,让员工明白一个道理:人的堕落,并非偶然,都有一个不知不觉从小变大的渐进过程,都因循从小恶到大恶,最终走向身败名裂的轨迹,假设不拘小恶,忽微常积,明天走上犯罪道路的可能就是你自己,从而让员工真正得到警示。
银行案例警示教导心得体会4
周五晚上,我们营业部的全体员工在会议室举行了服刑人员以身说法警示教导光盘和防抢劫预案演示光盘的学习。通过这些案例的学习,能促使我巩固自我养护意识。
沉重的代价是猛烈的警示。发生案件不但会给银行造成重大资金风险和损失,还会严重损害银行的形象;发生案件,不但要严惩银行内部的涉案人员,还要追究相关经办岗位,管理岗位和领导岗位人员的责任;发生案件,还会对一片面员工的家庭亲情造成伤害。无论案件对银行造成的损失,还是对员工造成的伤害,都令人为之惋惜。
付出这么大的代价,这与平日的思想意识、工作习惯和规章制度的落实是分不开的,老在一种工作状态下,思想一旦麻痹就让心怀不轨的犯罪分子有可乘之机。我们的规章制度制定的很全面,很细致,但在概括的工作中,在实际执行中就打了折扣,没有了风险防范意识,法制意识更是淡薄,在概括细节上处事的原那么性不强,置制度于脑后,违章操作才付出了如此代价。
俗话说苍蝇不叮五缝的蛋。不法分子虽然功于心计,惊心谋划,蓄意坑骗。从内部看,是银行在经营管理上存在着大量漏洞有章不循,违章操作,给犯罪分子以可乘之机,其中的每一个案件,在作案的每一个细节中,假设能把规章制度放在首位,在某个细节上就能把漏洞堵上,就不会造成如此重大的代价。
十案十违章,而每个案件的发生都堪称违章大全,一是违规混岗、串岗、会计岗位分工不明,职责不清。严重的混岗、串岗使每个作案人都能浑水摸鱼,使防范严密的规章制度形同虚设,对内部人员作案起不到结果把关的作用。虽然各项规章制度和操作规程都有,并且印成了本子,也上了墙,但严格执行还不够,更多的时候是学制度、找制度、补制度,实际上执行时又是另一套,导致制定规章制度和实际操作执行上存在两张皮现象。因此,各项规章制度的落实更重要,要从操作和管理环节,一个制度一个制度的落实,加强监视、检查和学习,切实保障每一位员工都能做到有规必依,按章办事,合规操作。
总而言之,我们在平日的学习中,要坚持以人为本,做细心细致的思想政.治工作,巩固员工抗拒不良思想的侵袭,树立正确的人生观,打牢拒腐防变的思想,以积极心态投身改革,珍惜自己的人生价值和职业前途,奉公守法,安心本职,勤奋工作。
银行案例警示教导心得体会5
为了进一步引导全行职工坚韧树立珍爱人生、珍爱家庭、珍惜岗位、远离犯罪的意识,县支行组织了全行员工参观学习了以16起典型案件作为前车之覆、后车之鉴案防教材举行警示教导的展览。
案例中以权谋私、滥用职权的领导干部和职员,不仅毁了自己的前程,也损害了国家和人民的利益,以及工商银行的形象,最终受到了法律的制裁,走进了铁窗高墙。阅读了王猛、邓永波、袁梅、朱振宇夫妇、等一些反面警示的案例,对他们犯罪的过程、理由及教训作了反思:第一、职员在工作上防范意识差,私欲膨胀,背弃职业操守,使人生观、价值观偏离了正确方向;在思想上道德观念失衡,把手中的权力,当成了谋取不义之财,谋取私利的工具;生活上腐化堕落,踏上了不归路。其次、管理者疏于管理,根本制度执行不力,管理者未严格履行岗位职责,只重进展,不重视内部管理,安好教导和责任意识。第三、监视部门的审查监视不严、部门分工不明确、责任没落到实处。
找到了案件发生的理由,就理应分析如何防止案件发生,我觉得理应从以下几个方面入手:
一、加强法制学习,巩固法制观念,树立风险防范意识。更加是我们这些新进员工,刚走上工作岗位不久,由于平日疏于学习,对法律法规知之甚少,思想中罪与非罪、违规与违法的界限特别模糊。因此,在日常工作中除了加强自身学习外,还要多组织员工学习和议论日常工作中涉及到的一些法律法规,巩固法制观念,树立依法办事的思想,使自我养护意识得到提高。
二、加强职工思想和道德教导,理应经常坚持对员工开展思想、道德,及各项业务风险防范等方面的教导,其次可以采取定期不定期的自检自查、上级检查等方法,对于一些不良行为,要实时的察觉和制止,在追求业务进展的
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