一线员工坚守岗位通讯稿（通用11篇）

Word-8-一线员工坚守岗位通讯稿（通用11篇）

一线员工坚守岗位通讯稿1

连日来，气温节节攀升，酷暑考验着坚守在工作一线的广阔干部职工。近日，公司党委副书记、工会主席闫玉儒带队，工会办公室主任石会玲及部分工会干部一起走访蓄电池公司、银河消防公司、塑料制品公司等单位，向高温下坚持工作、坚守岗位的一线员工进行慰问，并送上防暑降温的慰问品。

慰问中，公司党委副书记、工会主席闫玉儒走进生产车间，具体了解了员工的高温作业时间支配，防暑药品的添置等状况。

亲切叮嘱员工们要留意防暑降温，关注身体健康，合理调整作息时间，保障在工作过程中的平安，同时督促要做好高温期间的各项平安防范措施，确保平安生产。

一线员工坚守岗位通讯稿2

7月18日，七师工会主席包建刚及慰问组成员，亲切慰问了在奎屯通和建筑有限公司施工的一线职工群众。

在慰问现场，七师工会主席包建刚向在高温天气下辛勤工作的职工表示了亲切的问候，并送上了绿豆、白糖、大肉等防暑降温物品。他提示一线职工们在保证工作质量、工作进度的前提下，注意自身平安。做好高温下自我调整，避开在中午最热的时段作业，防止高温中暑。同时嘱咐相关负责人要落实好防暑降温工作。

领导的亲切慰问使职工深切感受到了领导的关怀，进一步激励职工的工作热忱。大家纷纷表示，要坚守自己的岗位，坚持不懈地战高温、抓进度、保质量、重平安，确保各项工作有序开展。

一线员工坚守岗位通讯稿3

夏日炎炎，骄阳似火，7月11日，西峰区总工会相关负责人深化基层一线，先后走访慰问了区城管執法局一线執法人員和协管人员，向职工送去亲切慰问和防暑降温品。区委常委、城管局长李廷位一同参与此次活动。

在执法岗亭、执法车辆上，李廷位同慰问组具体询问了职工们的工作、劳动防护等状况，对职工们为西峰区社会进展和城市建设所做出的乐观贡献表示感谢，并代表工会为500余位职工们送上茶叶、冰糖、毛巾等防暑降温物品，嘱咐大家工作时要留意高温防护。

据了解，“送凉爽”活动是区总工会“春送岗位、夏送凉爽、秋季助学、冬送暖和”四项特色活动之一，旨在督促用人单位做好高温天气一线职工防暑降温工作，切实维护劳动者平安健康权益。

一线员工坚守岗位通讯稿4

夏日炎炎，酷暑难耐。集团董事长心系在车间奋战着的一线员工，在7月初便支配食堂工作人员，每天预备降温解暑的凉茶送往车间。如今入伏后，韩董事长愈加关切这些耐着酷暑为瑞明的明天奋斗着的车间员工，特在20xx年7月21日下午，亲自带领公司各部门负责人下一线车间，开展“夏日送凉爽”高温慰问活动。

近日持续晴热高温，暑气灼人，车间更是每日高达50多度。公司为车间解暑降温更是使出百般方法。老天爷不下雨，我们自己来。车间顶棚一排排的水管，每日下着降温的雨露;那一大桶的凉茶，解的是身体上的暑气，却暖着员工的'心灵;绿豆汤、西瓜、藿香正气水等夏天标配更是一份份的预备好，亲自送到员工们的手上;该有的高温补贴更是一分不少得算入员工的工资里。

在慰问中，董事长和员工进行了轻松愉悦的交谈，嘱咐大家要劳逸结合，留意身体健康，防止高温中暑，同时认真询问了他们的生产、生活状况，保证员工以健康的体魄、饱满的热忱投身于工作中，表示要合理支配作业时间，确保平安生产，落实平安责任制、有序推动各项工作。并表达了集团对不畏困难、战高温、斗酷暑，照旧在生产一线工作奋战的员工表示真诚的问候，对广阔员工为确保供应产品优质服务所付出的辛勤劳动表示诚心的感谢!

一线员工坚守岗位通讯稿5

随着盛夏到来，气温不断上升，为做好防暑降温工作，切实保障职工生产生活，近期，xx二局四公司工会在全公司范围内开展了“夏季送凉爽”活动。

该公司要求各单位把夏季送凉爽活动，作为企业“以人为本”的管理理念常抓不懈，结合工程状况，适时调整户外作业时间，避开高温期作业，同时对露天作业场所设置必要的遮阳设施。在防暑降温用品上，公司制定了统一的凉爽饮料标准和防暑药品费用标准，严格遵照“统一标准、统一方案、统一选购、统一发放”和“集中供应、现场饮用、准时发放”的原则，避开“发觉金，买用品”的简洁化工作。公司还要求各单位工会准时将送凉爽活动状况上报公司，切实把防暑降温工作落实到实处。

一线员工坚守岗位通讯稿6

连日来全国气温持续上升，气象局连续多日发布高温预警信息。在持续高温的天气里，幸福航空迎来了整合重组后的第一个暑运航班保障旺季。

近日，幸福航空工会主席张军锁、副主席王琦伟及工会委员代表公司工会前往一线慰问战斗在高温酷暑下的同志们，并带去凉爽慰问品，让员工感受到关怀、感受到关爱。

此次活动极大地鼓舞了员工的士气，调动了大家工作的热忱，广阔一线员工对公司领导赐予的关怀表示感谢，同时表示会客服一切困难，为旺季航班保障工作而做出更大的努力。

一线员工坚守岗位通讯稿7

连日来，气温节节攀升。为坚守岗位的一线职工带来严峻考验，7月20日上午，区总工会主席在区总工会党组书记、副主席的伴随下，先后来到XX公司和XXX限公司，亲切地慰问了高温一线辛勤工作的保安员和保洁员，并为他们送上防暑降温慰问品，让坚守在高温一线的职工们实实在在感受到工会组织的关爱，由此也拉开了区总工会开展高温慰问的序幕。

慰问活动中，主席每到一处都与在场职工亲切交谈并亲自把慰问品送到他们手中，向保安员和保洁员表达了深深的敬意，感谢他们为建设漂亮西湖付出的辛勤劳动，同时询问了他们的生活状况和工作状况，对大家高温天气下坚守岗位、辛苦劳动的精神表示高度赞扬。

同时，反复嘱咐各单位要留意一线职工的防暑降温，要更科学、更合理地支配好作息时间，应对高温天气，确保一线职工身体健康。职工们对区总工会的慰问纷纷表示感谢，表示肯定不辜负关爱，以更加饱满的工作热忱和精神状态，全力投入到工作中去。

“送凉爽”高温慰问活动是区总工会“春送岗位、夏送凉爽、秋送助学、冬送暖和”四项特色活动之一，也是区总工会每年夏季关爱职工的一项重要措施。

据了解，今年入夏后，区总工会制定了及早落实夏季防暑降温柔劳动爱护措施，要求各级工会广泛开展“送凉爽”慰问活动，确保将“送凉爽”活动做好、做实，让基层工人感受到工会“娘家人”的关怀。

一线员工坚守岗位通讯稿8

为确保高温季节广阔一线职工的身体健康，7月17日下午，由镇党委副书记、镇长钱锋，镇党委副书记，镇总工会主席等党政领导组成了5个慰问小组，分别对新桥派出所、新桥物业有限公司、新桥绿化和市容办、交警六大队等10家单位1000名一线职工进行了走访和慰问，了解职工的工作环境和作业状况，送上了防暑降温物品。

7月11日至17日，镇总工会共走访慰问了95家基层工会13200名职工，并要求企业在高温作业时要留意做好降温工作和平安措施，注意劳逸结合，切实保障职工的平安健康权益，确保度过一个平安凉爽的夏季。

一线员工坚守岗位通讯稿9

7月12日，省总工会副巡察员宋丽艳莅临集团，在集团党委副书记、工会主席白凤刚的伴随下，探望慰问了坚守在岗位的一线职工，为他们送去饮料、毛巾、茶叶、白糖等慰问品，为他们送去了丝丝凉爽。在感谢一线职工辛苦劳动的同时，省总工会领导和集团领导亲切嘱咐一线作业人员，盼望他们在夏季高温作业时，要留意防暑降温，同时要求各生产项目现场要把防暑降温工作与平安生产结合起来，坚固树立“平安第一”的理念，确保生产经营工作顺当开展。

据了解，从7月7日开头，省总工会20xx年夏送凉爽活动正式拉开帷幕，省总工会将组成慰问组，分别由省总工会领导带队，省总工会机关有关部门负责，对担当国家级和省级重大工程项目建设、供应侧结构性改革化解过剩产能重点行业企业及困难企业从事高危、高温、户外，特殊是建筑施工的一线职工、农夫工实行深化基层一线走访慰问、召开座谈会等形式开展慰问活动。

一线员工坚守岗位通讯稿10

7月10至12日，工会主席带领全体工会干部到大池镇开展以“关爱职工送凉爽、追逐超越建新功”为主题的夏日送凉爽活动。先后到简大路施工队、胡家坪等5个村委会，对奋战在全县重点建设项目工地和脱贫攻坚一线的包联部门、镇、村、组全体干部共100余人进行探望、慰问。

在简大路第三标段，魏强一行为施工人员送去加多宝、绿豆、藿香正气水等防暑用品。并具体询问了施工人员的生产生活状况，叮嘱他们要合理调整工作时间，留意保重身体。同时要求施工方负责人在高温天气要妥当支配好工人们的生产生活，切实关怀他们的身体健康。鼓足干劲、克服困难，争取早日修通大池人民期盼的致富路。

在探望镇村组脱贫攻坚一线工作人员时，魏主席对大家的辛勤劳动表示感谢和慰问，并鼓舞大家在脱贫攻坚、追逐超越中坚守岗位、再接再厉。

每到一处，慰问组具体同干部进行交谈，询问他们的工作近况，并提示他们要留意防暑及平安。让辛苦在一线的干部、职工倍感关怀和暖和。

一线员工坚守岗位通讯稿11

炎炎夏日，高温酷暑，为了切实保障广阔职工的生命平安和身心健康，防止夏季高温中暑，利于职工更好的开展工作，6月中旬公司工会拉开夏季高温慰问“送凉爽”活动的序幕。六月初，工会工作部在充分征求各单位需求的基础上，制定了防暑降温用品选购方案。冰糖、饮料、茶叶、风油精、花露水、藿香正气水等防暑用品并不珍贵，但它表达了公司工会关怀职工、体恤职工的浓浓情意，也给炎炎夏日带来一缕凉爽。

6月30日下午，工会工作部组织人员将防暑用品分好装箱，发放到各单位，要求各单位准时发放到每位职工手中，并嘱咐职工夏季高温作业时，做好防暑降温措施。

7月2日上午，由公司工会主席带队，工会工作部一行