版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第5页共10页2022年工会系统年终工作总结下___年,在厅党组的正确领导下,在各级有关部门的大力支持下,区文化市场行政执法大队工会明确工作思路,凝聚人心,提高信心和战斗力,积极开展各项工作,众志成城,稳步推进工作进度,圆满完成世博任务,各项成绩受到了领导的好评。这些成绩的取得,得益于局党组的正确领导,得益于全省工会系统共同努力,得益于各级各有关部门大力支持。现将上一阶段的工作总结汇报如下。一、全面推进工会职责、落实完成各项工作(一)繁荣文化市场、确保文化市场平安稳定为了做好世博服务保障工作,迎合和谐盛世、奥运同庆的文化氛围,工会各个部门的检查工作,密切配合,大队以音像制品、图书报刊、网吧、娱乐场所及艺术品市场等领域为重点积极开展日常检查工作,结合“扫黄打非”工作和“迎世博___天”行动要求,积极开展“音像市场集中整治月”、迎世博“三五”文化市场集中整治行动、校园周边文化市场集中整治行动等整治工作,获得了___市未成年人思想道德建设工作先进单位、___市境外卫星电视传播秩序专项整治工作先进区县、区思想政治工作研究先进___等称号,加强安全生产工作,杜绝了重大安全责任事故和___发生,确保文化市场平安稳定。(二)积极做好职工的___、服务世博工作为更好地推动本区各级党___服务世博工作的深入开展,工会___了“ⅹⅹⅹⅹⅹⅹ”主题活动,重点推进各项世博服务工作。围绕激励关怀,送温暖,___开展各项走访工作,帮助企业和职工群众解难题、办实事,并积极___入驻园区服务员工的家属参观世博会。重视道德教育,以其说服力和劝导力来影响和提高职工的道德觉悟,规范职工的行为,一如继往地配合党支部在新的起点上积极参加区文明科室的创建工作。全体工会会员排除一切困难,加班加点、___小时值班保障世博安全,工会为值班积极提供后勤保障,慰问世博工作的人员,慰问家属并发放世博门票。围绕经验梳理,树典型。将各基层员工服务世博的典型经验做法制度化、长效化,评选一批服务明星,并利用各种媒体和载体进行广泛宣传。工会围绕平安世博,促和谐。定期收集梳理职工群访、安全隐患等各类涉博___信息,建立排查、预警和调处工作机制,积极协调配合进行有效处置。二、提升党组上下整体素质,完成世博各项工作工会以学习实践科学发展观活动和深入开展“创先争优”活动为契机,以“三个建设”为载体,扎实地推动了“四好”领导班子建设和队伍建设工作。为加强队伍整体素质建设,提高整体职工的业务水平,我们举办了职工业务竞赛、演讲、普法等活动。在职工中大力倡导“___”普法知识学习,举办普法知识有奖竞赛活动。世博会期间,我们积极___党员志愿者上街进行宣传文明行路,劝阻越线停车、闯红灯和人行道上骑行等行为。___职工清洁本单位,清除内部的卫生死角,创造整洁、干净、舒适的工作环境。开展了征集“___世博文明公约”活动。开展“我为服务世博”献一计合理化建议征集活动。___开展“迎世博、学双语”“迎世博、文明观博”活动。积极___职工参加全国职工世博知识网上竞赛。世博会开始前夕,___部分职工参与世博试运行活动,___职工和人员参与《最美世博》摄影比赛。为净化市场文化风气,针对市场上存在的问题,结合“扫黄打非”工作和“迎世博”行动要求,积极开展“音像市场集中整治月”、迎世博“三五”文化市场集中整治行动、校园周边文化市场集中整治行动等整治工作,获得了___市未成年人思想道德建设工作先进单位、___市境外卫星电视传播秩序专项整治工作先进区县、区思想政治工作研究先进___等称号。在此过程中,工会都密切配合、添砖加瓦,会员们发挥了应有的主力军作用。工会始终以“民主工程、素质工程、保障工程”为主线,始终围绕着学校的中心工作,架起沟通的桥梁,为世博会尽职尽责,努力服务,一如继往地配合党支部在世博会上积极参加区文明科室的创建工作,为世博的顺利举办奉献了一份绵薄之力。三、众志成城、关爱职工,扶贫帮困、凝聚党心(1)配合___领导做好“五必访”制度,走访新进人员辛勤忙碌的一年,工会职工在各自的岗位上,为学校的发展作出了贡献,为了让广大职工能够快乐安心工作,及时办理新进人员和调出人员的有关保险关系,做好领导“五必访”制度,与新进员工谈,与离厂员工谈,与思想出现波动员工谈,与岗位变动员工谈,与犯错误员工谈;员工生病住院时必访,女员工生育时必访,员工家庭有红白喜事时必访,员工家庭生活困难时必访,员工家庭不和睦时必访。平湖市总工会负责人说,“五必谈五必访”制度能够及时解疑释惑,像春风一样吹走了员工心中的阴云,像桥梁一样把企业与员工的心连在了一起。(2)按照市总要求妥善安排职工工作和深情厚意我们根据市总统一要求,做好直接参与世博服务保障工作职工的关心、服务工作,落实好防暑降温、劳动保护、合理休息等关爱措施,帮助职工解决好实际困难。在领导带领大家开展纷繁芜杂的日常工作的同时,工会做好领导的有心人——不论是在编队员,还是借聘职工,谁的身体欠佳、谁家亲属生病或是住院,还是红白喜事,谁要复习、考试等,工会都及时向领导汇报并在领导的大力支持下及时主动去关心,并送去慰问金、慰问品,把___的深情厚意带给职工。(三)扶贫帮困献爱心,积极___世博会志愿者工会紧紧抓住“送温暖、献爱心”的契机,在区委、区政府直接领导和市总工会的关心指导下,克服综合赛区覆盖面广、竞赛条线多、竞赛内容差异大等困难,扎实推进募捐活动,为世博会能够安全、有序、顺利运营做了大量卓有成效的工作。认真发动全体队员积极投入局工会___的帮困送温暖“一日捐”等活动。___年捐款ⅹⅹⅹⅹ元,世博志愿者ⅹⅹ人。四、增强凝聚力、开展文艺活动,健全机构及环境为持续激发职工服务世博、奉献世博的热情,区总采取多项竞赛激励措施。工会召开立功竞赛中途表彰推进会,表彰服务世博市级优秀个人ⅹⅹ名,优秀___ⅹⅹ个,工人先锋号ⅹⅹ个,区级优秀个人ⅹⅹ名,工人先锋号ⅹⅹ个。比服务、比安全、比营收,开展优秀售职工活动,评选十佳ⅹⅹⅹⅹ和ⅹⅹⅹⅹ名标兵。每周评选,调动了广大商家和职工的积极性,并与员工收入密切挂钩。当月考核合格授牌的,当月兑现月度奖励,并从次月起继续保持的,逐月提高奖励标准的激励机制。全区ⅹⅹ多个内设志愿者服务站也开展“站点争旗、站长评优、志愿者创星”的月度表彰。五、___年工作计划及下一阶段工作分配1、进一步发扬五种精神,提高服务保障水平。我们要继续发扬迎博、办博以来,在新区广大干部和职工中形成的___种精神:即跨前一步的“主人翁”精神、默默无闻的“老黄牛”精神、顽强拼搏的“铁人”精神、雷厉风行的“急先锋”精神和志存高远的“千里马”精神。使广大职工始终保持旺盛、良好的精神状态,为参与、服务、保障世博会作出不懈的努力。不断提高卫生、公交、商圈、环卫、志愿者等各行业的服务保障水平,为举办___届成功、精彩、圆满的世博会发挥主力军作用。2、进一步巩固竞赛成效,固化常态长效机制。世博会运行至今两个多月,渐入常态,证明各项运行保障措施运作有效。我们要巩固好现有竞赛成效,加强动态(范本)管理,把实践中运作良好的措施转化为长效机制,如激励机制、关爱机制、监督检查机制,围绕服务保障世博,进一步精益求精、精心___,持续不断地深入、广泛、扎实地___开展好立功竞赛活动。要把各项立功竞赛的举措落实到每一个行业、部门和职工。3、进一步开展宣传发动,营造祥和的社会环境。持续不断地在职工中开展好宣传发动工作,要做到在每一个工作环节,不能有丝毫的松懈,遇到问题要及时处置。第10页共10页工会组宣工作总结暨工作计划一、上半年工作总结(一)___员工和务工人员加入工会着力抓好基层工会组建,最大限度地___职工加入工会。采取输出地源头入会、___登记入会、开设入会窗口方便入会和上门服务登记入会等多种形式,建立和完善“一次入会、持证流动、务工享用、进出登记”的机制,把在村级企业和外地企业打工的农民工___到工会中来。目前,全县工会___覆盖达家,会员人,净增工会___家,会员人,规模企业组建率%以上,职工入会率%,上半年新发展员工和务工人员加入工会人。(二)继续深入开展“党建带工建”活动重点推进村级联合工会规范化建设,切实加强对“小三级”工会作用的指导。围绕企业生产经营,抓住党建、工建的有效结合点,开展丰富多彩、行之有效的主题实践活动,以活动为载体,发挥好党员的先锋模范作用,激发职工的爱岗敬业意识,大力开展技术创新、劳动竞赛等活动,促进非公有制经济___党的工作、工会工作和生产经营工作健康发展。同时,积极发展基层民主,推进职工代表大会制度和平等协商制度的建立,引导职工积极参与企业的民主决策、民主管理和民主监督,保障职工的经济利益和民主权利。___年我们重点推进乡镇、村级工会和新建工会___的规范化建设,在工作制度、工作标准、工作内容和工作程序上高起点要求、高标准运作,不断完善和改进建设职工之家的激励和约束机制,积极探索既符合实际又有当地特色的基层工会活动方式,广泛开展会员评家活动,促进基层工会建设整体水平的提升,让更多的新建工会___进入到先进和模范“职工之家”行列。同时,制定了“小三级”工会的职责。在非公有制企业建会和职工入会方面,基本达到了组建率达___%和入会率达___%以上的目标。(三)大力推进“十有”基层工会建设在加强单独建制工会企业“合格职工之家”建设的同时,探索开展村(行业)等联合建制工会的“合格职工之家”建设活动。在推进“十有”基层工会建设上,要求基层工会达到“十有”,建立“三册四簿五档”,实行一公开两上墙。同时,为职工群众办实事好事,大力推进基层工会的群众化、民主化、法制化,努力把基层工会建设成为___健全、___到位、工作规范、作用明显、职工信赖的职工之家。(四)多形式、多渠道地开展培训工作___非公有制企业工会干部开展多形式、多渠道地培训工作。针对非公有制企业工会干部培训。针对非公有制企业工会干部人员少、兼职多、流动快等特点,有针对性地开展灵活多样的培训。我们上半年年将举办了一期非公有制企业工会主席培训班,学习内容涵盖等方面,共有名工会干部参加了这次培训。同时,将采取就地、就近、短期、专题等方式,对非公有制的其他工会干部进行培训。(五)进一步加强职代会制度建设推进厂务公开和职工董事、职工监事制度建设,年内各镇乡(街道)总工会要完成换届选举和建立区域性职代会工作,非公有制企业职代会和厂务公开建制率分别要达到___%和___%。月日至日,我们召开县工会第十二次代表大会,有名工会会员代表参加了会议,会上通过了等决议。平时,我们通过深入扎实的工作,扩大职工的有序参与,维护好职工合法权益,带动___合同的全面覆盖和规范化发展,使国有、___及其控股企业成为厂务公开民主管理工作的典范,依法依规办企业的典范,和谐劳动关系与先进企业文化的典范。并且大力推进非公企业厂务公开民主管理工作。推进非公企业厂务公开民主管理工作要坚持两项原则:一是循序渐进的原则。二是分类推进的原则。建立职代会,推进民主管理工作。月日召开了村级联合工会现场推进会,会上有家单位介绍了工作经验。(六)加强工会宣传工作力度积极推广企业职工文化建设“八个一工程”,开展“红___月”、宏扬劳模精神等宣传活动。今年,我们先后在《工人日报》、《日报》等市级以上媒体播(发)新闻余篇(条、次),宣传工作有了新的提升。“五一”期间___举办了大型“庆五一、颂劳模”文艺晚会,节目丰富多彩,包括相声、小品、舞蹈、乐器独奏等,表演了广大群众喜闻乐见的节目,歌颂了劳模精神,受到了社会各界一致好评。在全民健身活动上,以城市社区和村镇为重点,实施___年构建全民健身服务体系“八个一工程”。把宣传劳模精神与职工思想政治工作紧密结合起来,引导广大职工群众以劳动模范和先进工作者为榜样,神努力提高文化素质和练就过硬本领,___职工群众收看、收听劳模事迹宣传节目,营造了宣传劳模精神、学习劳模事迹、争当劳模人物的良好氛围。(七)进一步实施职工素质工程继续开展“职业道德”、“创争”、“星级职工文化俱乐部”、“职工书屋”建设等活动,做好评优推荐工作。在全县广大职工中广泛开展的“创建学习型___,争做知识型职工”活动,使各行各业和广大职工群众树立了终生学习、工作学习化、学习工作化的理念,开展“职业道德”、“创争”、“星级职工文化俱乐部”、“职工书屋”建设等活动,做好评优推荐工作涌现出了一大批特色鲜明、示范性强的先进模范___、班组和众多知识技能型、技术技能型、复合技能型的高技能职工。开展了职工争做诚实守信的模范、规范服务的模范、文明礼貌的模范,极大提高了全县职工的整体素质。同时,充分发挥企业星级职工文化俱乐部的职工学习知识、交流感情、开展文体活动的平台功能,并且,把非公有制企业职工文化俱乐部的创建工作纳入当地的年度工作目标考核中,创建中保障必要的经费和人员。加强做好对俱乐部建设的指导和督查。充分利用非公有制企业现有的职工文化阵地和文化队伍,坚持因地制宜,通过新建、改建、扩建、联建、升级等多种途径建好俱乐部。今年全县共新建(包括升级)家星级职工文化俱乐部,其中五星级标准家、四星级标准家、三星级标准家。建成的文化俱乐部要求做到建设标准化、管理规范化、活动多样化。(八)完成工会报刊征订任务___落实好工会报刊的订阅工作,指导工会干部和职工群众搞好阅读学习,充分发挥工会报刊的宣传教育和鼓动作用,以征订保证阅读,以阅读学习带动征订。二、下半年工作计划以___精神为指导,以贯彻实施《劳动合同法》为契机,围绕发展和谐劳动关系、维护职工合法权益这条主线,突出开展___机制建设、困难职工帮扶、基层工会建设和建功立业活动四项重点工作,全面落实科学发展观,坚定不移地走中国特色___工会发展道路,一是要求各镇乡(街道)总工会完成换届选举和建立区域性职代会工作。要按照德
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025三人合伙开店合同
- 2025农田承包合同范本
- 2025关于电子元件加工合同的范本
- 20252项目任务合同书(模板)x
- 课题申报参考:劳动就业、人力资本积累与消费研究
- 穿越星际科技前沿的宇宙探索
- 2024年便携温度校验仪项目资金需求报告代可行性研究报告
- 职业技能提升的多元化教学方法
- 江苏省南通市如皋市2024-2025学年八年级上学期1月期末道德与法治试题(含答案)
- 安徽省阜阳市太和县2023-2024学年八年级下学期4月期中物理试题【含答案、解析】
- 化学-河南省TOP二十名校2025届高三调研考试(三)试题和答案
- 智慧农贸批发市场平台规划建设方案
- 林下野鸡养殖建设项目可行性研究报告
- 2023年水利部黄河水利委员会招聘考试真题
- Python编程基础(项目式微课版)教案22
- 01J925-1压型钢板、夹芯板屋面及墙体建筑构造
- 欠电费合同范本
- 2024年新高考地区数学选择题填空压轴题汇编十八含解析
- 网易云音乐用户情感画像研究
- 小学四年级奥数题平均数问题习题及答案
- 工作违纪违规检讨书范文
评论
0/150
提交评论