小学年级班级管理奖惩条例优秀范文5篇

小学年级班级管理奖惩条例[优秀范文5篇]

第一篇：小学四年级班级管理奖惩条例

四年级（1）班管理奖励条例

(一)、学习

1、期中或期末考试中得到满分一次性奖励5颗星星,小考100分加2颗，90—99分加1颗（语数英科）。

2、按要求背完一次加1颗星(规定时间内)，每组最后背的不加不减。全班最先背完的两个小组，组长加2颗星，组员加追加1颗星。

3、听写全对并得优+★的加1颗星。

4、作业每3个优加1颗星。

(二)、纪律

1、上课（含早读、自习等）专心，遵守纪律，积极发言，积极思考，勤做笔记，表达精彩者。（由老师直接在课堂奖励1颗星）。

2、认真做眼保健操和广播操、集会等（包括出场和退场）受到表扬者（由老师直接在课堂奖励1颗星）。

3、数学、英语、科学等学科受到任课老师表扬者加1颗星。

(三)、卫生

1、获学校流动红旗的，全班每人加1颗星。

2、一周个人卫生出色者（由老师直接在课堂奖励1颗星）。

3、就餐纪律好，注重个人卫生，排队整齐，及时清理垃圾，倾倒饭菜轻手轻脚等表现优秀者加1颗星。

(四)、其他

1、做一件好事奖励1颗星。

2、红领巾、校徽佩戴：全天监督检查，发现没戴，每次扣该生1颗星。

3、实行小组竞争制，如小组中各成员均表现良好，一星期中未出现差作业、违反纪律等情况，小组每人可加1颗星。

4、其他各方面如尊敬师长、尊老爱幼、管理出色、进步明显等情况也酌情加1颗星。

奖励办法：每月最后一天，可来教师办公室抽取奖励（10星换一张普通奖券，30星换一张特殊奖券）。

（附：对表现欠佳的同学进行批评教育并酌情扣星。）

2013年9月

第二篇：小学四年级班级管理奖惩条例

四年级(5)班管理奖惩条例(一)学习

1、期中或期末考试中得到满分一次性奖励5颗星星,小考100分加3颗，90——99分加2颗。

2、按要求背完一次加1颗星，每组最先背完的同学多再加1颗星，每组最后背的不加不减。全班最先背完的两个小组，组长加1颗星。多背的可再加1颗星。

3、听写全对并得A+的加1颗星。

4、作业5个A+加1颗星，没认真完成的重做，罚扫地一天并补交作业。

5、作业被贴在学习园地上一次加2颗星。

6、各项学习任务及时并认真完成的组每人加1颗星，组长加2颗星。(二)纪律

1上课（含早读、自习等）不专心，违反纪律，被点名者，点名3次罚扫一天地.（由班长负责记录统计,一星期从未点名的加1颗星.

2、认真做两操受到表扬者，一次加1颗星.

3、一个月内从未迟到,早退,旷课加5颗星。

4、一个星期内没有违反班规校纪的现象发生奖励1颗星星。(三)卫生

1、及时并认真打扫卫生的加1颗星星。

2、每天桌底地面保持干净,从不乱丢垃圾的加1颗星。

3、当天卫生检查满分的每人加1颗星。

(四)其他

2、做一件好事奖励1颗星星。

3、红领巾、校徽佩戴：全天监督检查，发现没戴，每次扣该生1颗星。全周坚持佩戴，各加1颗星。

4、值日班干当周夺得流动红旗的奖5颗星,其他同学奖2颗星。

5、积极撰写广播稿的加1颗星,播出的再加1颗星.,不完成任务的罚扫一天教室。

6、当好小组长加1颗星,当好值日班长加2颗星。

7、实行小组竞争制，如小组中各成员均表现良好，一星期中未出现差作业、违反纪律等情况，小组每人可加5颗星。

(平时所获得的星星可以兑换成奖杯，奖杯可以兑换成皇冠。具体兑换办法：累计5颗星星可以兑换1个奖杯，累计5个奖杯可以兑换一个皇冠。一个月进行一次评选,每次评选操行分最高的5个人进行奖励，操行分最低者请家长，并罚扫一个星期教室。

四(5)班班委会

2011·9月

第三篇：四年级班级管理奖惩条例

小学四年级班管理奖惩条例

(一)学习

1、期中或期末考试中得到满分一次性奖励5颗星星,小考100分加3颗，90——99分加2颗。

2、按要求背完一次加1颗星，每组最先背完的同学多再加1颗星，每组最后背的不加不减。全班最先背完的两个小组，组长加1颗星。多背的可再加1颗星。

3、作业100分、认真+加1颗星，没认真完成的重做，罚扫地一天并补交作业。

4、各项学习任务及时并认真完成的组每人加1颗星，组长加2颗星。(二)纪律

1上课（含早读、自习等）不专心，违反纪律，被点名者，点名3次罚扫一天地.（由班长负责记录统计,一星期从未点名的加1颗星.）

2、认真做操受到表扬者，一次加1颗星.

3、一个月内从未迟到,早退,旷课加5颗星。

4、一个星期内没有违反班规校纪的现象发生奖励1颗星星。(三)卫生

1、及时并认真打扫卫生的加1颗星星。

2、每天桌底地面保持干净,从不乱丢垃圾的加1颗星。

3、当天卫生检查满分的每人加1颗星。(四)其他

2、做一件好事奖励1颗星星。

3、红领巾佩戴：全天监督检查，发现没戴，每次扣该生1颗星。全周坚持佩戴，各加1颗星。

4、值日班干当周夺得流动红旗的奖5颗星,其他同学奖2颗星。

5、当好小组长加1颗星,当好值日班长加2颗星。

6、实行小组竞争制，如小组中各成员均表现良好，一星期中未出现差作业、违反纪律等情况，小组每人可加5颗星。

(平时所获得的星星可以兑换成奖杯，奖杯可以兑换成皇冠。具体兑换办法：累计5颗星星可以兑换1个奖杯，累计5个奖杯可以兑换一个皇冠。一个月进行一次评选,每次评选操行分最高的5个人进行奖励，操行分最低者请家长，并罚扫一个星期教室。

四

班委会

2015·3月

第四篇：班级奖惩管理条例

班级奖惩管理条例

一，罚的条例

1，课前吵闹者，一次，一个本子；

2，无故迟到者，一次，一个本了；

3，课堂交头接耳者，一次，二个本了；

4，课堂无书或无课堂相关资料，如试卷，练习册等，一次，五个本子；

5，课堂上做与本课堂无关的作业，看其他书籍等，一次，五个本子；如被巡逻老师或主任发现，另写800字说明书；

6，把手机，Mp3，Mp4等带入教室，或私自上网者，如被发现，带扫把5把，并写说明书1000字。举报者奖5个本子；

7，不尊重老师，并与老师顶撞者，必须请家长来校；

8，未按时回家，家长来电话找人（除特殊情况外），一次5个本子，并写说明书600字；9

9，月考未达到目标（班级和年级排位两者都未达标）者，一次三个；

二，奖的条例

1，做好人好事，得到大家认可者，一次，奖本子二个；

2，为班级夺得荣誉者，视情况而定；

3，月考达到目标，年级和班级排位两者都达到，奖四个；二者有一方面达到奖二个；

4，前四考场的学生落入五，六，七，八考场，一次罚本子五个；

5，第五，六，七，八考场的学生进入前四考场，奖本子十个；

6，第八考场的学生进入第七考场，一奖本子十个，进入第六考场，一次奖本子十五，依次类推，奖完为止。

第五篇：小学三年级班级管理奖惩条例

三年级(3)班管理奖惩条例(一)学习

1、期中或期末考试中得到各科前三名一次性奖励5颗星星,班级进步5名以上加5颗，进步3名以上加3颗，其他进步的加1颗；单元考各科考前3名加3颗，进步5名以上加3颗，进步3名以上加2颗，其他加1颗。

2、按要求背完一次加1颗星，每组最先背完的同学多再加1颗星，每组最后背的不加不减。全班最先背完的两个小组，组长加1颗星。

3、听写全对并得A+的加1颗星。

4、作业5个A+加1颗星，没认真完成的重做，罚扫地一天并补交作业。

5、作业被贴在学习园地上一次加2颗星。

(二)纪律

1上课（含早读、自习等）不专心，违反纪律，被点名者，点名3次罚扫一天地或抄课文.（由班长负责记录统计,一星期从未点名的加1颗星.）

2、认真做两操受到表扬者，一次加1颗星.不认真做操被点名3次罚扫一天地或抄课文。

3、一个月内从未迟到,早退,旷课加5颗星，迟到3次罚扫一天地或抄课文。

4、一个星期内没有违反班规校纪的现象发生奖励1颗星星。(三)卫生

1、及时并认真打扫卫生的加1颗星星。

2、每天桌底地面保持干净,从不乱丢垃圾的加1颗星，地上有纸屑经提醒不捡起来的罚扫一天地。(四)其他

2、做一件好事奖励1颗星星。

3、红领巾、校徽佩戴：全天监督检查，发现没戴，每次扣该生1颗星。全周坚持佩戴，各加1颗星。

4、实行小组竞争制，如小组中各成员均表现良好，一星期中未出现差作业、违反纪律等情况，小组每人可加3颗星。

(平时所获得的星星可以兑换成奖品，一个月进行一次评选,每次评选操行分最高的10个人进行奖励，操行分最低者请家长，并罚扫一个星期教室。)

三(3)班班委会

2014·9月

第一篇：高一九班班级纪律管理及处罚条例

高一(9)班班级纪律管理制度及处罚条例

一、出勤制度：

1.全班同学应严格遵守作息时间表，在早操6：30之前、下午2：10之前，晚自习18：40之前进入教室学习，做到早到、不迟到。

2.严禁旷课、逃课和早退，若有特殊情况（若是生病等）应先与班主任联系，并说明情况，得到班主任允许方可；或等待本次上课老师，向本次上课老师说明情况，得到允许后，方可离开。3.若学生未能严格遵守作息时间，其处罚情况如下，请受罚学生任选一项。

（1）罚站：第一次迟到，罚站时间一节课；第二次迟到，罚站时间为两节；第三次迟到，罚站时间为半天。（2）俯卧撑：第一次迟到，一次性俯卧撑30个；第二迟到，一次性俯卧撑50个；第三次迟到，一次性俯卧撑80个。

（3）深蹲：第一次迟到，深蹲50个；第二次迟到，深蹲100个；第三次迟到深蹲150个。深蹲的方式为头顶书本，不让其掉下，若掉下，本次深蹲需重新做。同时若被处罚学生自我感觉不可以，可重新选择处罚方式。

（4）写迟到情况说明：第一次迟到，写300字情况说明；第二次迟到，写500字情况说明；第三次迟到，写800字情况说明。

（5）本处罚的监督者为值班班委，需在同一时间段（上午，下午，晚上）课间时间完成，及时上交。4.以上处罚情况适用于一大周学生犯同类型错误三次，超出则另选。

二、请假制度:1.凡是一些生活私事，以及在校园内能解决的相关事情，一律不予请假。

2.若有特殊事情发生，学生需外出，须家长亲自来接送学生，若家长在外地不方便，须与电话沟通后，落实请假手续。

3.常规请假流程手续是首先，学生先主动与家长沟通；其次，学生请假得到家长同意后，由家长主动打电话联系班主任核对其准确性，然后发短信到班主任手机表示已经同意。最后，班主任让学生写请假条，并签字同意，学生方可离校。

4.学生未在规定时间内回校，则其请假一律不允许，除家长亲自接送外。5.学生每一大周请假次数限制在一次，家长接送五次。

三、课堂纪律制度:1.尊重每位老师所授每一节课，上课认真听讲，积极思考，思维活跃，积极回答问题。作为高中生，每位同学更应该明确到自己的学习目标，改掉小学生的或者初中生的坏毛病，课堂上做到闲话不说，闲事不做。2.班级学生的说话以老师点名为准，且说话打闹声音已明确影响周边三位以上学生正常学习，此者为违纪情况。

3.每天本班情况会记录在班级情况反馈表上，由班委记录于周六和周一进行统计。并根据班级的规章制度进行处罚。

4.若该同学三次以上讲话，且情况一直没有良好的改善，须到认真写病历卡一份，自我提出解决措施，并在班主任处存档。

5.若一大周内本同学因说话影响班级纪律、影响本班声誉达到6次，将实行强制性处罚。

6.若该学生讲话情况在下一大周仍没有明显改善，则有班主任在班级中选定特殊位置，由学生就坐。学生何时改善何时归位。

7.若该学生违反情况已超出本次规定，则不在此列，看心情！！！

望高一（9）班全体同学，能完善自己为荣，已维护班级荣誉为荣！

2016年3月14日

高一（9）班

第二篇：班级纪律规定及处罚条例

班级纪律规定及处罚条例

自习课违纪现象

①课堂上走动；②聊天；④喊叫；⑤故意发出其它有碍课堂安静的声音处理意见：

A．让该同学担当一天的纪律委员，若当天有课堂纪律违纪现象，则一同接受处罚。

B．以上违纪，先由班干出面教育处理，若不听从班干的合理处罚意见，则交由班主任从严处理。

2．课堂上：

①（包括自习课与上课课堂）看与学习无关的课外书；②上课趴倒、睡觉或坐姿过于夸张，影响到周边同学听课学习的；③不经教师允许中途擅自离开教室的④上课玩手机

处理意见：

A．对于趴台睡觉的，自动罚站5分钟，让自己清醒后方可坐下。

B．玩手机的一经发现给以没收，老师保管，到期末归还。

C．对于中途离开课堂的无理行为，请自觉向科任老师道歉，并写悔过书存档。

3．作业问题：

①不按时完成作业；②迟交作业（在规定时间内没完成上交的，算迟交）；③抄袭作业（主动去抄袭别人和给别人抄袭自己的，同等处理）；④作业不按规定要求，字体潦草、

处理意见：

A．对于不按时完成作业，科代表登记并催该同学于第二个期限时间内补交，若能依时补交，则记录“迟交”，若仍不能上交作业，则视为缺交。

B．抄袭作业的，应重新独立把作业完成，并写一份500字的说明书。

C．作业潦草，将样品班级展示，并买一本练字本，潦草一次，练习3页。

4．乱丢垃圾：

处理意见：

A．一周之内，若有两次或两次以上乱丢垃圾，则应主动写500字的说明书，若要班干出面催交一次，则加罚100字，依次累加。

C．若一天发现两次或两次以上，则应主动承担一天的班级卫生保结。

5．仪容仪表：

①发型不合格，经过老师提醒三次以上还没有整改或整改不过关的；②指甲过长，经提醒两天以上不修剪的；③进教室不戴红领巾的（一天中在教室发现有两次或两次以上不戴红领巾）；④衣服上有明显的个性涂鸦

处理意见：

A．对于发型不合格，则依照学校的处理意见处理。

6．走廊违纪行为：

①在走廊追逐打闹，玩球（篮球等）；②故意跳起拍打班级标志处理意见：

A．没收球，并自觉停打该类球一个星期。

B．发现一次，原地弹跳10次，若造成损坏，则照价赔偿。

7．劳动值日不尽职的：

①包括逃避劳动、自私心比较重（即只完成自己部分，而不协助同学完成就离开的）；②值日负责人当天离开教室不关门关窗不关电脑的

处理意见：

A．摘抄一篇与劳动有关的美文

B．摘抄一篇关于责任心的文章，并在第二天早读时念给全班同学听。

注：除以上处罚外，以下有12条建议供参考，特殊情况，经班委商量报班主任同意后，可以采用以下任一条来代替。

1．讲一个哲理的故事

2．为班级添加一本有意义的书籍

3．写500字以上检讨，并展示在班级违纪专栏内

4．自觉上讲台向全班同学道歉，并对自己行为做出深刻检讨

5．讲一段父母的辛劳故事

6．讲一段班主任或科任教师的辛劳故事

7．讲一个伟人故事

8．任选班上5个同学，说说他们的优点

9．说说自己的优点

10．唱一首歌曲

11．清洁讲台桌面三天

特别声明

1．班级违纪条例执行过程，即是一个不断完善的过程，若有同学能提出更好的解决办法，可由班委及班主任商量随时更改，解释权归班委所有。

2．凡是违反以上条例的，若能主动向班主任承认错误，并接受处罚，则由班主任酌情减轻处罚。

3．本条例自公布之日起执行。

第三篇：高一2班班级管理条例

某某高一（2）班班级管理制度

（2011年月日班级大会讨论通过）

第一章总则

第一条为使班级管理科学化、民主化、制度化，特制定本制度。

第二条本制度仅对本班有效，所有班级成员都必须遵守。

第二章班级基本目标

第三条班级目标：探索知识的学园、充满亲情的家园、趣味无穷的乐园、四季美丽的花园

第四条班训：海南百川追求卓越

“海纳百川”是一种海洋精神，就是要豁达大度，胸怀宽广，兼容并蓄，积淀一种浑厚的底蕴；“追求卓越”是一种高山精神，就是要勇攀高峰，争创一流，形成一种勃发的活力。只有具备“海纳百川”的广博胸怀，才能厚积薄发，达到“追求卓越”的境界；只有具备“追求卓越”的动感精神，才能汲长补短，彰显“海纳百川”的气度。“海纳百川”的底蕴与“追求卓越”的活力相融合，生化出一种新的希望的力量，成为引领班级主流文化的“灵魂”精神。

第五条班级管理理念：“一个中心、两个基本点、三个学会”

一个中心：以学习为中心；

两个基本点：纪律和卫生；

三个学会：学会做人、学会学习、学会处事。

学会做人：道德上做个好人，学习上做个能人。

学会学习：学习上要不断进取，培养学习能力和创新精神，并要持之以恒。

学会处事：学会处理与老师的关系：服从领导，服从分配，一定不能做出出格的事。学会处理与同学的关系：大事讲原则，小事讲风格，坚持正确的舆论导向，使班级在一个良好的、正气的环境中发展。学会处理与父母的关系：孝敬父母，珍惜金钱，勤俭节约，为父母争光。

第三章基本守则与规范

第六条根据《中学生守则》和《中学生日常行为规范》，制定班级学生守则和规范如

下：

1．每位学生应做到尊敬师长、团结同学、礼貌待人，不顶撞老师、不与同学发生冲突、不用不雅语言。

2．所有作业必须独立完成，不准抄袭，考试不准作弊。

3．自觉维护学习秩序，不迟到，不旷课，不早退。

4．不沾烟酒，不打架斗殴，不得有早恋迹象。

5．课间不得有追逐、起哄、大声喧哗、串班现象。

6．有事请假报告，不得隐瞒欺骗。

7．自觉遵守劳动纪律，按要求完成劳动，卫生任务。

8．遵守寝室纪律，服从管理，积极营造良好的卫生和休息环境。

9．爱护公物，对班级工具使用要经心，不能丢失。

10．学生在校期间严禁佩带手机、金戒指、金项链等，违者一律没收，两个月后归还。

11．学生文明行为，参照《高一（2）班文明细节72条》执行。

第四章管理机构与职责

第七条班级大会为班级最高权力机关。班级大会常务委员会是班级大会的常设机构。班级大会由全体班级成员组成。班级大会常务委员会由班长、团支书、学习委员、纪律委员、劳动委员、生活委员、体育委员、文艺委员、宣传委员组成，代表全体同学对班级进行管理、监督和服务。

班级大会有权利对班主任提交的本制度相关条款的修改和补充意见进行表决，经表决过半数同意通过后，修改和补充意见与其它条款具有同等约束效力；班级大会有义务对班级内部争议较大的事项进行表决，过半数同意即可通过。

全体学生必须无条件服从班级大会的决议，否则丧失本班班籍。

第八条班级大会由班长或班主任主持，由班主任、班委会常务委员会或由班级三分之二以上同学在班团活动时或根据需要临时决定召开。

第九条班级管理委员会简称班委会，是班级日常学习和生活的管理者、服务者和《班级管理条例》的执行者，执行班级大会的决议和班主任布置的任务，对全体同学尽职尽责。班委会常务委员会是其常设机构。

班委会常务委员会对日常非重大的原则性问题和事务进行表决和处理。由班长、副班长和学习委员、纪律委员、劳卫委员等7人组成。班级日常管理实行班长负责制。

第十条班级大会选举产生班长、班委会常务委员。

担任班长的条件：能拥护并忠实地执行本制度，有正义感，有一定的组织和协调能力，学习成绩和分均在班上前三分之一名次，有愿意为大家奉献的精神。

班主任在班级大会选举班长时产生的投票结果中，找票数居前的同学依次谈话，确定班长和其他班委会常委委员。

班级刚组建时或一学年伊始的班委会为临时班委会。临时班委会班长的产生办法，班主任临时指派、学生自荐或公推。

第十一条班长、团支书、纪律委员、学习委员、体育委员、劳动委员、文艺委员、宣传委员、生活委员、宿舍长、科代表、组长等为班委会成员。

班委会成员具体职责如下：

班长：学生整体利益的代表和忠实维护者，是班级的实际管理者，是班主任联系学生的桥梁和纽带。有责任及时处理学生中的突发事件，维护良好的班风、学风。班长在班主任外出时，全权处理班级事务。

纪律委员：全面负责班级纪律工作，及时公布违纪记录。

学习委员：负责做好围绕学习开展的各项工作，协助教师完成教学任务，带领各科科代表检查落实学习任务，营造浓厚的学风。

体育委员：负责两操一课组织领队工作，负责协调、组织学生参加体育比赛如运动会、篮球赛、跳绳比赛、乒乓球赛等。

劳动委员：负责平日及大扫除的卫生工作，主要是做好检查、督促、把关工作，发现问题及时组织同学清扫。

生活委员：负责班级共同经费收支和购买班级所需物品，同学日常生活出现问题应及时向班长或班主任反映并有建议权。

文艺委员：负责班级文艺联欢、歌咏比赛、娱乐放松等活动的组织开展，积极组织同学参加学校相关活动。

宿舍长：负责督促值日同学打扫寝室和整理内务，督促同学按时入睡、及时起床。若寝室缺员，应于第一时间通知班主任或值班老师。对寝室内违纪行为及时制止和纠正。

科代表：各科代表是联系各科教师和同学的纽带，负责落实各科教师布置的学习任务。负责作业和试卷的收发及各科教师与各同学的沟通。对未按时完成作业同学的名单，要及时准确送达各科教师

第十二条团支部是班内团员同学的组织，团支部书记是其领导者。团支书负责对团

员同学的管理和对青年学生的进步要求进行考核，发展新团员。团支书由全体团员选举产生。团支部在班委会管理下自行开展工作。

第十三条各学生应在班级生活中培养高度的主人翁责任感；强化尊严意识，感受自己存在的价值，学会珍爱自己和善待他人。

任何学生必须绝对服从班干部的管理。若对班干部的处理意见有看法，先服从，再主动与当事人、班主任或监察委员长交流看法，不得对班干部进行人格甚至人身伤害。

第十四条各班委会成员是班级管理的核心力量。要做到文明执纪，周到服务。应在工作中坚守诚信原则并创造性的开展工作；应在工作中锻炼自己的组织协调能力，努力培养良好的责任心和正义感，体味为他人奉献的荣耀感和自豪感。

第五章奖罚措施

第十五条值日方面奖励：当组值日成果（教室、楼道、卫生区）连续六周被评为“优”等次，奖励该组每位值日生碳素笔一支。惩罚：被评为“良”等次一次，该组值日生需继续值日三天；被评为“可、差”等次，该组每位成员需向班级缴纳班费2元并继续值日三天。

第十六条跑操方面奖励：坚持体育锻炼，连续三大周无请假者，奖励该生碳素表一支。惩罚：无故不上操且未请假者，需向班级缴纳班费2元。

第十七条就寝方面奖励：一大周内，宿舍就寝熄灯后无出现说话、玩手机、吃东西等违纪情况，奖励该宿舍成员每人碳素笔一支。惩罚：出现违纪情况的宿舍，每位成员应向班级缴纳班费5元，并负责全班所有值日项目三天，且必须被评为“优”等次。否则，每出现一个其它等次，需继续值日一周。以此类推。

第十八条内务方面奖励：宿舍卫生标准较高，在学校德育处组织的评比中被评为“A”等次，奖励该宿舍洗衣服一袋。惩罚：被评为“B”等次，不奖不罚；被评为“C”等次，该宿舍每位成员须向班级缴纳班费3元；被评为“D”等次，该宿舍每位成员须向班级缴纳班费5元。被评为“C”“D”等次的宿舍，该宿舍成员还须负责全班所有值日项目三天，且必须被评为“优”等次。否则，每出现一个其它等次，需继续值日一周。以此类推。

第十九条纪律方面奖励：遵守学校各项规章制度，课上认真听讲，坐姿端正，课下按时完成作业，不迟到、早退等（每两月统计一次），奖励该生圆珠笔一支。惩罚：自习课迟到、早退、说话等，需在写八百字以上说明书一份；顶撞教师、不服从管理、私

自离校、不按时回宿舍就寝等同学，需请家长到校接受共同教育或回家反省；吸烟者，在接受德育处处理后，还须向班级缴纳班费50元。其它严重违纪视情况而定，可由德育处给予记过、记大过、留校察看或劝退处理。

第二十条用于激励同学进步的奖品，可根据需要适当调整，由班委会常委或班级大会讨论确定。

第六章附则

第二十一条本制度的修改应由班委会常委提出申请，班主任批准后，方可在班级大会上讨论。讨论通过的条款具有与其它条款相同的管理效力。

第二十一条本制度自2011年月日开始施行。

第四篇：高一九班班级管理规定

高一九班班级管理规定

总则:为了加强班级管理，建立良好的班风班貌，培养同学热爱集体，关心集体、团结互助的良好品质，努力争创先进班级，文明班级，营造一个和谐融洽的学习氛围，为今后的辉煌和腾飞打下坚实的基础。特制订如下班级公约。望全体同学互相督促，共同遵守。

一、班级日常管理制度

（一）纪律要求

全班同学要树立严明的纪律观念,确立守纪光荣、违纪可耻的思想，为全班同学提供一个良好的学习环境。

1、进教室不讲废话，不在教室喧哗，更不允许在教室或教室走廊、栏杆等处追逐打闹。（违反者当天罚站1天另抄写古文《烛之武退秦师》3遍当天上交）。

2、按时上课、不迟到、不早退、不逃课（静校时间早5：30、上7:30、中12：30、晚6：50）。

3、课堂是神圣的，上课不允许讲废话，扰乱课堂纪律。更不允许说话、吃东西、睡觉、传纸条，扭前扭后，看闲书、玩手机、顶撞老师等。

4、早晚读必须遵守课堂纪律，大声背诵（参见第3条）（若小早读集体读书不积极，罚全体起立，专项早读6:50全体起立直至放学。）

5、自尊自爱，注重仪表，凡是在上课期间穿戴整洁、朴素大方，不染发、烫发，不留长发、不佩戴首饰等。（如果仪容仪表不规范者回家解决一直合格为止！）

5、上课期间不准带手机、MP

3、闲书、管制刀具、镜子，梳子等学习无关的东西。

6、举止文明、不说脏话、团结同学、理解宽容、真诚相待、正常交往，不以大欺小、不欺辱同学、不戏弄他人、发生矛盾多做自我批评。7，尊敬师长（见面行礼或主动问候）、团结同学、热爱班集体、不做有损班级的事。

8、养成良好的行为习惯，珍惜生命安全、不喝酒、不吸烟、不打架滋事。（如吸烟、喝酒、上课期间外出上网、玩桌球者第一次回家家教一个月并通知家长写保证，第二次劝退。打架、滋事、与社会闲杂人员聚众闹事者严重处分并直接开除）

11、请假必须履行请假手续，不准随意请假、有事必须第一时间向班主任报告。若发现请假理由不属实者叫家长停课3天。

12、积极参加社会实践及学校组织的其他活动，遵守活动的要求和规定。

13、注意安全、交通、防火灾、防溺水、防触电、防盗、防中毒、防踩踏等。

14、班委班干部，课代表更严格要求自己，（遵守校规、班规做到以身作则、不迟到、不早退、仪容整洁、不准随意请假、有事必须第一时间向班主任请假）如有违反者按班规处理，情节严重者取消班干资格并通知家长。

15、上课期间不准随意出校门，必须向班主任请假说明。（如：翻越校墙者发现一次自动退学处理）

二、惩罚措施：（抄写必须当天完成上交）

1.上课迟到,早退,无故离坐、外出不进教室。（上课迟到包括课间迟到）

处罚：俯卧撑15分钟，抄古文《滕王阁序》3遍。（星期天晚自习不能按时到校者按迟到处理）

2.上课不守纪律。(如闲聊、搞小动做、睡觉、起哄、吵闹、吃东西、玩手机、传纸条，扭前扭后等)处罚：俯卧撑10分钟，抄写古文《荆轲刺秦》3遍，情节严重的请家长。

5.作业不按时完成或不交作业。

处罚：补齐作业，另罚抄作业10遍，当天罚站。6.不及时完成劳动任务,故意拖延时间,无故不参加劳动。处罚：罚一周劳动,屡教不改者请家长。7.看不健康书籍。

处罚：没收书籍，罚背古文2篇，屡教不改者请家长。8.凡确定到个人因违反学校班级纪律扣分影响班级荣誉者。处罚：参见以上第二条，并写800字左右的检查在班级内公开检讨，屡教不改者请家长。

9.班级卫生（寝室卫生）被学校点名批评。

处罚：罚当天值日组值日一周，在罚期间仍不认真打扫而被学校再次批评的，值日组继续值日，直至不再扣分为止10.故意为难班干。

处罚：向班干检讨，道歉。俯卧撑15分钟。

11、寝室纪律方面

处罚：不按时进入寝室楼、规定时间内没有躺在床上，亮灯，寝室内有杂音，小声说话，被子整理不整齐等参见以上第二条。寝室内玩手机者，请家长。

12.破坏班级团结的，或有意损坏班级公物的。处罚：补偿公物，罚写800字检讨书并作班级检讨。13.打架骂架、翻墙上网、吸烟喝酒者。

处罚：请家长，停课家教1周。情节严重的交派出所处理。14.顶撞老师者。

处罚：请家长，停课家教1个月。态度恶劣的劝退。

三、奖励办法

对严格遵守班级规章制度，处处起模范带头作用，高标准、高质量地在纪律、卫生、学习等方面要求自己并取得优秀成绩的同学，优先推荐学校、市、省、国家级“三好学生”和先进代表。

四、班级会议制度

1、每周举行一次班会。（由班长主持说明上一个星期班级各方面情况，统计学习、纪律、卫生等）注：违纪生的抄写，处罚完成力度必在班会公布，未完成者请家长。

2、每两周举行一次班委会。

3、以上会议形式、时间、地点视情况而定。

第五篇：员工纪律管理处罚条例

员工纪律管理及处罚条例（暂行）

第一条：为了加强员工工作纪律管理，规范员工行为，提高员工素质，打造一个积极向上、纪律严明的职

工团队，根据公司实际情况，特制定本条例。

第二条：本条例所涉及的内容，为规范员工纪律管理而制定的相应违纪处罚标准，适用于公司正式员工、

试用期员工等所有人员，凡是本公司员工必须严格遵守，如有违反，按相应规定处罚。

第三条：公司所有员工在工作期间应遵守以下工作守则：

一、员工守则：

1、忠于职守，服从领导，每位员工都要有高度的责任心和事业心,处处以公司的利益为重,为公司的

发展努力工作。

2、全体员工必须不断提高自己的工作技能，强化品质意识，圆满完成各级领导交付的工作任务；各级

主管应加强自身修养，领导所属员工，同舟共济，提高工作情绪和满意程度，加强员工安全感和归属感。

3、树立服务意识，始终面向市场、面向用户,提供具有“一流的产品、一流的服务”的优良产品，时

刻牢记“用户第一”的原则，主动、热情、周到地为顾客服务，努力让顾客满意。

4、员工要具备创新能力，讲究工作方法和效率，明确效率是企业的生命，通过培养学习新知识使个人

素质与公司发展保持同步。

5、要有敬业和奉献精神，满负荷、快节奏、高效率是对所有员工提出的敬业要求。

6、要注意培养良好的职业道德和正直无私的个人品质，遵守工作纪律，工作期间不许迟到、早退、脱

岗，有事必须请假；爱护公司财物，未经许可不得私自将公司财物携出公司；随时注意保持作业地点、宿舍及公司其它场所的环境卫生。

7、员工在工作时不得怠慢拖延，不得干与本职工作无关的任何事情。

8、员工应团结协作，同舟共济，要善于协调，融入集体，有团队合作精神和强烈的集体荣誉感，分工

不分家。

9、不得经营与本公司有损害、有冲突的业务，不得兼任其它公司的职务；不得假借职权贪污舞弊，收

受贿赂，或以公司名义在外招摇撞骗。

10、员工对外接洽业务，应坚持有理、有利、有节的原则，不得有损害本公司声誉的行为。

二、工作期间“八不准”：

1、不准聊天、打闹、大声喧哗或到其他办公室乱串；

2、不得无故迟到、早退、脱岗；

3、不得用公司电话与朋友聊天；

4、不准在网络上聊天、打游戏、看电影、听音乐等；

5、不准打毛衣、刺绣、吃零食等做与工作无关的事情；

6、不准放下手头工作长时间接待亲属、朋友或外出办私事；

7、不准打架、斗殴；

8、不准渎职、失职，收受贿赂，贻误办公事务；

第四条：违纪处罚细则：

1、有迟到、早退、脱岗、旷工等现象按公司《考勤管理制度》规定进行处罚。

2、有聊天、打闹、大声喧哗、乱串等影响正常工作秩序的行为，不听从劝阻并立即改正的罚款10元/

次。

3、在网络上看电影、聊天、打游戏或者工作时间有吃零食、用公司电话与朋友长时间聊天等与工作无

关的行为，不听从劝阻并立即改正的罚款10元/次。

4、不注重个人卫生和办公环境卫生，衣着肮脏或在办公室内、走廊、宿舍乱扔烟头、垃圾，按《卫生

管理制度》的规定进行处罚。

5、工作期间对待同事、客户不使用文明语言，语言粗鲁，影响公司形象或者在同事之间挑拨离间、煽

动员工不满情绪，影响公司内部团结，视情节处以20元以上200元以下的罚款，同时给予取消当月绩效奖金、扣除绩效考核分数等处罚，情节严重可以开除。

6、不按公司规定在工作期间着装、佩戴胸卡，经人事行政部检查发现，罚款10元/次。

7、不服从公司领导管理和工作任务分配，情节轻微并能积极改正，给予警告、通报批评的处分；不思

悔改、态度恶劣的，取消当月和全年的所有奖金获得资格和优秀员工评比资格，同时给予罚款200元到500元的处罚，停止工作反省；因不满谩骂、殴打公司领导的，处以1000元罚款并立即开除，造成人员伤害、公司物品损坏的，自行承担全部损失或者送交公安机关处理。

8、违反国家的法纪、法规，触犯法律的，由国家司法机关进行处罚。

9、有偷盗或者协助他人偷盗公司财物的，处以所盗物品价值10倍的罚款；盗窃金额超过500元以上

的，送交公安机关处理，同时予以开除。

10、工作期间，严禁饮酒，有饮酒后作业现象的，处以30元以上的罚款；工作的闲余时间，不许聚

众玩牌、赌博，凡是参与者每人处以30元以上罚款，旁观者处以10元的罚款。以上两种现象影响工作的，加倍处罚。

11、员工在工作中同公司员工有吵架等行为情节轻微、没有造成不良影响，经教育能积极进行改正的，

取消当月获得绩效考核奖金资格，但不取消半年、全年的绩效考核奖金获得资格；有打架、斗殴等现象，情节比较严重或造成不良影响的，取消打架双方当月和半年的绩效考核奖金获得资格；有打架、斗殴等行为，情节特别严重，造成人员伤害等严重后果的，取消主要责任人当月、半年和全年绩效考核奖金获得资格，并承担全部经济责任和后果，同时视情节给予罚款、开除或送交公安机关处理等处罚。

12、发生工作失误、不服从公司管理或领导安排、打架斗殴等行为，情节比较严重，给公司造成损失

或不良影响的，除了按规定给予处罚外，立即取消当月及以后晋升工资。

13、不爱惜公司财物，浪费办公用品或者故意损坏公司物品的，按全额进行包赔，经教育能认识自身

错误并积极改正的，取消当月绩效奖金，进行通报批评；不认识错误并拒绝进行改正的，另外罚款200元至1000元，或者给予开除处分。

14、在公司就餐不爱惜、节约粮食，多打少吃或者饭菜不合胃口就把饭菜大部分倒掉的，发现一次罚

款20元，有类似行为累计2次的，以后就餐按每餐10元的标准开始收费。

15、各部门卫生管理实行轮流值周制度，值周人员必须在上班之前打扫完办公室的桌面、地面卫生，

确保桌面无灰尘、办公用品摆放整齐、地面擦洗后洁净无垃圾。达不到卫生标准或者值周人员不履行职责，不及时打扫卫生，处以20元的罚款。

16、违反公司制度，泄露公司重要商业秘密或者有任何有损公司利益和形象的现象和行为，视情节处

以200元以上500元以下的罚款，情节特别严重的立即开除。

17、值班期间迟到、早退，罚款20元；脱岗罚款100元；造成责任事故，处以500元以上罚款或承担

部分经济损失，同时给予相应的停职、开除处分。

18、不按时参加必要的工作会议，每迟到一次，罚款5元；无故不参加必要的工作会议，不请示、请

假，罚款30元；不遵守会议制度，大声喧哗或者故意扰乱会议秩序，取消参加会议资格，同时视情节罚款100元以上。

19、不遵守公司制度，不按规定的工作程序开展工作，造成业务差错或者影响工作正常进行的，视情

节罚款20元以上，并扣除当月相应的绩效考核分数。

20、严守公司商业机密，不得私自向外泄露公司的销售政策、产品信息，向其他公司提供内部管理制

度、档案资料、价格调整方案等公司商业秘密，如有违犯处以100元以上的罚款或者立即开除。

21、不得在工作之中，借助工作便利，收受他人的现金、物品、代金券等贿赂或者参加具有贿赂形式

的宴请、旅游、娱乐等活动，以出卖公司利益。如有违犯，经调查属实的，视情节处以没收非法所得、取消当月绩效奖金获得资格，同时给予200元以上的罚款或者立即开除。

22、在对外开展工作中，必须时刻注意服务形象，以良好、文明的面貌处理对外联络事务，提升公司

的形象和社会声誉。无论对错，均不得与公司的客户发生吵闹、打架、粗言秽语等不良行为，否则视情节处以扣除当月绩效奖金获得资格、罚款100以上等处罚，情节严重的予以辞退。

20、停止正常工作，长时间接待亲属或朋友，让客户等候或者让客人等候15分钟以上的，处以20元

的罚款，之后每超10分钟罚款增加10元，依此类推。

21、违反宿舍管理制度，按公司《宿舍管理制度》的规定进行处罚；不服从管理或者情节比较严重，

同时给予扣除当月绩效奖金或予以辞退等行政处分。

22、工作不积极、主动，偷懒耍滑、摆老资格或消极怠工，经教育仍不改正的，扣除当月绩效奖金；

态度恶劣、不服从公司领导管理的，处以100元以上的罚款，或予以停职、开除等行政处分。

第五条：员工违纪行为，实行双重处罚，均按以上标准处罚，同时在当月工作考核中，扣除相应考核分数。

属于本制度未明确规定之外的，按公司临时决定为准。

第六条：本制度经总经理审批，在颁布之日起开始实施，原有的违纪处罚标准同时废止。

第七条：本制度归无锡市禾德盛贸易有限公司所有，并由公司人事行政部负责执行并具体解释。

无锡市禾德盛贸易有限公司

年月日

班级管理规定条例模板

为加强班级建设，发挥班委会及班委的核心领导作用，各负其责，各尽所能，调动工作的积极性，使班级工作有条不紊地进行，特制定以下工作职责。

一、班委会职责

1、配合老师鼓励同学努力学习，组织有关学习活动，介绍学习方法，交流学习经验，帮助同学解决学习中的困难，完成学习任务，提高学习质量。

2、协助班主任和任课教师教育学生增强组织性、纪律性，遵守学校和班级规章制度，保证各项规定和措施顺利进行。

3、协助班主任组织同学参加各种有意义的活动，提高同学的政治觉悟、道德水平和各种能力，增强劳动观念。

4、组织同学开展各种文体活动，丰富文化生活，增进身心健康。

5、关心全班同学的生活，团结友爱，互相帮助，帮助家庭困难和学习基础差的同学解决学习和活动的困难，共同进步。

6、维护同学的正当权益，反映同学们的建议、意见和要求，促进同学之间、同学与教职工之间的团结。

7、坚持原则，敢于向不良思想和行为作斗争，自觉维护集体荣誉。

8、组织填写各种表册，做好各项考核指标的记录与统计工作。

二、班委职责

班长：

1、全面负责班级工作，并指导和协助其他班委开展工作。

2、负责召开班委会会议，研究、讨论班级工作，处理各种偶发事件，并采取措施。即时向班主任汇报班级情况，提出建议和意见。

3、负责组织其他班委及同学开好主题班会。

4、认真填写《班级日志》，严格把好“考勤”关。

5、作好“班级荣辱记载本”的纪录，作好“班级学生量化考核积分”的周结和月结。

团支部书记：

1、每月做好对班级各团员的考核工作。

2、组织好团队活动，丰富同学的课余生活。

3、组织后备团员的考核、审核工作。

4、及时收齐团费并上交校团委。

学习委员：

1、记录好每日各科作业完成、上交情况，即时发现问题，并向班主任汇报。

2、掌握全班同学的学习情况，及时向班主任和科任教师反映学习中的问题，组织好评教评学活动。

3、组织交流学习经验，帮助同学们解决学习中的困难。

4、做好“班级学生量化考核积分”中“学习”指标的记录。

生活委员：

1、负责班级财物管理、修缮。

2、组织并检查每天清洁小组教室内外清洁，并保持全天清洁，督促同学做好“一平方米卫生责任包干”。

3、组织和安排同学们参加大扫除劳动，作检查、记录和评分，完成劳动任务。

4、做好“班级学生量化考核积分”中“劳动”指标的记录。

体育委员：

1、按“快、静、齐”要求，组织同学们准时参加每日两操，及周一朝会、学校大会。

2、体育课负责整队，协助体育老师上好体育课及体育达标检查。

3、组织同学参加学校组织的"体育参赛活动。

4、做好“班级学生量化考核积分”中“体育”指标的记录。

宣传委员：

1、搞好班级的各项宣传活动，各项比赛和评比活动的结果以公告栏的形式公布出来。

2、负责组织和指导同学们轮流出黑板报，按计划定期更换班级黑板报。

3、做好宣传资料的收集、整理和保管工作（比如运动会、文娱晚会和其他一些班级集体活动）。

4、做好“班级学生量化考核积分”中部分指标的记录。

文娱委员：

1、组织班级文艺活动，参加学校文艺节目会演。

2、开展班级文娱活动，丰富同学们的文化娱乐生活。

3、组织好每日读报，并配合班长开展主题班会。

4、做好“班级学生量化考核积分”中“课外活动”指标的记录。

三、课代表职责

配合任课老师完成教学，按时收发作业，记载好每日作业上交及完成情况，并向学习委员汇报，作好纪录。

四、清洁组长（值日生）职责

1、课前擦干净黑板、讲台。

2、保持讲台及周围卫生整洁，及教室门口走廊保洁。

3、提醒大家上课及保持教室卫生整洁。

五、清洁卫生小组职责

1、每日早、中、晚三扫，包括扫净地面垃圾、拖地、清空垃圾桶。

2、每日晚扫，用湿抹布擦净黑板、讲台，对齐课桌椅。

为了使同学们有良好的学习环境，安安静静、轻轻松松、快快乐乐、健健康康地学习成长，特制定以下管理细则。初二（3）班的同学们，让我们共同遵守，把我们班建设成全校最优秀的班集体，相信大家一定能做得到。

扣分细则：

一、学习纪律：

1、迟到、早退一次扣2分，旷课一次扣5分。

2、上课讲话、不听讲、搞小动、借东西一次扣1分。

3、课桌上放过多书本一次扣1分。书、本、文具摆放不整齐一次扣1分。

4、上课打瞌睡、睡觉一次扣1分，上课喝水、在班级里吃小食品一次扣2分。

5、课间、中午在班级、走廊大声说话、追逐、打闹、下地走动一次扣2分。

6、作业不交扣3分，不按时完成扣2分。作业字迹潦草不规范扣1分。

7、抄袭他人作业，抄袭者扣2分，被抄袭者扣1分。

8、在楼上不能向楼下乱丢杂物、吐口水，如有发现，每次扣3分。

9、爱护公物，破坏台凳、门、玻璃，灯制、扫把、垃圾桶等要合理使用，不能故意破坏，如有发现，照价赔偿。视情节轻重扣1—5分。

10、集会、做操要快静齐。迟到扣1分，缺席扣2分，排队不整齐，讲话，搞小动作扣1分。

二、环境卫生：

1、值日生要把教室、走廊、楼道清扫干净，把扫把垃圾桶等摆放整齐，清扫不彻底，当天值日生每人扣1分。

2、值日生不按学校指定地点倾倒垃圾和脏水扣1分。乱扔扣1分。

3、务必在规定时间内完成清扫工作，否则当天值日生每人扣1分

4、座位周围有纸屑等杂物者每次扣1分。

5、饮水机、门窗等坚持天天抹洗，不干净扣1分。

6、不参加扫地的，每次扣2分，罚扫1天。迟扫的扣1分，到场不扫的，扣2分。

三、行为规范：

1、打架斗殴或纠集校内外人员打架一次扣10分。

2、赌博一次扣10分。抽烟酗酒一次扣10分。

3、起哄、怪叫、吹哨、鼓倒掌、敲桌椅等影响班级秩序一次扣5分。

4、讲话粗俗、低级下流、骂人，一次扣5分。

5、仪表不