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文档简介
职位说明书基本信息职位名称::开发部部部长职位编号::职位层级::职位类别::支持类类职位等级::所属部门::开发部部直接上级::总裁编制日期::20005.11.一八八职位目的开发拓展公公司的市市场范围围,为公公司规模模扩大与与长远发发展打好好基础岗位职责描述负责根据公公司拓展展计划,组组织制定定各项拓拓展开发发标准、制制度和要要求并监监督各项项目组执执行负责区域开开发计划划和选址址方案、物物业租赁赁的谈判判、租赁赁条件的的审核负责开发费费用的预预算和成成本控制制负责分解公公司下达达的任务务并安排排各区域域拓展开开发工作作负责部门人人员的培培训培养养、考核核激励等等负责竞争对对手开发发拓展的的敏感性性分析及及公司开开发可行行性分析析任职资格内容必备条件期望条件教育水平大专硕士工作经验5年以上相相同或相相关岗位位工作经经验2年以上同同行业或或相关行行业工作作经验技能与能力力熟悉市场拓拓展开发发方面专专业知识识,极强强改革拓拓展能力力,较强强领导管管理组织织能力个性与品质质积极热情,理理智,稳稳重,开开拓创新新,勇于于承担责责任职位说明书书基本信息职位名称::项目经经理职位编号::职位层级::职位类别::支持类类职位等级::所属部门::开发部部直接上级::开发部部部长编制日期::20005.11.一八八职位目的完成特定区区域的项项目开发发工作,实实现区域域开发目目标岗位职责描述负责按照分分解下达达的工作作目标,完完成本区区域开发发项目负责当地市市场分析析及研究究,提交交开发及及选址方方案负责物业租租赁谈判判及争取取有利的的租赁条条件负责建立及及维护当当地良好好的物业业关系任职资格内容必备条件期望条件教育水平大专本科或硕士士工作经验3年以上相相同或相相关岗位位工作经经验同行业或相相关行业业技能与能力力熟悉市场拓拓展开发发方面专专业知识识,较强强改革拓拓展能力力较强组织管管理能力力个性与品质质热情开朗,理理智,稳稳重,开开拓创新新,责任任心强职位说明书书基本信息职位名称::项目主主管/专专员职位编号::职位层级::职位类别::支持类类职位等级::所属部门::开发部部直接上级::项目经经理编制日期::20005.11.一八八职位目的配合项目经经理完成成本区域域项目开开发工作作岗位职责描述负责根据部部门下达达目标和和要求,开开展拓展展开发工工作负责物业租租赁的前前期谈判判负责及时了了解当地地商圈及及市场环环境并及及时反馈馈负责积极选选址,开开发新址址,以满满足公司司不断发发展的需需要任职资格内容必备条件期望条件教育水平大专本科或硕士士工作经验3年以上相相同或相相关岗位位工作经经验同行业或相相关行业业技能与能力力熟悉市场拓拓展开发发方面专专业知识识,较强强改革拓拓展与市市场调研研能力个性与品质质热情开朗,踏踏实稳重重,认真真负责,开开拓创新新职位说明书书基本信息职位名称::开发部部文员职位编号::职位层级::职位类别::支持类类职位等级::所属部门::开发部部直接上级::开发部部部长编制日期::20005.11.一八八职位目的协助开发部部长及经经理,高高质高效效地完成成开发本本部后勤勤支持工工作岗位职责描述发项目、业业务资料料的收集集、整理理部门文件的的整理、归归档完成上级交交给的其其他工作作任职资格内容必备条件期望条件教育水平中专以上工作经验2年以上相相同或相相关岗位位工作经经验同行业或相相关行业业技能与能力力熟悉市
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