外联部工作计划

1、Word - 7 -外联部工作计划外联部工作方案 篇1新的学期新的开头，为了更好的进展自管会的工作，使自管会在我院能够发挥更大的作用，并且让同学们得到更多的欢乐。我们外联部本学期的工作方案也相应的出炉了，为了能更好的取得工作上的圆满胜利。我总结上学期的经受，吸取上学期的不足之处，对这学期制订了几点工作方案，其中还分为三点不同方向的工作方案。一、近期方案：1.纳新，由于外联的工作总是在不断的重复着外出，谈判，是比较辛苦的，现在面临新生的入校，我们外联部即将要开头纳新，对纳新的干事要特殊留意强调入围的干事有坚忍不拔，百折不挠的精神。2.工作预备，在今年的在招新工作完成后调整新干事的组合，重新分工，

2、建立一个系统的外联部工作规章，严明纪律，为今后工作的顺当开展奠定基础，使下期的工作能有高的效率3.在新生军训期间，我们外联部的每一个成员都要学会去关怀每一个新生，并且要登记一些比较适合在外联部进展的同学，为以后的外联部选拔人才做好基础。二、长期工作方案：1、联系往届外联部的师兄师姐，建立长期联络，向他们学习相关的阅历，如开展沟通会、讲座等。并争取与他们所建立的老客户建立联系及相关合作，以优良的作风及高效的工作建立良好的信誉，达成长期的合作关系。2、全体成员定期总结阅历教训，建立以客户利益为动身点的完整的赞助体系，大胆创新。通过相互沟通，进一步从理论和实践两方面提高熟悉和力量。3、与其他部联办一

3、些有意义的活动，让同学们的学问及爱好在实践中得以充实与提高，同学会其他部门有什么活动时，我部会尽可能的到校外联系赞助单位，为其供应资金及资源支持。4、组织本部及其他部门的干事的联谊活动。加强了解，加深感情，使得大家能齐心站在一条战线上为同学服务。三、关于部内的自身建设:1、优化，完善人员内部机制，招生仔细把好入部关口，保证新招收的干事能够有力量有责任心把部内工作做好；2、部门内部在活动中的分工要明确，细致，各行其事；3、外联部平常应有肯定的本地厂商资料，以备不时之需；平常手中应有多种成型的策划方案，可作不同活动和厂商合作方案使用；4、部门成员要定期召开小型会议，明确分工。5、确认每学期大小工作

4、时间支配，分工合作，责任到人。7、定期召开部门例会，总结阅历，改善工作中消失的不足，奖罚分明，并明确近期工作任务。8、营造部门和谐融洽的工作氛围，活泼但不松懈；例会和活动都要进行签到，严明纪律。9、培育部门成员工作力量，发觉人才，提拔人才，设立重点培育对象，赐予机会，重点培育。10、每次活动之前召开统筹会议，结束之后召开总结会议，参与活动的部门成员要上交活动的工作阅历总结分析或口头总结。11、可进行一到两次出游或聚餐活动，增进部门成员分散力，团结意识。12、跟学院同学组织的其他部门搞好关系，以求外联部向更好的方向进展。在实际工作中，我们会以工作方案为基础，结合实际状况进行合理调整，完善自我，起

5、到与外界联系的桥梁的纽带作用，发挥我们外联部的职能。争取再做突破，为生物机电学院的建设添砖加瓦。20 xx年9月外联部工作方案 篇2XX转瞬间，寒假结束了，我们迎来了新的一个学期，学习开头了，同学会的工作也就相应的开头了。回顾上一个学期的工作状况，虽然大家都很努力的做，外联部的工作还是有很大的欠缺和不足，本职工作做得有待改善。新的学期已经开头，我们要回顾过去，展望将来。新学期有许多新的机会，外联部已经组成了的一个小团体，要好好利用校内校外的综合资源，争取把工作做得更精彩。下面是外联部XX-XX年度其次学期的基本工作方案：一、本职工作本学期学院和学校会有许多相对大型的活动，我们会努力做好内外相连

6、的作用，争取得到更多的与商家的合作机会，一方面，做好资金的积累，另一方面，也做好活动的一些宣扬工作，争取做到有充分的活动资金来预备好每次学校学院活动，充分发挥出外联部的基本功能。详细外联工作如下：1、针对学校四月份下进行的运动会，外联部的工作方向是，首先保持往年的传统，与商家协谈遮阳伞、饮用水、药品等运动会物资的合作事宜，削减学院某一些经费的支出；其次，与商家协商在运动会期间的其他合作事宜，争取一些资金或者其他的有用的物品，方案XX元的资金协商。2、针对学院的挑战智多星活动，主要是资金和奖品事宜，方案是XX元的资金协商。3、学院后期的一个欢送晚会，是本学期的最终一个重大的活动，外联部的详细工作

7、方向是，跟化妆与发型设计、衣服等商家洽谈合作问题，力争解决晚会参演人员的造型问题，并争取拉横幅为晚会造势的机会，资金方面，方案谈成XX元资金的合作。4、学院的其他的活动也是我们努力的载体和机会，我们会利用行动支持学院有更多更精彩的活动。5、作为院团委同学会的一个下属部门，外联部也会乐观参加学院的活动，虽然不是主要工，但外联部肯定好好学习，会协作好其他部门的工作，尽职尽责的做好每一次的工作，以期能够共同把学院同学会的工作做好。二、考核工作本学期，外联部有四名副部长和七名干事，为了全面开展好工作，对大家制定了考核制度：1、考勤方面：例会，迟到5次，旷会3次都以退会处理，如有要事需请假的需提前半小时

8、向部长提出口头的请假申请，待同意后方可记为“请假”，本学期请假次数累计不得超过总例会次数的三分之一。2、工作方面：努力做好外联工作，不得无故不外出工作，仔细完成同学会所安排的各项任务，争取做到更好。3、学习方面：作为同学会成员，考试时不应有挂科现象消失。4、道德方面：以各辅导员对大家的看法反馈作为考核标准，辅之以平常的各方面表现与同学评价。三、学习培育本学期是这一学年的其次学期，要为同学会培育出新的人才来，因此，拟定相关的学习方案，以期能够培育出一些有相当素养的能够担当接下来任务的人：1、外联部作为团委同学会的一个部门，作为外联部的一员，大家应连续更多的学习相关的许多学问。2、本学期拟定再组织

9、一次阅历沟通，让大家取长补短，共同成长。3、工作进行到肯定程度，大家写总结和心得，一方面通过总结找出并解决问题，以求在以后的工作中避开犯同样的过错，损失没有必要的时间和精力，令一方面也练一下文笔。以上是外联部XX-XX年下学期的基本工作方案，我们肯定会付诸于实际，为了这个方案而努力，而奋斗，争取做得更好。信任我们的团队会更加的团结，工作更加的努力，成为一个优秀的团体，争取为学院的工作献出我们最大的力气。外联部XX外联部工作方案 篇3一、外联部内部工作方案外联部的工作相对其他部的工作来说比较特别，我们的工作要走在其他部分之前，很需要其他部分的协作和提前得到各部的帮助，所以我们与各部搞好关系是特别

10、必要的。外联部将会尽可能的发挥本部作用，与有可能成为合作伙伴的各企业、事业单位做好沟通与沟通，建立良好的合作关系，以便为我系的各大活动供应物资所需，保障活动的完善与到位。外联部是最能体现实在践力量的团体，要求具有较高的综合素养，因此，我们方案本学期进行一些相关的培训。外联部对外代表着社联乃至学院的形象，因此，外联部在搞各项活动的过程中应尽量在校内外树立狡猾取信、精练能干的形象，我们应以培育个人素养的基础工作做起，并与各部保持亲密联系。二、有关外联部拉赞助的详细方案外联部的工作应当是长期、持续的，平常应多留意校内四周的商家和与同学生活相关的商家，本与其保持亲密联系。外联部可以牵头搞一些活动，如组织联系参观一些闻名厂家，闻名人士做互动型讲座，请厂商倾谈胜利阅历，举办各项新产品展览、促销等活动。与其它协会合作以便利同学为目的联系一些书籍、文曲星、生活用品等符合