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企业员工培训方式方法企业员工培训方式方法企业员工培训方式方法资料仅供参考文件编号：2022年4月企业员工培训方式方法版本号： A修改号： 1页 次： 1.0 审 核： 批 准: 发布日期： 企业员工培训方式方法1.讲座教授讲座： （2）研讨式讲座需要所培训的店长们集思广益在讨论中加以解决，。研讨式讲座既可以选择公司的实际问题作为讨论内 2.小组讨论（） 3.案例研讨 4.影视培训法（Multimedia package） 5.头脑风暴法(Brainstorming) 6.内部会议(Meetings) 将内部会议作为一种培训方式很容易被人所忽视。会议的优点在于通过相互的沟通和 内部会议。只是这样培训的重内容， 7.敏感性培训 T提高 （1）首先将店长分成若干个小组，小组成员在性格、知识、经验、技能等多方面(2）其次，将小组放到一个与外界完全隔离的陌生环境中一段时间，每天进行问题迫使各位店长身临其境的 总的来说，要综合运用多种培训方式方法，还要根据被培训对象的性格及其他特征实施个性化培训，这样才能事半功倍！

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