烟花爆竹生产企业管理制度

1、PAGE 47 -安全生产管管理制度度修订日期2012年年4月23日生效日期2012年年5月1日目录一、安全规规章制度度文件管管理规定定（44）二、安全生生产法规规标准和和政府文文件获取取管理制制度（55）三、安全生生产方针针和目标标管理及及安全生生产责任任制考核核制度（66）四、安全生生产通用用规定（7）五、奖励与与违规违违章惩罚罚制度（9）六、隐患排排查治理理制度（10）七、重大危危险源管管理制度度（11）八、安全生生产投入入保障制制度（12）九、职业卫卫生管理理制度（13）十、劳动防防护用品品配备、使使用和管管理制度度（14）十一、安全全生产例例会制度度（15）十二、安全全教育培培训制度

2、度（16）十三、持证证上岗和和特种作作业人员员管理制制度（17）十四、非正正常情况况下不得得生产的的规定（18）十五、安全全设施设设备管理理制度（19）十六、企业业负责人人和涉药药生产线线负责人人值（带带）班制制度（20）十七、动火火作业审审批制度度（21）十八、技术术档案管管理制度度（22）十九、工艺艺和技术术管理制制度（23）二十、工（器）具管理理制度（24）二十一、机机械设备备安装、维维护和检检修管理理制度（25）二十二、安安全用电电管理制制度（26）二十三、职职工考勤勤及外来来人员（车车辆）出出入厂（库库）区登登记制度（27）二十四、厂厂（库）区区门卫值值班制度度（28）二十五、原原材

3、料购购买、检检验、验收、储储存及使使用管理理制度（29）二十六、药药物储存存和领取取管理制制度（30）二十七、烟烟火药安安全性检检测制度度（31）二十八、新新产品、新新药物研研发管理理制度（32）二十九、半半成品储储存、出出入库管管理制度度（34）三十、危险险废弃物物安全处处置规定定（35）三十一、产产品购销销合同和和流向登登记管理理制度（36）三十二、不不合格产产品处置置制度（37）三十三、燃燃放试验验管理制制度（38）三十四、事事故应急急救援与与演练制制度（39）三十五、事事故报告告与调查查处理制制度（40）三十六、员员工风险险抵押金金制度（41）安全规章制制度文件件管理规规定一、公司的的

4、各项安安全管理理制度、安安全操作作规程、安安全生产产责任制制每两年由安全全及质检科科组织、各各厂及其其它科室室参与，进进行一次次全面的的讨论、修订、审审核并发布实实施。二、出现以以下情况况时，分分管负责责人应及时组组织相关关人员，对对相应的的安全管理理制度、安全操作规程、安全生产责任制进行适时修订： 国家和和相关部部门出台台在本行行业适用用的新的的法律、法法规、规规章和国家标标准、行行业标准准以及政政府文件件时； 在企业业的归属属、工艺艺、生产产规模等等发生重重大变化化时； 在企业业生产的的产品、技技术和设设备等发发生变化化时； 当企业业管理机机构发生生变化时时。三、修订安安全管理理制度、安全

5、操作规程，安全生产责任制应成立相应的修订工作组，工作组由安全、生产、技术等人员组成。四、修订后后由主要要负责人人组织审审定并批批准发布布实施。五、发布后后由办公公室及时时发放到到各相关关部门，在在发放时时认真填填写发放放记录表表，发放放记录保保存3年年以上。安全生产法法规标准准和政府府文件获取管理制制度一、获取的的内容及及渠道： 与本行行业有关关的安全全生产法法律、法法规、规规章和国国家标准准、行业业标准及及其他政政府文件件，从各各级政府府以及安安全监管管部门网网站、文文件资料料、行业业报刊、数数据库和和中介服服务机构构等渠道道获取； 各厂、各各科室人人员在进进行走访访、电话话、传真真、信件件

6、、会议议等工作作时，应应积极收收集和获获取有关关安全生生产法律律、法规规、规章章和国家家标准、行行业标准准及其他他相关政政府文件件，并及时传传递到办办公室存存档登记记。二、办公室室应及时获取取、汇总、分分类、整整理。有有文件更更新时，应及时组织召开更新文件的适用性、符合性评价会议，年终集中编制本年度符合性评价报告。三、不符合合项的整整改：在在评价会议议上发现现有不符符合项，会会后立即即制定纠纠正预防防措施和和整改方方案，报报分管负负责人批批准实施施。分管管负责人人负责监督督不符合合项的纠纠正和整整改措施施的落实实。四、评价会会议后，更新新汇总文文件清单单和文本本数据库库，报分分管负责责人批准准

7、，发放放到各厂厂及相关关科室并并填写发发放记录录。五、办公室室对于需需要进行行宣传教教育的新新文件，采采取制作作宣传材材料、黑黑板报等等形式对对本企业员员工及时时进行宣贯贯。六、发放记记录保存存6年以上上。安全生产方方针和目目标管理理及安全生生产责任制考核核制度一、安全生生产方针针是：“安安全第一一，预防防为主，综综合治理理”。二、安全生生产目标标的制定定，由主主要负责责人在年年度安全全生产会议议确定，并并发文施施行。三、安全生生产目标标包括：全全年安全全生产事事故起数数和伤亡亡人数；全员安全全生产教育育培训率、考核核合格率率；隐患排排查和治治理完成成率；安安全生产产标准化化创建目目标。四、安

8、全生生产目标标发布后，主要要负责人人与各厂各各科室签签订年度度安全生生产责任任书。各各厂各科科室根据据各自的的安全生生产责任任书制定定年度安全全生产工工作具体体计划。五、考核工工作领导导组对安安全生产产目标和和安全生生产责任任制的实实施效果果进行考核核，在安安全生产产会议上上每季度度对各厂厂各科室室考核一一次。六、按照先先进、达达标、未未达标三三个等级级进行评评定，年年终综合合考核评评定，并并给予相相应的奖奖惩。考考核记录录保存33年。安全生产通通用规定定一、严禁带带小孩进进入生产产、储存存区。二、严禁携携带火柴柴、打火火机等火火源进入入生产、储储存区。三、严禁未未安装阻阻火器的的机动车车辆进

9、入入危险品品生产和和储存区区。四、严禁酒酒后上班班。五、严禁穿穿戴化纤纤织物、硬硬底鞋、拖拖鞋上班班；严禁禁打赤膊膊、赤脚脚、穿背背心、短短裤上班班。六、严禁在在有可燃燃气体、药药物、可可燃物粉粉尘环境境的工（库库）房使使用无线线通信设设备。七、严禁在在生产中中串岗、离离岗，严严禁无关关人员私私自进入入危险品品生产区区。八、严禁超超范围、超超人员、超超药量、擅擅自改变变工房用用途，严严禁违章章指挥、违违章作业业、违反反劳动纪纪律。九、不应擅擅自改变变生产作作业流程程、改变药药物配方方和操作作规程。十、不得擅擅自增设设、改变变、安装装电气（器器）设备备。十一、上班班前，必必须检查查安全防防护装置

10、置，备好好消防水，导除除人体静静电（每每天分四四次：早早中班前前各一次次、早中中班期间间各一次次），实行文文明生产产。十二、生产产作业场场所应保保持安全全疏散通通道畅通通，不应应闩门、闩闩窗生产产。十三、生产产、储存存、搬运运过程中中应轻拿拿、轻放放、轻操操作，不不应有拖拖拉、碰碰撞、抛抛摔、用用力过猛猛等行为为。十四、不应应在规定定场所外晾晾晒亮珠珠、引火火线等危危险物品品。十五、成品品、有药药半成品品、药物物在当班班作业完完成后应应送入对对应中转转库。十六、在当当班作业业结束后后应清除除药尘、余药、废废药、生生产垃圾圾，送到指指定场地地存放，清洗（理理）工房房、工作作台和工工具。十七、不应

11、应在规定定的燃放放试验场场外燃放放试验产产品，不不应在规规定的销销毁场外外销毁危危险性废废弃物。十八、不应应丢弃、转转让、赠赠送危险险性废弃弃物。奖励与违规规违章惩惩罚制度度一、奖励包包括：表表扬、发发奖品、发发奖金、升级（职）等。二、惩罚包包括：口口头警告告、书面面警告、公公司通报报、罚款款、停职职检查、开开除。三、惩罚（1）对人人员违规规、违章章行为视视其情节节轻重可可处500500元元罚款，如如情节特特别严重重，直按按严重影影响企业业生产安安全者，做做开除处处理。（2）因失失职危及及安全或或造成相相应经济济损失者者，视情情节处110010000元罚罚款。（3）各项项安全检检查中出出现需要

12、要整改的的问题，未未及时发发整改通通知或未未进行整整改的视视情节处处50500元元/天罚罚款。（4）各级级监管部部门检查查中发现现的问题题，未及及时发整整改通知知或未进进行整改改的，视视情节处处200020000元罚罚款，且且主要负负责人应应承担相相应的领领导责任任。四、奖励：在安全全管理、隐隐患整改改、紧急急情况处处置中有有突出表表现的、提提出合理理化建议议被采纳纳的、考考核中达达到先进进的、其其他工作作业绩突突出的，根根据实际际情况给给予200020000元的奖奖励。隐患排查治治理制度度一、安全检检查的内内容：查查纪律、查管理、查制度、查领导、查隐患。二、检查的的类别：公司安全全检查、各各

13、厂安全全检查、相相关人员员日巡查查、专业业安全检检查、节节假日及及开停工工安全检检查。三、检查的的组织和和频次：公司安安全检查查，由主主要负责责人组织织相关人人员每月月检查一一次；各各厂安全全检查，由由各厂厂厂长组织织相关人人员每半半个月检检查一次次；专业业安全检查查和节假日日及开停工工安全检检查，由由分管负负责人组组织相关关人员实施施检查；日（巡巡）查，由专职安安全员及及车间主主任每日日定时、不定时时的巡检检。四、检查的的重点是是防火、防防爆、事事故隐患患、三超超一改及及各项安安全规章章制度执执行情况况等。五、分管负负责人每每年制定定年度安安全检查查计划，并严格执行。公司的隐患排查每半年由主

14、要负责人组织实施一次。六、各项安安全检查查、隐患患排查都都必须做做好记录录。七、安全及及质检科科应及时时汇总查查出的安安全隐患患，并制制订隐患患整改方方案，整整改结束束后应验验收、消消案。八、发现危危及安全全的紧急急险情时时，应果果断采取取措施，并并报告。九、认真填填写事故故隐患排排查和治治理台帐帐，各项项记录保保存3年年。重大危险源源管理制制度一、按照危危险化学学品重大大危险源源辨识（GB18218-2009）标准，对生产经营场所进行重大危险源辨识，并记录。二、重大危危险源每每三年评评估一次次，可委委托有资资质的单单位对重重大危险险源进行行评估。三、当涉及及重大危危险源的的生产过过程以及及材

15、料、工工艺、设设备、防防护措施施和环境境等因素素发生重重大变化化时，或或者国家家有关法法规、标标准发生生变化时时，应对重大大危险源源重新进进行安全全评估，并并出具安安全评估估报告。四、在进行行安全评评估后，重重大危险险源档案案材料及及时报送送所在地地县级人人民政府府安全生生产监督督管理部部门备案案。五、建立并并完善重重大危险险源安全全管理档档案，配配备不间间断的视视频监控控设施，并并保存记记录300天。六、每月对对重大危危险源的的安全设设施和安安全监测测监控系系统进行行检查，并并做好记记录。七、重大危危险源的的安全生生产状况况每月进进行检查查，发现现事故隐隐患及时时制定整整改措施施，落实实整改

16、。八、进行安安全知识识、操作作技能、自自我防护护、应急急处置等等教育培培训，使使相关人人员了解解重大危危险源的的危险特特性，并并熟悉重重大危险险源安全全管理规规章制度度和安全全操作规规程、应应急措施施。九、在重大大危险源源所在场场所设置置明显的的安全警警示标志志，写明明紧急情情况下的的应急处处置办法法。安全生产投投入保障障制度一、分管负负责人应应制定年年度安全全措施计计划。二、制定安安全措施施计划时时，应优优先安全全人力、物物力、财财力。三、安全生生产费用用的提取取由财务务科负责责，按照照财企220122166号文件件要求按按月提取取，单独独建帐，专专款专用用。四、安全生生产费用用的支出出严格

17、按按照以下下条款审审批： 完善、改改造和维维护安全全设备设设施支出出（不含含“三同时时”要求初初期投入入的安全全设施）； 配备、维维护、保保养防爆爆机械电电器设备备支出； 配备、维维护、保保养应急急救援器器材、设设备支出出和应急急演练支支出； 开展重重大危险险源和事事故隐患患评估、监监控和整整改支出出； 安全生生产检查查、评价价（不包包括新建建、改建建、扩建建项目安安全评价价）、咨咨询和标标准化建建设支出出； 安全生生产宣传传、教育育、培训训支出； 配备和和更新现现场作业业人员安安全防护护用品支支出； 安全生生产适用用新技术术、新标标准、新新工艺、新新装备的的推广应应用支出出； 安全设设施及特

18、特种设备备检测检检验支出出； 其他与与安全生生产直接接相关的的支出。五、当年未未用完的的安全生生产费用用转入下下年度使使用。六、安全生生产费用用的支出出接受政政府安全全监管部部门和财财税部门门的监督督检查。职业卫生管管理制度度一、每年对对工作场场所进行行职业危危害因素素检测、评评价。检检测、评评价结果果存入职职业卫生生档案。二、工作场场所存在在职业病病目录所所列职业业的危害害因素的的，应当当及时、如如实向所所在地安安全生产产监督管管理部门门申报危危害项目目，接受受监督。三、建设与与职业危危害防护护相适应应的更衣衣间、洗洗浴间、休休息间等等防护设设施。四、对可能能产生严严重职业业危害的的作业岗岗

19、位，在在其醒目目位置，设设置警示示标识和和中文警警示说明明。警示示说明载载明产生生职业危危害的种种类、后后果、预预防以及及应急救救治措施施等内容容。五、对可能能发生急急性职业业损伤的的有毒、有有害工作作场所，设设置报警警装置，配配置现场场急救用用品、冲冲洗设备备、应急急撤离通通道。六、建立健健全职业业卫生档档案。劳动防护用用品配备备、使用用和管理理制度一、安全及及质检科科应制定定劳动防防护用品品配备和和发放标标准。二、各厂根根据发放放标准按按月发放放，各厂厂保管员员负责建建立发放放台账，存存档1年。三、购买劳劳动防护护用品的的资金专专款专用用，防护护用品管管理由各各厂负责责人负责责。四、教育职

20、职工正确确使用劳劳动防护护用品；各厂应应指导职职工正确确配戴劳劳动防护护用品。五、发现职职工未正正确配戴戴和使用用劳动防防护用品品的应进进行教育育，再次次发现应应进行相相应处罚罚。六、禁止将将劳动保保护用品品折合现现金发给给员工，发发放的劳劳动防护护用品不不得转卖卖。安全生产例例会制度度一、主要负负责人每每月组织织召开一一次安全全生产专专题会议议，安全全生产领领导小组组成员应应参加会会议，并并做好会会议记录录。二、各厂各各科室每每月组织召开开一次全全体成员员参加的的安全生产产工作例例会，并并做好会会议记录录。三、各厂每每周组织织召开一一次特种种作业人人员安全全例会，各生产产管理人人员应参参加，

21、并并做好会会议记录录。四、主要负负责人不不定期的的抽查各各种会议议记录，发发现未按按照要求求召开安安全例会会的，按按照违章章进行处处罚。五、所有会会议记录录存档33年。安全教育培培训制度度一、安全教教育培训训的目的的是使员员工在安安全知识识、技能能、操作作方法、工工作态度度以及意意识得到到改善和和提高，推推动企业业安全发发展。二、安全教教育培训训的要求求是：有有计划、有有制度、有有教材、有有记录、有有考核，做做到全员员持证上上岗。三、本企业业的安全全教育分分为：全全员（日日常）安安全教育育、新员员工三级级安全教教育、特特种作业业安全教教育、管管理人员员安全教教育。日日常安全全教育和和管理人人员

22、安全全教育由由企业组组织实施施；三级级安全教教育：厂厂级安全全教育由由各厂负负责人组组织实施施，车间间级安全全教育由由各车间间负责人人组织实实施，班班组级安安全教育育由班组组长组织织实施；特种作作业安全全教育必必须参加加市安监监局组织织的取证证培训；主要负负责人和和安全管管理人员员安全教教育参加加省宣教教中心组组织的取取证培训训。四、分管负负责人应应制定年年度安全全教育培培训计划划，各厂厂各科室室按照培培训计划划制定具具体的实实施方案案，并落落实到位位。五、办公室室应充分分利用宣宣传栏、展展览、宣宣传画、报报刊杂志志、等多多种形式式，进行行安全宣宣传教育育。六、新工艺艺、新技技术、新新设备、新

23、新材料、新新产品投投产前，应应对岗位位作业人人员和有有关人员员进行专专门教育育培训，考考核合格格后持证证上岗。七、积极组组织相关关人员参参加当地地安全监监管部门门的各种种培训并并不定期期的聘请请安全监监管人员员、专家家到本企企业进行行培训。八、应建立立安全教教育台帐帐，各种种记录保保存2年。持证上岗和和特种作作业人员员管理制制度一、主要负负责人、分分管负责责人、专专职安全全员均应应取得省省级安全全管理资资格证方方可上岗岗。二、特种作作业人员员必须按按相关要要求进行行安全技技术技能能培训考考核，取取得特种种作业证证后，方方可上岗岗从事特特种作业业。三、其他从从业人员员必须经经企业内内部安全全教育

24、培培训并经经考核合合格后，取取得本企企业颁发发的上岗岗证后方方可上岗岗作业。四、特种作作业人员员具备的的初步条条件： 年满118周岁岁，且不不超过国国家法定定退休年年龄； 经社区区或者县县级以上上医疗机机构体检检健康合合格。 具备必必要的安安全技术术知识与与技能。五、特种作作业人员员应接受受定期复复审。六、有如下下情形，安安全及质质检科应应立即取取消该特种作作业人员员的岗位位操作资资格或调调离特种种作业岗岗位： 超过特特种作业业操作证证有效期期未延期期复审的的； 特种作作业人员员的身体体条件已已不适合合继续从从事特种种作业的的； 对发生生生产安安全事故故负有责责任的。非正常情况况下不得得生产的

25、的规定一、从事有有药产品品制作过过程中，发发生电源源线漏电电、短路路、机器器运转不不正常时时，应立立即停止止生产并并报告。二、天气恶恶劣，如如雷电、暴暴风雨天天气时，各各厂负责责人应提提前通知知所有生生产区的的作业人人员停止止生产作作业，遇遇突发天天气情况况时，立立即停止止生产活活动，撤撤离作业业场所。三、药物温温度升高高或产生生异味时时，操作作人员应应采取果果断措施施并报告告。四、直接接接触烟火火药的操操作工序序室温超过过34或低于于0，其它它工序室室温超过过36或低于于0，各厂厂负责人人应立即即要求相相应生产产环节停停止生产产。五、在接到到上级通通知要求求停止生生产或遇遇到其它它突发情情况

26、时，各厂负负责人应应立即安安排生产产工序中中的各个个作业环环节，逐逐步、有有序的停停止生产产活动。安全设施设设备管理理制度一、本制度度所规定定的安全全设施包包括：防防爆设施施（防护护屏障、防防爆电气气）、防防雷防静静电设施施、消防防设施设设备、视视频监控控设施、各各种安全全标识标标志等。二、安全消消防设施施设备由由安全及及质检科科负责监监督、检检查、发发整改通通知和建建立管理理台账。三、对防雷雷防静电电设施每每一年检检测一次次，确保保检测合合格。四、视频监监控设施施由办公公室负责责，监控控记录保保存300天。五、安全及及质检科科每月对对安全消消防设施施设备检检查一次次。六、对新、改改、扩建建或

27、提升升本质安安全改造造时，安安全消防防设施、设备应应同时设设计、同同时施工工、同时时验收和和同时投投入使用用。企业负责人人和涉药药生产线线负责人人值（带）班班制度一、在生产产期间，主主要负责责人应安安排人员员轮流值班班。值班班期间加加强对重重点部位位、关键键环节的的检查巡巡视，及及时发现现并解决决问题，做做好值班班和巡视视记录。二、公司负负责人值值班应挂挂牌公示示。三、涉药生生产车间间负责人人应每天天现场带带班，加加强管理理、检查查，及时时解决生生产中发发现或产产生的问问题，并并认真做做好记录录。四、值（带带）班人人员发现现非正常常情况和和紧急情情况时，采采取果断断措施，停停止生产产并报告告。

28、五、现场带带班人员员有特殊殊情况请请假时，应应安排替替班人员员，并做做好交接接。动火作业审审批制度度一、动火作作业：能能直接或或间接生生产明火火的工艺艺设置以以外的非非常规作作业，如如使用电电焊、气气焊（割割）、喷喷灯、电电钻、砂砂轮等进进行可能能产生火火焰、火火花和炙炙热表面面的非常常规作业业。二、动火作作业分为为特殊动动火作业业、一级级动火作作业、二二级动火火作业。在在遇节假假日或其其它特殊殊情况时时，动火火作业应应升级管管理。三、动火作作业应办办理动动火安全全作业证证，保保存期限限为1年年；动火火作业应应有专人人监火。四、审批人人应审查查作业业证的的办理是是否符合合要求，并并到现场场了解

29、动动火部位位及周围围情况，检检查、完完善防火火安全措措施。五、办证人人须按作作业证的的项目逐逐项填写写，不得得空项；办理好好作业业证后后，动火火作业负负责人应应到现场场检查动动火作业业安全措措施落实实情况，确确认安全全措施可可靠并向向动火人人和监火火人交代代安全注注意事项项后，方方可批准准开始作作业。六、动火作作业的作作业证由由分管负责责人审批批。技术档案管管理制度度一、技术档档案是指指各厂各各科室在在生产技技术、科科研成果果、质量量、设备备、供销销、基建建等技术术活动中中形成的的应当归归档保存存的图纸纸、图表表、文字字材料、照照片等技技术资料料以及外外来、外外购的图图纸、资资料、图图书等。二

30、、办公室室负责技技术文件件、资料料的收集集、归档档。三、技术档档案管理理应有专专人负责责。四、各厂各各科室在在项目完完成后应应及时将将所有技技术资料料归档。五、档案管管理人员员在接受受技术文文件、资资料时，应应办理交交接手续续，签字字归档备备查。六、凡需归归档的技技术文件件资料，应应分类编编号归档档。七、做好技技术档案案的安全全、保密密工作，并并履行借借阅手续续。八、失效的的技术文文件、资资料销毁毁时，应应严格履履行审批批手续。工艺和技术术管理制制度一、工艺和和技术管管理由各各厂负责责。二、对主要要物料流流程、辅辅助物料料流程及及其设施施进行改改变时，技技术人员员必须提提出完整整的调整整方案，

31、经经厂负责责人审核核后，由由公司主主要负责责人批准准后实施施。三、工艺和和技术操操作规程程的编制制必须按按相关标标准进行行。四、采用新新技术、新新工艺、新新材料、新新设备时时，应经经充分论论证和试试验，由由技术人人员编制制工艺和和技术操操作规程程，经安安全及质质检科审审核后，由由公司主主要负责责人批准准后实施施。五、论证、试试验和审审核等记记录应及及时归档档。工（器）具具管理制制度一、直接接接触烟火火药的生生产工序序中，应应使用铜铜、铝、竹竹、木等等材质的的工（器器）具。严严禁使用用易产生生火花、易易产生静静电的铁铁器、瓷瓷器和绝绝缘塑料料、化纤纤材料工工（器）具具。二、直接接接触烟火火药工序

32、序的工作作台应设设置木质质工作台台，铺设设纸、导导静电胶胶板等，不不应铺设设绝缘塑塑料、化化纤等不不导静电电材料。三、清扫药药尘时，应应使用湿湿抹布或或湿拖把把清洁；严禁使使用硬质质工（器器）具进进行清扫扫和除尘尘。四、计量、包包装时，不不得使用用易产生生火花的的计量工工具和易易产生静静电的工工（盛）具具。五、危险品品运输时时应采用用符合安安全要求求的手推推车、板板车及危危险品运运输车等等运输工工具，严严禁采用用独轮车车、翻斗斗车、三三轮车、蓄蓄力车。机械设备安安装、维维护和检检修管理理制度一、设备安安装位置置应保证证疏散通通道畅通通，不影影响操作作人员的的安全出出入；与与墙体等等物体之之间有

33、相相应的距距离，便便于检修修和维护护作业。二、机械设设备由各各车间指指派专人人负责日日常维修修保养工工作。三、机械设设备在发发生故障障后应立立即断电电停机，由由机械设设备维修修人员进进行维修修。四、在有药药工房进进行设备备检修时时，应将将工房内内的药物物、有药药半成品品、成品品搬走，清清洗设备备及操作作台、地地面、墙墙壁的药药尘，将将设备拆拆除移至至专门修修配场地地进行修修理。五、带电设设备的维维修应由由具有电电工作业业资格的的专人负负责维修修。六、进行设设备维修修需动火火时，应应办理动动火作业业证。七、设备维维修后应应经技术术人员重重新确认认其符合合相应的的环境要要求和使使用等级级要求后后，

34、方可可投入使使用。安全用电管管理制度度一、电工作作业人员员应经专专业培训训并持有有特种作作业操作作资格证证方可上上岗操作作。二、变压器器、配电电室（箱箱）、电电气应由由持证的的专业人人员维护护管理，严严禁其他他人员操操作。三、危险品品生产区区电气设设备应符符合基本本要求。四、严禁拉拉接临时时线路和和安装临临时电气气设备。五、专业电电工应定定期对电电气、线线路、设设备进行行检查、维维修，确确保安全全用电。六、电气维维修时，不不得带电电作业，应应在配电电箱上悬悬挂“正在维维修、严严禁合闸闸”标识牌牌。职工考勤及及外来人人员（车车辆）出出入厂（库）区区登记制制度一、职工在在上下班班时，应应进行考考勤

35、登记记，考勤采用用指纹打打卡机。二、在工作作时间内内，职工工因事外外出，应应在值班班室进行行登记。三、外来人人员和车车辆进出出入厂（库库）区时时，门卫卫室（值值班室）应应按照要要求填写写外来人人员、车车辆登记记表。四、值班人人员应提提请外来来人员进进入厂（库库）时留留下火种种。厂（库）区区门卫值值班制度度一、值班人人员应坚坚守岗位位，不得得随意脱脱岗、离离岗。二、按规定定对进入入厂（库库）区人人员、车车辆进行行登记。三、未事先先联系的的无业务务和工作作关系的的人员、车车辆，应应征得有有关负责责人同意意后方可可登记、进进入。四、夜间值值班人员员必须坐坐岗值班班至晚110点。五、生产区区值班人人员

36、晚班班后应检检查各工工库房是是否关窗窗落锁。六、协助有有关部门门做好治治安、保保卫等工工作。原材料购买买、检验验、储存存及使用管理制制度一、应按供供应合同同向固定定、配套套的供应应商进行行采购。原原则上不不得随意意改变供供应商。二、采购人人员按照照各厂生生产计划划安排和和仓库存存量，有有序的、定定期的、定定量的进进行采购购。三、采购的的材料必必须是合合法厂家家生产的的合格的的材料，严严禁采购购违禁原原材料。四、原材料料购回后后，采购购人员及及时办理理交验手手续。检检验检测测人员按按原材料料质量标标准进行行验收，对对不合格格的原材材料进行行隔离，立立即报分分管负责责人处理理。五、保管员员对验收收

37、入库的的原材料料及时登登记台帐帐。六、原材料料入库时时分类、分分品种按按规定要要求堆码码，不得得混放、乱放。要定期检查材料的数量，如发现帐物不符等问题，要上报分管负责人。七、保管员员每天对对库房的的储存、安安全等设设施进行行检查，并并做好记记录。八、原材料料发放要要按购买买的先后后顺序进进行、先先购买先先发放，并并认真填填写发放放登记表表，领用用人和发发放人应应签字。九、有储存存超期的的、变质质的、结结块的等等不合格格的原材材料，应应登记并并报告分管管负责人人，不得得私自处处理。十、验收记记录、台台帐、发发放记录录、检查查记录等等归档，保保存3年年。药物储存和和领取管管理制度度一、药物：包括引

38、引火线、黑黑火药、烟火药药、裸药药效果件件（亮珠珠、药柱柱、药块块、药片片等）。二、购入的的引火线线、黑火火药必须须取得公公安部门门的合法法手续的的。三、原材料料购回后后，采购购人员及及时办理理交验手手续。检检验检测测人员按按原材料料质量标标准进行行验收，对对不合格格的原材材料进行行隔离，立立即报分分管负责责人处理理。四、入库时时送药人人员和保保管人员员必须当当面核对对验收、品品种、数数量和质质量、包包装，并并进行登登记台账账和签字字认可，严严禁超量量存放。五、各类药药物应严严格按照照规定储储存和堆堆码。严严禁作业业车辆进进入库房房内装卸卸。保管管员应做做到每日日检查，检检查中发发现药物物存在

39、变变质、包包装破损损、渗漏漏和储存存环境发发生变化化等问题题时应立立即报告告分管负负责人并并采取应应急处理理措施。六、药物发发放时，应应认真填填写发放放登记表表，领用用人和发发放人应应签字。七、验收记记录、台台帐、发发放记录录、检查查记录等等归档，保保存3年年。烟火药安全全性检测测制度一、新研发发的烟火火药都应应送到有有资质的的检测单单位进行行安全性性指标的的测定。二、烟火药药检测的的安全性性指标包包括：撞撞击感度度、摩擦擦感度、静静电感度度、相容容性、774热安定定性、吸吸湿率、水水分含量量、PHH值等88个主要要指标。三、检测合合格后并并经专家家论证后后，方可可投入试试生产。四、储存期期超

40、过两两年的烟烟火药，应应经检验验合格后后方可投投入使用用。五、烟火药药检测不不合格，严严禁投入入试生产产。六、送检前前的抽样样，由检检验部门门严格按按照相关关抽样规规定进行行抽样。新产品、新新药物研研发管理理制度一、研发新新产品、新新药物前前，首先先进行充充分的市市场调查查并编写写可行性性调查报报告，经经主要负负责人会会议讨论论通过后后方可进进行。二、应成立立研发小小组，由由安全、生产、技技术等人人员组成成。三、制定研研发计划划，包括括专用工工房、器器具、物物料、人人员、时时间、进进度、技技术、安安全、质质量要求求等。禁禁止在正正常生产产线进行行研发操操作。四、新产品品、新药药物开发发中，应应

41、同步研研究安全全设施、安安全防护护、安全全操作规规程、生生产工艺艺等，和和新产品品、新药药物同步步投入生生产使用用。五、新药物物应经安安全性能能指标检检测合格格，经主主要负责责人审批批后，方方可投入入试生产产。新产产品应经经法定的的质量检检测单位位检测合合格后，方方可投入入市场。六、送检前前的抽样样，由检检验部门门严格按按照相关关抽样规规定进行行抽样。七、新产品品应在小小批量试试制成功功后，经经主要负负责人批批准方可可批量生生产。八、研发过过程中的的研发计计划、立立项报告告、图纸纸、技术术文件、试试验记录录、研发发总结、检检测报告告、专家家评审意意见、用用户意见见等应一一并收集集、整理理归档。

42、资资料长期期保存。九、新产品品、新药药物研发发并经实实验室试试验成功功后，制制做样品品送法定定检测单单位检测测。检测测合格后后，制定定试生产产方案并并经主要要负责人人批准后后，方能能安排小小批量的的试生产产。检测测不合格格的，重重新研制制或停止止研制工工作。十、对小批批量试生生产的新新产品、新新药物，按按照样品品抽样规规则进行行抽样，再再次送检检。对抽抽样物品品检测合合格后，安安全及质质检科应应根据新产品品、新药药物生产产的特点点，组织织对现有有的安全全操作规规程进行行适时修修订、对对生产人人员进行行安全教教育培训训合格后后方可投投入正式式生产。十一、新产产品、新新药物的的研发由由主要负负责人

43、直直接审批批专项资资金，专专门用于于新产品品和新药药物的研研发，其其它任何何工作都都不得挪挪用。半成品储存存、出入入库管理理制度一、半成品品：包括括非裸药药效果件件、装药药后的药药饼、封封口后的的引饼、已已结鞭的的爆竹等等。二、根据半半成品的的种类、特特性储存存于指定定的专用用仓库。三、应分库库、分间间按标识识储存，严严禁混存存、混放放、超量量存放。四、储存作作业人员员应每日日对半成成品、储储存条件件进行检检查，做做好记录录。五、入库前前应进行行登记，内容包括数量、包装和标识；出库时认真填写出库登记。六、严禁作作业车辆辆进入库库房内装装卸。危险废弃物物安全处处置规定定一、危险性性废弃物物：是指

44、指废弃的的烟花爆爆竹产品品及含药药半成品品、烟火火药、引引火线、沉淀池中的沉淀物。二、生产当当日产生生的危险险性废弃弃物应及及时收集集，并送送到指定定地定由由专职安安全员每每周分二二次进行行销毁。三、处置危危险性废废弃物应应制定专专门的处处置方案案并采取取有效安安全措施施，单次烧烧毁药量量应控制制在200公斤以以内。四、大批量量危险性性废弃物物应分类类、分批批进行处处置；处处置前应应制定处处置作业业方案，处处置总含含药量超超过10000千千克的作作业方案案应经相相关专家家组评估估。五、危险性性废弃物物宜采用用焚烧销销毁法，不不得将危危险性废废弃物掩掩埋或倒倒入地面面水体；不得将将危险性性废弃物

45、物混入其其他普通通废弃物物中进行行处置。六、采用焚焚烧销毁毁法焚烧烧完毕时时，应对对现场进进行清理理，确认认彻底销销毁后方方可离开开现场。对对装运危危险性废废弃物的的车辆、容容器在安安全处置置结束后后应当立立即冲洗洗干净。七、每次安安全处置置作业都都应如实实记录，档档案保存存2年。产品购销合合同和流流向登记记管理制制度一、根据烟烟花爆竹竹流向登登记通用用规范（AAQ4110220008）等等流向登登记管理理的内容容包括烟烟花爆竹竹流向登登记表、供供货单位位信息登登记表、购购买单位位信息登登记表、产产品信息息登记表表中所列列内容。二、出入库库前均由由仓库保保管员进进行验收收、登记记。验收收内容包

46、包括数量量、类别别、品种种、规格格、标识识、包装装和危险险标志等等，经验验收合格格后方可可办理出出入库手手续。三、严格按按照烟花花爆竹产产品流向向信息化化系统的的要求，给给本企业业生产的的每箱产产品打印印、张贴贴唯一的的条形标标识码，在在仓库保保管员验验收合格格后扫描描入库。四、供销科科应与合合法的购购买单位位签订书书面合同同，合同同应使用用烟花花爆竹安安全买卖卖合同（示示范文本本）签签订。购购销合同同由供销销科负责责管理。五、保管员员应根据据合同购购买单位位开据的的合法烟烟花爆竹竹运输手手续中载载明的品品种、规规格、数数量和供供销科负负责人开开具的出出库单据据核对无无误后，扫扫描发货货。不合

47、格产品品处置制制度一、不合格格品包括括：各厂厂检验验验收中发发现的、因因储存等等其它原原因造成成的、用用户因质质量问题题退回的的等不合合格品。二、各厂负负责人负负责不合合格品的的鉴定。三、检验出出的不合合格品应应单独标标识、填填写不合合格品通通知单、单单独存放放。四、成批产产品因性性能不合合格的，应应进行复复试，仍仍不合格格的，制制定处置置方案，报报主要负负责人批批准实施施。五、处置方方法，安安全及质质检科根根据不合合格品的的实际情情况，制制定处置置方案，报报主要负负责人批批准实施施。六、处置方方案、各各种记录录等及时时归档，保保存2年年。燃放试验管管理制度度一、各厂负负责各自自产品的的燃放试试验，安安全及质质检科不不定期进进行抽检检。二、设立专专用的燃燃放试验验场子，设设置明显显的标牌牌、