企业安全生产责任制规章制度和操作规程

1、企业安全生产责任制规章制度和操作规程（一）从企业法人到生产工人、各级人员的安全生产岗位责任制一、企业法法人安全全生产职职责1、贯彻执执行国家家及总公公司安全全生产的的方针、法法律、法法规、政政策和制制度，组组织制定定本企业业安全生生产规章章制度和和操作规规程；建建立健全全本企业业安全生生产责任任制。2、监督安安全教育育和培训训的组织织落实情情况。 3、监督督检查公公司职业业安全卫卫生管理理制度和和安全技技术规程程、安全全技术措措施计划划的执行行情况。 4、组织织安全大大检查。对对查出的的隐患制制定防范范措施，检检查监督督隐患整整改工作作的完成成情况。 5、参加新新建、扩扩建、改改建及大大修、技

2、技措工程程的“三同时时”监督验验收。 6、负责锅锅炉、压压力容器器、压力力管道和和大机组组安全监监督工作作。 7、遇有危危及安全全生产的的紧急情情况，有有权令其其停止作作业，并并立即报报告有关关领导。 8、对各各种直接接作业环环节进行行安全监监督，检检查各项项安全管管理制度度的执行行情况。 9、主管人人身伤亡亡、火灾灾、爆炸炸事故的的调查处处理，参参加各类类报总公公司事故故的调查查、处理理和工伤伤鉴定，发发生重大大事故，组组织到上上级公司司汇报。 10、搞好好企业职职业安全全卫生和和劳动保保护工作作，不断断改善劳劳动条件件。指导导基层安安全工作作，加强强安全基基础建设设，定期期召开安安全工作作

3、会。二、企业经经理安全全生产职职责1、.对承承包项目目工程生生产经营营过程中中的安全全生产负负全面领领导责任任；2、对外包包队加强强文明安安全管理理，并对对其进行行评定；3、贯彻落落实安全全生产方方针、政政策、法法规和各各项规章章制度，结结合项目目工程特特点及施施工全过过程的情情况，制制定本项项目部各各项目安安全生产产管理办办法，或或提出要要求并监监督实施施；4、组织落落实施工工组织设设计中安安全技术术措施，组组织并监监督项目目工程施施工中安安全技术术交底制制度和设设备、设设施验收收制度的的实施; 5、发生事事故，要要做好现现场保护护与抢救救工作，及及时上报报；组织织配合事事故的调调查，认认真

4、落实实指定的的防范措措施，吸吸取事故故教训；6、健全和和完善用用工管理理手续，录录用外包包工队必必须及时时向有关关部门申申报，严严格用工工制度与与管理，适适时组织织上岗安安全教育育，要对对外包工工队的健健康与安安全负责责，加强强劳动保保护工作作。三、安全科科科长的的安全生生产职责责1、科长是是安全生生产的第第一责任任者，在在公司领领导下，坚坚持“安全第第一，预预防为主主”的方针针，亲自自抓安全全生产工工作，对对企业安安全生产产负全面面管理责责任。2、每周主主持召开开矿长办办公会议议，每月月主持召召开安全全办公会会议，贯贯彻上级级关于安安全生产产方针、政政策规定定及指示示，听取取各级领领导、安安

5、监部门门、专业业领导分分析当前前安全生生产中存存在的重重大问题题、重大大隐患，制制定解决决的措施施并落实实到有关关部门和和人员，检检查上一一次科长长办公会会议，安安全办公公会议安安排的工工作落实实情况。3、对重大大事故亲亲自组织织领导抢抢险救灾灾，并按按“四不放放过”的原则则，组织织调查，分分析处理理，制定定防范措措施，防防止同类类事故的的发生。4、贯彻执执行安全全生产的的方针政政策和法法规，宣宣传贯彻彻企业各各项安全全生产规规章制度度，并监监督检查查执行情情况。5、组织本本企业安安全生产产培训教教育工作作，定期期对各单单位主管管生产的的负责人人、项目目经理、外外省市施施工队伍伍负责人人和外省

6、省市施工工队伍务务工人员员进行安安全生产产培训教教育和考考核。组组织违章章人员学学习班，负负责审查查特种作作业人员员培训教教育和持持证上岗岗负责组组织复工工和转岗岗人员的的安全教教育。6、安全生生产监督督管理人人员，有有权随时时进入 所辖范范围内的的施工现现场进行行检查，任任何单位位和个人人不得拒拒绝接受受检查，检检查人员员发现事事故隐患患均应签签发“隐患通通知单”，并由由受检查查单位项项目负责责人签字字确认，组组织整改改，按时时限要求求及时反反馈整改改情况。7、协助领领导研究究企业安安全动态态，组织织调查研研究活动动，编制制研究报报告，制制定或修修改安全全生产管管理制度度，负责责审查本本企业

7、制制定的安安全操作作规程，并并对执行行情况进进行监督督检查。四、项目技技术负责责人职责责1、对项目目工程生生产经营营中的安安全生产产负技术术责任；2、加强外外包平米米包干的的结构安安全评定定及文明明施工的的检查评评定；3、贯彻、落落实安全全生产方方针、政政策，严严格执行行安全技技术规范范、规程程、标准准。结合合项目工工程特点点，主持持项目工工程的安安全技术术交底和和开工前前的全面面安全技技术交底底；4、主持制制定技术术措施计计划和季季节性施施工方案案的同时时，制定定相应的的安全技技术措施施应监督督执行，及及时解决决执行中中出现的的问题；5、参加每每月四次次的安全全生产检检查，对对施工中中存在的

8、的不安全全因素，从从技术方方面提出出整改意意见和办办法予以以消除；6、主持安安全防护护设施和和设备的的验收。发发现设施施、设备备的不正正确情况况应及时时采取措措施，严严格控制制不合标标准要求求的防护护设备、设设施投入入使用；7、贯彻实实施一图图九表法法及业内内资料管管理标准准，确保保各项安安全技术术措施有有针对性性；8、参加或或组织编编制施工工组织设设计，编编制、审审查施工工方案时时，要制制定、审审查安全全技术措措施，保保证其具具有可行行性与针针对性，并并随时检检查、监监督、落落实；五、安全生生产副经经理职责责1、对本企企业安全全生产负负直接领领导责任任，协助助法人认认真贯彻彻执行安安全生产产

9、方针、政政策、法法规，落落实本企企业安全全生产管管理制度度。2、组织实实施本企企业中、长长期、年年度、特特殊时期期安全工工作规划划，目标标及实施施计划，组组织落实实安全生生产责任任制；3、参与编编制和审审批施工工组织设设计，特特殊复杂杂工程项项目或专专业性较较强的工工程项目目的安全全施工组组织设计计（施工工方案）中中的安全全技术措措施及安安全技术术措施经经费的使使 用计划划；4、领导、组组织本企企业的安安全生产产宣传教教育工作作，确定定安全生生产考核核指标，培培训、考考核与审审查工作作。5、组织本本企业定定期和不不定期的的安全生生产检查查，及时时解决施施工中的的不安全全问题；6、认真听听取，采

10、采纳安全全生产的的合理建建议，保保证安全全生产保保障体系系的正常常运转；7、认真主主持重伤伤事故的的调查分分析，提提出处理理意见和和改进措措施，在在事故调调查的指指导下，组组织死亡亡和重大大死亡事事故的调调查，分分析及处处理中的的具体工工作。六、项目施施工员职职责认真执行上上级有关关安全生生产规定定，对所所管辖班班组（特特别是外外包工队队）的安安全生产产负直接接领导责责任；1、每周或或不定期期组织一一次所管管辖班组组（包括括外包工工队）学学习安全全操作规规程，开开展安全全教育活活动，接接受安全全部门或或人员的的安全监监督检查查，及时时坚决提提出的不不安全问问题；2、认真执执行安全全技术措措施及

11、安安全操作作规程，针针对生产产任务特特点，向向班组（包包括外包包工队）进进行书面面安全技技术交底底，履行行签认手手续，并并对规程程、措施施、交底底要求执执行情况况检查，随随时纠正正作业违违章行为为；3、发现因因工伤亡亡或未遂遂事故要要保护好好现场；4、对分管管工程项项目应用用的符合合审批手手续的新新材料、新新工艺、新新技术要要组织作作业工人人进行安安全技术术培训，若若在施工工中发现现问题，立立即停止止使用，并并上报有有关部门门和领导导。七、项目班班组长职职责1、认真执执行安全全生产规规章制度度及安全全操作规规程，合合理安排排班组人人员工作作，对本本班组人人员在生生产中的的安全和和健康负负责；2

12、、经常检检查班组组作业现现场安全全生产状状况，发发现问题题及时解解决并上上报有关关领导；3、认真做做好新工工人的岗岗位教育育；4、经常组组织班组组人员学学习安全全操作规规程，监监督班组组人员正正确使用用个人劳劳保用品品，不断断提高自自我保护护能力；5、认真落落实安全全技术交交底，做做好班前前讲话，不不违章指指挥、冒冒险蛮干干，进现现场戴好好安全帽帽；6、发生因因工伤亡亡及未遂遂事故，保保护好现现场，立立即上报报有关领领导。八、项目预预算员安安全生产产职责1、认真执执行国家家的基本本建设方方针、政政策、法法令、和和取费标标准，及及时准确确的完成成预、决决算编制制任务，保保证施工工的需要要；2、收

13、集整整理签证证资料，及及时提供供未完成成工程的的中间结结算的准准确地办办好工程程决算；3、坚持深深入工地地，了解解现场施施工情况况，掌握握经济信信息，及及时准确确、全面面提供所所需经济济资料，协协助项目目经理抓抓好经营营管理及及成本核核算工作作；4、参加分分包工程程合同材材料采购购合同和和业主提提供原材材料、半半成品、工工程设备备供应合合同的签签，建立立合同台台帐；5、负责提提出竣工工工程十十二种主主要材料料，准确确地与建建设代为为结算材材料指标标和核算算单位工工程材料料消耗情情况；6、参加公公司组织织或项目目部组织织的合同同评审，并并提出解解决合同同条款中中相关问问题的意意见。九、项目安安全

14、员岗岗位职责责1、执行党党和国家家安全生生产、劳劳动保护护方面的的方针政政策、法法规和上上级的指指示；22、参与与技术人人员制定定单项工工程安全全技术措措施，协协助项目目领导检检查安全全制度的的落实；3、深入现现场检查查指导安安全检查查施工，发发现隐患患，及时时组织处处理，有有权制止止违章作作业和违违章指挥挥行为；4、指导导队、班班组安全全员的业业务工作作，协助助基层搞搞好安全全生产；5、随时时掌握施施工生产产安全动动态，在在生产调调度会上上及时进进行通报报并部署署下周安安全工作作；6、负责责现场大大型设备备及物资资运输安安全，负负责工伤伤事故处处理和上上报；77、负责责劳保用用品安全全标准检

15、检查与监监督和保保健费的的审批发发放；88、做好好安全工工作的原原始记录录，按时时上报有有关资料料和报表表，并及及时向上上一级主主管部门门汇报工工作。十、职工安安全生产产职责 为了进进一步加加强安全全生产管管理，切切实保障障施工人人员的人人身安全全，确保保全年安安全生产产管理目目标的实实现，本本人应做做到以下下几点：认真学习和和严格执执行安全全技术和和操作规规程、模模范遵守守安全生生产的规规章和制制度；积极参加各各项安全全活动，认认真执行行安全技技术交底底，不违违章作业业，不违违反劳动动纪律，服服从领导导和安全全员的正正确指挥挥；对不安全的的作业，及及时提出出意见，拒拒绝违章章指挥的的指令；严

16、禁酒后上上班，现现场不吸吸烟，不不随地大大小便，不不随意进进入危险险场所，不不能？作作本人操操作的机机电设备备；发扬团结友友爱的精精神，在在安全生生产方面面做到互互相帮助助，互相相监督，对对新进场场职工传传授安全全知识，维维护一切切安全设设施，做做到正确确使用，不不擅自拆拆除，消消防设施施不任意意乱动；施工中做到到不随意意在高处处乱抛物物体，杜杜绝“三违”，做到到“三不伤伤害”，坚持持“四不放放过”的原则则，切实实做好全全年的安安全生产产工作。 十一、材料料员安全全生产职职责1、确保供供应施工工生产中中安全设设施所需需的各种种用具、物物资和一一般劳防防用品。2、应严格格把好安安全设施施材料质质

17、量关，对对不符合合安全质质量标准准的，不不准用于于安全设设施上。3、负负责检查查督促班班组施工工落手清清，确保保现场安安全生产产文明施施工。4、加强仓仓库人员员的安全全知识教教育，严严格执行行危险品品的储存存、发放放等规定定；对专专用劳防防用品要要严格按按有关规规定存放放；使用用明火要要严格检检查，符符合动火火规定的的器具、物物料才能能准许出出库使用用。5、根据施施工组识识设计和和材料预预算制度度实施采采购计划划，确保保工程进进度。66、熟悉悉图纸，对对建筑材材料做到到心中有有数，进进料应和和进度同同步跟上上。7、对所所购材料料、构件件、设备备的质量量、规格格、型号号必须符符合设计计要求。由由

18、于采购购、保管管原因而而影响工工程质量量或造成成质安事事故，承承担经济济、法律律责任。负负责向资资料员提提供材料料质保资资料。8、负责按按规定及及时采购购发放劳劳保用品品。9、施工用用材料工工具签发发领料单单，凭单单发料，由由领料人人签认，材材料拿出出工地必必须经项项目经理理签发。十二、技术术员安全全生产职职责1、在工程程技术总总负责人人的指导导下，具具体负责责安全技技术和日日常生产产管理工工作，对对每个工工序施工工做到心心中有数数，知措措施、懂懂方法、有有对策、确确保安全全生产。2、编制单位工程的施工方案，制定各项安全技术措施，确保施工安全进行。 3、对工程概况，施工安全措施及施工方法等在施

19、工前有针对性的向施工员、班组长进行技术交底，对关键部位的安全技术措施于施工前向参予施工的全体人员进行交底。4、对施工中发生的一般安全事故，提出处理意见并报总工程师；对较大安全事故，经总工程师签证后方能处理。 5、经常深入现场指导施工，解决一般性的技术问题，贯彻执行安全管理制度，施工验收规范，技术及安全操作规程。 6、负责提出改善工地施工安全环境的措施并付储实施。 7、对工地职工进行安全技术教育培训，及时解决施工过程中的安全技术问题。8、每天深深入现场场检查安安全生产产和设备备运行情情况，发发现事故故隐患及及时整改改，制止止违章作作业，对对不听劝劝阻者，有有权停止止作业，并并立即报报请领导导处理

20、。9、负责产产品的质质量检查查，及时时发现并并解决生生产过程程中的质质量问题题。10、对本本室职工工进行生生产、安安全安全全操作技技术与安安全生产产知识培培训，组组织安全全生产及及设备技技术练兵兵和考核核。11、负责责安全生生产和设设备管理理工作记记录、资资料的管管理、分分析、汇汇报。十三、财务务员安全全生产职职责1、负责制制定本部部门的安安全生产产规章制制度，落落实安全全生产责责任制，开开展安全全生产教教育和培培训。2、健全财财务制度度。按照照国家规规定或实实际需要要，按比比例提取取安全技技术措施施经费和和其它劳劳动保护护经费，并并且单立立科目，监监督专款款专用。3、负责拨付对员工进行安全生

21、产宣传教育和培训所需经费。4、负责拨付各岗位员工劳动防护用品所需经费。5、负责拨付有毒有害等特殊工种人员的体检和疗养经费。6、负责拨付各岗位员工防暑降温经费。7、对财务部所用设备、器材进行经常性检查，及时发现和解决安全生产隐患。8、教育所属员工自觉遵守财务制度和各项安全生产规定。9、掌握相关安全生产应急预案，一旦发生问题，负责保护企业现金、票证、账目等不受损失。 (二)企企业各部部门的安安全生产产职责法法定代表人技术部安全部项目部财务部办公室 一、技术部部的安全全生产责任任制认真贯彻执执行国家家安全生生产方针针、政策策、法律律、法规规，把安安全工作作列入企企业管理理的重要要议事日日程；1、将各

22、种种不同的的安全责责任落实实到负责责有安全全管理责责任的人人员和具具体岗位位人员身身上的一一种制度度。这一一制度是是以“安全第第一，预预防为主主”方针的的具体表表现，是是建筑安安全生产产管理的的基本制制度；2、要明确确负责安安全责任任，分工工负责，才才能形成成完整有有效的安安全管理理体系，激激发每个个人的安安全责任任感；在生产经营营单位必必须做好好安全生生产的保保证工作作，既要要在安全全生产条条件上、技技术上符符合生产产经营的的要求，也也要在组组织管理理上建立立健全安安全生产产责任并并进行有有效落实实；负责解决安安全达标标，文明明施工，隐隐患整改改，施工工现场的的机械改改造，技技术革新新，安全

23、全装置的的技术签签订和新新工艺，新新技术的的开发研研究工作作；配合有关部部门对工工人进行行操作技技能的教教台，分分部分项项工程安安全技术术交底及及有关资资料的整整理；技术部门要要严格按按国家有有关安全全技术规规程，标标准及工工程特点点编制施施工组织织设计及及专项安安全技术术措施；建立健全安安全生产产管理网网，指导导基层安安全生产产工作，加加强安全全生产基基础建设设，定期期召开安安全专业业人员会会议，不不断提高高基层安安全员的的技术素素质；新建、改建建、扩建建工程的的劳动安安全卫生生设施必必须与主主体工程程同时设设计、同同时施工工、同时时投入生生产和使使用；用人单位必必须为劳劳动者提提供符合合国

24、家规规定的劳劳动安全全卫生条条件和必必要的劳劳动防护护用品，对对从事有有职业危危害作业业的劳动动者应定定期进行行健康检检查；从事特种职职业的劳劳动者必必须经过过专门培培训并获获得特种种作业资资格；在压力容器器上设置置保险装装置；对广大职工工进行安安全教育育，参加加特种作作业人员员的培训训、考核核，签发发合格证证。 二、安安全部的的安全生生产责任任制1、认真学学习、贯贯彻执行行国家和和上级有有关安全全技术及及安全操操作规程程规定，保保障施工工生产中中的安全全技术措措施的制制定与实实施；2、对新技技术、新新材料、新新工艺、必必须制定定相应的的安全技技术措施施和安全全操作规规程；3、检查施施工组织织

25、设计和和施工方方案中安安全措施施的实施施情况，对对施工中中涉及安安全方面面的技术术性问题题，提出出解决办办法；4、在编制制施工组组织设计计和专业业性方案案的过程程中,要在每每个环节节中贯穿穿技术安安全措施施,对确定定后的方方案,若有变变更,应及时时组织修修订;5、参加伤伤亡事故故和重大大已、未未遂事故故中技术术性问题题的调查查，分析析事故原原因，从从技术上上提出防防范措施施。6、对改善善劳动条条件、减减轻笨重重体力劳劳动、消消除噪声声等方面面的治理理进行研研究解决决。三、项目部部的安全全生产责责任制1、参加工工地安全全大检查查特种作作业人员员持证上上岗,负责监监督执行行各项安安全防护护措施的的

26、验收工工作;2、参加工工伤事故故的调查查、分析析协助工工地领导导做好事事故报告告和安全全台帐、记记录，并并及时上上报各种种报表；3、正常行行驶上级级赋予的的安全奖奖罚权利利；4、参加组组织设计计、施工工方案的的会审，参参加生产产会，掌掌握信息息，预测测事故发发生的可可能性；5、协助领领导组织织安全活活动，制制定或修修订所管管辖范围围内的安安全制度度；6、检查劳劳动保护护用品，并并监督其其符合要要求；7、跟班监监督检查查所负责责范围内内的工程程安全冬冬麦及防防护设施施情况，及及时纠正正违章指指挥和违违章作业业，遇有有特殊紧紧急不安安全情况况，有权权停止其其生产并并立即向向领导报报告和处处理；8、

27、制定安安全工人人计划，进进行方针针目标管管理，建建立健全全安全保保证体系系；9、督促施施工负责责人执行行国家劳劳动保护护、安全全生产方方针、政政策、法法令以及及公司各各级安全全生产规规章制度度。四、财务部部安全生生产责任任制 1、根根据公司司实际情情况安全全技术措措施费的的需要，按按计划即即使提取取安全技技术措施施费、劳劳保保护护经费及及其它安安全生产产所需经经费，保保证专用用条款；2、负责审审查安全全技术措措施费在在项目的的落实情情况；3、把安全全生产投投入资金金单独分分类列帐帐； 4、在财务务预算中中，把安安全生产产投入所所需的资资金列入入年度财财务计划划，并优优先予以以安排；5、要监督督

28、劳动防防护用品品、清凉凉饮料及及职业病病防治等等费用的的合理使使用，没没有经安安全部门门签字同同意，不不予报销销；6、监督、检检查安全全生产资资金的使使用情况况，保证证专用专专款，保保证安全全生产所所需资金金的投入入；7、凡安全全措施不不落实的的技术措措施项目目，未经经安全技技术部门门审核同同意，不不得拨款款；8、安全生生产投入入资金范范围：（1）安全全培训教教育所需需费用；（2）保证证重大隐隐患治理理所需费费用；（3）安全全风险抵抵押金；（4）为从从业人员员配备符符合国家家标准的的个体防防护用品品及保健健品的经经费； (5) 安全检检查工作作所需费费用。9、协助安安全主管管部门办办理安全全奖

29、、罚罚的手续续。五、办公室室的安全全生产责责任制1、认真贯贯彻执行行国家和和地方政政府安全全生产的的方针政政策、法法律、法法规和规规章，针针对本地地安全生生产问题题及时采采取有效效措施。2、组织贯贯彻落实实上级政政府和上上级部门门下达的的安全生生产目标标，组织织完成上上级政府府和上级级部门部部署的安安全生产产工作任任务，及及时组织织研究、部部署开展展本地安安全生产产重大活活动。3、坚持“三同则则”原则对对所辖企企业新、改改扩建设设项目劳劳动安全全卫生条条件和设设施达不不到国家家规定和和标准的的不予组组织验收收，督促促企业改改善劳动动安全条条件。4、主持制制定和完完善本地地安全生生产规章章制度，

30、研研究制定定解决本本地安全全生产重重大问题题的办法法和措施施，及时时汇报安安全生产产工作状状况，坚坚持信息息反馈制制度。5、组织和和领导本本地安全全生产检检查，对对发现的的重大隐隐患及时时采取措措施，督督促企业业及时制制定治理理方案和和防范措措施，落落实经济济和人员员，及时时整改。6、协助公公司领导导贯彻上上级有关关安全生生产指示示，及时时转发上上级和有有关部门门的安全全生产文文件、资资料；做做好公司司安全会会议记录录，对安安全部门门的有关关材料，及及时组织织汇审、打打印、下下发。7、认真履履行法律律、法规规及上级级和公司司有关安安全生产产文件规规定的其其它安全全生产责责任。8、组织做做好办公

31、公室各项项涉密的的保密工工作，按按照有关关要求严严格管好好各种密密级以上上文件。9、配合有有关业务务部门组组织召开开公司安安全生产产工作会会议，参参与组织织开展安安全生产产大检查查，做好好重大事事故调查查处理的的后勤工工作。每每月下井井或下矿矿参加安安全活动动（或抽抽考）不不少于22次。每每月抽考考采掘机机运队干干和协议议队管理理人员不不少于110人次次；每月月检查规规章制度度执行情情况不少少于1次。按按岗位责责任制要要求每季季对本部部门人员员考核11次。10、认真真贯彻执执行党和和国家的的安全生生产方针针、政策策和法律律法规。11、负责责组织公公司下属属各单位位办公室室人员的的业务保保安培训

32、训。12、制定定落实安安全达标标，文明明施工计计划，认认真执行行安全生生产责任任制，做做好安全全管理人人员的资资格管理理，将安安全责任任目标进进行分解解，对安安全管理理责任的的落实和和达标计计划情况况定期进进行考核核。13、负责责组织对对作业现现场所布布置安全全防护设设施，工工器具保保护及使使用的安安全检查查，发现现问题及及时解决决。14、为确确保安全全生产防防治事故故发生，做做好安全全生产保保障资金金的管理理工作，制制定安全全资金审审批制度度，认真真执行安安全生产产奖惩制制度，确确保资金金的安全全运转，做做到专款款专用，确确保安全全生产的的使用。企业安全生生产责任任制及规规章制度度一、安全教

33、教育培训训制度1、对新工工人或调调换工种种的工人人，必须须按规定定进行安安全教育育和技术术培训，经经考核合合格，方方准上岗岗。2、安全教教育培训训制度要要定期轮轮训企业业各级领领导和安安全干部部，每年年进行一一次安全全技术知知识理论论考试，并并建立考考试成绩绩档案。其其中项目目经理、施施工员，安安全员，班班组长是是安全教教育的重重点。劳劳动部规规定，经经理需经经培训、考考核，取取得安全全管理资资格证书书，凭证证对企业业实施安安全管理理。3、安全教教育培训训制度安安全教育育主要内内容有： （1）、贯贯彻党和和国家关关于安全全施工的的方针、政政策、法法令和规规定。 （2）、安安全生产产管理规规定。

34、 （3）、机机电及各各种安全全技术操操作规程程。 （4）、施施工生产产中危险险区域和和安全工工作中的的经验教教训以及及预防措措施。 （5）、尘尘毒的危危害和防防护。 （6）、执执行入队队教育，现现场教育育，岗位位教育等等三级安安全教育育。4、安全教教育培训训制度特特殊工种种工人应应参加主主管部门门办的培培训班，经经考试合合格后，发发给上岗岗证，每每二年还还需要进进行一次次复审，并并经公司司各级安安全教育育，考核核合格后后上岗。5、安全教教育培训训制度严严禁拆除除机械设设备上的的任何安安全装置置及监测测、指示示、仪表表警报、信信号装置置。其调调试和故故障的排排除应由由专业人人员负责责进行。二、安

35、全生生产检查查制度开展安全生生产检查查可以及及时了解解和掌握握各时期期安全生生产情况况，及时时发现不不安全因因素，及及时消除除不安全全隐患，从从而使安安全工作作做到防防患于未未然。为为使安全全生产检检查工作作经常化化、制度度化，现现制订检检查制度度如下： 1、安全全生产检检查，包包括日常常检查，本本部门检检查，专专业检查查和月度度检查以以及季节节性检查查，每次次检查必必须有明明确的目目的要求求和具体体计划； 2、公司司建立由由分管领领导和有有关人员员参加的的安全检检查组织织体系，切切实加强强领导，做做好检查查工作； 3、公司司级安全全检查，由由分管领领导负责责，结合合月度生生产特点点，在全全公

36、司内内进行以以查思想想、查纪纪律、查查制度、查查领导四查为为主的安安全生产产大检查查。同时时，分管管安全的的领导组组织各车车间和各各部门的的负责人人，每月月应至少少进行一一次； 4、对查查出的隐隐患问题题，要逐逐项分析析研究，并并制定整整改方案案，做到到定措施施、定时时间、定定人员，立立即整改改，不得得拖延，有有些限于于物质技技术条件件，当时时不能解解决的问问题，应应采取临临时安全全措施，并并定出计计划，按按期完成成； 5、日常常检查是是指各部部门和生生产班组组在日常常工作中中进行的的涉及安安全等方方面常规规性检查查，此项项检查应应做到随随查随改改，无法法整改的的问题立立即上报报整改。本本部门

37、检检查是指指各部门门和生产产单位在在组织日日常工作作过程中中进行的的定期和和不定期期检查，此此项检查查每周至至少应进进行一次次，由部部门主管管负责组组织； 6、每年年对锅炉炉和压力力容器、危危险物品品、电气气装置、厂厂房建筑筑、运输输车辆以以及防火火、防爆爆和防尘尘防毒工工作分别别进行专专业检查查； 7、公司司和各部部门视气气候特点点及季节节变化，对对防暑降降温，防防雨防洪洪，防雷雷电，防防风、防防冻、保保温等工工作，可可进行预预防性季季节检查查； 8、专业业检查和和月度检检查，日日常检查查和部门门检查可可分别结结合进行行； 9、公司司对重大大项目整整改，应应实行隐隐患整改改通知书书的办办法；

38、隐隐患整改改通知书书的内内容包括括：隐患患项目，整整改意见见和整改改期限。通通知书由由安全部部门填写写，经分分管领导导签署发发出。属属于哪一一级组织织整改的的交该单单位的负负责人签签收，并并负责处处理。通通知书要要存入档档案备查查。三、安全技技术措施施管理制制度1、安全生生产是企企业的头头等大事事，必须须坚持“安全第第一，预预防为主主”的方针针和群防防群治制制度，认认真贯彻彻落实中中华人民民共和国国建筑法法，切切实加强强管理，保保证职工工在生产产过程中中的安全全与健康康。根据据国家和和省有关关法规、规规定和档档，制定定本制度度；. 2、企企业法定定代表人人是企业业安全生生产的第第一责任任人，对

39、对企业的的建筑安安全生产产负全面面责任；项目经经理是本本项目的的安全生生产第一一责任人人，对项项目施工工中贯彻彻落实安安全生产产的法规规、标准准负全面面责任； 3、企企业成立立“安全生生产、文文明施工工委员会会”领导和和协调企企业安全全生产、文文明施工工工作。各各项目部部成立安安全生产产、文明明施工领领导小组组，受企企业“安全生生产、文文明施工工委员会会”的统一一领导；4、各级领领导必须须认真贯贯彻安全全生产责责任制度度，在布布置、检检查、总总结、评评比生产产时，同同时布置置、检查查、总结结、评比比安全工工作，严严格管理理，促进进安全生生产工作作不断发发展；5、公司的的安全生生产工作作必须贯贯

40、彻“安全第第一，预预防为主主”的方针针，贯彻彻执行行行政领导导负责制制，公司司负责人人和各部部门负责责人要坚坚持“管生产产必须管管安全”的原则则，生产产要服从从安全的的需要，实实现安全全生产和和文明生生产；6、为加强强公司安安全生产产工作，促促进公司司全面健健康发展展，根据据国家安安全生产产法律、法法规、政政策，结结合公司司的实际际情况，特特制定本本制度。四、特种作作业人员员管理制制度特种作业是是指容易易发生人人员伤亡亡事故，对对操作者者本人、他他人及周周围设施施的安全全可能造造成重大大危害的的作业，直直接从事事特种作作业的人人员称为为特种作作业人员员。为规规范特种种作业人人员安全全作业制制定

41、本制制度： 1、特种种作业人人员必须须持证上上岗。无无证上岗岗的，安安全生产产监督管管理部门门按国家家有关规规定对用用人单位位和作业业人员进进行教育育和处罚罚。 2、用人人单位加加强对特特种作业业人员的的管理，做做好申报报、培训训、考核核、复审审的组织织工作和和日常的的检查工工作。3、发证单单位及用用人单位位建立特特种作业业人员档档案。4、跨地区区从业或或跨地区区流动施施工的特特种作业业人员必必须接受受当地安安全生产产综合管管理部门门的监督督管理。5、有下下列情行行之一的的，由发发证单位位吊销其其特种作作业操作作证：（1）未按按规定接接受复审审或复审审不合格格的； （2）违章章操作造造成严重重

42、后果或或违章操操作记录录达3次次以上的的；（3）弄虚虚作假骗骗取特种种作业操操作证的的；（4）经确确认健康康状况已已不适宜宜继续从从事所规规定的特特种作业业的。6、离开特特种作业业岗位达达6个月月以上的的特种作作业人员员，重新新进行实实际操作作考核，经经确认合合格后方方可上岗岗作业。7、特种作作业操作作证全国国通用。不不得伪造造、涂改改、转借借或转让让。 8、特种种作业人人员的考考核和发发证工作作，必须须坚持公公正、公公开的原原则，不不得弄虚虚作假；从事考考核、发发证和复复审工作作的有关关人员滥滥用职权权、玩忽忽职守、循循私舞弊弊的，应应当依法法追究其其责任。五、防护用用品使用用管理制制度1、

43、劳动防防护用品品是指劳劳动者在在劳动过过程中，为为免遭或或减轻伤伤害或职职业病为为好所配配备的防防护装备备，劳动动防护用用品应与与职工的的生活福福利待遇遇分开； 2、根根据不同同工种、不不同条件件，发放放不同品品种的劳劳动防护护用品，对对于保证证安全生生产、防防止职业业伤害将将起到一一定的作作用，因因此，所所配备的的劳动用用品必须须齐全、有有效、保保质保量量，符合合国家标标准；3、企业要要对劳动动防护用用品的发发放、管管理进行行监督，教教育职工工合理、正正确使用用劳动防防护用品品；4、企企业应建建立相应应的劳动动防护用用品采购购验收、保保管、发发放等制制度，并并建立发发放领用用台帐；5、常年在

44、在现场领领导生产产或直接接与工人人在同样样条件下下进行劳劳动的生生产管理理、技术术、设备备人员，发发给与工工人相同同的劳动动防护用用品；6、安全网网必须设设专人负负责购置置、保管管、发放放和收存存； 7、采购购时要查查验所附附带的永永久性标标牌，标标牌应标标有产品品标志、材材料规格格和网目目边长、制制造厂名名、制造造批号、编编号和日日期、干干态和湿湿态的网网绳断裂裂强力、负负载高度度、有效效期及许许可证编编号。严严禁采购购或使用用无产品品说明书书和无质质量检验验合格证证书的安安全网； 8、在使使用过程程中，要要设专人人负责保保养、检检查、维维修安全全网，网网内坠落落物要经经常清理理，保持持网体

45、洁洁净；9、安全帽帽主要用用来保护护劳动者者的头部部，减缓缓撞击伤伤害，以以保证职职工的安安全； 10、安安全帽的的购置，必必须符合合GB-28111安安全帽的的规定，还还应具备备重量轻轻、透气气性好的的优点，必必须检验验是否有有产品合合格证，禁禁止使用用不合格格产品；11、必须须正确使使用安全全帽，扣扣好下腭腭带，调调整好帽帽衬间距距，不得得轻易松松脱和摇摇晃。缺缺衬、缺缺带或破破损的安安全帽不不得使用用。六、建筑起起重机械械安全监监督管理理制度1、建筑起起重机械械特种作作业人员员应当严严格按照照住房和和城乡建建设部颁颁布的安安全技术术标准、规规范和规规程进行行作业，正正确佩戴戴和使用用安全

46、防防护用品品，并按按规定对对作业工工具和设设备进行行维护保保养。2、首次取取得资格格证书进进行建筑筑起重机机械特种种作业的的人员，用用人单位位应当在在其正式式上岗前前安排不不少于33个月的的实习操操作并在在其管理理档案中中记录操操作情况况。3、建筑起起重机械械特种作作业人员员管理档档案由用用人单位位建立，记记录其培培训、考考核、实实习、工工作、复复核等情情况。用用人单位位变动时时，档案案跟随建建筑起重重机械特特种作业业人员至至新的用用人单位位。4、安装单单位应建建立建筑筑起重机机械安装装、拆卸卸工程档档案。档档案应当当包括以以下资料料：（1）安装装、拆卸卸合同及及安全协协议书；（2）安装装、拆

47、卸卸工程专专项施工工方案；（3）安全全施工技技术交底底的有关关资料；（4）安装装工程验验收资料料；（5）安装装、拆卸卸工程生生产安全全事故应应急救援援预案。5、加强起起重机械械特种作作业人员员的监督督管理是是起重机机械安全全使用管管理的重重要内容容。作业业人员考考核发证证是一项项行政许许可事项项，必须须依法依依规进行行。为了了保证该该项制度度的实施施，必须须抓好起起重机械械特种作作业人员员的培训训。培训训形式可可以多种种多样，如如取证培培训、案案例分析析、专业业技术知知识学习习、学术术交流等等。6、起重机机械安装装拆卸工工程专项项施工方方案由安安装单位位的专业业工程技技术人员员编制，并并由本单

48、单位技术术负责人人签字；施工总总包单位位、监理理单位专专业监理理工程师师审核，监监理单位位总监理理工程师师签字后后实施。施施工总包包单位、监监理单位位要严格格履行审审核程序序。七、消防安安全管理理制度1、企业必必须设立立有主要要领导和和职能部部门领导导参加的的防火安安全委员员会；车车间相应应设立防防火安全全领导小小组和义义务消防防组织。2、企业应应根据生生产规模模、火灾灾危险性性及邻近近相关单单位可能能提供的的消防协协作条件件等因素素，按国国家及地地方人民民政府颁颁发的有有关法律律、法规规、规定定、标准准的有关关要求确确定其生生产、储储存、运运输物品品相适应应的消防防设施、消消防器材材。企业业

49、必须制制定禁止止吸烟管管理制度度，并严严格执行行。3、消防组组织应根根据企业业的特点点、生产产检修情情况和季季节变化化，拟定定消防工工作计划划，实行行消防工工作目标标管理。进进行经常常的消防防宣传教教育、培培训，并并结合事事故预案案进行演演练。4、发生火火灾时，现现场人员员应立即即灭火并并向消防防队和厂厂总调度度室报警警，说明明着火部部门、着着火物质质、火情情大小，同同时派人人到路口口接应消消防车，指指引行车车路线和和消防水水源，义义务消防防队员要要积极配配合消防防队进行行灭火，并并维护好好现场秩秩序。5、对所有有易燃、易易爆物品品和可能能产生火火灾、爆爆炸危险险的生产产、储运运、销售售、使用

50、用过程及及其相关关的设备备，进行行严格管管理。6、消防器器材要设设置在明明显、取取用方便便又较安安全的地地方，要要经常检检查，做做到“三定”（定点点、定型型号和用用量、定定专人维维护管理理），不不准挪作作它用。7、企业内内部设置置的固定定式消防防设施要要设专人人管理、并并制定操操作规程程和管理理制度、定定期进行行试运转转。八、安全生生产考核核奖罚制制度1、为贯彻彻落实安安全生产产法和和国务务院关于于特大安安全事故故行政责责任追究究的规定定，坚坚持“安全第第一、预预防为主主”的方针针，建立立“企业负负责、行行业管理理、国家家监察、群群众监督督和劳动动者尊章章守纪”的安全全生产管管理体制制，调动动

51、广大干干部职工工搞好安安全工作作的积极极性，切切实加强强交通行行业安全全目标管管理，落落实安全全管理责责任，根根据省、市市政府关关于建立立安全生生产工作作七项制制度的的要求，结结合交通通部门安安全监督督管理工工作实际际，特制制定本制制度；2、安全考考核指标标和否决决指标以以县交通通局每年年与局属属各科、室室、所以以及各企企业签订订的安安全管理理目标责责任书下下达的指指标、新新津县交交通局安安全工作作责任制制度执执行情况况和县交交通局临临时下达达的安全全目标任任务完成成情况为为准；3、安全目目标考核核采取百百分制评评分办法法，经逐逐项考核核累计积积分达880分以以上的为为安全管管理工作作基本合合

52、格单位位，由县县交通局局择优授授予“安全生生产先进进单位”或“安全生生产达标标单位”称号，并并对先进进集体和和先进个个人给予予奖励；累计积积分低于于80分的的单位为为年度安安全管理理不合格格单位，对对其扣发发安全目目标奖；4、特种作作业岗位位一年以以上的特特种作业业人员，需需重新进进行安全全技术考考核，合合格者方方可从事事原作业业；5、特种作作业人员员安全技技术培训训考核大大纲进进行；考考核包括括安全技技术理论论考试与与实际操操作技能能考核，以以实际操操作技能能考核为为主；6、（1）业业各项安安全生产产管理制制度和操操作规程程，符合合下列条条件之一一的，给给予表彰彰或奖励励；及时发现现、防止止

53、各类安安全生产产事故隐隐患发生生或在抢抢险救灾灾中成绩绩突出者者；一贯忠忠于职守守，热爱爱安全生生产工作作，并做做出一定定贡献者者；检举、揭揭发、制制止各类类违法犯犯罪活动动，提供供重要线线索，协协助侦破破案件有有功或抓抓获违法法犯罪分分子者；（2）凡违违反企业业规章制制度，发发现下列列行为者者给予5500元元以下的的经济处处罚，触触犯刑律律的移交交司法部部门，追追究刑事事责任。重点要害部门发现不安全隐患，经企业安全生产管理领导小组提出而不整改的；违反企业规章制度或操作规程的；在禁火区内吸烟或将烟头扔在禁火区内的；未经批准，在禁火区内违章明火作业者；损坏、挪用消防栓、消防器材，在消防信道上堆放

54、物品、经通知不及时改正的；所在企业发生火险、火灾或其它治安灾害事故的。九、文明施施工管理理制度1、施工现现场实行行胸证制制度，现现场的所所有人员员都必须须佩带胸胸牌。 、施工现现场设立立明显的的标牌、备备齐五牌牌(工程概概况牌、管管理人员员名单及及监督电电话牌、消消防保卫卫牌、安安全生产产牌、文文明施工工牌)，一一图(施施工现场场平面图图)。3、施工过过程必须须坚决落落实工完完脚下清清的责任任制，每每天的垃垃圾由操操作工人人或安排排专人清清理，并并运往指指定垃圾圾站堆放放，按期期送往消消纳场，保保证现场场整洁，文文明。 4、施工区区与生活活区要严严格分开开，办公公室、宿宿舍要做做到整洁洁、卫生

55、生。 5、工地食食堂严格格执行食食品卫生生法和食食品卫生生有关管管理规定定，并建建立卫生生值日及及管理制制度。 6、工地消消防设施施及相关关标识牌牌按有关关规定配配备齐全全，符合合要求，施施工现场场严禁吸吸烟。 7、每周对对文明施施工情况况检查一一次，与与经济奖奖罚挂钩钩。 8、施工现现场严格格划分施施工区和和生活区区，并用用围墙隔隔开，布布置永久久绿化带带，场地地道路平平整畅通通，无积积水。9、施工现现场严格格按照施施工总平平面布置置图设置置各项临临时设施施，设施施布置整整齐，出出入口设设门卫10、施工工区材料料堆放整整齐，并并悬挂标标牌，标标明材料料的有关关资料。11、施工现场每半月一次安

56、全文明施工大检查，检查应有记录。十、班组活活动制度度班组安全活活动制度度搞好安安全生产产，建立立班组活活动制度度，安全全管理工工作做到到纵向到到底，横横向到边边，落实实班组安安全工作作是搞好好施工安安全的关关键基础础，增强强职工安安全意识识和自我我保护能能力，班班前活动动是至关关重要的的工作，各各班组必必须切实实执行；1、各项目目部必须须开展以以项目全全体、职职能岗位位、班组组为单位位的每周周安全日日活动，每每次时间间不得少少于2hh，不得得挪作他他用；2、各班组组在班前前会上要要进行安安全讲话话，预想想当前不不安全因因素，分分析班组组安全情情况，研研究布置置措施。做做到“三交一一清”3、班前

57、安安全讲话话和每周周安全活活动日的的活动要要做到有有领导、有有计划、有有内容、有有记录，防防止走过过场；4、工人必必须参加加每周的的安全活活动日活活动，各各级领导导及科室室有关人人员须定定期参加加基层班班组的安安全日活活动，及及时了解解安全生生产中存存在的问问题；5、开展班班组班前前“三上岗岗、一讲讲评”活动，即即班组在在班前须须进行上上岗交底底、上岗岗检查、上上岗教育育和每周周一次的的“一讲评评”安全活活动，并并对班组组的安全全活动的的考核措措施；6、班组班班前活动动和检查查、讲评评活动等等到应有有记录并并有考核核措施；7、上岗检检查，主主要查上上岗人员员的劳动动保护情情况，查查现场的的每个

58、岗岗位的作作业环境境是否安安全无患患；8、检查过过程中发发现的问问题，采采取措施施作出处处理意见见，并付付诸实施施，并作作好记录录，作好好签字手手续；9、 开展展班组班班前“三上岗岗、一讲讲评”活动，即即班组在在班前须须进行上上岗交底底、上岗岗检查、上上岗教育育和每周周一次的的“一讲评评”安全活活动，并并对班组组的安全全活动的的考核措措施；10、在做做好每日日班组上上岗活动动的基础础上，班班组每周周日必须须执行安安全活动动工作，利利用上班班前后进进行一周周的安全全生产工工作的小小结，表表扬先进进事例和和遵章守守纪的先先进个人人，小结结主要经经验教训训，针对对不安全全因素，发发动职工工提出改改进

59、措施施，从中中吸取经经验教训训，单一一反三，做做到安全全生产警警钟长鸣鸣。述各各项活动动制度，各各班组必必须执行行，项目目部做好好监督指指导工作作。十一、安全全事故报报告制度度事故报告：1、事故最最先发现现者，除除立即处处理外，还还应以最最快捷的的方法向向领导或或调度报报告，而而后逐级级上报。对对各类重重人事故故，企业业要立即即将事故故概况(事故发发生时间间、地点点、初步步原因、伤伤亡、经经济损失失等)向向上级机机关和有有关部门门报告。事事态仍在在继续，要要随时报报告。2、发生整整套入的的基层单单位，要要按规定定填写事事故报告告报送企企业的主主管部门门，报出出时间:一般事事故三天天内，重重大事

60、故故七天内内。3、凡外单单位人员员在企业业劳动、实实习、培培训时发发生伤亡亡事故，由由企业按按表外进进行统计计上报。4、凡因工工负伤者者，从发发生事故故受伤之之日起，若若一个月月以后，由由轻伤转转为重伤伤，或由由重伤转转为死亡亡，则不不再按重重伤，死死亡事故故上报。5、对重大大事故，企企业应写写出事故故调查报报告书，于于事故后后二天内内报上级级有关部部门。6、对于于重大责责任事故故，除按按有关规规定上报报外，还还应向当当地公安安部门报报告。十二、施工工现场材材料机具具管理制制度、工地所所有材料料、设备备必须按按照施工工组织设设计布置置，松散散材料应应设分隔隔仓。2、正确、合合理使用用材料(包括