六年级数学上册-比的应用题-课件_第1页
六年级数学上册-比的应用题-课件_第2页
六年级数学上册-比的应用题-课件_第3页
六年级数学上册-比的应用题-课件_第4页
六年级数学上册-比的应用题-课件_第5页
已阅读5页,还剩14页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、第四章:比 (比的应用题)人教版小学数学六年级上第四章:比 (比的应用题)人教版小学数学六年级上目标1、掌握比的相关含义2、掌握比的应用题解题的常见方法3、运用按比分配的方法解决比的应用题的实际问题目标1、掌握比的相关含义2、掌握比的应用题解题的常见方法3、典型例题:250个苹果按2:3的比例分配给六(一)班和六(二),每班分多少个?苹果总共250个 ,总共有_份一份是_个苹果六(一)班占_份,有_个苹果六(二)班占_份,有_个苹果方法一:求一份是多少一份量=总量总份数55021003150典型例题:250个苹果按2:3的比例分配给六(一)班和六(二典型例题:250个苹果按2:3的比例分配给六

2、(一)班和六(二),每班分多少个?六(一)班占苹果总数量的几分之几?六(二)班占苹果总数量的几分之几?25250= 100(个)35250= 150(个)方法二:分数占比典型例题:250个苹果按2:3的比例分配给六(一)班和六(二练习1、工厂要生产零件120个,甲乙两组按3:5的比例分配任务,求甲、乙分别要做多少个?答:练习1、工厂要生产零件120个,甲乙两组按3:5的比例分配任2、甲与乙的比是3:2,甲乙和是80,求甲比乙多多少?答:2、甲与乙的比是3:2,甲乙和是80,求甲比乙多多少?答:3、甲与乙的比是5:2,甲比乙多90,求甲乙总共有多少?一份量=总量 总份数一份量=相差量 相差的份数

3、答:3、甲与乙的比是5:2,甲比乙多90,求甲乙总共有多少?一份4、选修课上选修篮球的人和选修足球的人数之比为5:8选修足球的人数和选修排球的人数之比为4:3选修篮球人数是足球的几分之几_选修足球人数是排球几分之几_选修篮球的人数是排球几分之几_单比化连比方法:找两比中相关量的最小公倍数4、选修课上选修篮球的人和选修足球的人数之比为5:8选修篮5、盒子里面一共有三种颜色的球,黄球与红球的比是2:3,红球与白球的比是4:5,已知三种颜色球一共有175个,请问红球有多少个?黄球:红球=2:3红球:白球=4:5红球:12 黄球:8 白球:15 黄:红:白 = 8:12:15分析:5、盒子里面一共有三

4、种颜色的球,黄球与红球的比是2:3,红球6、甲乙丙的比为2:3:5,甲乙的和为60,请问甲、乙、丙各是多少?6、甲乙丙的比为2:3:5,甲乙的和为60,请问甲、乙、丙各7、数学课外兴趣小组,上学期男生占.这学期增加21名女生后,男生就只占 了,这个小组现有女生多少人?女生1:男生= 4:5 女生2:男生= 3:2 =15:10=8:10女生1:女生2= 8:15抓固定量7、数学课外兴趣小组,上学期男生占女生1:男生= 4:58、学校书法组里女生人数是总人数的 ,后来又转来2名女生,这样女生人数占总人数的 。书法组原有多少人?8、学校书法组里女生人数是总人数的 ,后来又转来2名女生比的应用题方法

5、汇总:1、求一份量2、求分数占比3、单比化连比4、方程思想&单位1(找两个比中相同量的最小公倍数)比的应用题方法汇总:1、求一份量2、求分数占比3、单比化连比课后练习:1、男女人数之比为5:7,男生有70人,男女一共有多少人?课后练习:1、男女人数之比为5:7,男生有70人,男女一共有课后练习:2、.小红有邮票60张,小明有邮票40张,小红给多少张小明,两人的邮票张数比为1:4 课后练习:2、.小红有邮票60张,小明有邮票40张,小红给多课后练习:2、.小红有邮票60张,小明有邮票40张,小红给多少张小明,两人的邮票张数比为1:4 课后练习:2、.小红有邮票60张,小明有邮票40张,小红给多课后练习:3、甲乙两袋儿糖的比是3:2,如果从

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论