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文档简介

1、Word - 3 -儿童乐园员工守则_儿童乐园员工制度乐园有两种类型：一类是户外儿童乐园，一类是室内儿童乐园。户外儿童乐园的管理离不开员工制度。本文是范文亭收拾的儿童乐园员工守则范文，仅供参考。儿童乐园员工守则范文1一、工作纪律1 员工应礼貌接待客户，举止得体，每个员工都要有敬业和奉献的精神，要有责任心和事业心，养成良好的职业道德和正直无私的个人品质，以及团队合作精神。2、上班不迟到、不早退、不无故请假、没有特别状况不任凭调班或工休，需要调班或工休者须事前店长助理批准，每周只准调一次班。3、不得擅离工作岗位，因故离开时要做好离岗记下后，方能离开岗位。4、对待工作与顾客应谦恭恳切，满腔热烈。遇事

2、不行推诿，不行意气用事，更不行有意刁难顾客。对顾客提出的批判或建议，要谦虚接受，不与顾客顶撞、争执;爱惜小伴侣，禁止打骂小伴侣。5、不准在柜台内会客、办私事，不准在店内吃东西、看书、看报、睡觉、闲坐。6、员工没经批准，禁止私自放任何人进入，如有违规者每次罚款一百元。7、交接班时做到：交接清晰，货款相符、签名负责。二、清洁卫生管理1、店内必需随时保持干净整洁，其店面、店内、 不允许有任何污垢与灰尘。2、店内的清洁卫生工作由店长或助理组织实施。3、天天工作的班前、班后都必需对店面的走廊、店内地板、桌椅、电动设备，调皮堡等需要清洁的地方按要求举行彻底清扫，做到任何地方均无灰尘。4、每隔十天店内卫生要彻底打扫一遍。5、所使用的卫生清扫工具，应统一放置在顾客眼光触及不到的地方，并做到清扫工具的清洁。6、店长天天不定时监督检查卫生落实状况。三、考勤1、员工的上、下班时光由店长在考勤表上具体登录。2、员工请事假必需提前1天预先店长，并开具说明理由的，由店长同意才能够批示。3、员工请病假必需有就诊证实;任何无请假条并无店长批准的请假，一律作旷工处理。4、对于无故旷工的员

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