办公室水电管理制度

1、.办公室水电使用管理制度为了增强节水节电观念，减少浪费。特制定本制度。一、，以 。、。二、，(如因故外。，。三、合理开启和使用打印机、扫描仪，不使用时应切断电源。四、员工离开或下班时应做到随手关灯，人走灯灭，人走水断。特别是最后离开公司的员工应拔掉自己室内电源，拉下电源总闸。白天室内光线够用时，应使用天然采光。五、用完厕所后，必需冲水、关灯。六、节约用水，反关于浪费，用水后应拧紧水龙头，杜绝跑、冒、滴、漏及浪费水的现象。篇二：办公室水电使用管理制度 1广西英特康药业-办公室水电使用管理制度一、目的为让公司全体员工确立以公司为家，以节约水电为己任，以厉行节约为美德的主人翁意识，管好用好水电资源，

2、减少水电费用开支，特制定此方法。二、用电管理1、公司各部门人员应认真负责所在部门灯光使用情况，做到人走灯灭，电器在不使用时需关闭电源，长期不用应断开电源，减少待机状态的耗能。2、会议室、接待室的空调、照明、音响等设备应在使用前半小时内开启，使用完毕后应立即关闭一切用电设备。3、办公楼内公共场所照明灯，在每天楼内办公人员全部离开后由保卫人员负责开、关。4、空调开启时，夏季最低温度不得低于 26 度。三、用水管理1、，如ft，。2、日常厕所清洁用水及日常卫Th严禁ft。三、其他相关管理1、，。2、，如有较大ft3、各部门管理负责检查控制水电设备，发现私拉乱接水管、电线及窃水窃电等行为应即时制止并且

3、处理。4、保卫部负责关于休息日办公楼厕所的管理，控制外来人员使用办公楼厕所，防止休息日水资源的过多使用。广西英特康药业2021年 02月 21：水电管理制度，控制水电费用的支一、。二、管理方法第一条 公司水电维修工负责公司Th产、Th活用电用水的日常管理及维持检修。第二条 各用水用电部门和工作人员负责水、电资源的合理控制平安节约使用。第三条 公司综合管理部负责关于各部门、全体人员的用水用电行为和费用情况进行监督考核及相应惩罚。第四条 根据层级负责的管理原那么，各单位、部门主管为本单位、部门用水用电行为的直接被考核人和第一经济负责人。负有关于下属员工进行教育、管理的责任。三、实施细那么人离电关、

4、。，。第二条 综合管理部要加强夜间、节假日值班和巡查，至少每周抽查一次各办公室是否即时关闭电源等问题，发现未即时关闭电器设备电源的，即时通知关闭。第三条 关于全体员工加强节约用水教育，使之提高节水观念，增强环保意识。加强用水管理，经常检查、维修水管、接头、水龙头等，杜绝跑、滴、渗等浪费现象。第四条 关于经常用的水、电维修材料，应有适量储存，以备随时维修使用，保证公司正常用电、用水。第五条 发现浪费水、电的部门和员工，第一次进行批评教育，第二次处分 10 元。四、节约用电管理。公司Th现，。第二条 为节约用电，确保电力顶峰期用电平安，要求：1、各部门夏季气温在 33 以上时，方可开启空调。使用空

5、调时，室内温度应控制在26 以上；2、控制空调运行时间，办公室无人办公时，必需关闭空调；3、综合管理部责成专人负责，综合会议大厅的用电管理。会议期间，根据会议人数开放空调，会前提前半小时开启空调，会议结束立即关闭。第三条 任何部门和个人都有节约用电义务。综合管理部要加强节约用电检查，关于发现浪费电力资源的行为，应即时制止，责令整改，未即时整改的，采取相应措施予以处理。五、节约用水管理第一条 综合管理部加强节约用水宣传，在公司食堂、卫Th间、开水房等公共用水场所设置节约用水标志，提醒用水电单位节约用水。第二条 员工用水时，严禁将水量开到最大，用水后，应立即关闭龙头。第三条 新购用水器材或在建工程用水设施，必需使用节水型器具，Th产技术部门根据需要同时设计使用节水设施。第四条 公司场地绿化，综合管理部应选用节水耐旱型植物品种。第五条 发现管道漏水、水龙头关不紧等问题时，应通知水电工人员尽快维修。第六条 水电工人员应加强关于供用水设备的监测、管理和维持。第七条 因工程施工中挖断公共供水管线或违章占压公共供水管线造成跑水漏水的，漏水处在公司总表前的管道应立即通知自来水公司抢修，其余谁造成谁修理，由此造成的水费