2022年课外辅导班管理规章制度-1

1、Word - 10 -2022年课外辅导班管理规章制度【仅供学习参考，切勿通篇使用！】 老师从管理模式、认证审批、活动开展和经费管理四个方面向同学的课外辅导管理工作举行分析。76范文细心整了2022年课外辅导班管理规则制度精选，望给大家带来协助！更多优秀精选范文，请关注76范文！ 2022年课外辅导班管理规则制度精选【一】 一、培训要求1、全部参训学员必需参与公司规定的培训课程，如遇特别缘由不能参与培训，应提前提出申请，经班主任同意后，方可退训，否则按旷课处理。2、提前做好培训前的预备工作，培训期间统一作息时光，一切行悦耳从培训支配。3、参培学员应充分熟悉培训的目的和重要性，乐观协作遗憾完成培

2、训目标。4、培训期间，学员应精神饱满、保持良好的精神状态，遵守课堂纪律，乐观思量，努力提高个人专业技能。二、课堂纪律1、培训过程中，学员必需严格遵守培训规定和课堂纪律。严格遵守培训作息时光支配，不得迟到、早退、旷课。2、参训学员进入教室后按规定位置入座。3、保持教室及周围环境的宁静，严禁大声喧哗，上课时不得任意交谈、任意进出教室，保持正常的教学秩序。4、上课期间应将手机等通讯工具关闭或调入震惊状态，严禁在课堂内接打电话或发短信。5、参培学员不得在课堂上私下研究问题，如对课程支配或授课内容有问题、看法或建议，可在课间与教师交流，不得任意打断教师授课。6、参培人员上课要仔细听讲，研究时踊跃发言，乐

3、观参与各项课程训练，完成教师支配的培训作业。7、全部学员必需参与培训考试，培训不合格者不予发放签约培训结业证8、培训考试成果、学员出勤状况和课堂表现记入中国人寿新人招募甄选系统，作为日后入司的参考依据。三、培训环境管理1、爱惜教室内的课桌椅、话筒、电脑等教学设施。不得在桌椅、墙壁以及各项设备等地方乱写乱画。2、未经允许严禁任意动用教室内的音响、投影仪、电脑等各类教学设备。3、教室内禁止吸烟、吃零食以及吵闹、游戏等影响正常教学的行为。4、天天准时打扫教室卫生，保持教室整洁干净，桌椅摆放整齐。养成良好的公共卫生习惯，自觉维护教室和公共环境的清洁整齐。5、出入教室及公司其他区域应保持宁静，不得大声喧

4、哗，影响他人正常工作。 2022年课外辅导班管理规则制度精选【二】 一、老师管理1、强化师德建设。教导老师遵章守纪，爱岗敬业，教书育人，为人师表；仔细备课、上课、布置批改作业、辅导同学和组织课外活动；敬重同学人格，不卑视、污辱、体罚和变相体罚同学，维护同学的合法权益。2、仔细落实班主任工作职责，自觉、乐观、有方案完成工作目标，创建优秀的班集体。3、重视自身仪表及待人接物，言谈举止等方面向教导同学的影响和作用。穿着朴实、大方、得体，不化妆、不在教室吸烟。4、校会、班会、及全校性活动，按时到岗位，做好组织教导工作。5、贯彻落实辅导班常规的各项要求，做好养成教导工作，并催促干部，将落实状况据实向主管

5、部门汇报。二、同学管理1、德育为首。开展民族精神教导、抱负信心教导、公民道德教导、法律纪律教导、心理健康教导。2、规范同学行为。教导同学自觉遵守中学校生守则和平时行为规范。培养同学良好的行为习惯。3、坚持全员育人。辅导班有班主任制度，有与家庭、社会联系与合作制度。4、建立同学考勤制度，同学请假需家长电话通知并有签字请假条，而且必需经班主任同意。三、课堂管理1、课堂秩序良好，无同学起哄、说话现象。2、代课教师精心负责，讲课内容栩栩如生。3、师生合作，沟通，探讨，年级气氛活跃。四、平安管理1、建立健全平安管理制度。准时消退隐患，预防发生事故。建立辅导班突发大事预警机制，执行各项应急措施。强化平安教

6、导，增加师生的平安防范意识和自护自救本事。2、天天对校舍、设施举行平安检查，防火、防盗、防触电、防滋扰、防中毒、防意外损害等措施执行到位。强化门卫管理，禁止无关人员和校外机动车辆进入校内。组织同学户外活动有平安措施。五、校内管理建设安全、文明、和睦校内。优化校内环境，力求净化、绿化、美化、人文化。校园车辆停放整齐，地面无杂物，墙面无污损。环境布置富有文化内涵，体现教导功能。六、后勤管理1、坚持服务育人、管理育人。建立同学教室值日制度，保证干净卫生；建立教室管理制度，坚持辅导员值班、巡查；建立发生群体性传染病、食物中毒应急制度，准时实行隔离、治疗措施。七、档案管理建有档案资料室，健全档案管理制度

7、。建立辅导班教学、老师业务、同学学籍、师生健康、人事、荣誉实物等各类档案，保管好、使用好档案资料。 2022年课外辅导班管理规则制度精选【三】 一、老师管理1、强化师德建设。教导老师遵章守纪，爱岗敬业，教书育人，为人师表；仔细备课、上课、布置批改作业、辅导同学和组织课外活动；敬重同学人格，不卑视、污辱、体罚和变相体罚同学，维护同学的合法权益。2、仔细落实老师工作职责，自觉、乐观、有方案完成工作目标，创建优秀的班集体。3、重视自身仪表及待人接物，言谈举止等方面向教导同学的影响和作用。穿着朴实、大方、得体，不化妆、不在教室吸烟。4、老师会议、班会及启航全体活动，按时到岗位，做好组织教导工作。5、贯

8、彻落实辅导班常规的各项要求，做好养成教导工作，并催促干部，将落实状况据实向主管部门汇报。二、同学管理1、德育为首。开展民族精神教导、抱负信心教导、公民道德教导、法律纪律教导、心理健康教导。2、规范同学行为。教导同学自觉遵守中学校生守则、平时行为规范和启航班规。培养同学良好的行为习惯。3、坚持全员育人。辅导班有班主任制度，有与家庭、社会联系与合作制度。4、建立同学考勤制度，同学请假需家长电话通知并有签字请假条，而且必需经班主任同意。三、课堂管理1、课堂秩序良好，无同学起哄、说话现象。2、代课教师精心负责，讲课内容栩栩如生。3、师生合作，沟通，探讨，年级气氛活跃。四、平安管理1、建立健全平安管理制

9、度。准时消退隐患，预防发生事故。建立辅导班突发大事预警机制，执行各项应急措施。强化平安教导，增加师生的平安防范意识和自护自救本事。2、每次上课对教室、设施举行平安检查，防火、防盗、防触电、防滋扰、防中毒、防意外损害等措施执行到位。禁止无关人员进入教室。组织同学户外活动有平安措施。五、后勤管理坚持服务育人、管理育人。建立老师值日制度，保证干净卫生；建立教室管理制度，坚持辅导员值班、巡查；建立发生群体性传染病、食物中毒应急制度，准时实行隔离、治疗措施。六、档案管理建有档案资料库，健全档案管理制度。建立辅导班教学、老师业务、同学学籍、师生健康、人事、荣誉实物等各类档案，保管好、使用好档案资料。教学理

10、念：在欢乐中学习，在欢乐中成长。 2022年课外辅导班管理规则制度精选【四】 一、老师不得打骂同学，要敬重同学，爱惜同学，为同学的身心健康成长尽心尽责。如发觉有老师无视同学的权益并对同学造成损害的，我们将做出解聘处理，并追究其相应的责任。二、全部老师必需仔细负责，对同学负责，对家长负责，对自己作为一名老师的职业负责。课前仔细备课，让自己的每一堂课内容充实、生动好玩、秩序井然。课后仔细做好同学的辅导工作，做同学的伴侣！三、上班不迟到，不无故缺课，出勤与工资挂钩，有事要离开的必需向主管人员写出书面请假条并征得同意后方可离开，并对自己请假期间的课程做出适当的支配。四、老师在工作过程中要乐观协作，发挥

11、囫囵团体的集体力气，更好地搞好辅导班的管理工作，提升教学效果。五、值日老师要尽全力做好当天的值日工作和同学的出勤状况，确保同学平安，保证正常的教学秩序。六、老师在任何时候都要把同学的平安和自身的平安放在第一位，对同学负责的同时也要对自己的平安高度警惕。在囫囵辅导班期间任何老师在课间不得让同学搞危急性较大的活动。七、全部老师要在工作和生活中互相协助，互相体谅，为共建和睦高效的老师团队而努力。对道德行为不良的老师我们将立即做出解聘处理。八、各辅导老师要乐观主动地与同学和同学家长交流沟通，全面了解同学的，以便更好地增进同学全面进展。九、任何老师对辅导班的管理、教学或自己的工资待遇等问题持有不同看法者

12、，能够直接向主管人员反映，我们将利用研究后作出适当的调节，全面维护每一位老师的切身利益。但假如有老师对小学的管理等持有不同看法时，不是主动地和我们取得交流来解决问题，而是试图借此煽动其他老师闹事或者对同学的辅导敷衍，打乱正常的教学秩序，伤害老师和同学的利益，破坏辅导班的公共财产，我们将立即做出解聘处理，工资一分钱不发，须要的时候我们会实行须要的措施追究相关责任。 2022年课外辅导班管理规则制度精选【五】 一、辅导目的:1、培养和进展同学的学习爱好、兴趣和长处。2、扩高校生学问领域，培养同学的制造精神和自立发觉问题、解决问题的本事以及动手操作本事。3、丰盛同学的科学文化学问，培养良好的学习习惯。4、使同学热爱小学生活，能轻松地接受学问，提升学问水平，增加适应本事。二、主要内容:1、学科辅导。学科辅导包括语数学科学问等。2、爱好小组辅导。主要包括:文艺、科技、体育等。三、辅导形式:1、个别辅导与集体辅导相结合。2、按照同学的实际状况确定辅导内容。3、辅导方式灵便多样，可采纳讲解、练习、讲练结合、讲座、训练、操作、制作、表演等形式。四、考核评价:1、辅导作业的布置要有针对性。2、评价作眼于同学的文化学问水平地提升，文明行为习惯养成，以及爱好、兴趣、长处的培养和进展。3、考核评价的形式主要有:书面考核、观看、记录、比赛、评选、汇报、演出等。