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文档简介
文化创建的同时,增进对企业文化的理解和认识,获取与企业共同发展进步的信心。为此,集团公司决定面向全 体员工广泛征集团企业文化理念方案。现就有关事项和具体要求通知如下:企业理念是企业文化的核心内容,是最能体现企业的个性、促使并保持企业正常运作及长远发展而构建的反映 引导和激励公司广大员工心系企业,勤奋工作;有利于增强公司的凝聚力、向心力和竞争力;有利于提高公司的社会认同度、美誉度和信任度。对树立企业的新形象,推动公司不断开创工作新局面,具有十分重要的意义。通过征集企业理念,不仅能最大限度地集中员工智慧,为提炼完整、准确、生动的企业理念提供大量的信息或 员工中开展企业理念学习、宣传、贯彻和落实工作奠定坚实的群众基础。征集广大员工对公司企业文化理念的建议。重点是在企业愿景、企业使命、企业发展战略、核心价值观、企业经营理念、管理理念、人才理念、创新理念、营销理念、领导理念、学习理念、服务理念等方面的建议、理念用语、宣传口号等,要求企业文化理念和用语要高度概括、凝练、精准,符合公司长远发展战略。1、企业文化理念的总结提炼要准确地把握公司的定位、性质与职责,准确地反映公司发展的历史与未来,准确 2、企业文化理念的文字表述,尽可能准确、生动、精练、朗朗上口、通俗易懂、富有新意、利于传播;3、征集的原则是实事求是,不能闭门造车,不能生编硬造,要立足实际,发挥全体员工积极性和创造性,集思 4、
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