幼儿园财务工作总结2篇

1、幼儿园财务工作总结2篇_幼儿园会计财务工作总结 幼儿园财务工作总结2篇。 时间宏大的，一阶段的工作即将告一段落了。我们需要开头书写工作总结了。要想在职场中不断提升自己，工作总结必不行少。借鉴优秀的工作总结模板是一个简捷的方法，请您阅读我辑为您编辑整理的幼儿园财务工作总结2篇，仅供您在工作和学习中参考。 本文目录幼儿园财务工作总结幼儿园财务年终工作总结范文 回顾检查自身存在的问题，我认为 一、学习不够。当前，以信息技术为基础的新经济蓬勃发展，新情况新问题层出不穷，新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性。理论基储专业知识、文化水平、工作方法等不能适应新的要求。 二、在工作较

2、累的时候，有过松弛思想，这是自己政治素质不高，也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。 针对以上问题，今后的努力方向是 一、增强大局观念，转变工作作风，努力克服自己的消极情绪，提高工作质量和效率，积极配合领导同事们把工作做得更好。 二、加强理论学习，进一步提高自身素质，增强分析问题、解决问题的能力。 幼儿园财务年终工作总结范文幼儿园财务工作总结（2） | 返回目录 回顾检查自身存在的问题，我认为： 一、学习不够。当前，以信息技术为基础的新经济蓬勃发展，新情况新问题层出不穷，新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性。理论基储专业知识、文化水平、工作方法等不能适应新的要求。

3、 二、在工作较累的时候，有过松弛思想，这是自己政治素质不高，也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。 针对以上问题，今后的努力方向是： 一、增强大局观念，转变工作作风，努力克服自己的消极情绪，提高工作质量和效率，积极配合领导同事们把工作做得更好。 二、加强理论学习，进一步提高自身素质，增强分析问题、解决问题的能力。 更多工作总结范文延伸阅读 幼儿园财务工作学期总结 幼儿园的财务工作，是幼儿园各项工作的重要组成部分，是一项政策性较强的工作。以下是一篇关于幼儿园财务工作学期总结.，供您参考借鉴，盼望对您有所关心! 篇一 各位领导，老师们： 依据大会支配，我受幼儿园行政托付，向大家汇报幼儿园20

4、xx年的财务工作状况，请予审议。幼儿园的财务工作，是幼儿园各项工作的重要组成部分，是一项政策性较强的工作。它直接涉及到幼儿园各项工作的正常运转和教职工的切身利益。因此，我园财务工作始终坚持严谨、节省、规范的管理原则，在园领导的直接领导下，将幼儿园的有限资金进行合理支配。做到长支配，短准备。在使用经费上，始终坚持服务于教学，有利于教职工乐观性的提高，坚持做好民主理财，杜绝贪污、挪用的不良现象发生。详细体现在： 第一、严格执行收费标准，实行亮证收费，杜绝乱收费，开源节流，保证教学投入，得到了上级领导的确定。 其次、严把开支关，精打细算，杜绝铺张，确保后勤保障工作的有序运行，严格和完善日常选购报销手

5、续，每张外来的原始票据和自制的凭证都有经办、有审核的签字，最终由主管财务领导签批。每一笔报销业务都严格标准，一事同人，不搞例外，发觉票据内容不完整等现象，拒绝报销，待手续补齐后，做到帐物相符、帐证相等，再办理报销业务。 第三、20 xx年幼儿园经费收支状况 1、幼儿园经费收入状况20 xx年幼儿园训练经费总收入828710.35元，其中： (1)事业收入814040元 (2)其他收入14670.35元 2、幼儿园经费总支出814411.52元，余额14298.83元。其中： (1)书报杂志费9914.9元 (2)办公费336794.26元 (3)电费13325.96元 (4)水费2606元 (

6、5)邮电费2749元 (6)培训费25399元 (7)交通费10182元 (8)差旅费12631.4元 (9)款待费8415元 (10)伙食费392394元 各位代表，在今后的工作中，我们将严格执行财经纪律、法规和国家统一的财务制度，加强对幼儿园经费支出的管理和监督，提高财务管理水平，做到取之得当、用之合理。为幼儿园各项事业的进展做出乐观的贡献，最终预祝大会圆满胜利。 篇二 看到工作支配里写着熟识的工作沟通时，不由得感叹一声白驹过隙，时间荏苒;光阴似箭，日月如梭，转瞬间新的一学期又到了结束时。忙劳碌碌的做好各项工作，本着勤勤恳恳、兢兢业业的态度，完成财务工作的同时，能很好完成领导交给的其他临时

7、性任务。 一、端正工作态度，完成财务工作 做好财务工作，首先就是要做好每月的财务预算，严格根据每月的预算执行，保证资金的正常运行。在总结了上学年的财务收支状况后，结合我们本学年除了正常的收支外，其他需要支出的部分，做了一份本学年的收支预算表，保证收支的平衡。从这一学期的执行状况来看，每月的收支基本都在预算范围内，部分由于特别状况不在范围内的支出，通过报告请示获批后，给与了支付。 其次是每个月都要完成的四张报表和六本账本。对全部的报销单及银行往来账逐一分类粘贴凭证后，分别登记好现金、银行账本，根据业务活动支出状况记好明细分类账本，往来账目记好三栏分类账本，固定资产根据品牌和型号分类登记到固定资产

8、账本上。账本记好后，再依据凭证做好试算平衡表，业务活动表和资产负债表。其中幼儿伙食费严格根据要求单独核算做账，每日的食物和价格登记在幼儿伙食账本上，并按分类做好幼儿伙食费月结算表，每月的10日前张贴在园告示栏向家长公示。每月初依据各类报表分别和两家银行及麦德龙做好对账工作，完成地税及国税的网上申报任务，年末按时完成区训练局的训练经费统计报表，并在规定时间内上交训练局计财科。 二、热忱接待家长，做好招生工作 秋季的招生工作在上学期中已经完成，但仍旧能接到不少想要入园的幼儿家长电话，虽然托、小班已经满额，也要耐心的回答家长一些关于入园的问题，能解决的尽量帮家长解决，或者告知他们四周还有哪些幼儿园，

9、供应一些合理的建议。在本学期中还接受了18名中大班幼儿插班，对于询问中、大班插班的家长，在可以招收的状况下，都提前告知学费及助学券等相关入园事宜，热忱接待幼儿及家长参观班级，让幼儿了解新班级、新老师。 三、细心做好人事，保证教工利益 首先是工资。工资是大家的经济命脉，也是人们最关怀，最关注的，我仔细做好工资表的编制，工资项目认真核对，做到万无一失，不能让任何一个人的个人利益受到损失。节日前，要为大家购买物美价廉的节日福利，争取给大家选购到最实惠的物品。 其次是个人所得税和。每个月都要进行所得税和社保的核算工作，月初进行网上申报，并把税款按时交到银行。由于今年开头与南京市社保接轨，在9月初收集齐

10、了全部人员的信息资料，统一为大家更换了最新的医保卡，在10月底有一名保育员因个人缘由离职，11月初准时为她办理了社保转出及终解备案手续，并为新来的人员也准时办理了合同签订和社保转入。 四、准时沟通班级，耐心服务幼儿 每年秋季的新生入园都会是哭声一片，没有进行过集体生活的幼儿都会因刚刚离开家的不适应而哭闹不已，为了关心他们尽快适应幼儿园的生活，我在小一班帮助班级老师安抚每个哭着要爸爸妈妈的孩子，陪孩子们一起适应了一个月。班级幼儿的伙食费每月总会有马虎的家长遗忘存钱，为了不增加老师的负担，扣款后准时给未存钱的家长发短信，提示他们存钱。幼儿的学平险费用也在开学初收齐付给保险公司，收集齐的.上报到训练

11、局，为了不影响幼儿的保险报销，认真查看家长提交的出险材料，指导填写报销表格，尽快的送到训练局，以免影响幼儿保险的报销。 五、仔细完成每项工作，保持良好的工作状态 完成了民政局年审工作的同时，还参与了民办非企业单位规范化建设评估，这是一项新的创建，由于对其还不够了解，不知道该如何供应各项资料，在参照评估指标及多位老师的帮助下，完成了评估且获得了3A等级。 除了上述工作以外，我的兼职工作是保健，在需要的时候要帮助保健老师完成保健工作。工作是琐碎的，但完成工作要有条理，有方案，把全部的事情尽量做到最好，不管是本职工作还是其他交待的任务，都要仔细对待，连续保持这种良好的工作状态始终工作下去。 幼儿园园

12、务工作总结三篇 幼儿园园务工作总结1 在市区学前训练工作的引领下，运用先进的训练理念，紧紧围绕区“规范管理，彰显特色，促进均衡”中心工作，以幼儿快乐、老师舒心、家长放心为宗旨，以保教结合为原则，以贯彻纲要平安工作为主线，以师资队伍建设与内涵建设为重点，以促进幼儿进展为目的，有效开展幼儿园工作。 现将本学期各项工作总结如下： 一、园务管理： 平安工作是幼儿园最重要的工作之一，我们通过定期学习提高员工的思想熟悉，通过定期检查准时发觉担心全隐患，努力做到防患于未然。 园务管理关注“人文关怀”，对教工从思想、生活上实行人文关怀。发挥党、工、妇、团各组织的作用，以及教代会督促民主管理的作用，利用重大节日

13、开展主题系列活动。开展集体过“三八”活动，为教职工办好事、办实事，对教职工进行健康体检，为女老师人人上安康保险。搭建园长、保教、后勤主任学习、培训沟通平台，每月为教职工或家长培训讲座一次。组织老师参与普法考试，发挥党支部作用，与群众开展谈心活动和党员义务服务活动。加强对保育员、炊事员的培训考核，举办保育员基本功技术比武。努力做好卫生保健工作、幼儿食品卫生工作、平安工作、档案工作、通讯报导工作。 成果：2022.3获全国训练科研先进单位，2022.5获全国百佳特色示范幼儿园、 二、师资队伍： 幼儿园树立目标意识，加强对骨干老师队伍与新老师、临时代课老师的管理与培育。提高老师教学力量、科研力量、基

14、本功的培训和运用现代训练信息技术力量。全体老师参加园本教研与评价课程实践。 全园以教研组为单位，开展园本培训活动，加强师资队伍每月一次的培训，在老师中开展五个一活动：“读一本训练名著，写出读书随笔;上一节公开课，写出教后反思;整理一个训练故事，写出案例评析;开展一个小课题讨论，写出训练论文;讨论一位名师授课，写出成长感悟”通过评价，不断提高幼儿园保教质量。 成果：2022.2评全国教科研试验工3名，2022.4评区劳模1名，2022.5评市骨干老师1名，2022。5推举市教科研先进个人3名，推举市骨干老师2名。推举区优秀老师1名， 三、卫生保健工作 做好卫生保健工作是完成好幼儿园“保育”工作的

15、关键。一是供应养分均衡的膳食，保证幼儿生长发育的需要，幼儿身长、体重达标。二是常规性与季节性卫生保健工作相结合。幼儿与员工体检率达100%;三是开展形式多样的户外体育活动，增加幼儿体质。我园坚持开展户外体育活动，把早操活动、体育课、户外活动作业每天、每周有方案的活动，家园协作自制了一批体育玩具，丰富了各班户外体育活动的内容。坚持做好每日的晨、午检工作，常规的卫生及消毒工作我园始终长抓不懈，协作区医院做好牙齿测查保健等检查工作。今年6月份区卫生防疫站到园检查效果良好，另发觉紫外线光度不足我园准时进行了更换。 成果：本学期手足口病、流感为零，幼儿园无重大平安责任事故。 四、教研工作 园本教研以教科

16、研为抓手，重点搞好“园本教研制度建设与老师进展”教研重点：围绕如何进行有效教学?保教并重在日常环节中的渗透。开展园本教研“同课异构”活动的外出观摩与本园语言教学二次研讨，通过“示范课、特色课、仿照课”多样化的方式活动;开展音乐、计算教学轮教活动。骨干老师下乡支教活动，师徒帮教结对活动不同范围开放活动。不断摸索与研发具有实幼特色的课程。加强老师对训练案例、训练教学的反思力量，提高她们的业务素养。园内老师优秀案例、课例的解读学习活动。激发老师参加科研活动的乐观性，并形成课题定期沟通讨论进度制度。保育员双周四例会制度。并进行操作规程再学习活动。彰显国际象棋办园特色。开展园本教研，不断摸索与研发具有实

17、幼特色的课程。 成果：参与区保教能手竞赛1名，骨干老师下乡支教帮教2次，接待杨家峪红星幼儿园开放活动1次。接待太原市师范学院公开教学3节。 五、家长工作 我园把做好班级家长工作作为基础，以全园、年龄段、各班、个别为不同形式的组织形式开展丰富多样的家长活动。先后召开家长会、举办家长学校讲座4次、举办校内家长开放日1次，邀请家长参与家园亲子运动会、放飞幻想迎六一家园文艺成果展现会，周末早操时间特色汇报反馈，向家长发放幼儿半日活动观看记录表，学期致家长的一封信。“六一”与各共建单位实现联动，扩大本园影响力取得了良好的效果。我园还通过召开家长委员会议加强与家长的沟通，开展家长对幼儿园工作满足度调查问卷

18、，虚心听取家长们的看法和建议。 六、后勤工作 幼儿园后勤管理为训练教学服务，创设相宜幼儿进展的物质条件。添置盆花350盆。做好幼儿园内绿化养护工作。强化平安卫生工作制度，切实抓好平安卫生工作和春季传染病的预防工作。定期开展平安演练、法制训练、心理健康等训练活动，定期做好平安卫生工作的宣扬工作。后勤 行政人员乐观为保教第一线服务，准时供应教学用品、支配器具用品的修理保养等，保证班级训练工作的顺当开展。 七、信息技术： 资料管理实现无纸化，建设园内训练资源公共库。利用训练在线和杏花老师家园、试验幼儿园老师博客圈网络平台，实现老师沟通、沟通的快捷化。利用园所网络资源，为老师供应最准时的学前训练信息、

19、优秀阅历、先进理念。 幼儿园园务工作总结2 在各级领导的指导、关怀、支持下，在全体教职工的共同努力下，幼儿园顺当完成了学期初制定的各项工作方案和上级布置的各项工作任务，现将本学期的工作总结如下。 一、加强学习，提高教职工素养。 1.组织老师仔细学习幼儿园训练指导纲要36岁儿童学习与进展指南幼儿园老师专业标准等，开展了“借泰州师说升幼教工作水平(11月2日)”“抓住职称评审机遇促进师资水平提高”等活动，努力提高本园老师的业务素养和业务水平。 2.组织教职工学习相关的法律法规，通过开展“依法治教从我做起(10月12日)”“提高师德修养做好幼教工作(10月28日)”“重温誓词践行为人师表(11月12

20、日)”“自查自纠互帮互助(11月19日)”“通过案件训练强化师德建设(11月23日)”等一系列活动，让老师们知法守法，做好依法治园和依法从教工作，杜绝一切违法从教行为。 二、仔细做好保教工作，提高保教质量。 1.深化学习和领悟纲要和指南精神，将先进的训练理念运用到实践工作中，老师能勤于反思、擅长反思，在反思中成长，每月完成一篇高质量的“训练随笔”或“教学反思”。 2.开展各种活动，提高保教质量。 完善和健全幼儿园的教学管理制度，圆满地完成所教学科的教学任务，加强幼教业务学习，不断讨论教法学法。做好教材培训工作，加强教学常规检查，做到有检查，有记载，有评价。 组织幼儿开展一些趣味性嬉戏，进展幼儿

21、智力，提高幼儿各方面的力量。我们开展了“指导幼儿种子贴画激发幼儿制造性(11月5日)”“拼贴树叶画关心幼儿感知大自然(11月20日)”“吸管项链做起来(11月26日)”“自制桌面玩具熬炼孩子的动手力量(12月17日)”等活动。 每班老师每天给幼儿讲故事，与书交友，以书为伴，让幼儿从小接受中国文化的浸润。 3.创设丰富的区域嬉戏活动的环境，重视区域嬉戏活动的开展。一充分利用教室、寝室、走廊等幼儿园现有的场地，保证区域嬉戏活动的空间。二科学支配幼儿的一日生活，保证区域嬉戏活动的时间。三注意活动的趣味性，吸引幼儿参加到活动中。四注意综合性，通过区域嬉戏活动的开展，让幼儿在满意欢乐的同时，增长学问和阅

22、历，获得各种力量的进展。 4.丰富嬉戏活动材料，提高户外嬉戏的质量和水平。为进一步提高幼儿老师的创新意识及动手操作力量，丰富幼儿嬉戏活动的材料，10月16日，进行了“自制教玩具的展评”活动，既丰富了教玩具资源，又呈现了本园老师心灵手巧、勇于创新的精神风貌。同时，也让老师们在活动过程中相互学习，共同提高。各班老师每天带领孩子们进行户外嬉戏活动，引导幼儿自主选择运动器具，关心幼儿练习走、跑、跳、钻爬、平衡、投掷等基本动作，有效地提高幼儿的身体素养，增加机体对外界环境变化的适应力量，“让晨间活动嗨起来!”的报道被训练周报转载! 5.让幼儿亲近自然，激发幼儿熟悉与探究的爱好，11月6日开展了“走进田野

23、拥抱自然”的秋游活动，幼儿通过观看、感受秋天丰收的美景，激发幼儿爱家乡、爱大自然的情感。让孩子们在欢乐秋游活动中，开阔眼界、启迪才智，在大自然这个学问的海洋里游览成长! 6.结合重大节日开展活动，让幼儿接触.，促进.情感、行为和交往力量的进展，萌发幼儿爱家乡、爱祖国、爱集体、爱劳动、爱科学的情感。本学期先后开展了“纪念抗日战斗成功70年(9月2日)”“庆祝老师节小巧手送祝愿(9月10日)”“用中秋文化启蒙幼儿心灵、品尝月饼(9月26日)”“让幼儿在活动中感知国庆(9月30日)”“抓住重阳爱老时机种下爱的种子(10月22日)”等活动。 7.支持鼓舞老师乐观参与集团活动及二实幼共同体活动，利用所学

24、的内容开展班级讨论探讨活动。 三、加强平安训练，做好卫生保健工作。 1.抓实平安训练。加强师幼的平安训练，保证活动平安、玩具平安、交通平安、着装平安、防水电火平安等。 2.抓好保育和保健工作，做好各种疾病的预防工作。保健老师每天为来园幼儿晨间，发觉特别状况准时处理。每学期为幼儿测量身高和体重，并做好评价工作，把幼儿的身体发育状况准时反馈给家长。做好流行疾病的预防工作，严格执行各项卫生保健制度，使全体幼儿健康成长。 3.重视体育活动，丰富幼儿生活。开展户外体育嬉戏活动，坚持每天的晨间活动和户外体育嬉戏熬炼，体育嬉戏做到常换常新，幼儿感爱好，能乐观参加。促进幼儿身体正常发育和机能的协调进展，增加体

25、质，初步形成文明、卫生的生活习惯和态度，培育参加体育活动的爱好。 四、规范各项管理制度。 1.规范和完善各项管理机制，加强幼儿园民主管理。建立科学的一日活动常规，细化每一环节的管理，从入园、晨间活动、集体教学、嬉戏活动、餐点、洗漱、离园，每一环节有详细明确的要求，严格操作，发觉问题准时解决。 2.规范收费制度。依据收费标准合法收费，做好经费公示工作，实行园务公开。 3.规范经济困难补助制度。根据公开、公正、公正的原则做好了家庭经济困难幼儿的申请、认定、经费的发放工作。 4.完善考核制度。依据幼儿园状况制定具体的绩效考核方案，将定性考核和定量考核相结合，从老师的工作力量、工作态度和工作成果等方面

26、多角度考核，同时将考核活动公开化，最大程度调动老师的乐观性。 五、增进家园联系，做到家园同步训练。 1.各班老师能够利用多种渠道与家长沟通，乐观利用群或微信群准时向家长反馈孩子在园的活动状况，对家长提出的好的建议和要求，虚心地接受并乐观地去落实改进，不断提高服务水平。 2.重视对个别幼儿的辅导，建立家园联系簿，亲密家园联系，我们召开了“家园联手共同关爱孩子成长”(9月25日)为主题的家长会，收到了很好的效果，家长更加协作幼儿园的工作了，形成了家园训练的合力。 3.为了增加孩子的体质，加深亲子感情，感受集体活动的乐趣，增进家园之间的沟通与联系，同时结合庆祝元旦活动，12月31日上午，开展了“庆祝

27、元旦佳节享亲子运动之乐”的亲子趣味运动会，由于家长的乐观协作，运动会取得了圆满的胜利。 六、借助外部力气，提升办园水平。 1.规范有序地做好招生工作。区、镇、村级各级领导多次亲临幼儿园，从幼儿园的硬件和软件两方面提出了很多建设性的看法。让我们进一步理清思路，明确工作的目标和方向。我们尝试了“提前做好新生适应幼儿园生活的训练”(提前一周时间)的活动，另外，组织了“小班孩子快乐逛幼儿园(9月21日)”等一些活动，有效地抑制了分别焦虑，一系列活动的开展得到了小班家长的全都认可和赞同。 2.邀请名师指导训练教学工作，10月14日，邀请姜堰区训练局幼教办王小波老师到幼儿园指导。11月10日，黄翠萍园长率

28、姜堰区各幼儿园园长一行来到幼儿园检查、指导工作，对户外嬉戏的各个环节提出了指导性的看法，特殊是对课程嬉戏化提出了详细的要求，老师们受益匪浅。12月8日，承办了二实幼训练集团的体育共同体教学研讨活动。大家全都感到，通过这次教学研讨活动，收获许多，在今后的体育活动教学中会更加有信念，对其它领域的教学也有肯定的借鉴作用。 以上工作还只是刚刚开头，在幼儿园内涵进展上还做得不好，如何进一步做得更好、做得更有特色?是我们全体马庄幼教人需要仔细思索的问题，也是今后工作的目标和努力的方向。 幼儿园园务工作总结3 本年度，我园以规程和新纲要精神为工作标准，明确了“以人为本，个性进展。让老师工作舒心，幼儿生活快乐

29、，家长工作放心”的办园理念，促进幼儿和谐进展，老师整体素养得到了很好的提高。并在上级部门的关怀、关心、指导下，在全体教职员工的共同努力下，不断强化内部管理，形成“敬业、团结、务实、创新”的园风，幼儿园不仅在社区和广阔的家长中赢得了良好的声誉而且还受到了领导与同行的好评。现将一年工作总结如下： 一、实行目标管理，建立各项规章制度。 幼儿园实行目标管理，提高老师的自觉性、有利于调动教职员工的乐观性，实行自我管理与掌握。目标管理的实施，是将目标层层分解逐级落实，有利于完善和巩固责任制，确保各项保质保量完成。首先在开学前由园领导与全体教职员工共同协商，提出幼儿园进展的战略目标和规划。其次将目标层层绽开

30、，建立组织目标与个人目标全都。最终围绕目标制定方案，使管理工作科学的向前推动，逐步实现幼儿园的目标。、实施“以人为本”的人性管理模式。合理的分工，团结互助，让管理细致到位，相互督促，发觉问题准时沟通，准时协商解决，这样一来，工作的目的明确，把工作管理到位，做到更细，从而使工作效率得到肯定的提高。以欢乐嬉戏识字、舞蹈、幼儿美术、珠心算为特色，促使幼儿全面和谐进展，努力将我园办成一流南门外规模最大的名园。 规章制度是幼儿园的“法”，是幼儿园为实现的目标，对幼儿园各项和对教职员工的要求加以系统化、条理化。对完成幼儿园各项任务，建立正常次序，提高各类效益有很大的作用。因此只有建立完善的规章制度才能保证

31、各项目标的实施。不断完善各项规章制度，如学习及教研制度、考勤制度、校车管理、家长反映制度等等，并设立奖金。来推动教职工的乐观性。 二：坚持保教并重，注意提高老师素养。 仔细执行上级支配的工作任务，并按原方案完成对孩子的保教工作，做到保中有教，教中有保。保教是幼儿园的中心，为了使我们的保教的管理与组织有系统、有目标、有层次，我们利用每周的教研活动时间，指导老师制订切实可行的方案如：学期方案、月方案、周方案等。在实施过程中，进行监督、检查使目标管理落到实处。在保教的实施过程还会出现重教轻保的思想，经过多次的学习、训练老师们熟悉到保育的重要性，提高了保育的质量。 三、完善教研活动，推动幼儿进展 1、

32、，依据我园四个办园特色：欢乐识字、幼儿美术、舞蹈、珠心算以教研为突破口，努力提高训练，教学质量，完善教研各项规章制度，定期进行业务学习，提高老师的业务水平。假如老师自身对这四个特色都不精通的话，谈何特色训练。更别说让家长满足，现在幼儿园的教学质量服务质量也做得不错，只有各项工作做好了，才能做到各符其实让家长满足。 2、老师要依据幼儿园训练纲要，制定能符合幼儿身心进展需要的学期目标。在目标的指导下，选择教学内容，写出学期教学内容支配。每月会将教学目标作为测查小伴侣的依据。进行抽测，检验各位老师的教学效果，并作为考核的一项内容。 3、科学合理的组织，支配好幼儿的一日生活，做到动静结合，室内处结合。

33、保证幼儿有2小时户处活动时间，仔细开展各类嬉戏活动。提高幼儿整体素养。 4、发挥勤俭办园的精神及增加环保意识，平常留意收集废旧物品，如旧挂历、月饼盒、易拉罐等，每月利用废旧物品进行教玩具制作评比。还依据季节和节日开展。各班开展了老师节活动，十一国庆节的诗歌朗诵，八月十五中秋节的活动圣诞节的庆祝活动， 四、卫生保健方面 1.科学合理支配幼儿膳食、细心为幼儿制定科学合理的食谱。保证食谱多样性、丰富性。 2.严格执行各种制度，如食品平安制定，卫生保健制定，消毒制定，炊事员操作要求等。 3.h1ni流感病情是今年上级部门的特殊重视的工作，为了切实做好病情的发生，制定消毒制度，做好消毒工作的登记，并加强

34、监督管理。还仔细做好幼儿入园登记及未入园幼儿的跟踪调查，确保幼儿的平安。 4.做好传染病预防工作，把好幼儿病情的发生检关，以防传染病发生，开学初测量身高体重，做好评价工作。 5.加强晨间、午休的检查，做到一摸、二看、三查、四问，严禁幼儿带危急品入园，传染病多发季节加强预防及消毒，发觉传染病准时进行隔离。 五 从保证幼儿生命动身，仔细做好各项平安工作。 首先我园成立了平安领导小组，建立健全平安制度，落实了平安检查责任人，将平安管理工作列入奖惩考核制度。其次加强对平安设施进行检查，登记修理。如定期对全园大型玩具、电路、电器、厨房设备、消防设施、幼儿活动场地，进行定期检查，彻底消退隐患;再次加强门卫

35、管理，实行进出，来访登记制度，把好幼儿接送关，制定幼儿接送制度，确保幼儿平安。 另外，结合幼儿的生活常常进行平安训练，加强教职工平安学问的培训，以多种途径、多种形式提高教职工及幼儿自我爱护意识和力量，最大限度地杜绝担心全事故的发生。 六、家长工作 幼儿训练不仅是幼儿园的训练。幼儿园、社区、家长的一体化训练能促进家长，社区对幼儿园训练的熟悉对幼儿园的信任度会大大提高。所以我们必需把家长、社区作为一个重要来开展。 1、坚持开展了家长开放活动，以不同的形式邀请家长乐观参加，让家长了解孩子在园一日的学习与生活。本年度，我园举办了“六一”文艺汇演，亲子活动得到了家长的高度评价。 2、办好了家园栏，发挥了

36、家教资源导向作用，每月一次新的内容吸引了家长的目光。 3、坚持利用家园联系手册，家访工作坚持多角度开展，电话家访与上门寻访相结合，通过老师的家访调研，我们的工作得到了家长的支持与理解，实现了幼儿园训练、家庭训练、.训练的紧密结合，达到了家园共育的目的。 以上是我们所作的一些工作，虽然取得肯定的成果，但还有一些需尽快完善的地方。如： 1、要提高员工的自主性治理、探究与实践的的意识。 2、提高教职工的仆人翁意识，做到勤俭节省。 3、提升教学活动的质量，让每个孩子学有所获! 4、提升老师的传性意识及主动开展教科研的力量。 5、加强园内的档案管理。 6、营造“欢乐工作”、“工作欢乐”的氛围。 7、加强

37、孩子日常习惯及学习习惯的培育。 城南中心幼儿园在各级领导的关怀与指导下，正在一步一个脚印地向前进展。信任在新的一年里，有更高的突破，再创佳绩! 幼儿园财务工作总结报告 幼儿园的财务管理是幼儿园管理的核心环节,是幼儿园运行效率的体现。今日给大家整理了幼儿园财务工作总结，盼望对大家有所关心。 幼儿园财务工作总结.一 看到工作支配里写着熟识的工作沟通时，不由得感叹一声白驹过隙，时间荏苒;光阴似箭，日月如梭，转瞬间新的一学期又到了结束时。忙劳碌碌的做好各项工作，本着勤勤恳恳、兢兢业业的态度，完成财务工作的同时，能很好完成领导交给的其他临时性任务。 一、端正工作态度，完成财务工作 做好财务工作，首先就是

38、要做好每月的财务预算，严格根据每月的预算执行，保证资金的正常运行。在总结了上学年的财务收支状况后，结合我们本学年除了正常的收支外，其他需要支出的部分，做了一份本学年的收支预算表，保证收支的平衡。从这一学期的执行状况来看，每月的收支基本都在预算范围内，部分由于特别状况不在范围内的支出，通过报告请示获批后，给与了支付。 其次是每个月都要完成的四张报表和六本账本。对全部的报销单及银行往来账逐一分类粘贴凭证后，分别登记好现金、银行账本，根据业务活动支出状况记好明细分类账本，往来账目记好三栏分类账本，固定资产根据品牌和型号分类登记到固定资产账本上。账本记好后，再依据凭证做好试算平衡表，业务活动表和资产负

39、债表。其中幼儿伙食费严格根据要求单独核算做账，每日的食物和价格登记在幼儿伙食账本上，并按分类做好幼儿伙食费月结算表，每月的10日前张贴在园告示栏向家长公示。每月初依据各类报表分别和两家银行及麦德龙做好对账工作，完成地税及国税的网上申报任务，年末按时完成区训练局的训练经费统计报表，并在规定时间内上交训练局计财科。 二、热忱接待家长，做好招生工作 秋季的招生工作在上学期中已经完成，但仍旧能接到不少想要入园的幼儿家长电话，虽然托、小班已经满额，也要耐心的回答家长一些关于入园的问题，能解决的尽量帮家长解决，或者告知他们四周还有哪些幼儿园，供应一些合理的建议。在本学期中还接受了18名中大班幼儿插班，对于

40、询问中、大班插班的家长，在可以招收的状况下，都提前告知学费及助学券等相关入园事宜，热忱接待幼儿及家长参观班级，让幼儿了解新班级、新老师。 三、细心做好人事，保证教工利益 首先是工资。工资是大家的经济命脉，也是人们最关怀，最关注的，我仔细做好工资表的编制，工资项目认真核对，做到万无一失，不能让任何一个人的个人利益受到损失。节日前，要为大家购买物美价廉的节日福利，争取给大家选购到最实惠的物品。 其次是个人所得税和社保。每个月都要进行所得税和社保的核算工作，月初进行网上申报，并把税款按时交到银行。由于今年开头与南京市社保接轨，在9月初收集齐了全部人员的信息资料，统一为大家更换了最新的医保卡，在10月

41、底有一名保育员因个人缘由离职，11月初准时为她办理了社保转出及终解备案手续，并为新来的人员也准时办理了合同签订和社保转入。 四、准时沟通班级，耐心服务幼儿 每年秋季的新生入园都会是哭声一片，没有进行过集体生活的幼儿都会因刚刚离开家的不适应而哭闹不已，为了关心他们尽快适应幼儿园的生活，我在小一班帮助班级老师安抚每个哭着要爸爸妈妈的孩子，陪孩子们一起适应了一个月。班级幼儿的伙食费每月总会有马虎的家长遗忘存钱，为了不增加老师的负担，扣款后准时给未存钱的家长发短信，提示他们存钱。幼儿的学平险费用也在开学初收齐付给保险公司，收集齐的.上报到训练局，为了不影响幼儿的保险报销，认真查看家长提交的出险材料，指

42、导填写报销表格，尽快的送到训练局，以免影响幼儿保险的报销。 五、仔细完成每项工作，保持良好的工作状态 完成了民政局年审工作的同时，还参与了民办非企业单位规范化建设评估，这是一项新的创建，由于对其还不够了解，不知道该如何供应各项资料，在参照评估指标及多位老师的帮助下，完成了评估且获得了“3A”等级。 除了上述工作以外，我的兼职工作是保健，在需要的时候要帮助保健老师完成保健工作。工作是琐碎的，但完成工作要有条理，有方案，把全部的事情尽量做到最好，不管是本职工作还是其他交待的任务，都要仔细对待，连续保持这种良好的工作状态始终工作下去。 幼儿园财务工作总结.二 20XX年我幼儿园出都取得了可喜的成就,

43、作为幼儿园出纳,我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责,特殊是在非典期间,仍按时到银行保险等公共场合办理业务。 在过去的一年里在不断改善工作方式方法的同时，顺当完成如下工作： 一、开学期间日常工作： 1、与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资发放工作。 2、清理客户欠费.，并与各个相关部门通力合作，共同完成欠费的催收工作。 3、核对保险.，与保险公司办理好交接手续，完成对职工的意外损害险的投保工作。 4、做好200 x年各种财务报表及统计报表，并准时送交相关主管部门。 二、其他工作 1、迎接评估，预备所需财务相关材料，准时送交办公室。 2、为迎接审计部门对我公司帐务状况的检查

44、工作，做好前期自查自纠工作,对检查中可能出现的问题做好统计，并提交领导批阅。 3根据公司部署,做好了.公益活动及困难职工救济工作. 在本年度工作中 1、严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发觉现金金额不符，做到准时汇报，准时处理。 2、准时收回公司各项收入，开出收据，准时收回现金存入银行，从无坐支现金。 3、依据会计供应的依据，准时发放教工工资和其它应发放的经费。 4、坚持财务手续，严格审核算(发票上必需有经手人、验收人、审批人签字方可报帐)，对不符手续的发票不付款。 幼儿园财务工作总结.三 一、 不断优化幼儿园的硬软件。 对比江苏省.力气办学管理方法，一年来，我园在办园条件

45、上加强软硬件建设，坚持两手抓：一手抓硬件建设，一手抓保教质量。硬件上向现代化方向进展，渐渐添置了实物投影仪、摄象机等教学设备，并在每班配置了一台电脑、电视机。在软件上我园毫不放松对老师业务素养的提高，努力营造良好的学习氛围，树立终身学习的理念。采纳培训和自学相结合的原则，提高老师的教学水平，优化师资队伍。今年，我园有部分老师参与了大专自考，全体老师报名参与了武进区老师资格证考试。为了培育全面加特长型老师，我园特组织老师到常州市轻工幼儿园进行双语教学研讨活动，使老师人人会用电脑，人人会教英语。 二、 建立较规范的基础管理。 我园有一整套完善的规章制度，工作考核制度，连续坚持实行每月百分考核制度，

46、针对园内的日常工作，按德、能、勤、绩四方面制订有关的评分标准，实行自评和领导考评(平常检查和抽查相结合的方法)，并通过家长问卷征求看法，进行综合评分，发月考核奖金。重奖工作成果突出的班级个人，初步建构了公平竞争、绩效优先的、奖勤罚懒、奖优罚懒等具有竞争激励和约束的管理机制，增加了教职工的工作责任感。 三、逐步实现训练的均衡化、优质化。 幼儿的进展问题，是幼儿训练的根本问题。为了更好地促进幼儿进展，我园又探究走小班化教学的路子，给孩子们制造了一个足够大的学习、生活的空间，使他们能得到老师更多的关爱。实践一年下来，我园老师都尝到了小班化教学的甜头。 在课程改革的浪潮滚滚而来的新形式下，我园组织老师

47、仔细解读新纲要，将纲要的理念付诸实践，领先进行了课改的试点，并结合农村的训练资源，转变了单一的课程组织模式，建立起多元化的课程体系。期初仔细制订好切实可行的各类方案(教学方案、班级工作活动方案、周方案、常规工作方案等)，并把每周对一个详细的活动、一日活动或一周活动的胜利体会或问题进行反思，至少写一篇反思笔记作为常规要求，让老师在反思中逐步成长，逐步改进自己的教学行为。在新课程理念的引领下，集体备课已成为我园的主要备课形式，由“统一备”转变为“重点备”，即备重点课例，由“备老师指导”转变成“重点备幼儿活动”，老师再依据本班幼儿的实际状况进行个性化备课，并定期进行辅导和检查备课笔记的可后修改状况。

48、园长通过不定期听老师的随堂课、抽查老师的教案和家园联系卡等，了解老师是否乐于接受训练任务，对比各项评价指标对教职工的工作作出合理评价。形成相互听课制度，重视听课后的评价活动，以促进相互间的提高。我园通过评优课活动，推选出了一名老师参与武进区评优课活动，获得了二等奖。 学期我园乐观开展了课题讨论活动，把园本课程开发与课题讨论结合起来，以常规立员、以科研兴园、以特色强园，并顺当完成了提高农村幼儿体能的策略和试验的课题讨论的结题工作。我园的幼儿体操队在江苏省幼儿体操竞赛中荣获了“一等奖”和“最佳表演奖”的称号。 完善了家长工作制度，期初开展了一次家长会，让家长初步了解本学期的保教方案以及需要他们协作

49、的地方。其中特聘请了原湖塘中心幼儿园的园长来园作“家庭训练“讲座，期末邀请家长观摩了一次半日活动，参与一次家园同乐活动。 四、 建立和完善了幼儿园财务制度。 我园本着“服务于家长、服务于.”的宗旨，坚持按规定的收费项目收取费用，做到专款专用，定期由财政所会计来园做帐。 存在问题及今后设想： 1、 本地区经济相对来说较薄弱，村民还没有从根本上熟悉到幼儿训练的重要性，今后需多做宣扬工作，逐步让家长熟悉到幼儿训练的重要性，能更好地协作和支持我们的幼儿训练工作。 2、师资队伍建设。 我园的老师队伍比较年轻，阅历不足，需进一步加强师资培训工作，特殊要仔细学习新纲要，依据新纲要的精神，来转变幼儿训练的观念

50、，规范幼儿园训练行为，改革现行学前训练课程，制订科学的方案，有效开展各项活动。 幼儿园期末财务工作总结. 随着国家训练事业的进展,幼儿园的训练越来越受国家和家长的重视。为了提高幼儿园的资金使用效率,并使幼儿园的财务管理制度符合国家的财经法规,幼儿园应加强对财务管理的力度。下面是整理的一些关于幼儿园期末财务工作总结，供您参考。 幼儿园期末财务工作总结.一 依据大会支配，我受幼儿园行政托付，向大家汇报幼儿园201x年的财务工作状况，请予审议。幼儿园的财务工作，是幼儿园各项工作的重要组成部分，是一项政策性较强的工作。它直接涉及到幼儿园各项工作的正常运转和教职工的切身利益。因此，我园财务工作始终坚持严

51、谨、节省、规范的管理原则，在园领导的直接领导下，将幼儿园的有限资金进行合理支配。做到长支配，短准备。在使用经费上，始终坚持服务于教学，有利于教职工乐观性的提高，坚持做好民主理财，杜绝贪污、挪用的不良现象发生。详细体现在： 第一、严格执行收费标准，实行亮证收费，杜绝乱收费，开源节流，保证教学投入，得到了上级领导的确定。 其次、严把开支关，精打细算，杜绝铺张，确保后勤保障工作的有序运行，严格和完善日常选购报销手续，每张外来的原始票据和自制的凭证都有经办、有审核的签字，最终由主管财务领导签批。每一笔报销业务都严格标准，一事同人，不搞例外，发觉票据内容不完整等现象，拒绝报销，待手续补齐后，做到帐物相符

52、、帐证相等，再办理报销业务。 第三、201x年幼儿园经费收支状况 1、幼儿园经费收入状况201x年幼儿园训练经费总收入828710.35元，其中： (1)事业收入814040元 (2)其他收入14670.35元 2、幼儿园经费总支出814411.52元，余额14298.83元。其中： (1)书报杂志费9914.9元 (2)办公费336794.26元 (3)电费13325.96元 (4)水费2606元 (5)邮电费2749元 (6)培训费25399元 (7)交通费10182元 (8)差旅费12631.4元 (9)款待费8415元 (10)伙食费392394元 各位代表，在今后的工作中，我们将严格

53、执行财经纪律、法规和国家统一的财务制度，加强对幼儿园经费支出的管理和监督，提高财务管理水平，做到取之得当、用之合理。为幼儿园各项事业的进展做出乐观的贡献，最终预祝大会圆满胜利。 幼儿园期末财务工作总结.二 看到工作支配里写着熟识的工作沟通时，不由得感叹一声白驹过隙，时间荏苒;光阴似箭，日月如梭，转瞬间新的一学期又到了结束时。忙劳碌碌的做好各项工作，本着勤勤恳恳、兢兢业业的态度，完成财务工作的同时，能很好完成领导交给的其他临时性任务。 一、端正工作态度，完成财务工作 做好财务工作，首先就是要做好每月的财务预算，严格根据每月的预算执行，保证资金的正常运行。在总结了上学年的财务收支状况后，结合我们本

54、学年除了正常的收支外，其他需要支出的部分，做了一份本学年的收支预算表，保证收支的平衡。从这一学期的执行状况来看，每月的收支基本都在预算范围内，部分由于特别状况不在范围内的支出，通过报告请示获批后，给与了支付。 其次是每个月都要完成的四张报表和六本账本。对全部的报销单及银行往来账逐一分类粘贴凭证后，分别登记好现金、银行账本，根据业务活动支出状况记好明细分类账本，往来账目记好三栏分类账本，固定资产根据品牌和型号分类登记到固定资产账本上。账本记好后，再依据凭证做好试算平衡表，业务活动表和资产负债表。其中幼儿伙食费严格根据要求单独核算做账，每日的食物和价格登记在幼儿伙食账本上，并按分类做好幼儿伙食费月

55、结算表，每月的10日前张贴在园告示栏向家长公示。每月初依据各类报表分别和两家银行及麦德龙做好对账工作，完成地税及国税的网上申报任务，年末按时完成区训练局的训练经费统计报表，并在规定时间内上交训练局计财科。 二、热忱接待家长，做好招生工作 秋季的招生工作在上学期中已经完成，但仍旧能接到不少想要入园的幼儿家长电话，虽然托、小班已经满额，也要耐心的回答家长一些关于入园的问题，能解决的尽量帮家长解决，或者告知他们四周还有哪些幼儿园，供应一些合理的建议。在本学期中还接受了18名中大班幼儿插班，对于询问中、大班插班的家长，在可以招收的状况下，都提前告知学费及助学券等相关入园事宜，热忱接待幼儿及家长参观班级

56、，让幼儿了解新班级、新老师。 三、细心做好人事，保证教工利益 首先是工资。工资是大家的经济命脉，也是人们最关怀，最关注的，我仔细做好工资表的编制，工资项目认真核对，做到万无一失，不能让任何一个人的个人利益受到损失。节日前，要为大家购买物美价廉的节日福利，争取给大家选购到最实惠的物品。 其次是个人所得税和社保。每个月都要进行所得税和社保的核算工作，月初进行网上申报，并把税款按时交到银行。由于今年开头与南京市社保接轨，在9月初收集齐了全部人员的信息资料，统一为大家更换了最新的医保卡，在10月底有一名保育员因个人缘由离职，11月初准时为她办理了社保转出及终解备案手续，并为新来的人员也准时办理了合同签订和社保转入。 四、准时沟通班级，耐心服务幼儿 每年秋季的新生入园都会是哭声一片，没有进行过集体生活的幼儿都会因刚刚离开家的不适应而哭闹不已，为了关心他们尽快适应幼儿园的生活，我在小一班帮助班级老师安抚每个哭着要爸爸妈妈的孩子，陪孩子们一起适应了一个月。班级幼儿的伙食费每月总会有马虎的家长遗忘存钱，为了不增加老师的负担，扣款后准时给未存钱的家长发短信，提示他们存钱。幼儿的学平险费用也在开学初收齐付给保险公司