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文档简介
1、第 给老板的道歉信15篇给老板的道歉信1尊敬的_总:我智商一般,情商低下。我平时总是告诫自己,遇事要冷静,要按正常的途径处理问题,但一遇到某些事,便情绪激动、口无遮拦。20_年12月公司考核小组对高桥支持组的工装和设备考核共计扣22分。一副叠装模要求12月10日完成,因需部件车间帮助完成,至12月13日完工,晚了三天,而我17日才汇报完成任务,19日高桥公司领导王志伟在没有确认情况下,电话告知计划部无此叠装模,导致高桥支持组工装制作考核被扣9分。设备因各种原因被扣13分(这设备考核所扣分,我认为有该扣和不该扣的)。其中对生技部要求设备原始维修记录上交这项扣4分,11月初通过电话与郑保伟协商,其
2、含糊答应了。后在12月初时在高桥公司当面对我们的做法表示认可:“你们高桥支持组还可以,受降那边我师傅真麻烦,他不配合,不肯上报设备维修记录”。但12月的设备考核这样扣分导致高桥支持组全员被扣10%的奖金,我主观上认为郑主管对高桥支持组的设备考核问题上故意打了“埋伏”,因此非常气愤。在得知这个考核结果后,当着设备主管郑保伟、高桥公司个别领导和几名组长说了“如果不纠正这个错误的考核,我带头罢工。”因情绪激动,这个话语中可能会带有煽动的气氛!做为新恒力的一名基层干部,遇事不冷静,说气话,是素质差的表现,是不负责任的态度。今天特此写此信给全公司,以示道歉!并将此信一直保存,以提醒自己不再犯类似错误!此
3、致敬礼!道歉人:_20_年_月_日给老板的道歉信2亲爱的老板:您好!我是_,20_年春节前皖北地区营销总监。20_年1月23日,东区行政人员陈_电话通知我会议日程,并将会议内容和要求发送到我给老板的道歉信的电子邮件地址。他要求第二天九点准时进入会议日程,同事电话汇报!20_年1月24日,三全食品有限公司开机进入东部会议时,无视工作纪律,开着手机在会议期间公然与他人聊天,扰乱了会议秩序,严重影响了会议的开展和进展。销售人员在工作中的行为是可耻的。事情发生在会后一小时。皖南营销总监吴_打电话给我,对会议期间发生的事件和事件表示非常抱歉。我觉得这次不是道歉就能解决的问题。涉及到人格、职业道德、伦理道
4、德的关系,受影响的人不是一句话就能解决的。只有触动了灵魂,事情才能再次发生。作为一个高学历的人,我是那么的轻浮,狂妄,无知,无知,骄傲!忘了你有多少斤,再一次证明你错了。我应该为我的行为感到羞耻和后悔。从小学到中学,高中到大学,老师和家长一直教我做人要低调,做事要高调。谦虚尊重别人,就是尊重自己。现在我的行为和言论严重不尊重同事和领导,对公司造成了不良影响,不仅是经济效益,还有管理效益。作为一名速冻食品专业员工,_公司的公司座右铭一直告诉自己,尊重就是胜利,不仅要尊重同事和领导,还要尊重对手!所以从我进公司开始,我们就会被教导尊重的重要性,历史的顺序也是一样的,直到我来到这里。我把这件事抛在脑
5、后,拼命满足自己的无知和骄傲。作为一个社会人,此时的我是一个失败者。如果我在小团队里没地方住,还有什么理由可以留下来?在这里,我想静下心来,认真想想自己在内心疯狂的时候,得到了领导和同事的帮助和支持。没有他们,我是苍白的。一进入社会就很满意进入_食品有限公司。不仅是企业的发展规模,其实力和社会责任感在同行业都是首屈一指的。我需要在这个企业中成长。通过东方电话会议,我想在以下几个方面道歉并表达我的诚意:1、工作方面,作为20_的大学毕业生,我是一个年轻、空白、理想主义者,我努力工作,努力学习。我的领导王_经理、朱总经理、刘_经理、魏_经理都是我的榜样,贯彻公司领导的意志,脚踏实地地把工作的细节落
6、实到实处,及时反馈给领导备案,有效地控制了不必要的损失。内心真诚,外表真诚2、生活方面,社交生活不是很长。我以前在校园里度过。现在我需要锻炼和学习。王_经理和朱总经理给了我一个担任皖北地区营销总监的机会。这不是一个容易的开始。我不能认为自己的进步是不可战胜的,也不能承认自己的缺点和不足。要想看事物的本质,以一种卑微空虚的心态面对社会和人群,三人行必有我师!3、学习方面,不要以为我学习做的很好。关于速冻食品的知识还有很多,需要我进一步学习。开会的时候听不好,但是在说话,需要纠正批评。朱总经理说得对,_,你现在还只是个孩子,不要骄傲,要学会尊重别人,不要把自己当什么都看,组织是有纪律的,你知道的还
7、很肤浅,需要进一步学习。任何一个领导都能成为领导都是有原因的!我说,事情真的是大家听到的。我在一边玩一边私底下无视自己的工作,影响了别人的工作。我只是一时昏了头,因为工作还是正常做的,是在规定时间内完成的。在此,我真诚地表示歉意:我对工作中的失误和失误负责,由于没有及时沟通,工作受到了影响。亲爱的同事们,我真诚地道歉,对不起!此致敬礼!道歉人:_20_年_月_日给老板的道歉信3各位同事:首先向各位诚挚的表示歉意,4月份的工资因为现金的问题拖延了10天左右,英卫教育成立以来首次出现这样的状况,当然希望这是最后一次。在此,我也向各位同事表示歉意。我作为校长,有责任保证英卫教育能够有足够的资金开展各
8、项业务,去实现我们的抱负、理念,去实践我们的价值观。但是英卫教育要发展下去,必须自身要有强大的造血功能,就是说我们的业务收入能够让我们有着健康的现金流。这需要我们所有同事共同努力才能实现。所以,我希望各位同事为了最基本的工资准时发放,我们共同努力做好每个人该做好的本职工作,通过团队的力量让英卫教育拥有健康的现金流,当然这也是实现我们的抱负、理念和价值观的基本前提,同时这也是各位同事自身的职业发展的需要。这里我也要深深感谢tina、蔡阳用自己的私房钱去补贴英卫教育紧急支出的同事,我们不会辜负你们的未来。让我们为英卫和自己的明天共同努力。最后,再次向各位表示深深的歉意。此致敬礼!_20_年_月_日
9、给老板的道歉信4 尊敬的客户: 您好,我是空调销售公司的1002号配货专员,我叫宋货匡。关于此次您在我公司购买了一台奥利菲斯S623型机柜中央空调,先前协定的送货时间是三天内送达。因我公司配送货品清单时候,因为考虑到奥利菲斯S623型机柜中央空调的派送难度,考虑联系专业的搬运公司进行。然而经过多方联系专业的搬运公司,最终才联系上,耽误了送货时间,迟迟等到第五天才给你送货到户。你先前已经十分清楚地约定三天内送达,您告知是三天之后您要出差,家里没人。确实我们送货到时也发生了这样的情况,后经过跟您电话沟通。现在这台奥利菲斯S623型机柜中央空调暂时存放我公司处。我们会替您细心看管、妥善保管的,您放心
10、。此次送货不及时,确实完全是我公司的工作失误造成的。为此我们感到十分地抱歉,为了弥补我们的工作过失,我们公司派送部协商决定,给予您的空调购买价格给予适当优惠,返还给你3%的购买价格。等到您到时有时间在家时候联系我们,我们会第一时间把货送达,我向您保证不会再有任何工作失误存在了。_年_月_日给老板的道歉信5亲爱的老板:首先,我为4月8日分行办公例会上的冲动行为向陈经理及在场的各位经理表示歉意。这些天,我总是对自己的冲动行为感到恼火。充分暴露了自己任性、不成熟、不理智的错误特点。事情发生的时候不够冷静,说明没有一个稳重踏实的工作心态,自己工作中的一些问题无法正确面对,导致烦躁。尤其是领导的关心和帮
11、助,让我感到温暖,同时也慢慢开始放宽要求,但他们认为自己做得很好。所以,这次发生的事情,不仅让我感到惭愧,更重要的是,我为领导对我的信任和关心感到惋惜。让陈经理失望!请接受我对你真诚的道歉。另外,我也看到了这件事的恶劣影响。作为一个管理者,如果工作中每个人都和我一样,如何才能很好的开展工作?同时,如果这种杂乱无章的纪律观念在我们集体中形成,就不可能改进我们的工作。所以这次事件后果严重,影响恶劣。此致敬礼!道歉人:_20_年_月_日给老板的道歉信6尊敬的老板:您好!首先,感谢您从百忙之中抽出时间阅读这封信。在这里,为我昨天没有及时接听电话而惹您不快的事情,向您诚挚道歉。因为我的工作疏忽,没有听见
12、电话,我感到非常抱歉,在这里再次恳求您的原谅!另外,在这一个月的工作中我还有许多需要改进的地方,您给予我的很多批评,都是十分中肯的,对我帮助也很大,我会铭记在心,在这里我由衷的向您表示感谢,谢谢您给予我的教导和指引!_年_月_日给老板的道歉信7尊敬的公司领导:您好!怀着深深的歉意向您递交我的书面致歉信。十分抱歉让您在百忙之中还要处理我的事情!关于5月15日我在公司与吴同事争吵并发生肢体冲突的事件,事情的经过大致是这样的:吴同事之前联系的客户因为不太满意公司的订单的一条细则,要求重新修改订单。吴同事按照公司业务规章, 或许是考虑重新修改太过麻烦。不予可以重新修改,我见此情况,为了挽留客户就督促吴
13、同事尽快按照客户要求重新修订。就这样几句言语不和,我开始与吴同事谩骂起来。争吵的经过大致是这样的。针对此次事件,我知道影响恶劣,首先是在客户面前发生这样的事情,对于公司的形象是一次严重的摧残。其次,此次事件暴露出我原先就跟吴同事存在不合纠纷,最后通过这样一次口角爆发出问题。领导,在此我真的觉得很对不起。这件事整体来看,还是我先动的口角,主要责任在于我。为此,我要对您做深深的道歉。我向您发誓,我保证今后再也不会跟同事争吵了,我今后遇事都退一步,这样就可以海阔天空。我要好好反省这次错误,尽快地向你递交此次错误的检查。为了更好更快地翻过这一页,我要尽量跟吴同事修补回关了一个良好的公司工作同事关系而努
14、力。此致敬礼道歉人:_年_月_日给老板的道歉信8 致歉信 尊敬的上海_的会员朋友:您好!_集团自20_年入驻上海以来,一直得到广大会员朋友们的厚爱。八年来,有您与_形影相随,一起见证着_的成长和发展,_深感荣幸和感激,在此向您表示衷心的感谢!20_年7月26日,_喜迎第二大有机农场TZ农场的正式开园,届时上海市、TZ市、高港区各级领导,及南京国环有机认证中心、上海谱尼测试中心、SGS通标检测中心等多家专业检测机构的专家都将出席本次开园盛典。上海市、TZ市及全国性多家权威媒体也将对本次开园典礼做深入报道,您可以通过电视、网络、报纸、电台等渠道了解开园盛况。但非常抱歉的是,由于开园当天场地等限制,
15、未能邀请您亲临现场感受盛况,对此我们深表遗憾和歉意。为了让您更好的体验_第二大有机农场TZ农场5000亩有机农场规模和优质的有机种植水平,更充分地感受绝不含农药化肥的_的新鲜与健康,我们会在开园之后陆续安排会员朋友们赴TZ农场参观考察。上海_非常感谢您的支持!祝您和家人身体健康!上海_集团给老板的道歉信9尊敬的_领导:您好!首先,感谢您从百忙之中抽出时间阅读这封信。在这里,为我昨天没有及时接听电话而惹您不快的事情,向您诚挚道歉。因为我的工作疏忽,没有听见电话,我感到非常抱歉,在这里再次恳求您的原谅!另外,在这一个月的工作中我还有许多需要改进的地方,您给予我的很多批评,都是十分中肯的,对我帮助也
16、很大,我会铭记在心,在这里我由衷的向您表示感谢,谢谢您给予我的教导和指引!致歉人:_日期:_年_月_日给老板的道歉信10尊敬的领导:您好!首先,感谢您从百忙之中抽出时间阅读这封信。在这里,为我昨天没有及时接听电话而惹您不快的事情,向您诚挚道歉。因为我的.工作疏忽,没有听见电话,我感到非常抱歉,在这里再次恳求您的原谅!另外,在这一个月的工作中我还有许多需要改进的地方,您给予我的很多批评,都是十分中肯的,对我帮助也很大,我会铭记在心,在这里我由衷的向您表示感谢,谢谢您给予我的教导和指引!此致敬礼!道歉人:_20_年_月_日给老板的道歉信11尊敬的苏总:今收到济南苏宁售后的反馈,碎屏保的问题,我们公
17、司表示诚恳的歉意,给你们繁忙的工作增添不必要的麻烦。在11月17号收到苏宁五部碎屏保的机器,其中有两部三星S4碎屏保机器,这两部机器是我们降低成本,找到三星售后的关系想给我们做出两块屏,我们把后面的标签撕了下来给他们,让他们能比市场价便宜点给我们,碎屏保的价格除了扣点和发票利润很少,我们就单纯的想提高点利润。我们换屏也做不了手脚,屏坏了是无法修复的。济南苏宁售后给我们要剪断屏线照片的时候我们随便就把标签贴上了,可能给领导们带来了误会,也给领导们带来了麻烦,以后决不会再发生不必要的麻烦。此致敬礼道歉员工:_年_月_日给老板的道歉信12 尊敬的领导:您好!首先,请接受我对您真诚的道歉。 其实,几年
18、来,我对您一直是很尊敬的,您是我的领导,也是我教研的导师,我非常感激您。自6月14日业务学习的不欢事情发生后,这几天,我的心情一直不好,总是在为自己的冲动懊恼不已。后来曾主任、徐校长又相继找我谈话,虽然都是安慰我不要往心里去,不要有思想负担,要注意和领导沟通的方式,但我感觉如硭在脊,还有老师们那惊讶好奇的“问候”和眼神,让我觉得很不是滋味。俗话说,冲动是魔鬼,冲动时为生气而累,冲动后为自责而恼。这样的教训实在是刻骨铭心的。随着事情知晓的范围漫延扩大,自己便成了别人茶余饭后的笑柄,而且还连累到您,我真的很后悔。给老板的道歉信13尊敬的公司领导:您好!我非常抱歉向您提交我的书面道歉信。很抱歉,尽管
19、你的日程很紧,你还是要处理我的事情。5月15日在公司和同事吴吵架,发生肢体冲突。事情大概是这样的:我同事吴联系的客户要求修改订单,因为他对公司的订单细则不满意。根据公司的业务规则,吴的同事可能会考虑修改太多。如果没有,可以修改。针对这种情况,为了留住客户,我恳请吴同事根据客户要求尽快修改。就这么几句话,我就开始辱骂我的同事吴。争吵大致是这样的。针对这次事件,我知道影响不好。首先,发生在客户面前,这是对公司形象的严重破坏。其次,这件事暴露了我和我的同事吴发生了争执,最后通过这样的争吵爆发了一个问题。领导,我真的很抱歉。总的来说,这件事还是我第一次吵架,主要责任在我。为此,我想向你深表歉意。我向你发誓,我保证我再也不会和同事吵架,以后发生事情我会退一步,这样我才能有广阔的天空。我想反思一下这个错误,尽快提交给你。为了更好更快的翻过这一页,我会尽我所能修复和拉近与同事吴的良好关系。我在此交流欢迎指正!道歉者:_年_月_日给老板的道歉信14尊敬的老板:首先我对4月8日分公司办公例会上的冲动之举,向陈经理和在座的各位管理人员表示歉意歉。这几天,总是在为自己的冲动行为懊恼不已。充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的错误特点。遇事不够冷静,体现出没有一份踏实、稳妥的工作心态,对于自己工作上出现的一些问题,不能够正确地面对,以至于产生了烦躁情绪。尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖
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