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文档简介

1、第 第 页新教师培训计划一、培训目的通过培训，使新老师进一步巩固专业思想，喜爱教育事业，熟识教育教学环境和教学常规，掌控一些课堂管理的基本方法；能有效掌握自己，提高应变技能和应对各项压力的技能；能正确处理好非常同学的问题，与同学家长建立良好的合作关系；在评价同学方面能初步形成自己的特点；树立正确的教育观念及理解新课程理念，以尽快适应岗位需要，胜任教育教学工作。二、培训对象语文：支鸿铭；英语：姚威。三、培训内容和要求新老师培训档案：要求两位新老师依据学校校本培训的计划，每周写教学的心得、开课教案、教学反思各一份，并针对校本培训中的各种专题讲座，记好听课笔记，撰写听后感。为使新老师尽快适应教学，学

2、校安排相关的老师为他们做实践上的指导，要求师徒进行相互的听课，同时新老师要随时接受各位中层领导和教研组长的随堂听课。课后，要求新老师主动进行说课，仔细听取听课老师的看法和建议。四、培训时间和培训形式时 间内 容培训方式主持主讲备 注：9月份1、学习培训要求，了解校本动态。2、语数学科质量分析3、老师心理社会环境的管理4、上缴听后感、教学心得一份集中学习专家新老师上缴作业10月份1、非常同学的管理2、区级立项课题中期汇报沟通活动。届时请专家莅临指导、讲座3、上缴班级管理的反思和师徒的上课教案。集中学习优秀班主任专家新老师上缴作业11月份1、青年老师优秀案例沟通家长开放日活动及总结共2页,当前第1页12、同学、家长及其他人的沟通同学座谈、同学各学科优秀作品的收集展出3、师生共建优秀学校网站集中学习周筱春郑维庆新老师上缴作业12月份1、翠苑片教学研讨活动专题讲座2、同学学业评价、成果记录以及成果报告的管理3、全员培训考核集中学

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