2022年文明有礼培育工作方案范文

1、第6页共6页2022年文明有礼培育工作方案范文一、指导思想以_为指导，以建设社会主义核心价值体系为根本，以创建市文明单位为目标，以提高机关干部文明礼仪素养为重点，以“做文明有礼的全椒人”为主题，为单位文明创建工作添砖加瓦。二、活动目的深化以社会主义荣辱观为核心的思想道德建设，引导机关干部说文明话、做文明事、行文明路、当文明人，自觉做到“六个文明有礼”：言谈举止文明有礼、公共场合文明有礼、邻里相处文明有礼、行路驾车文明有礼、旅游观光文明有礼、网上交流文明有礼。教育引导大家从我做起、从小事做起、从一言一行做起，践行公共道德，恪守文明规范，普及文明有礼知识，抵制不道德不文明行为，培育文明新风，提供思

2、想保证和精神动力。三、活动内容1、广泛宣传。依托网站、宣传栏等阵地，采用“不文明行为大家谈”的方式，针对身边不道德、不文明行为，组织座谈、讨论、交流，引导大家从自身做起、从小事做起、从细节做起，增强做文明有礼全椒人的自觉意识。2、积极劝导。组织文明礼仪志愿者针对存在的随地吐痰、出口成“脏”、乱扔垃圾、乱涂乱画、乱牵乱挂、损坏公物、乱穿马路、践踏绿地等陋习进行文明劝导，教育引导人们养成良好的现代文明习惯，自觉抵制和克服不文明陋习，培养良好的思想道德风范，促进全社会文明行为的养成，营造文明有礼时尚、不文明可耻的社会氛围。3、认真践行。一是公共场所文明有礼。针对公共秩序、公共设施维护、公共观赏等方面

3、一些不文明现象，开展“维护公共秩序，塑造文明形象”教育，教育引导人们公共场合不大声喧哗，禁烟场所无吸烟现象，以及自觉排队、自觉礼让、自觉服务，遵守公众场所的有关规定、要求，做到行为得体，举止文雅，文明礼让。二是行业窗口文明有礼。以“创先争优”、“树新风正气、促和谐发展”、争创文明单位、文明科室、争做优秀公务员等为载体，开展“比服务赛和谐”、“比创新赛业绩”、“比作风赛形象”、“比环境赛秩序”、“比礼仪赛文明”等活动，大力倡导爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的职业道德，提升“服务人民、奉献社会”的水平。三是公共交往文明有礼。以年度“文明单位、文明职工、文明家庭”评选活动为载体，宣

4、传引导大家在社会做个文明有礼的好公民，在单位做个文明有礼的好职工，在家庭做个文明有礼的好成员。四是交通秩序文明有礼。提倡“关爱生命、文明出行”，加强驾车礼仪、乘车礼仪、行路礼仪等文明交通宣传教育，营造行路驾车文明有礼的良好氛围。四、实施步骤此次活动从_年_月开始，到_年_月结束，分三个阶段进行。第一阶段：宣传教育(_月_日_月_日)。广泛宣传，营造舆论范围，扩大影响，提升意识，号召大家参与。第二阶段：组织实施阶段(_月_日至_月_日)。落实人员，分解内容，组织实施。第三阶段：自查总结阶段(_月_日至_月_日)。认真总结活动的有效做法和成功经验，探索建立深入开展文明有礼活动的长效机制。撰写总结材

5、料，及时上报。五、活动要求1、积极动员参与。各科室要做好动员发动工作，把开展活动与完成本职工作紧密结合，落实各项工作要求，深化“做文明有礼的全椒人”建设成果。2、精心组织安排。“做文明有礼的人”是委局加强公民思想道德建设的重大举措，各科室要给予高度重视，结合各自实际，明确工作任务，周密安排部署，加强协调配合，积极组织推进。3、提高活动实效。各科室要精心实施，注重实效，大力倡导党员和干部带头践行社会公德，引导大家做文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法的好公民。2022年文明有礼培育工作方案范文（二）一、创建氛围营造专项行动1、拟定下发管委会创建工作计划。(责任部门：创建办时间：_月份

6、)2、制定创建文明局(办)实施计划。(责任部门：各局(办)时间：_月底前)3、各局(办)进一步做好创建动员发动。(责任部门：各局(办)时间：_月份)4、_各局(办)政工负责人、创建工作联络员开展文明机(局、办)创建工作培训。(责任部门：创建办时间：_月份)5、建立各局(办)联络员例会制度，定期部署、交流创建工作。(责任部门：创建办时间：全年)6、在网上设立文明机关(局、办)创建活动专栏，刊发活动简报。(责任部门：创建办时间：_月份).7、编印机关服务手册，汇集规章制度、_工作人员行为规范、“_”有关规定等等，机关干部职工人手一册，做到人人熟知、人人遵守。(责任部门：创建办配合部门：办公室、_部

7、、纪工委时间：_月份)8、拟定文明创建宣传语，开展“每周一句文明语”活动，通过大厅显示屏、短信、内网发送，并在公共部位适当位置上墙。(责任部门：创建办配合部门：办公室时间：全年)9、发出争创文明机关倡议书。(责任部门：机关工会团工委妇工委时间：_月份)10、召开文明局(办)创建工作情况交流会。(责任部门：创建办时间：_月份)11、_文明局(办)考评。(责任部门：创建办时间：_月份)112、召开争创“三个一流”文明机关活动再动员、再落实大会。(责任部门：创建办时间：_月份)二、落实责任分工任务专项行动1、依据活动计划、责任分解，逐项落实分工任务。(责任部门：各局(办)时间：全年)2、加强日常检查

8、督促。(责任部门：创建办时间：全年)三、文明办公专项行动1、推行机关优质服务制度，建立首问责任制、窗口岗位ab岗制度、服务承诺制、文明办公制度。(责任部门：_部配合部门：各局(办)时间：_月份)2、进一步理顺关系，完善服务大厅功能。(责任部门：经济发展局配合部门：各局(办)时间：全年)3、四至_月份_文明办公集中专项整治，以后每个月_一次明查暗访。(责任部门：创建办配合部门：各局(办)时间：全年)四、台帐资料专项行动1、收集创文明局(办)台帐资料。(责任部门：各局(办)时间：全年)2、依据活动计划、责任分解，逐项收集相关工作及活动的台帐资料。(责任部门：各责任局(办)时间：全年)3、规范中心组成员和全体干部职工政治理论学习记录本，并于_月份_开展理论学习专项检查。(责任部门：_部机关党委配合部门：各局(办)时间：全年)4、_台帐资料半年度检查。(责任部门：创建办配合部门：各局(办)时间：_月份)5、台帐资料汇总整理。(责任部门：创建办配合部门：各局(办)时间：_月份起)五、环境整治专项行动1、整治室外环境，治理乱停车，规范门卫保安管理。(责任部门：办公室配合部门：各局(办)时间：全年)2、整治食堂就餐环境。(责任部门：办公室配合部