小学办公室工作计划新〔五〕

1、 PAGE 页码 3 / NUMPAGES 总页数 7小学办公室工作计划新五20_年作为全县“教育质量提升年”，将是_乡中心小学发展历程中的重要一年.学校将以县局年度教育工作会议精神为指导，全面夯实教育基础，全面提升办学条件，全面优化治理水平，全面提高教育质量，全力办好农村小学的品牌和样板校.在做好常规工作的同时重点抓好以下六个方面工作：一、努力创建_市“义务教育学校管理标准实施示范样本校”以县局推荐我校为市级实施管理标准示范样本校为契机，全面优化学校管理水平.在平等对待每位学生、促进学生全面发展、引领教师专业发展、提升教育教学质量、营造和谐安全环境、建设现代学校制度六方面实现全面系统突破，形

2、成实施管理标准的系列方法、措施和经验，为县域内同类型学校提供参考和示范.二、加强教育信息化建设加大信息化的硬件建设，建好计算机教室、校园网站及校园局域网，做好现有设备的养护和使用工作，最大限度地使用好现有的电脑、班班通设备及服务器等网络设备.开设好信息技术课程，保证国家课程即定目标得到较好落实.加强教师信息技术应用能力培训，提升教师应用信息技术的意识和能力.充分利用_省基础教育资源网等网络资源平台，学习“翻转课堂”理念，提升课堂教学现代化水平.三、加强名师培优工作发挥校内名师的示范引领作用.邀请校外名师到校做专业成长报告、上示范指导课.做好教师的专业成长指导和培养培训工作.继续推进“专业阅读、

3、专业写作和专业发展共同体”教师专业成长“三专模式”.落实好岗位大练兵活动计划，增加教研频数，提升教研实效.开展教科研课题的申报工作，以课题为导向提升教师教科研水平.积极筹备县第_届“教坛新星”与第_届“教坛中坚”、“教坛宿将”的评选.四、加强内部管理水平加强教学业务管理，特别是要精细作业设置与批改、备课、教研等常规业务管理、教风学风的营造及学籍管理等工作，夯实学校内功.加强班级管理，提升班主任管理的水平与实效.加强少先队工作，做好守则规范、文明礼仪、心理健康、班团队活动、文明督查等日常工作，保证活动有明显实效.加强安全管理，落实安全计划及安全一月一主题活动内容.加强留守儿童教育、工会工作、食堂

4、运营等后勤服务工作.加大环境、卫生、设备使用与保养等日常工作力度.完善教育教学奖励办法，用活奖励资金，健全各项规章制度，实现学校管理的规划化、科学化、精细化.五、加强基础设施建设做好食堂设施设备、食堂周边地坪、操场硬化、西教学楼门前花砖地坪、教师洗浴室、校园绿化、教学楼四楼渗漏后续粉刷、各功能教室的粉刷、教学设备购置与安装等基础设施建设.进一步提升学校办学硬件条件，推进校园绿化、净化、美化、亮化工作，进一步抓好校园文化内涵建设，提升学校办学条件品位.六、做好新教育年度评估及长三角网络结对线下教研活动精心做好四月中下旬的新教育年度评估工作，以评估为契机，深化新教育实验的开展，全面提升学校办学层次

5、.精心筹备长三角网络结对线下教研活动在我校举办，全力展示农村学校的办学精神风貌.精心筹备义务教育学校管理标准实施市级示范样本校的评估验收，建成名副其实的实施标准市级示范校. PAGE 页码 5 / NUMPAGES 总页数 7小学办公室工作计划新五2一、日常工作在学校两址办学的情况下，协调好校内校外的各项工作.办理上级及校外来的公文、函件等日常公文处理工作、保管校章，收文、发文，完成各项临时工作.配合其它部门参加各级各类评选、督导、展示、研讨等活动.组织国际联校学科评估活动.加强自身思想建设，不断提高政治素质和业务素质，提高管理水平，提高服务能力.二、人事工作（一）深化用人制度改革，大力宣传“

6、教师聘用合同制”，做好聘任、考核工作1.聘任：_年4月：聘任意向调查表；_年7月：签订协议（在职、见习、试用、外聘返聘）2.考核：推行教师职业道德考核制度和奖惩制度，与我校教师评价相结合，落实_区师德评价手册.（二）教师培养，“十五”继续教育工作按照区教师继续教育办公室的统一要求，做好“十五”继续教育工作.1.英语口语能力：经过努力，我校已有50人达到规定标准，继续组织未达标教师参加辅导及测试.2.应用信息技术能力：参加计算机a级考试，协调组织教师参加区继续教育办公室组织的统一培训.3.校本培训：继续以专家讲座、学科教科研活动、学历达标等多种形式开展；加强对教师自学的要求.4.加强教师素质建设

7、，引导教师自主发展，如：写一笔好字、做好教师生涯规划等，努力提高教师自我心理调节及心理辅导能力.5.配合其它部门，做好体育教师的继教工作.（三）新进教师的各项工作完成新进教师的培训、考核、转正、调入等各项工作.（四）协助各部门，培养骨干教师，宣传优秀教师的成功经验，促进“两名工程”实施；探讨适合我校的优秀教师培养模式.开展各项评优工作.1.加强师德建设，开展“师德先进”的评选工作（校级、中心级）.2.开展“青年先进教师”的评选工作（校级、区级）.3.做好各级“学科带头人”、“骨干教师”的评选工作（中心级、区级）.（五）做好工资管理工作，逐步建立我校个人工资档案.（六）做好社会保障系统的各项工作

8、，完成失业保险及养老保险（外聘教职工）的年度审核工作，本学期重点做好外聘教职工的医疗保险工作.（七）协调配合各部门，做好关于“住房补贴”的各项工作（八）做好人事档案，各项人事报表统计工作；做好离退休、在职人员的信息采集工作（cmis系统）.（九）做好教工调出、退休工作.（一零）做好离退休教师工作.（一一）开展促进教师和谐发展，心理健康教育，建和谐校园的各项活动.新建“教师论坛”（内部论坛）.增进教师间交流.（一二）完成职称评审的准备工作.三、档案工作1.完成年鉴的整理工作；各口上交每月大事记.2.完成上学年档案整理，个人档案交师大档案馆.3.根据上级文件及各项检查要求、我校具体情况，逐步完善我

9、校档案管理办法. PAGE 页码 7 / NUMPAGES 总页数 7小学办公室工作计划新五3图书馆历来被称为知识和理想的“第二课堂”，它可以为人们提供各种丰富的精神食粮.教师进行教育教学要利用图书馆，学生要全面发展、探索各类科技知识同样离不开图书馆.为推进教育教学改革，提高教学质量，学校图书馆应积极配合学校进行素质教育，充分发挥其基本职能.一、指导思想以“为师生服务”为指导思想来开展工作，牢固树立图书阅览室为师生服务意识，充分利用现有的图书资料及设备，开展丰富多彩的读书活动，激发学生的阅览兴趣，开创读书新局面.二、工作要点1、积极配合学校各项活动，做好服务工作.2、开展丰富多彩的读者活动，引

10、导读者充分利用图书馆资源.3、不断添置新书，满足学生求知欲望，并做好新书的分类、编目和上架工作.4、利用图书馆网站和橱窗介绍推荐新书，调动学生读书积极性.三、具体安排1、完善图书馆常规工作管理落实文献资料采编、加工、借还、保管、赔偿、清点、剔除及借书、阅览等管理制度，并在工作中不断完善，严格执行.注意创设良好的读书氛围，更好地引导学生的阅读活动.2、进行科学、规范的文献管理认真采购、订阅图书、报刊资料，注意选择，力求发挥文献资料的育人作用，对于订购的各类书刊资料，把好验收关，避免学校损失.3、抓好流通管理，发挥图书育人功能（1）提高学生图书管理员的管理质量进一步加强学校图书管理员队伍的建设，本学期重点进行三年级的小图书管理员的培养.明确职责，提高服务水平.（2）重视图书借阅阵地建设落实好各班定期借阅制度，提高图书资料的流通率.4、积极推动读书活动的开展（1）指导学生选择好书.开展读书指导活动，引导学生选择阅读有意义的好书，使其从中陶冶情操，开拓视野，充实知识，更新认识，调剂学习生活，促进多方面素质的提高.定期进行好书、新书推荐活动，给学生的读书活动导向.（2）进行读书方法的指导.引导学生运用科学的、有效的、适合自己的读书方法，读中增知，读中悟理.鼓励学生认真做好读书摘记，积极写读后感.并