超市员工转正工作总结

1、可编辑超市员工转正工作总结超市员工转正工作总结1 自工作以来，在单位领导的细心培育和领导下，通过自身的不断努力，无论是思想上、学习上还是工作上，都取得了长足的进展和巨大的收获。 工作上，本人自工作以来，严格要求自己，刻苦钻研业务。靠着这样一种坚决的信念，我于XX年9月走上了xx的管理岗位，主要负责xx业务建设工作。在这一年的工作期间，我能够乐观对待工作，乐观主动针对xx（其他）工作能够提出个人建议，促进xx建设和培训工作。 学习上，自从参加工作以来，我从没有放弃学习理论学问和业务学问，将理论和工作相结合，这就是我应当努力突破的地方。同时，也不能放弃对新学问和新观念的学习。中国民航正处在大进展时

2、期，空管为了适应其进展，也必将有很多路要探究。这就要求我们新一代xx员和管理人员要不断提高自身素养，以适应各种需求。 思想上，对于自己的要求也不敢放松过。假如思想上不能保持先进性，就很难从点滴上做到为单位，为xx服务。而且，（平安）需要的就是细心再细心，认真又认真的工作作风。所以，我将更加激励自己，由于我热（爱）这项工作。同时，乐观要求自己能够尽早的加入中国共产党组织，时时刻刻向身边优秀的党员学习，向组织靠拢，用党员的标准要求自己。 超市员工转正工作总结2 时间过得真快，三个月的试用期已过去了，在超市工作中，紧急而又劳碌，我还没来得及去细细体会和感悟工作的得与失，新的工作任务和下一个工作目标随

3、之而来。过去的工作成果与否已成定格，今后的工作还需自已去努力、去发挥，去超越。面对明天我布满信念，由于有领导的鼓舞、鞭策，有伙伴们的支持与谅解。在超市这个大家庭里，我们一起拼搏、战斗、成长，携手共进。 在这三个月里，自己努力了不少，也进步了不少，学到了很多以前没有的东西，我想这不仅是工作，更重要的是给了我一个学习和熬炼的机会。从这一阶段来看，发觉自己渴求的学问正源源不断的向自己走来，到这个大溶炉里慢慢消化，这就是阅历。在此特别感谢公司的领导和前辈们对我的关照，深刻地体会到了公司从老总到同事踏实认真的工作态度，让我更加的警惕自己,把工作做好做细. 每个公司的制度和规定在细节上虽稍有区分,但大体方

4、向和宗旨却都相同.所以,很快我就适应了这里的工作流程,尽量协作大家的工作.虽然也有一些不当之处,但是我都乐观改正,避开再犯并认真做好自己的本职工作.我宠爱这里,并且很情愿把这里当作熬炼自己的平台,和公司共同进展,做出自己最大的贡献.对我而言,不论在哪里,在哪个公司,只要我能有幸成为其中的一员,我都将以饱满的热忱,认真的态度,恳切的为人,乐观的工作融入其中.这是作为一个员工基本的原则.团队精神是每个公司都提倡的美德.我认为,公司要进展,彼此的合作协调是很重要的.没有各个部门和各位同仁的相互协作,公司的工作进程要受到阻碍,工作效率会大打折扣,公司效益自然会受损.这样对公司和个人都无好处. 三个月来

5、，我更是体会到，工作时，用心、专心、细心、急躁四者同时具备是多么的重要，在工作过程中，我深深感到加强自身学习、提高自身素养的紧迫性，一是向书本学习，坚持每天挤出确定的时间不断充实自己，端正态度，改进方法，广泛吸取各种“养分”;二是向四周的同事学习，工作中我始终保持虚心谨慎、虚心求教的态度，学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向实践学习，把所学的学问运用于实际工作中，在实践中检验所学学问，查找不足，提高自己，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向，要做好一份工作，我认为最重要的是要有责任心，有了一份责任在身上，就会努力去完成它，并完成好，这样爱你的工作，你的工作就会宠爱你。公司

6、常宣导大家都要做到：认真做好自已的本职工作。这就是一种无形的责任，鞭策着我，朝着这个方向努力，不断改进，不断提升。 超市员工转正工作总结3 敬重的领导： 我叫，于20 xx年11月进入家乐福超市，目前担当家乐福超市星港店组长。依据超市的规章制度，和我个人的力气。现申请转为家乐福超市星港店正式联营主管。 我参加工作已有六年零五个月。工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热忱；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和娴熟的沟通技巧，有很强的团队协作力气；责任感强，的确完成领导交付的工作，和超市同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐，协作各部门负责人成功地完成各项工作；乐观学习新

7、学问、技能，留意自身进展和进步。在工作过程中，最让我感到庆幸的是每天都很充实。在充实中度过，心情也会每天舒适。每天在舒适中工作，我想对工作的热忱就会长期下去。能把简洁的是做好就是不简洁，有这份热忱，我想我的工作会做得很好。 自参加工作以来，我体会到了做好工作必需要做的几点。 一，坚持。 这是最重要的一点，无论（什么）样的工作，假如少了坚持之心，那将一无所成。在美特好工 作，做得最多的工作就是补货，最累的工作莫过于补货。每天补货，这就需要不厌烦的心情，只要不厌烦，补货就会在快乐中完成。我深信一句话，汗水不会白流。在补货时，我脸上流着汗，只是心里坚决着信念，这些汗水又算得了什么。我坚信汗水不会白流

8、，既然如此，我就会始终坚持，坚持下去，我信任我终会收获。 二，认真对待。 这点体会最深的地方就是清点。每次清点，我都会认真盘点每种食物的个数，既要留够今日的，又要给足明天的。在工作中，有时为了省事，难免会忽视了某些食物。可是我不会，家乐福超市是我的第一份工作，对于我人生的意义毋庸置疑。我想认真对待就是我最应当遵守的原则。 三，细心。 家乐福是大型超市，货品种类之多超过我们的想像。就算在一个部门，照旧有很多种类。种类多，应当留意的事情就会多起来，比如各种商品的保质期和生产日期。还有虽然种类多，但销售状况却不相同，这些都是需要细心才会做好的工作。假如细心去做，我想再多的商品，最终都会让我如数家珍。

9、 七年过去了，我对工作也已有了特别清晰的熟识。有了充分的了解，我信任在以后的日子里我会把工作做得更好。 我于20 xx年调到西门店担当营销主管工作，工作三年后，由于个人缘由休假一年。于20 xx年进入星港店担当营销组长，并认真乐观地负责本职工作。希望领导们能给我一个转正的机会，让我能够为超市奉献自己的激情与力气。 申请人： 申请日期：20 xx年4月 超市员工转正工作总结4 敬重的领导： 我特殊荣幸地于20 xx年6月18日成为xxxx有限公司大家庭的一员，到现在三个月试用期将满，可以说，这三个月的工作对于我来说是意义重大的。这三个月来我学到了很多，感悟了很多；看到公司的快速进展和奇妙前景，我

10、感到高傲和傲慢，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我严厉地向公司领导申请转为公司的正式员工。以下附上我的试用期工作总结。 恳请领导给我连续熬炼自己、实现理想的机会。我会用虚心的态度和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司制造价值，同公司一起展望奇妙的将来！ 特此申请 请予批准！ 申 请 人：xxx 20 xx年8月29日 试用期工作总结 自进公司的三个月以来，公司宽松融洽、团结向上的工作氛围，感恩做人、敬业做事的企业理念，让我很快宠爱上了目前我所从事的工作（新产品、新技术的开发）。同时，公司供应的一系列完整的培训课程以及公司

11、领导和老同事的无私关怀和急躁指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，较快的生疏了太阳能行业相关技术特别是（关于）非晶硅薄膜电池组件相关技术，为以后新产品、新技术的开发工作打下了较好的基础。 在这里我用一句话总结这三个月的.工作：劳碌伴随着充实，学习伴随着收获。在部门领导悉心的培育下，我从最基本的一些技术文件校对工作做起，踏踏实实的学习，一步一个脚印的前进，到现在已经能够比较独立担当一些工作。 其中主要完成的项目有：电池组件包装箱技术规格书的修改；电池组件包装箱的测试及报告；电池组件安装说明书中英文版本的校对与修改；产品标签及包装箱标签的设计；产品标签规格书的修改升级；电池组件技术规格书的

12、修改升级；同部门领导和同事完成新产品光伏中空玻璃的设计、可行性分析报告、新产品试制及3C认证的前期预备工作；公司电池组件包装箱、新产品光伏中空玻璃及光伏夹层玻璃3件有用新型专利的撰写；与顶峰专利事务所签订关于电池组件包装箱、新产品光伏中空玻璃等4件专利的申请的代理合同；一些部门领导支配的临时性任务。 作为新人，目前我所能做的就是努力工作，我今后的职业生涯还很长，学习的机会还很多。为早日实现目标，我要求自己：努力工作，保持优点，改正缺点，充分体现自己的人生价值，为企业奇妙的明天尽一份力。 超市员工转正工作总结5 曾几何时，我从梦里一回回惊醒，却以为自己仍在工作中，或许像我们这样的人真应当叫做工作

13、狂才对，但我们却必需面对现实，不仅仅要能够工作埋下头去忘我地工作，还要能在回过头的时候，对工作的每一个细节进行检查核对，对工作的阅历进行总结分析，从（怎样）节约时间，如何提高效率，尽量使工作程序化、系统化、条理化、流水化。从而在百尺竿头，与日俱增进一步，达到新境界，制造新篇章！经过这样紧急有序的熬炼，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的方案和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底。基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了过去只顾埋头苦干，不知总结阅历的现象。 我是一名大四的同学，我在易初莲花工作中让我懂得了很多，作为一个高校生没有社会阅历

14、的人是不完整的，因此我必需紧密地和社会联系在一起，和它成为一个整体。 通过工作，我明白了很多，比如我懂得如何去和同伴团结在一起，挖掘每个人的优势，发扬团队精神，高质量地完成任务。要知道一个人的力气是弱小的，集体的力气是强大的。换句话说，积水成河，积沙成丘。同样在工作中我们也必需尽可能的关怀我们团队里的成员，一旦某个成员遇上了困难，我们应当毫不迟疑的去关怀他，使他感到集体的温和。这时他就会有这样的想法：由于我的团体好温和，定要好好努力。假如集体中的某一成员在那边努力的工作，那么其他集体的成员也会受到感染。 在团队中我们要确定听从上级的命令，一个有纪律的团体本身就是一个好的团体，我信任在纪律保证下

15、的团体无论他的质量还是速度，确定是优秀的。你看在军队里，哪个队没有纪律，no rule，no success。 在学到工作阅历的同时，我也懂得了市场的重要性，这也是由于经济体制结构所影响的，社会主义市场经济占主导地位的状况下，经济的进展要亲热联系市场这个大的环境，没有它，一切也不用谈，由于没有市场也就没有顾客，那没有顾客我们去赚谁的钱呢？ 在我看来，大型超市是将来的社会进展趋势，由于超市有几大优点：一、购物便利；二、物品的种类繁多；三、环境优雅；四、总体服务水平比较完整；五、卫生符合国家标准。 我在易初莲花担当盘点小组长的工作中，明白了作为一个领导要想下属赞同你，你必需准时地发觉下属的困难，准

16、时地进行关怀，这是特殊重要的。在检查他们工作质量的时候，发觉工作中的错误时，我都会准时地订正，并且教育他们，这是我的职责，也是我必需做的，而在实际工作中我的是去谅解他们，这可能与我工作的时间长短有关。 在工作中，我也发觉了好的建议可以用在易初莲花经营上，一、我个人觉得乐购与易初莲花的价格相比上还是乐购好，缘由有很多，首先我觉得乐购的地理位置比较好，我计算过晚上在乐购，每半小时单单进入的顾客平均为600人；其次他们门口时常有大型的活动，通常有舞蹈、音乐，这些极大的吸引了顾客源；其三、会员卡制度，他们实行的会员卡号中这样的，会员价与商品的实际价是一样的，只是看会员卡上的积分，依据积分的多少可以兑换礼品，在过年过节的时候赠送礼品，这对顾客来说是特殊温和的，虽然赠送的商品并不多。这个在商品管理中就是布满了人性化。 我记得余世维