供电公司企业财务工作总结

1、供电公司企业财务工作总结_企业财务工作总结 供电公司企业财务工作总结。 工作总结在我们的工作生活中是一个很重要的环节，写好工作总结能够让我们在下次工作中做的更精彩。下面是由工作总结之家我为大家整理的“供电公司企业财务工作总结”，仅供参考，欢迎大家阅读。 供电公司企业财务工作总结一 一、工作总结 1、督促各项费用准时进账。为了保证会计信息的真实、精确、合法，我们严格地根据“科学、严格、规范、透亮、效益”的原则加强财务核算管理，仔细审核各种报帐单据的真实性和合法性，准时进行帐务处理，严格按财务预算方案执行，按时完成公司下达的各项财务指标和工作任务，清理各项往来账目及债权债务，做好财务的决算预备工作

2、;准时抓好资金回笼，每月按目标要求督促各供电所按时结算电费，做好对各供电所和综合部门的电费回收考核工作，到年终考核日止，全公司的电费回收率为100%，月底准时编制电费回收考核表和各项财务报表，组织财务人员开展财务分析工作,分析经营管理中存在的问题,随时把握各所生产经营动态和电费回收状况，给公司领导准时供应真实、全面、精确的财务信息和经营建议。 2、强化学习，ERP系统财务模块胜利上线。自公司召开企业资源管理系统(ERP)推广实施工作动员会后，财务部与其余各骨干部门便全程参加项目建设，强化学习培训，为本次胜利上线供应了有力的技术支持，由财务部牵头，抽调财务总监组成工作小组，带领全体财务人员一起加

3、班加点，放弃节假日休息，经过两个多月的努力奋战，根据国网公司对固定资产的最新分类要求，把原来张资产卡片拆分成张，并和设备一一对应，大大提高了资产管理的精细度。在省公司ERP工作例会中，公司资产清理工作多次得到表扬，资产清理进度与清理质量得到省公司的充分认可。在这段时间，财务部一边要处理正常的业务，一边要熟识新系统的操作，同时还要对每一项财务数据进行清理、核实，对试运行过程中出现的问题拿出解决方案，工作量特别大，财务部的全部员工充分发扬蔡总提倡的“五加二，白加黑”的实干精神，在大家的共同努力下，确保新旧系统财务数据的平稳对接，ERP系统财务模块胜利上线。月初EEP上线后，为确保远光系统与SAP系

4、统正常运行，准时查找两套报表差异缘由，进行分析调整，使公司的管理和进展迎迈上了一个新的台阶。 3、做好年终决算工作。财务决算工作不仅是反映企业财务状况和经营成果的基本手段，更是衡量企业经营管理水平，评价企业全年财务工作绩效的重要依据，因此，财务部人员对本次财务决算工作高度重视，在快速发出财务快报后，财务部人员分工明确、各司其职，报帐、银行结算、报表、附注、财务状况说明书多管齐下，同时进行，为的就是将最准的数据在最短的时间内统计出来，在工作中高度集中精力，以百倍的热忱投入工作，不辞辛苦、加班加点，最终在审计人员进入前完成了财务决算的各项工作，经过与审计人员的沟通探讨后，对个别数据进行了调整修正，

5、在公司领导的指导下，经过财务部人员的共同努力，圆满完成了20 xx年公司财务决算工作。 4、完善农网工程财务管理和资金管理。农网工程，管好物资是关键，为此，财务部在征得上级领导的看法后，制定了一套切实可行、严密完整的物资出入库制度，建立健全了各类物资的管理制度和分类台帐，对重要的、占用资金数额较大的物资进行重点管理，专库存放，并严格根据方案、履行主管负责人签字审批手续后调拨领用。对全部物资的购进、出库用计算机进行监控，确保物资出入库的精确性，做好农网完善项目年底决算工作，并在开支上制定了环环相扣、上下监督、严审细查的工作制度，做到专项资金不挪、挤、占、混，在验收上狠下功夫，以保证农网改造这项民

6、心工程真正落到实处，用在老百姓身上， 5、仔细筹备年度财务预决算会议。为了提前做好决算工作预备，未雨绸缪。同时，也为了了解各单位20 xx年度估计完成状况，布置20 xx年度预算工作，财务部仔细组织召开了这次会议，会上汇报了本单位年度决算中的困难与问题、20 xx年估计完成状况以及20 xx年初步预算状况，确保了会议的正常有序进行，此次会议提高了财务人员应对困难的信念,提升了士气。 二、20 xx年学x月份工作方案 1、在20 xx年结算工作中保质保量圆满完成任务。 2、遵循省公司的要求并结合公司实际完成科目体系的转换，并帮助完成财务报表审计工作，全面推行电子版单据，基本实行“无笔化”办公。

7、3、农网完善工程完成决算工作。 4、税务方面完成12万申报统计，全年个人所得税工作已申报完成。 5、修订物资和工资核算流程。修订和合完善物资的入库、出库、保管、清库盘点、盈亏处理及帐册管理制度及工资核算流程，规范方案成本核算，完善财务核算功能。 6、编制并下达20 xx年预算，连续整理固定资产卡片。 7、大力宣扬贯彻ERP系统方案。大力宣扬，具体讲解ERP系统财务模块的操作要点，充分沟通，有效解决在ERP系统使用中遇到的问题，提高工作效率，达到培训目的，对ERP管理功能的开发和使用起到规范和乐观的作用，为ERP更好地服务于企业起到很好的推动作用。 8、完成债权债务清理。仔细讨论制定债权债务清理

8、工作方案，加强领导，明确目标和责任，强化工作措施，以会计账为主，账内以账表为主，进行账据、账款、账物、账表核对相符，账外通过调查了解，走访当事人，仔细进行调查核对、取证后登记上册、签字认证，对公司债权债务清理资料进行具体的核对、查看，发觉问题，准时处理，确保公司债权债务清理结果的真实性和牢靠性。 9、要做好电费回收工作。完成电费回收指标，保证电费回收可控、能控、在控，就必需加强对电费回收全过程的监管力度，使收费人员有极强的责任感，因此实行抄表区域责任制、欠费经理责任制等方法，把电费考核指标分解到人，并按新的管理方法制定抄表催费电费回收考核方法，遵循以人为本的原则，从以前的“以罚为主”考核模式转

9、为“奖重于罚”，鼓舞员工在严格遵守流程规定的同时，集思广益、制造性地开展电费催收工作。 供电公司企业财务工作总结二 在竞争激烈的市场中，在公司领导的正确指导下，我公司上半年销售业绩比去年同期有着大幅度的提升，也是公司突飞猛进的阶段，从而也确定了我公司在西南同行业中的地位。现将我公司20 xx财务工作总结如下： 一、公司的内部管理较往年有进一步的提升 在内部管理上，公司的人员结构作了合理的调整和增加，为各部门工作的开展供应了充分的马力，使他们更有充分的干劲为客户服务为公司服务;在人事管理上加强了员工思想素养和业务素养的培训，经过培训是他们的综合素养得到更高层次的提升，从而更进一步的提高了公司的对

10、外品牌形象;在办公设备上，不断的更新设施设备，切实做到了为员工制造了一个良好的工作环境，这样也为他们能更好的为客户为公司服务供应了有力的保障。 二、公司的销售业绩稳居西南地区第一 在两位老总的领导下，作为西南地区的家用、商用、笔记本的分销商，各类产品的销量始终保持稳中有升，今年总计销售x万元，与去年相比上升x%，从而确保了公司在这个地区这个行业中的商业地位，为明年的销售起了一个好的开端。 三、财务管理工作上，做好财务工作方案，加强财务管理，杜绝一切不合理的开支，增收节支，开源节流 在公司规模不断扩大的这一年，门市的开张，产品的增多，在无形中增加了财务的工作量，对财务工作提出了更高的要求。在应收

11、款、费用及各项开支不断增大的同时，我部门在加强财务管理上制定了一些措施，主要措施有： (1)各项收支做到帐帐相符，帐实相符，支出要考虑合理性，做到出有凭，入有据，费用报销具有实效性，做到监督有力。在实际工作中，大额报销实行提前早通知，报销金额与票据符合，对于不合理的开支完全杜绝。 (2)公司的利益高于一切，增加员工的仆人翁责任感，人人为增收节支，开源节流做贡献。明白一个简洁的道理，公司与员工是同呼吸共命运的，公司的进展离不开大家的支持，大家的利益是通过公司的成长来体现的。在销售旺季，大家的努力也得到了回报，这是有目共睹的，事实胜于雄辩，这是一个不争的事实。四.坚持以人为本，加强经营管理公司在今

12、年的销售过程中，虽然取得了良好的成果，但是随着人员的增加，各类费用与开支也在增大，使得公司的利润得不到体现，而且还出现了一系列的问题，那么在市场经济条件下，怎样才能提高公司效益，提高员工的收益，是今年始终以来在探讨的一个问题。从内部来看，员工的乐观性不高，出现了相互攀比工资凹凸的心理，工作不用心、不敬业，使得部门之间的协调性降低;从外部条件来看，不管是客户资源还是供方赐予的支持，公司是具备获得更大利润这个条件的;怎样才能解决员工的问题， (3)严格执行财务制度，规范财务行为，坚持收支两条线，加强财务核算和财务监督，杜绝不合理开支，加强应收款项的回收，尽量削减不必要的损失，为公司增收节支。在实际

13、工作中做到每周出应收报表，各类流水帐目做到日清月结，与产品部人员紧密协作，乐观有效的回收资金，为订单的执行作好协作工作，使各类产品的存储趋于合理化，为销售人员搭建起一个好的供货平台。 供电公司企业财务工作总结三 一年来，在公司领导的正确领导和各部门的支持下，经过我们财务部全体人员的共同努力，圆满完成了领导交给的各项任务。作为财务部主任，我的工作目的是组织公司全体财务人员仔细贯策执行国家财经法规、政策，组织做好日常财务核算、财务监督工作，按时完成公司下达的各项财务指标和工作任务。现就自己一年来的工作简要的汇报 一、政治表现 通过保持共产党员先进性训练活动以来，使我更加深刻的熟悉到保持共产党员先进

14、性，就是切实把广阔党员的思想和行动统一到.的决策和要求上来，真正在解决实际问题上有新的进展，努力使这次先进性训练活动的成效长期发挥作用，不断把改革进展，稳定的各项工作做的更好，时刻提示自己要不断加强自身修养，乐观参与党支部组织的各项活动和各项政治学习，到处以.重要思想严格要求自己，保持一个党员的先进模范带头作用，以实际行动全面完成领导交给的各项任务。 二、一年来的工作 组织做好会计核算和监督，完成公司交办的各项任务按时完成公司日常各项财务核算工作，准时、全面、精确真实的反映财务信息，在办理各项费用报销时，多解释、多理解，同时严格按有关财经法规及公司有关规定和审批权限办理。在财务核算工作中每一位

15、财务人员尽职尽责，仔细处理每一笔业务，精确无误的出具各类会计报表。 准时抓好资金回笼，在主营业务中既电费回收工作，每月督促各供电所按时到公司结算电费，准时编制电费回收考核表，随时把握各所电费回收状况，为领导准时供应真实，精确的财务信息。到xx年x月x日止，各供电所电费回收率达，到考核日止，整个电费回收率达。 在资金运作方面：今年资金运作比较紧急，不象往年，首先按公司当月资金方案，分先急后缓，每月除了付电站电费外，还得考虑职工的切身利益，既按时发放工资，按时缴纳养老金、医保金、公积金，同时还考虑到国家税收，每月按时申报各种纳税报表，并按时足额交纳各项税款，合理规避了税负，今年税务部门在我公司没有

16、收到一分钱的延税滞纳金，在以往年度，税务部门每年都要收缴我们公司几万元的延税滞纳金，在为公司削减不必要的损失等方面，尽了自己最大的努力! 由于历史缘由，马颈坳电站和黄土溪电站在我公司分别借款xx万元、xx万元，这完全是改制前一种行政干预行为所至，对此，我公司蒙受了肯定的经济损失。为了维护公司的权益，财务人员乐观运作，每月从个电站的上网电费中扣部分电费作为偿还我公司的欠款利息，全年收利息xx万元，给公司制造了肯定效益。 总之，在今年资金特别紧急的状况下，公司没有新增借款，也没有拖欠当年费用，我们是做了肯定的工作。 电子纳税申报作为一种新型的申报方式，以其高效、快速为特点，xx年为了完成地税、国税

17、系统电子纳税申报缴税系统推广和应用，全面实现申报缴税方式的电子化、网络化，我们财务部从公司进展的战略高度动身，统一思想、细心组织、稳步推动，有效解决了我公司传统申报方式中的数据采集问题，节约了人力、物力。如今我们公司的办税人员每月只需轻点计算机鼠标，即可完成申报纳税，实行电子申报，也大大提高我们公司财务工作的质量和效率，能确保申报资料的平安、准时和精确，保证税款按期入库。 、加强财务人员管理，提高财务人员业务素养。为了完善了公司各项内部管理制度，规范了会计工作秩序，不断的提高会计人员的业务素养，xx年初我们财务部相继出台委派会计管理方法中心供电所出纳人员管理方法、会计人员百分制考核制度、会计例

18、会制度等方法和制度，细化了管理力度，并且还组织了财务人员参与财政局举办的会计人员连续再训练学习，仔细学习了会计基础工作规范及相关税收法律学问;定期召开会计例会，听取委派会计在本单位的工作状况汇报，沟通财务工作阅历，研讨财会学问，支持委派会计依法行使职权，引导和鼓舞他们敬业爱岗，坚持原则和廉洁奉公，从根本上强化了基础工作，规范了会计核算，提升了把握政策的水平， 增加团队学习创新力量，使我公司财务管理整体水平逐步提高、加强财务检查及内控监督管理力度为了进一步规范供电所的财务行为，推行司务公开和阳光理财，xx年月公司出台了供电所财务收支管理方法，监督和管理的责任落在了我们财务部，为了使公司的管理方法

19、得到贯彻和落实，财务部在公司纪检部门的协作下对各供电所的财务进行一次全面检查，既：财务收支、费用开支、工资安排、物资选购、生产经营、电价政策、收费标准、农电收据等关系到供电所稳定进展的方面，通过工作，从根本上规范了各供电所的财务行为，杜绝了违反财经纪律现象的发生。 三、具备爱岗敬业的思想素养财务 工作就象年轮，一年工作的结束，意味着下一年工作的重新开头。我喜爱我的工作，虽然繁杂、琐碎，也没有太多新颖，但是做为公司正常运转的命脉，我深深的感到自己岗位的价值，所以我从没有由于个人得失去计较什么，而是任劳任怨，尽职尽责，多年来的努力与付出，得到了领导和同志们的确定。财务各项工作取得了可喜的成果，得到

20、了领导和上级部门的认可，xx年我们公司也被市电力集团有限责任公司评为财务先进单位，这与财务部门的努力工作是分不开的，然而，在看到成果的同时，我也看到了不足，还有待在以后的工作中加以改进，回顾检查自身存在的问题，我认为主要是开拓创新意识不够，需进一步加强。在今后的工作中，我绝不辜负公司领导对自己的重托和期望，肯定要努力做到以下点： 1、努力学习，提高素养，开拓创新，为公司的经济进展做出贡献，进一步加强各种理论学习，提高理论水平，仔细把握精通电脑，以适应信息化进展的要求，力争做一名优秀财务人员。 严格要求，廉洁自律，塑造公司高管人员形象。以上是我一年来的工作总结，不妥之处，敬请领导和同志们批判指正

21、。 供电公司企业财务工作总结四 一年来，在公司领导的正确领导和各部门的支持下，经过我们财务部全体人员的共同努力，圆满完成了领导交给的各项任务， 作为财务部主任，我的工作目的是组织公司全体财务人员仔细贯策执行国家财经法规、政策，组织做好日常财务核算、财务监督工作，按时完成公司下达的各项财务指标和工作任务。现就自己一年来的工作简要的汇报如下： 一、政治表现 通过保持共产党员先进性训练活动以来，使我更加深刻的熟悉到保持共产党员先进性，就是切实把广阔党员的思想和行动统一到.的决策和要求上来，真正在解决实际问题上有新的进展，努力使这次先进性训练活动的成效长期发挥作用，不断把改革进展，稳定的各项工作做的更

22、好，时刻提示自己要不断加强自身修养，乐观参与党支部组织的各项活动和各项政治学习，到处以.重要思想严格要求自己，保持一个党员的先进模范带头作用，以实际行动全面完成领导交给的各项任务。 二、一年来的工作 组织做好会计核算和监督，完成公司交办的各项任务 按时完成公司日常各项财务核算工作，准时、全面、精确真实的反映财务信息，在办理各项费用报销时，多解释、多理解，同时严格按有关财经法规及公司有关规定和审批权限办理。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责，仔细处理每一笔业务，精确无误的出具各类会计报表。 准时抓好资金回笼，在主营业务中既电费回收工作，每月督促各供电所按时到公司结算电费，准时编制电费回收考核

23、表，随时把握各所电费回收状况，为领导准时供应真实，精确的财务信息，到xx年月日止，各供电所电费回收率达，到考核日止，整个电费回收率达。 在资金运作方面：今年资金运作比较紧急，不象往年，首先按公司当月资金方案，分先急后缓，每月除了付电站电费外，还得考虑职工的切身利益，既按时发放工资，按时缴纳养老金、医保金、公积金，同时还考虑到国家税收，每月按时申报各种纳税报表，并按时足额交纳各项税款，合理规避了税负，今年税务部门在我公司没有收到一分钱的延税滞纳金，在以往年度，税务部门每年都要收缴我们公司几万元的延税滞纳金，在为公司削减不必要的损失等方面，尽了自己最大的努力! 由于历史缘由，马颈坳电站和黄土溪电站

24、在我公司分别借款xx万元、xx万元，这完全是改制前一种行政干预行为所至，对此，我公司蒙受了肯定的经济损失。为了维护公司的权益，财务人员乐观运作，每月从个电站的上网电费中扣部分电费作为偿还我公司的欠款利息，全年收利息xx万元，给公司制造了肯定效益。总之，在今年资金特别紧急的状况下，公司没有新增借款，也没有拖欠当年费用，我们是做了肯定的工作。 电子纳税申报作为一种新型的申报方式，以其高效、快速为特点，xx年为了完成地税、国税系统电子纳税申报缴税系统推广和应用，全面实现申报缴税方式的电子化、网络化，我们财务部从公司进展的战略高度动身，统一思想、细心组织、稳步推动，有效解决了我公司传统申报方式中的数据

25、采集问题，节约了人力、物力。如今我们公司的办税人员每月只需轻点计算机鼠标，即可完成申报纳税，实行电子申报，也大大提高我们公司财务工作的质量和效率，能确保申报资料的平安、准时和精确，保证税款按期入库。 、加强财务人员管理，提高财务人员业务素养。 为了完善了公司各项内部管理制度，规范了会计工作秩序，不断的提高会计人员的业务素养，xx年初我们财务部相继出台委派会计管理方法中心供电所出纳人员管理方法、会计人员百分制考核制度、会计例会制度等方法和制度，细化了管理力度，并且还组织了财务人员参与财政局举办的会计人员连续再训练学习，仔细学习了会计基础工作规范及相关税收法律学问;定期召开会计例会，听取委派会计在

26、本单位的工作状况汇报，沟通财务工作阅历，研讨财会学问，支持委派会计依法行使职权，引导和鼓舞他们敬业爱岗，坚持原则和廉洁奉公，从根本上强化了基础工作，规范了会计核算，提升了把握政策的水平，增加团队学习创新力量，使我公司财务管理整体水平逐步提高。 更多财务工作总结延长阅读 企业财务工作总结申报 财务治理工尴尬刁难于企业经营具有非常重要的感化，财务人员的本质又是进步财务治理程度的关键。为此，针对各经营单位管帐人员营业基本脆弱的近况，我们把进步基层财务人员本质作为一项重要工作。加强营业培训，进步基层单位管帐人员营业本质;加强管帐职业道德培训，强化管帐人员职业道德程度;加强管帐人员司法培训，加强管帐人员

27、遵纪守僧衣识。每年举办大年夜型财务培训4期，培训人次达280人次，经由过程培训，使广阔年夜管帐人员的综合本质和整体程度获得有效进步。为合营全省粮食体系管帐常识大年夜奖赛，我公司于7月15日举办了公司其次界管帐常识大年夜奖赛，并选出1名选手参与了省局组织的竞赛，荣获团砼三等奖。 公司成立以来，为完善财务治理轨制，依据管帐基本规范的恳求，先后制订了内部管帐治理轨制体系、管帐人员岗亭义务制、内部牵制轨制、考察轨制、成本核算轨制等十二项内部治理轨制。针对我公司在财务治理方面存在的问题，先后制订了关于工资发放的暂行规定、XX年财务核算及嘉奖方法及弥补规定、关于ic卡应用规定中间厨房核算法度榜样、关于公寓

28、收费方法的暂行规定、关于机关人员见习期工资标准的规定、关于应用公司车辆的暂行规定、关于修理费用收取的暂行规定等详细治理方法、规定。根据iso2XX认证的恳求，规范了固定资产购买、补缀、报废法度榜样，并印制了专用表格，大年夜资金、费用、临盆、发卖等各个环节，实施内部掌握和监督，做到轨制上墙，岗亭义务到人，既人人目标明白，又相互协作，大年夜轨制上堵塞马脚，取得较好的效不雅。德律风费等日常开支、零碎购买费用降低明显，非临盆性开支根本杜绝，毛利率程度比客岁同期有了较大年夜进步。 财务部分是一个企业的神经中枢，可以或许对企业信息进行周全掌控，对于公司计谋筹划、预算治理、资金治理、内部掌握、成本掌握、纳税

29、治理起着至关重要的感化。强大年夜的财务设计才能和运营才能，是支撑公司健康成长的基石和保障。几年来，在济南市粮食局和金德利集团公司精确引导下，我们以管帐基本工作达标和开展财务治理年晃荡为契机，大年夜基本工作入手，在公司党委和董事会的大年夜力支撑下，以“加强费用治理”为冲破口，慎密结合我公司财务治理工作的实际，尽力在加强财务治理，规范财务核算，进步财务治理程度凹凸工夫，取得了必定成就，推动了我公司整体财务治理工作上了一个新的台阶。 二、加强管帐部队扶植，进步管帐部队本质 三、加强内部审计监督、促进企业规范成长 一、健全治理轨制，强化轨制治理 为促进企业规范成长，本年以来我们加大年夜内部审计监督力度

30、，按期组织特地力气，对所属单位的经营状况、管帐材料进行周全审计。审计前，制订审计法度榜样，明白审计目标、审计范围;审计中，依据审计进度和存在的问题，准时调剂审计法度榜样;审计停止后，召开特地会议，汇总审计状况，评论辩论审计看法，据以提出审计申报。在审计过程中，保持报送审计和当场审计相结合，一般审计和专题审计相结合，重视内部治理轨制的履行和落实状况，查找轨制没有履行和落实的缘由，是轨制本身制订缺点，照样根本没有卖力履行;重视经济效益的审计，查找缘由，推广阅历;重视现场兼盘工作，特殊是现金的存放、保管，固定资产的应用、修理，原材物料的实存、质量。对于创造的一般问题，当场提出整改看法，限日整改。对于

31、凸起问题，赞助他们制订整改方法，根据管帐基本工作规范化恳求，提出扶植性整改看法，并在规准时间内，恳求单位答复整改状况。别的，我们非常重视审计档案的建立，对于审计结不雅建立电子版审计档案。经由过程加强内部审计监督，使快餐店、接待所内部治理轨制获得落实，管帐基本工作获得加强、财务治理加倍规范、到位。 (3)做好财务分析、进步财务数据的有效性。为了促进快餐店更好的成长，依据各店经营状况，公司每月进行一次店经理参与的营业分析会，大年夜财务数据透视企业资金状况，盈利才能、费用进出、经济运行、店与店之间数据比较，查找问题、对比差距、相互进修、提出整改建议，为企业的成长供应参考依据。 (3)为了加大年夜中间

32、厨房配送力度，同一原材料价格、同一质量标准、同一进货渠道，公司规定原材料由运营部和中间厨房同一配送。财务审计部全力合营，加大年夜审计力度，杜绝自购原材料，每月颁布选购状况，大年夜而降低了临盆成本，堵塞了马脚。 跟着企业经营的成长，一部分管帐走向经理岗亭，管帐人员更改频繁。魏婵管帐工作，进步经营单位管帐核算程度，对快餐店实施了分片包干轨制。财务审计部全部人员每人负责几个店的管帐工作，授与赞助、指导、检查。分工协作，对于管帐基本方面的工作专人负责，便于掌握日常工作中出现的问题准时获得解决，整改到人，切实起到传、帮、带感化。经由过程实行划片包干方法，进步了快餐店管帐核算程度，包管了各经营单位管帐核算

33、工作正常进行，做到完全、精确、准时。 四、同一法度榜样，规范治理，财务治理法度榜样化、规范化 (2)加强资金治理、确保资金安稳。一是对所属单位不按期现场进行现金盘点，检查出纳人员是否严格现金流量的手续轨制;二是自二月份起公司已将全部员工工资由银行代发;三是规定每月货款结算日，到期准时付出货款。经由过程这一系列方法，既包管资金的安稳、完全，又使公司资金获得合理应用、流淌。 (2)合营管帐达标工作，规范管帐凭证。为进一步适应经营必要，根据管帐基本工作规范化评审工作恳求，我们对管帐凭证周全整改，对凭证内容及所附原始凭证、管帐申报、管帐帐薄逐项检查、逐项落实。在济南市财务局举办的管帐基本工作规范化评审

34、晃荡中，我公司代表金德利集团参与了评审，获管帐档案规范治理奖。 (1)实施划片包干，包管管帐部队稳定，美满完成管帐核算。 五、加强财务监管，进步治理程度 (4)做好家产清查，确保国有资产增值保值。依据企业管帐轨制和公司内部治理轨制恳求，公司保持对原材料、周转材料、每月进行一次盘点，对固定资产每半年进行一次盘点，准确做到账实相符、账账相符、帐表相符，包管国有资产的安稳、完全，保值、增值。 六、加大年夜投入，实现财务治理电算化，进步信息化程度 在市局、集团同一引导下，我公司投入近10万元购买电脑、办事器、打印机，安装了“用友财务软件”，财务治理实现电算化。组织人员参与培训，按财务管帐电算化操作方法

35、财务管帐电算化治理员、记账员、审核员岗亭规范的恳求制订方法，明白方法、步调、搞好帐据交代。电算化的实施不仅降低了管帐人员的工作强度，进步了工作效力，使财务治理真正实现了电算化。为合营中间厨房治理必要，新上用友营业软件一套，实现了原材料购进、领用、临盆、发货电算化治理，进步了治理效力，保障了中间厨房正常运营。今朝财务软件已和手工操作同步，报表生成数据与手工帐完全同一，运行结不雅无误。初步做到中间厨房、运营、人力资本、办公室相干数据共享，信息化程度进一步进步。 (1)加强费用掌握，大年夜力紧缩非临盆支撑。为周全加强费用治理工作，对跨越100元以上花费性开支，根据法度榜样报批。大年夜XX年6月份开端

36、快餐店不准再出现零碎购买，一切支撑由公司同一解决。 总之，在济南市粮食局财务处的俘确引导下，在金德利筒公司董事会的大年夜力支撑下，经由过程管帐基本工作达标和财务治理年晃荡的开展、管帐基本常识和管帐技能大年夜奖赛的举办，我们公司的财务治理工作和管帐核算程度上了一个新的台阶，管帐人员整体本质和营业程度有了较大年夜幅度的进步，有效的推动了企业成长，全部这些成就的取得，是与各级引导的大年夜力支撑分不开。同时，我们也存在必定的不足，基层店面的基本工作还有待加强，电算化程度还有待进一步进步。在往后的工作中，我们必定会倍加尽力，争夺取得更好的成就，回报企业，回报各级引导的关怀。感谢! 物流企业财务工作总结

37、工作总结之家最近发表了一篇名为物流企业财务工作总结的.，觉得有用就保藏了，为了便利大家的阅读。 篇一：物流企业部出纳总结 第一季度工作总结 我3月初来到财务部门工作至今已经2个半月了，这期间收获颇多。 最初在项目部工作，对项目操作、信息员工作、现场工作很熟识，接手与业务相关联的财务工作虽然上手快一些，但刚开头阶段还是一知半解，由于对财务工作的不熟识所致，不过这些都不是问题，重要的是自己对待新岗位新工作的态度。 首先心态上对工作很重视，对这个职位很重视，可以说把它视为我人生中一个新阶段的开头，所以我会全身心对待，并确立自己的目标。 其次性格上我比较适合财务工作，所以自己情愿做的事、想做的事确定会

38、仔细对待。 再次，这也是一个挑战，说实话，任何人做事在过程和结果上总期盼着被同事被领导认同，在财务做事也有压力，由于有位追求完善、追求效率、思维、记忆力超强的领导，自己做事难免也会有做到最好、想方设法取得认同的动力。所以我始终在追逐前人的步伐并有超越他们的目标，这也是基本的动力吧。 工作的过程简洁来说就三点：管钱、统计、税务，现金的收付、现金转账的管理、银行账的管理、支付运费的核对统计、税务报税工作，复杂来说都是细致耐心的活。详细工作流程不需要具体描述，但我学习了一个基本原则那便是资金收付必需有迹可循，有单可依，即有账可查有表可询，这也是财务工作的基本准则。这过程中必需要求细致、耐心并且要学会

39、合理优化的支配工作流程，这样才会把工作做到位并且做到效率，这一点也和业务部门员工工作要求基本全都。在这段时期的熟识中，有失也有得。失是失误，得是阅历效率的提升。失误在于没有形成较好的财务工作的习惯，有时劳碌时轻重条理突现混乱导致遗忘， 比如收到单据遗忘登账。有时做重要的事时却三心两意想着另一件问题导致错误，比如开支票时想着某个物流公司与公司业务开展时导致支票抬头写错、写税票时想着账号排序问题导致上下写反、在原表中计算后遗忘删除计算过程导致月底盘点现金余额不对等。不过这些是失亦是得，由于这就是阅历积累的过程，知错能改，知错并不再犯才是进步。 财务工作久了能真正把握各个业务、各个项目的状况，以致全

40、面理解公司业务模式，越来越体会到足不出户就能了解各个业务，了解实际操作中的优点与不足。之前没有遇到过的状况总会在财务核算中发生，感觉好玩但提高了熟悉，可以说这也间接促进了业务操作的精细改进与提高、促进公司的进展。 现在已基本熟识了我现在的工作，自我感觉良好、工作成果合格，同时在今后的工作中我将会再接再厉，将财务熟识养成财务行为，将财务行为养成财务习惯，做好本职工作，竭尽所能为公司的进展做出贡献。 XXX 2022.5.18 篇二：物流有限公司2022财务部总结 四川省*有限公司 二零一二年度财务部工作总结 各位领导、各位同仁： 2022年财务部在杨总的正确指导、各部门的协作下，以公司的规章制度

41、为核心，为全公司供应服务的同时，仔细组织会计核算，逐步规范各项财务工作，完善和加强财务制度和财务内部掌握制度的建设，有力地推动了财务管理在企业管理中的核心作用。 为了使来年的财务工作进一步得到提高，作为部门经理，我将从以下几个方面对2022年财务部工作进行总结以及对来年的工作进行展望： 、2022年主要工作及阶段性成果； 、目前工作存在缺陷； 、2022年工作基本思路与重点工作； 、财务工作的感想。 一、2022年主要工作及阶段性成果 组织财务活动、处理与各方面的财务关系是财务部的本职工作，虽然财务工作繁杂琐碎、且必需在规定时间内完成规定任务，综观2022年，财务部全体同仁克服了工作中的种种压

42、力与困难，全面完成了年度部门既定的工作目标，平常工作能够高效、有序，从每个细节入手努力提高财务核算和财务服务的质量。 2022年财务工作主要的亮点： 1、财务监督 主要体现： 、每笔经济业务的入账都要有据可查、有文可依； 、每笔经济业务的入账财务部同仁相互核查相互监督； 、公司车辆每单车次费用报销均与方案、路线等各部门比对，以确保每笔报销费用的真实完整； 、供应商每次结账前传对账单进行核对，货款支付坚持“一票、一清、一结算”的原则；、对于行政费用报销，要求附件必需真实可信，且与所报金额完全全都，对所报费用不定期参照市场进行稽查，确保所报销费用的真实性； 、对各办事处及建设八分公司建立资金使用台

43、账，监督各办事处资金使用状况，确保资金平安有序； 、以财务资金流进流出来监督各部门工作进展状况，以推动各项工作平稳进行；、坚持以公司文件及总经理的批示作为财务工作的核心。 2、财务制度建设 主要体现： 、建立完善的财务管理制度； 、制定运单管理方法； 、拟定合作车辆放空、分罐、半罐实行补贴的通知； 、拟定建设八分公司财务管理方法 、制定财务部各岗位制度； 、出据半年财务分析报告； 、部门不定期召开会议，对于部门存在问题、需要与其他部门协调事宜及工作支配进行沟通。； 3、资金管理 主要体现： 、“现金日记账、银行存款日记账”出纳与会计账务准时核对、现金及银行存款实际盘存，每天准时查看资金余额；

44、、坚持对总公司现金执行20220元备用金制度，对于超过20220元部份准时存入银行现金账户； 、对各办事处备用金使用实行限额管理，准时补充及报销； 、对建设公司备用金实行单项目核算，每拔一笔备用金必附相应的项目预算，严格按预算金额拔付及使用； 、现金大额卡网银及密码分开管理，要求大额取现两人同时前往；网银对公转账坚持支付与复核分开，且与银行建立大额转账核查制度；坚持支票与印章分开保管，且办理资金收付人员和负责与银行对账的人员相分别，以确保公司资金的平安。 、在营加油站资金每日存行，每日报数量及金额，卡与网银分开管理，以便准时了解其营业状况。 4、纳税申报以及对工商、税务及统计的协调工作 主要体

45、现： 、自2022年6月起玖昌公司实现自开票事项，仅企业所得税一项估计全年为公司节省约为50余万元； 、各公司全年无因迟报、漏报而产生罚款及滞纳金； 、玖昌公司、建设集团八分公司平均税负率与行业平均税负率基本持平； 、支配办理残疾人就业保障，为企业节省残疾人保障金约为7万余元件； 、顺当办理四川迅联物流有限公司、简阳华臣坛罐有限公司的工商及税务事项；、坛罐加油站接站后税务顺当接洽； 、建设集团八分公司税务事项处理娴熟并有序。 5、工资核算及发放 主要体现： 、严格按四川省玖昌物流有限公司工资结构表及综合办公室出具的人员出勤及相关报表核算各公司员工工资； 、本年每月13号（节假日及特别状况除外）

46、能准时发放上月各公司管理人员工资，视详细状况每月20日前能发放各办事处驾押人员工资； 、本年工资发放实行保密制度，每月每人工资由出纳转入个人工资卡内，并签写个人工资条。 6、与各车负责人、各合作单位及公司各部门沟通协作 主要体现： 、每月15号（节假日及特别状况除外）按标准准时发放各车运费，据各车明细开具领款扣款凭证；不定时收取各车各项费用及发放各车代收代付款项。2022年财务部共为90多台车辆供应了优质服务。 、每月1618号与销售公司、销售公司外销核对上月16号至本月15号的运输费用并开具发票；每月2030号与成都公司、乐山公司、泸州公司、资阳公司、宜宾公司及外销核对运费并开具发票。202

47、2年全年共结算运费3611.24万元。 、每月审核各部门出具的报表，对发觉的问题提出合理化建议；参与周例会，会上会下与各部门保持良好有效沟通；出据各类精确数据报表，以便协作各业务部门完成各项事务。 、准时向领导汇报工作，并乐观领悟领导提出的各种指示。 7、理财工作 主要体现： 、督促各车司机按时交过路费、油费等有效发票，仅2022年就为企业节省5万元；、乐观与玖昌公司税务接洽申请自开票事项，2022年为企业节省企业所得税54.16万元；、不太重要但肯定要供应的审计报告，由财务部自己做，为企业节省了审计成本；、向国家纳税申报，在一个年度内坚持先少交后补交的原则，为企业节省了资金利息成本； 8、绩

48、效考核 主要体现： 负责各部门绩效考核方案的审核（部门费用部分），统计、核算各部门费用状况。、每月费用分部门单独挂账； 、每季编制费用指标分析表，对各部门费用与去年同期数进行对比，报送至总经理进行参考； 、以日常工作作为信息来源，每月本部门同仁工作职责、工作业绩、工作力量及工作态度进行考核，作为评优、建议进降级的标准。 9、财务预算及财务报表 主要体现： 、资金的预算：上月月底依据下月产值目标，估计下月资金使用状况，及早向欠合作单位进行货款催收； 、纳税的预算：依据同行业平均税负率估计全年税负率，以及企业的月运输状况，估计月税负率，提早规划各类票据，修正纳税税负； 、每月1号出据办事处资金使用

49、状况表、上月末资金盘点表。 、每月纳税期限前（115号）申报各公司纳税报表及个人所得税全额纳税申报。 、每月5号前出据月度管理费用明细表、月度平安押金状况报表、月度加油卡充值及垫支情部表、月度应收账款明细表。 、每月610号审核各办事处出据的各车费用表、各车油耗状况表，并据此编制自营车辆月度盈亏表、自营车辆月度费用表，分别发送至总经理、执行总经理、副总经理、各部门经理，作为月度车辆费用考核依据。 、每月12号以前出据各片区车辆运费收入及支付报表。 、每月1520号出据各公司资产负债表、损益表、月度工资汇总表。 10、融资洽谈 本年胜利取得银行融资。为公司各项业务供应了强有力的资金保障。 11、

50、财务团队 2022年充分体现了财务人员相互之间不分彼此工作、相应协作、相互担待、不计较彼此得失的一年。 主要体现： 、关系和气、融洽； 、有孕本该休息，但考虑到人手不足，坚持上班； 、一人多劳、在本部门工作加班加点的状况下，主动免酬劳担当了财务部业务经理及财务秘书工作。 二、目前工作存在缺陷 主要体现： 、财务业务流程不流畅 以财务的角度所出具的一些操作流程、要求，其他部门不太理解，认为操作流程繁琐，殊不知财务工作无小事，基本上这些要求都是为了资金平安及账务连接； 、财务部与各业务部门沟通连接不够顺畅，有待进一步提高； 、财务监督工作做得不够； 、财务分析工作做得不够到位，财务分析数据对公司运

51、营的指导作用有待提高；、理财工作太过保守，没有追求多元化，且银行融资成本相对偏高； 、财务部作为核心管理部门，没有进行有效的成本费用掌握。 三、2022年工作基本思路与重点工作 、进一步夯实财务基础管理工作：凭证装订、报表审核、印章保管等基础管理工作做起，细化各项财务工作流程，对现有财务制度进行修订和增补，结合内控与内审，每月进行自查与自检工作； 、增加财务方案的管理，加强方案执行状况的分析与掌握，为公司领导决策供应有用的分析信息； 、发挥财务监督作用，对企业所发生的每笔业务进行核算与监督； 、加强对公司同仁进行财务培训，让其了解财务工作，加强财务意识；同时总结阅历，找出与同行各财务之间差距，

52、并向他们进行请教，努力提高自身的业务水平； 、作好各公司之间的账务连接及税务接洽工作； 、作好各车各合作单位查询、询问服务； 、与各部门紧密协作，加强沟通，为完成2022年资金回笼、利润最大化任务而奋斗； 四、财务工作的感想 、工作方法及工作效率至关重要，好的工作方式就是“事半功倍”，EXCEL函数的使用提高财务人员处理数据的效率，大力提倡全体学习； 、财务工作“不仅低头拉车，还需抬头看路”； 、融入团队，训练有素、形成默契：财务日常工作如同链条，环环相扣，一张单据的细 篇三：物流公司2022年度工作总结 *物流公司 2022年度工作总结 2022年是公司实现跨更加展的重要一年。一年来，在集团

53、领导的正确领导下，公司上下团结一心，全面贯彻落实.，坚持以市场为导向，以效益为中心，抢抓机遇，克难攻坚，奋力拼搏，仔细落实公司各项工作部署，生产经营和重点工作取得可喜成果。超额完成集团下达的年度经营指标。 一、各项指标完成状况 全年营业总收入达到*万元，同比上年增长147%；实现利润*万元，同比上年增长148.92%。全面超额完成既定目标。 二、乐观服务茶叶市场，运输服务保障有力 该年度，公司切实加强了人员组织和调度的敏捷性，缩短车辆整备时间，强调作业的紧凑性，确保了运输作业平安准时。利用电子信息化设备系统做好取样、过磅、跟踪定位、卸车工作中的信息共享，准时连接，提高卸车效率，降低了各项开支。

54、 三、大力开拓外埠市场，.物流持续壮大 在乐观稳定原有线路的同时，为全面完成今年的生产经营任务，市场部通过主动开拓外埠市场，加大了创收力度。通过建立完善的客户档案，巩固和进展客户关系，乐观贯彻以物流促贸易，以贸易带物流的经营思路。与此同时，市场部人员着力提高个人素养，服务水平大大提高。 四、不断强化基础管理，管理水平逐步提升 今年，物流公司管理提升活动扎实有效推动，实行实行全员目标管理责任制、基本工资与效益挂钩、定岗定编、实行全员平安考核责任制，使得公司行政面貌焕然一新。 财务管理坚持收支两条线，审批一支笔和内部掌握多节点的要求，严格执行国家有关发来、法规和财务规章制度，厉行节省。 绩效管理乐

55、观创新绩效考核模式，对相关人员按任务目标实行奖惩，极大的调动了员工工作乐观性。鼓舞各生产单位对绩效奖金实行二次安排。 严格执行各类管理制度，加强对制度落实状况的检查指导，加大对各类违规的惩罚力度。人事部深化推动职工岗位绩效管理工作，完善全员岗位绩效考核方法和指标体系，按绩效考核结果兑现绩效工资。 建立了完善的服务质量标准，确保公司服务水平和服务质量，没有发生一起因服务质量导致的投诉大事。加强了精益管理理念宣贯工作，开展了“三化”达标工作，加强了制度和流程建设。 在平安管理方面坚决落实平安生产责任制，做到平安责任无盲区、无死角，平安管理“横向到边，纵向究竟”，真正形成“一级抓一级，一级向一级负责

56、”的管理体制。通过实行评优中“平安一票拒绝制”，强化了每个人的平安责任。 五、加强和谐企业建设，职工队伍稳定 通过开展各项主题实践活动，激发了广阔干部职工加快进展、争创佳绩的信念和热忱。通过劳动竞赛、合理化建议及广泛开展的各种 文体活动，深化了职工民主管理，加强了各部门的协调协作，有效化解了冲突，职工队伍保持稳定。 纵观全年工作状况，尽管取得了肯定成果，也存在着所多不足之处。一是规章制度执行上有待加强，严格按章办事；二是进一步强化内部管理，努力增收节支，做好成本核算，结合物流信息综合管理平台，精细化管理，节省成本扩大效益；三是要强化平安生产管理，维护客户关系，不断提升各部门员工职业素养和职业道

57、德，提倡“服务优质化、严惩不良化”；四是连续从传统物流向现代物流的转变进展，开发相应现代物流项目，进展目标客户，努力拓展业务，提高淡季业务量；五是连续贯彻施行集团公司提出的“三管齐下”的营销策略，开拓市场、勇闯高峰。 我们将以2022年度工作为契机，仔细分析形势，强化执行，将以“建一流管理、创一流业绩”为目标，制造新业绩，开创新局面，争取在新的一年里制造更加骄人的业绩。 这是篇好.参考内容，主要描述工作、公司、财务、每月、状况、资金、费用、主要，看完假如觉得有用请记得（CTRL+D）保藏。 企业财务工作总结格式 时间飞逝,xx已过,感谢公司对我的信任，使得我有机会加入xx大家庭，公司是一个成长

58、型的企业，在袁总的正确领导下，公司在一年下来也取得了不错的成果，我个人也学习到了许多关于家装行业的相关学问，虽然工作中也有一些做得不足的地方，但我始终本着洁身自好，恪尽职守，善用其财，无愧其禄的工作观念，踏踏实实的工作。xx年，就工作中发觉的问题，我个人认为：第一，需要把各岗位细分化，职责更明确化，才能更大的提高工作效率，其次，工地成本核算需要大大的加强，才能保证工地能够猎取利润，第三，工地的跟踪服务肯定要有专人负责，才能有效的保证工地的顺当进行，以及工程款的进度，最终按工期完成验收交尾款。 20 xx年，我们要对过去工作中不足的地方进行完善管理，对做得好的我们需要把工作做得更好，加强财务管理

59、，做到财务工作长方案，短支配。使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。 1、响应公司工作会议精神，围绕公司资产经营考核目标，开源节流，增收节支，强化成本掌握，从每一件小事做起，为公司真正的开源节流; 2、财务部作为公司的核心部门之一，肩负着对成本的方案掌握、各部门的费用支出、以及对销售工作的协作与总结等工作任务，在领导的监督下财务部各工作人员应合理的调整各项费用的支出，保证财务物资的平安;服务于公司、服务于员工、服务于客户,以促进公司开拓市场、增收节支，从而谋取利润化,以的人力配置谋取的经济效益; 3、在新的一年里，财务部工作人员应在领导的正确领导下制定对全公司其他部门的考核制度

60、或者相关方法; 4、在财务部内部明确考核制度：财务人员的分工及各职能部门的协作，要分工明确并带有相互协作补充性，相互协作的工作中不断学习，对各项费用的合理支出起到监督作用; 5、在应收帐款上起到有效的监督作用：明确各岗位的职责，对应收款的监督，对工程款回收的期限把握、回款详细事宜、相关责任人都应有相应的监督，加大财务监督力度; 6、对前工作期间应进行有阶段性的总结，从月度小结到季度、半年、全年总结;做好资金预算工作，其中包括对应付款项、应收款项等等;做好财务报表的编制工作，要求帐务清楚、任务明确; 7、其他方面，听从公司领导的工作支配，仔细的完成每一项任务。 在新的一年里，祝福公司能上一个大台