毕业实践手册

1、PAGE 毕 业 实 践 手 册专 业： 班 级： 学 号： 姓 名： 实习单位： 电子信息工程学院二O一二年十月目 录1. 教育部关于顶岗实习文件要求摘要12. 学生顶岗实习手续的办理23. 电子信息工程学院学生顶岗实习规定34. 电子信息工程学院毕业生实习协议书（样书）65. 大学城个人空间顶岗实习栏目建设规定86. 顶岗实习成绩评定细则97. 毕业实践报告的要求118. 毕业实践报告评分标准149. 顶岗实习半月记1510. 毕业实践报告任务书2711. 顶岗实习总结2912. 毕业实践报告答辩评定表3113.毕业实习鉴定表3514.学生对实践工作评价39教育部关于全面提高高等职业教育教

2、学质量的若干意见（教高200616号）关于顶岗实习的要求摘 要1、积极推行订单培养，探索工学交替、任务驱动、项目导向、顶岗实习等有利于增强学生能力的教学模式。2、引导建立企业接收高等职业院校学生实习的制度，加强学生的生产实习和社会实践，高等职业院校要保证在校生至少有半年时间到企业等用人单位顶岗实习。3、加强和推进校外顶岗实习力度，使校内生产性实训、校外顶岗实习比例逐步加大，提高学生的实际动手能力。4、要增加专业教师中具有企业工作经历的教师比例，安排专业教师到企业顶岗实践，积累实际工作经历，提高实践教学能力。同时要大量聘请行业企业的专业人才和能工巧匠到学校担任兼职教师，逐步加大兼职教师的比例，逐

3、步形成实践技能课程主要由具有相应高技能水平的兼职教师讲授的机制。学生顶岗实习手续办理一、办理毕业实习手续应具备的条件1、应根据学院的统一时间安排，完成在校期间所有学习任务、参加所有考试（考核）后方可办理实习手续；2、实习单位不得是通过中介机构推荐的，也不得是娱乐场所，实习岗位应与专业对口，且不属于高危岗位；3、学生应缴清学杂费方可办理实习手续，因特殊情况办理了缓交手续的同学除外。4、已落实了就业单位（不是通过中介机构推荐）的学生，若就业岗位与专业对口，且不属于高危岗位，可将就业单位视同为实习单位办理相关手续，要求同样完成实习相关任务。对于学生自行落实的单位，学生本人对企业提供的岗位、待遇等条件

4、负责。二、毕业实习手续办理流程1、辅导员发放毕业实践手册，学生认真学习顶岗实习管理规定等相关制度及内容，提前建好大学城空间个人栏目；2、辅导员审核学生条件（学费、在校学习任务完成情况等）；3、学生填写实习申请表；4、学生与指导老师联系，交换联系方式（电话、QQ）；5、学生上交就业协议书，截止离校时仍未上交就业协议书，由学院统一安排到相关企业进行顶岗实习，不能自行选择企业及岗位；6、辅导员核实单位情况；7、签订毕业实习协议书（家长来校签字办理；或者凭家长身份证复印件及辅导员与家长电话联系记录办理），辅导员、学生本人、家长签字、学院盖章后，协议书方能生效。8、学生必须签订毕业实习协议书后，方可离校

5、进行实习；未办理或未办完毕业实习手续、未经批准擅自离校者，不给予实习成绩，并严格按照大学生导读手册管理规章制度给予纪律处分。电子信息工程学院二O一二年十月电子信息工程学院学生顶岗实习规定毕业生顶岗实习是毕业生毕业前在用人单位开展的一项有组织、有计划、有目的教学活动，其主要目的是提升学生专业实践能力，积累就业经验，为毕业后顺利就业打好基础。为切实做好我院毕业生在顶岗实习期间学生教学教育管理工作，保证学生在顶岗实习期间，达到实习预期目的，顶岗实习期间，学生应遵守毕业实习协议书相关规定，遵守实习单位管理规章制度，按时按质按量完成实习任务；为进一步落实学生实习的指导与跟踪管理，特规定如下：一、实习班组

6、长制辅导员应根据实际成立实习班或实习小组，2人以上成立实习小组，20人以上成立实习班，推选学生党员、干部担任班（组）长，实习手续办理完后，交毕业生实习去向表和实习班组长书面情况至送学工部，并整理好学生实习协议书、就业协议书、家长身份证复印件以备查。二、情况周报制。（1）辅导员每周主动与各实习企业电话联系一次，重点关爱学生每周电话联系一次（特殊群体特殊时期一天一次），通过职教新干线大学城、电话、QQ、E-mail等多种方式及时掌握所有学生最新信息及情况；（2）实习指导老师应与所指导的学生每周联系一次，通过职教新干线大学城、电话、QQ、E-mail等方式指导学生填写毕业实践手册，在大学城空间留言批

7、改学生周志和毕业实践报告。每周二前相关情况反馈至相应教研室；（3）实习学生每周应与辅导员老师、实习指导老师主动联系一次，向他们汇报实习情况，如有实习地点、岗位、个人联系号码等变更应及时告知老师；（4）辅导员应结合学校、学院相关规章制度及实习工作实际制定班（组）实习管理制度，并严格考核落实。实习班（组）长填写实习周报表向辅导员老师汇报实习情况（对于实习单位只有1人实习的由该实习生本人完成上述工作）。辅导员每周学工部例会时汇报学生实习动态情况，交上周学生实习周报表至学工部。三、请假制度学生应严格遵守实习单位管理规章制度，实习期间，如有特殊情况需请假，须报辅导员，经辅导员与实习单位和家长联系核实后，

8、报学院批准后方可请假，未经批准擅自离开实习单位，视为自动放弃实习，实习成绩以零分论处。四、组织管理1、主动联系意识。毕业生实习期间，应树立与实习指导老师、辅导员主动联系意识。更换联系方式应第一时间告知辅导员老师和实习指导老师。2、增强安全防范意识。毕业生在外实习，应注意人身、财产、交通安全，严格遵守安全文明生产有关规定，强化安全意识，虚心听从有关带教人员指导，严禁违规操作，避免发生工伤事故。3、实习期间若表现不好被单位批评、处理，或者严重违反实习班（组）管理制度的学生，学校将根据具体情况，给予相应的纪律处分。4、实习期间怕苦怕累，严重违反实习单位规章制度，被实习单位开除的，视作实习不合格，不予

9、毕业。5、原则上不允许实习生中途调换实习单位，确因特殊情况需调换实习单位的实习生，请按如下办理：征求家长同意；已落实好更换单位；按现单位政策提交辞职报告，办理离职手续；向辅导员提交申请，提供更换单位的接受证明和现单位的离职证明，经辅导员老师审核，报学院批准后方可调整单位。擅自离开实习单位的学生，学校将视作自动退学处理，产生的后果自负。6、实习期间不允许提前返校，如因特色情况需返校的，经辅导员报学院批准后方可返校。7、实习期间学院实习指导老师、辅导员、就业干事、就业指导中心、教务处将定期、不定期的核查学生情况，一经发现未实习学生，该学生顶岗实习成绩计零分，希望各位学生对于检查检查给予支持。五、实

10、习任务1、熟悉实习单位产品的型号、生产工艺过程、功能、发展过程和今后的发展方向。2、熟悉主要生产设备的名称、作用、工作原理。3、了解实习单位组织构成、企业文化、生产管理、设备维护、安全技术、环境保护等基本情况。4、通过现场动手与锻炼，理论结合实际，学习现场经验及工作方法。5、学习在社会环境中人际关系的处理。6、通过专业实习，要求学生树立良好的职业道德与艰苦创业的工作作风。7、在学校指导老师和企业指导老师的指导下，结合岗位的实际确定毕业实践报告选题和完成毕业实践报告以及实践手册的填写。六、实习考核1、按质、按量填写毕业实践手册、毕业实践报告，并将相关内容及时上传至大学城个人空间，实习鉴定表由实习

11、单位评定等级并盖实习单位公章。2、实习期满实习单位对毕业生进行考核后，作出实习鉴定，根据实习单位反馈意见、学生完成的材料，由实习指导老师、辅导员和实习班（组）长共同对实习生进行综合考核，评定实习成绩，并存入毕业生档案。综合考核合格者方能参加毕业论文答辩，获得相应实习学分，实习考核不合格者根据学籍管理规定不予毕业。实习成绩特别优秀，受到实习单位表扬的，学院将给予通报表扬、张榜公布，并作为优秀毕业生评定的重要依据。电子信息工程学院二O一二年十月 电子信息工程学院毕业生实习协议书（样书）甲方：长沙民政职业技术学院电子信息工程学院乙方（学生签名）： 家长姓名： 兹有乙方即将毕业，乙方应按照校规，进行大

12、学学习的最后阶段毕业实习。甲方同意乙方 同学在 （实习单位） （联系方式）参加实习，实习期自 年 月 日起至 年 月 日。在 年 月 日前必须回学校参加毕业补考和毕业答辩，如未按时返校产生的一切后果由乙方承担。为分清双方在实习期间的责任和义务，甲、乙双方本着公平、自愿的原则，特订立此协议书，请双方遵照执行。一、乙方确保提供的就业协议、家长联系方式等材料真实有效，不得造假；二、乙方必须在实习单位自始至终完成实习任务，中途确有原因调换实习单位，按毕业生顶岗实习管理规定，必须经得家长同意，向辅导员说明原因提出申请及上交相关材料，并重新签订实习协议。三、乙方在实习期间必须遵守国家法律、法规及实习单位的

13、各项规章制度。在操作时要做到安全文明生产，严禁违规操作，避免工伤事故的发生。四、乙方在实习期间应增强安全防范意识，实习过程中避免人身财产等一切安全。五、乙方在实习期间须按甲方要求填写毕业实践手册，并按时填写实习日志，实习鉴定表等资料，按学校统一规定完成毕业论文，参加毕业答辩。六、甲方为乙方配备实习指导老师，通过大学城空间、QQ、E-mail、电话等形式，对乙方专业实习及毕业论文撰写提供指导和帮助；辅导员应定期与乙方保持联系，主动了解乙方实习情况，帮助乙方排忧解难。七、实习期间，乙方不得做有损学校声誉和形象的事，对造成不良影响的，甲方可以追究乙方责任，直至勒令退学。八、乙方如在实习单位有违纪行为

14、，给用人单位造成恶劣影响或严重经济损害的，乙方应当主动接受用人单位的处理，并对其个人行为负全责，甲方无任何责任，乙方视情节轻重给予纪律处分直至开除的处理。实习期间，乙方违犯国家法律、法规，按国家法律规定移交司法机关予以处理。十、乙方更换联系方式应及时告知辅导员，配合程度计入实习成绩评定，因个人原因未参加考试或成绩不合格而未符合毕业条件，造成不能发放毕业证书的情况，其责任由毕业生本人承担。十一、毕业生如有违反以上条款者，所造成后果由毕业生本人负责。十二、补充条款： 。本协议书自双方签订之日起生效，有效期至毕业生办完正式离校手续止。甲方：辅导员签字： 乙方（学生）： 电话：学工部负责人签字 : 家

15、长： 电话：电子信息工程学院年 月 日 年 月 日备注：具体协议以实际签订为准 大学城个人空间顶岗实习栏目建设规定根据教育信息化的要求，学生顶岗实习期间应多运用大学城空间平台加强与指导老师、辅导员及其他老师的联系、沟通，及时汇报实习情况，并将顶岗实习的相关任务和作业传入空间，供老师批阅。现将具体要求规定如下：1、每个学生应在大学城个人空间自创栏目中建立“顶岗实习”专栏，在顶岗实习专栏目下设置实习单位介绍、实习半月记、实习总结、毕业实践报告任务书、毕业实践报告五个固定子栏目，个人可根据实际情况设置实习趣事晒实习工资等特色自选子栏目。栏目在实习离校前建设好，相关老师进行检查，不合格者不予办理离校手

16、续。2、实习单位介绍内容包括实习单位简介、单位联系号码及联系人，实习从事的岗位，并对岗位进行简单描述，实习第一周内完成。3、实习半月记按时撰写，内容应包含实习岗位、实习内容、心得体会及问题反馈等，半月记在下周一前完成，实习指导老师应及时在网络周志下进行留言批阅。4、实习总结不少于1500字，可包含实习的内容、收获、感受等。5、毕业实践报告任务书按时间按要求完成。6、毕业实践报告应分第一稿、第一稿、第三稿直到指导老师满意并同意参加答辩为止，指导老师应在每稿下面留言进行指导。电子信息工程学院二O一二年十月顶岗实习成绩的评定细则毕业生顶岗实习是毕业生毕业前在用人单位开展的一项有组织、有计划、有目的教

17、学活动，其主要目的是提升学生专业实践能力，积累就业经验。在专业人才培养方案中是一门非常重要必修课程，4个学分，由实习指导老师、辅导员老师、企业指导老师共同考核赋分，采用百分制记分。实习期限为学院规定的统一离校时间到返校时间，现将具体赋分细则规定如下：扣分项目：1、每周应与实习指导老师、辅导员联系一次（联系形式自选），汇报实习情况，缺一次扣10分。2、每半月完成一篇半月记，每缺一篇半月记扣10分。3、实习结束后完成实习总结，缺实习总结扣30分。4、实习结束后提交纸质版、企业盖章了的【实习鉴定表】，缺扣40分。5、实习结束认真完成学生对实践工作评价表，未完成扣10分。6、根据实习单位作息时间进行顶

18、岗实习，每缺1天，扣10分。加分项目：1、获得用人单位表彰者，一次加10分，以用人单位反馈和老师调查为准。2、在实习期间职位得到晋升者，以老师抽查一次加10分。2、实习单位直接转为就业单位者，加10分。否决项目：1、未办理正常的实习手续。2、用人单位投诉。3、实习期间紧急情况应及时向辅导员老师、实习指导老师汇报，未及时汇报者。4、更换实习单位未办理正常手续者。说明：1、加分与扣分同时进行，总分控制在0-100分之间，超出的不再进行加或扣。2、具体事宜可咨询辅导员老师和实习指导老师。3、其他未涉及或有冲突的内容以课程考核标准、顶岗实习管理规定以及学生导学手册为准。电子信息工程学院二O一二年十月毕

19、业实践报告的要求学生顶岗实习是教育部关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见（教高200616号）文件的重要精神之一，是学生必修的实践教学环节之一，是强化学生职业道德和职业素质教育的良好途经。为了充分发挥顶岗实习“基于学习的工作”的作用，让学生带着学习任务工作，更有效地将所学专业知识、专业技能与生产实际相结合，尽快地与用人单位零距离接触，从而提高人才培养质量，学院要求学生在顶岗实习期间完成毕业实践报告。为了搞好顶岗实习期间的毕业实践报告工作，特制订如下要求。一、毕业实践报告选题1、由学校教师与实习单位人员共同确定选题；鼓励学生根据岗位自选题目，自选题目的在答辩评定时适当加分。2、题目必须与专

20、业或实习岗位有关。3、毕业实践报告形式包括毕业设计报告、毕业调查报告、毕业专题实践报告三种，不再受理毕业论文。4、在开始实习后一个月内，学生根据自已学习情况和实习岗位，在实习单位老师和学校老师的共同指导下，确定毕业实践报告的题目。二、毕业实践报告开题1、3-5人为一个合作小团队，每个合作小团队一份实践报告，不同合作小团队之间题目和报告内容不能雷同。2、每个合作小团队必须有一名实习单位人员和一名学校老师担任指导老师，实行双导师指导制。3、在指导老师指导下完成学生毕业实践报告任务书（附后）。4、实践报告合作小团队成员要有分工，有明确的工作任务，并将分工在任务书中写明。三、毕业实践报告撰写和指导1、

21、毕业实践报告撰写按如下过程完成：收集资料确定写作提纲指导老师审定写作提纲撰写初稿指导老师审批初稿修改定稿。2、指导老师在指导过程中要有指导和检查的原始记录（如写作提纲审定批语、初稿审批批语、每次检查的记录等），并填写在毕业实践报告指导记录表中，不少于四次。四、毕业实践报告答辩1、先由指导老师对实践报告按“主题鲜明、格式规范、材料充实、来自实践、文笔通顺、有创新点”六个方面进行审阅，写出评语记录到毕业实践报告答辩评定表（附后）中，并结合开题情况和中期检查情况评定书面成绩。书面成绩优秀比例控制在10-20%，90分为优秀。2、由3名老师（其中2名为非指导老师）组成答辩小组，并选一名作为答辩组组长，

22、PPT演示，按实践报告合作小团队进行答辩。答辩小组老师按“观点阐述正确、语言流畅、回答问题准确、仪表仪态文明”四个方面对答辩进行评定赋分，作为答辩成绩，并由答辩小组组长在毕业实践报告答辩评定表中写出答辩结论。答辩成绩优秀比例控制在10-20%，90分为优秀。3、系部根据书面成绩和答辩成绩评定综合成绩。综合成绩优秀比例控制在10-20%，90分为优秀。 4、答辩时上交材料1）每个合作小团队交：毕业实践报告纸质版1份和电子版1份；2）每个人应交：毕业实践手册1本（其中的所有内容和表格在学校指导老师的指导下填写）。五、毕业实践报告格式要求（毕业实践报告范文学院网站下载）毕业实践报告必须按照以下格式及

23、要求排版, 如果自己不会排版，请交专业打印人员调整格式。1、毕业实践报告文本按下列次序排列：1）封面； 2）中文摘要及关键词； 3）毕业实践报告目录；4）正文；5）参考文献。2、毕业实践报告书写格式要求：1）毕业实践报告版面为A4，页边距上下均为2cm，左为3cm、右为2cm。页码置于页底边，居中。2）正文为小4号，宋体；章节标题（.）为4号，黑体，顶格；小节标题（.）为小4号，楷体，顶格；表、图标题为5号，黑体；表、图内容为5号，宋体；“参考文献”为小4号，黑体，居中；参考文献内容为5号，宋体，顶格。3）行距为21磅，章节标题上下均空一行，小节标题上空一行。中文摘要及关键词、毕业实践报告目录

24、均需单起页。毕业实践报告评分标准毕业实践报告成绩评定采用100分制计分，由开题情况、中期检查情况、报告书面成绩、答辩成绩四部分组成。项目评分点权值评分标准开题情况以团队形式进行5分35人组成小团队，且团队成员有明确工作任务，计5分；35人组成小团队，但团队成员成员分工不明确，计3分；35人组成小团队，但团队成员没有分工，计1分；没有按35人组成小团队，计0分。任务明确，目标具体5分根据任务书中的任务进程安排，按任务是否明确、目标是否具体、进程是否合理，评为优、中、差四个等级，分别计5分、4分、3分、2分，没有安排计0分。实践报告基本框架5分根据任务书中的报告写作提纲，按内容是否充实、思路是否清

25、晰、方案是否合理，评为优、良、中、差四个等级，分别计5分、4分、3分、2分，没有提纲计0分。中期检查情况团队精神，协作能力5分根据合作团队的团结协作情况评为优、良、中、差四个等级，分别计5分、4分、3分、2分。按计划进行5分根据计划完成程度评为优、良、中、差四个等级，分别计5分、4分、3分、2分。定期总结与经验交流5分进行了定期总结与经验交流，有充实的记录，计5分；进行了定期总结与经验交流，但记录不充实，计34分；进行了定期总结与经验交流，但没有记录，计2分；没有进行定期总结与经验交流，计0分。报告书面成绩主题鲜明5根据主题鲜明程度分别计5分、4分、3分、2分。格式规范6根据格式规范程度分别计

26、6分、5分、4分、3分。材料充实10根据材料是否充实分别计10分、8分、6分、4分。来自实践7来自工作实践计7分，否则计0分。文笔通顺7根据文笔通顺程度分别计7分、6分、5分、3分。有创新点5根据报告的创新性分别计5分、4分、3分、2分。答辩成绩观点阐述正确10根据答辩陈述时观点阐述是否正确分别计10分（正确）、68分（部分正确）、35分（有质疑）。语言流畅5根据陈述或回答问题时语言流畅程度分别计5分、4分、3分。回答问题准确10根据回答问题时是否准确分别计10分（准确）、68分分（较准确）、35分（不准确）、0分（不能回答）。仪表仪态文明端庄5根据答辩时仪表仪态是否文明端庄分别计5分、4分、

27、3分。注：优秀（90分-100分）率控制在1020%。 顶岗实习半月记实习部门实习岗位时 间实习内容：实习小结：指导老师签字：顶岗实习半月记实习部门实习岗位时 间实习内容：实习小结：指导老师签字：顶岗实习半月记实习部门实习岗位时 间实习内容：实习小结：指导老师签字：顶岗实习半月记实习部门实习岗位时 间实习内容：实习小结：指导老师签字：顶岗实习半月记实习部门实习岗位时 间实习内容：实习小结：指导老师签字：顶岗实习半月记实习部门实习岗位时 间实习内容：实习小结：指导老师签字：顶岗实习半月记实习部门实习岗位时 间实习内容：实习小结：指导老师签字：顶岗实习半月记实习部门实习岗位时 间实习内容：实习小结

28、：指导老师签字：顶岗实习半月记实习部门实习岗位时 间实习内容：实习小结：指导老师签字：顶岗实习半月记实习部门实习岗位时 间实习内容：实习小结：指导老师签字：顶岗实习半月记实习部门实习岗位时 间实习内容：实习小结：指导老师签字：顶岗实习半月记实习部门实习岗位时 间实习内容：实习小结：指导老师签字：裁剪线毕业实践报告任务书学院 专业 班级 题目： 承担任务的学生姓名： 指导教师姓名：下达任务时间：完成任务进程安排：实践报告写作提纲： 指导教师： 备注：此表由系部存档（沿裁剪线裁下上交） 教务处制学生毕业实践报告任务书（样表）学院电子信息工程学院 专业应用电子技术 班级 电子0931题目： 承担任务

29、的学生姓名： 姓名（学号）：在协作小团队中承担什么任务姓名（学号）：在协作小团队中承担什么任务姓名（学号）：在协作小团队中承担什么任务姓名（学号）：在协作小团队中承担什么任务指导教师姓名：下达任务时间：XXX年XX月XX日完成任务进程安排：收集资料：XXX年XX月XX日XXX年XX月XX日写作提纲：XXX年XX月XX日XXX年XX月XX日指导老师审定写作提纲：XXX年XX月XX日XXX年XX月XX日撰写初稿：XXX年XX月XX日XXX年XX月XX日指导老师审批初稿：XXX年XX月XX日XXX年XX月XX日修改：XXX年XX月XX日XXX年XX月XX日定稿：XXX年XX月XX日XXX年XX月XX

30、日答辩：XXX年XX月XX日实践报告写作提纲：1、摘要：（摘要也称内容提要，应当以浓缩的形式概括实践报告的主要内容、方法和观点，以及取得的主要成果和结论，应反映整个实践报告的精华。）2、关键词：（一般为3到4个左右。）3、前言：（前言是全篇实践报告的开场白。它包括：（1）选题的缘由、意义；（2）对本选题已有现状的综述。）4、正文：（正文是作者对自己实践报告工作的详细表述，它占全文的较多篇幅。主要内容包括：（1）基本概念、基本知识、基本原理、基本方法；（2）设计计算、设计方案、设计电路、设计程序（毕业设计）或案例分析（毕业调查报告、毕业专题实践报告）；（3）结论，结论包括对整个实践报告工作进行归

31、纳和综合而得出的总结（4）本实践报告尚存在的问题，以及对进一步开展研究的见解与建议。）5、参考文献与附录：（列出所有参考文献与附录。）6、谢辞 指导教师： 备注：此表由学院存档 教务处制顶岗实习总结（1500字以上）专业： 班级： 姓名： 学号： 毕业实践报告答辩评定表毕业实践报告题目类型作者姓名作者班级摘要开题情况以团队形式进行任务明确，目标具体毕业实践报告基本框架是否同意开题是（ ） 否（ ）优（ ） 良（ ）中（ ） 差（ ）优（ ） 良（ ）中（ ） 差（ ）是（ ）否（ ） 指导教师签名： 年 月 日中期检查情况团队精神，协作能力按计划进行定期总结与经验交流优（ ） 良（ ）中（ ）

32、 差（ ）优（ ） 良（ ）中（ ） 差（ ）优（ ） 良（ ）中（ ） 差（ ）指导教师签名： 年 月 日指导教师意见 书面成绩： 签名： 年 月 日答辩结论 答辩成绩： 答辩组教师（三人以上）签名： 年 月 日学院意见 综合成绩： 盖 章： 年 月 日注：本表一份学院留存，团队成员每个学生一份存学生档案。（沿裁剪线裁下上交）教务处制空白反面毕业实践报告答辩评定表毕业实践报告题目类型作者姓名作者班级摘要开题情况以团队形式进行任务明确，目标具体毕业实践报告基本框架是否同意开题是（ ） 否（ ）优（ ） 良（ ）中（ ） 差（ ）优（ ） 良（ ）中（ ） 差（ ）是（ ）否（ ） 指导教师签名： 年 月 日中期检查情况团队精神，协作能力按计划进行定期总结与经验交流优（ ） 良（ ）中（ ） 差（