物流公司实习日记

1、Word 物流公司实习日记- 一 星期一 上个星期六接到电话通知，下个礼拜一到新邦物流有限公司报到，然后就是今日我来到了公司报到。去到一个完全生疏的城市 ，做一份完全没有接触过的公司的工作，心里真的忐忑担心。我对于即将要做的工作要做些什么，真的一点概念都没有，一副听天由命的样子。究竟是第一份正式的物流实习工作，无论如何肯定要把它做好。 今日是上班第一天，一大早就消失了状况。原本要乘坐班车上班的我竟然找不到乘车的地点!昨天听电话时得知是在租住房四周，就没有询问清晰。来到约好的地点过了钟点连车的影子都看不到。眼看就要迟到，只好实行最终方法-挤公车。待我满头大汗赶到上班地点，抬头望一下挂在墙上的钟，

2、幸好没有迟到，这才松了口气。 到公司开了个简洁的见面会，被告知一些留意事项以后，被支配到了公司的营业部熟识业务流程。 四 星期四 第一个星期主要就是公司基本作业流程的培训，通过对公司为期一周的培训，基本了解新邦物流业务操作的步骤，流程，并熟识了各个职能部门的业务范围与操作。在这周的时间里，我对公司有了肯定的了解，其中新邦物流有限公司是一家集大路运输、航空货运代理、城际配送于一体的跨区域、网络型、信息化、并 具 有 供 应 链 管 理 能 力 的 国 家 AAAA 级 综 合 型 物 流 企 业 。 新邦物流旗下拥有 9 家全资子公司，500 多家营业网点，员工 8000 多人，拥有和整合各种运

3、输车辆 600 多台，物流设备 300 多套，仓库、分拨场地 10 多万平方米，日吞吐力量近 4000 吨。公司与国内外 40000 多家企业建立合作关系，网络掩盖全国 400 多个城市，在全国 50 多个大中城市开通专、快线长途零担与整车业务，并在珠江三角洲与长江三角洲区域内开展城际配送业务。 新邦物流拥有自主学问产权的物流信息系统，该系统具备运输管理、车辆管理、客户信息交互平台、在线跟踪等功能，实现了自动配载、电子分拨、公司到客户和客户到公司的数据双向实时更新与交换，满意了全天 24 小时不间断信息供应服务。运用 PDA 条码扫描技术对全部进出港货物进行电子数据管理，关联GPS 全球定位系

4、统对运输车辆进行 24 小时全程跟踪，货物在途信息尽在把握，引领物流行业信息化进程。 星期二 今日，我们作为新员工主要的学习还有如何使用 NIS 系统，最开头学这个系统的时候主要学习这个软件的两个功能：填开运单和综合查询。新邦物流自主研发物流 NIS 操作系统，集成开单系统、进港系统、查询系统、财务系统、配载系统、数据分析、资金管理等各大模块，真正实现物流、信息流和现金流，三流合一，使业务流程数字化、信息化、同步化。 填开运单需要在 NIS 系统中的出港管理里面操作，操作流程如下：点击出港管理填开运单保存。在这里面的填开运单中有很多信息对我们特殊重要，当然这就要我们开单部门填开，把信息输入进去

5、。这些信息主要有运单号、收货地址、运输类型、发货人相关信息、收货人相关信息、货物的相关信息、运输费用相关信息和其他的一些业务内容。填开运单是在物流运输中特别重要的环节，是做好物流运输的第一步。所以刚来的几天时间里，我们每天除了培训还要熟识如何填开运单，如何削减填开运单中的失误。 六 星期六 今日我们的任务还是学习公司的 nis 系统软件。为了提高工作效率，削减我们开单所耗费的时间。我们培训了如何利用 NIS 复制开单。首先就是依据货物相关信息在综合查询中，找到收货人为同一个人且收货地址为同一个人的一票货物的单号，复制一下，再点击出港管理填开运单定位，输入运单号复制开单修改体积、重量、运输费、付

6、款方式等不相同的信息保存。另外如有需要备注的地方也需要增加上去，从而可以削减花在填写收货人、发货人相关信息的时间，提高操作效率，精简作业流程。 在复制开单的过程中，尽管操作简洁，但我们刚开头还是犯错的。总是会由于业务流程不熟识或者不认真遗漏一些信息。但是我们这些新员工还是挺喜爱利用这个操作开单，不仅是由于可以节约时间，而且有些收货人所在地区较为偏远，我们很难找大票提货点，而复制开单中早就存在可以省略掉这个环节。 二 星期二 时间过得真快，到公司实习已有半个月了。今日的工作对于我来说好像很繁琐。今日我们的工作就是负责部门车辆的发车，也是在出港管理模块里面。点击部门车辆发车，录入运次号。录入运次号

7、要把这批货物运输的车辆、司机、车配等信息输入进去，保存好之后。点击新建交接单再打印出来。点击部门车辆发车，就可以完成整个部门车辆发车的操作。 由于个人疏忽或者操作失误，有时候有些运单并没有发车。那么这时候我们在完成部门车辆发车这一操作过后，需要通过综合查询再次查询一下今日的货物现在的状态是否进入下一个部门，如有未完成交接的货物则重复上述操作已完成全部货物的交接。 六 星期六 经过一段时间的熬炼，发觉自己进步挺快的，即使是之前从来没有接触过这个岗位，同时也对公司运营有了更深的熟悉。在公司间或也会出去跟客户或合作伙伴沟通。由于自己一直比较内敛的原因，与客户面谈显得比较紧急，也不大顺当，不过有了数十

8、次经受之后，进步了不少，再加上合作伙伴的鼓舞与关心，自己尝试大胆的去应付，渐渐的好了很多。不再会在生疏的场合怯场。今日下来，面对阅历比我丰富的，阅历比我深得多的客户或合作伙伴，也能够通过简练清楚的表达让对方熟识我们的业务和服务，让他们对我们的服务产生更深厚的爱好。人往往都是这样，没有经受过的话，永久都不知道事情究竟是怎么一个样子，是真的那么难，还是并非如此，所以，不管怎么样，即使是自己完全生疏的事情，只要有机会，都肯定要去尝试，努力去做好 。 一 星期一 大早晨醒来，发觉并证明白一个真理的无比正确性，“苦痛并挣扎着”，寒风肆虐的早晨，一边是无限留恋的温情被窝，另一边是毫无怜悯之心的闹钟。我苦痛

9、着、我挣扎着。伴随着难受的呻吟，我明白了：跟铁脑袋的小闹钟讲交情是行不通的，即便是每天请它吃饭都没有用。起床吧，缅怀着英雄就义般的大无谓革命主义气概，我拿起了放在身边，不晓得快暖成红烧肉的衣服，开头了我一天的旅程。涛声照旧，来公司后，今日的你我，仍旧重复着昨天的故事，惋惜手里拿的是早饭钱。 今日的任务主要是复习娴熟公司的物流 NIS 操作系统，通过在一次学习我懂得了客户通过新邦物流网上营业厅注册后，可实现在线下单、货物查询、网点查询、代收货款查询、帐单查询、在线客服、价格查询、理赔进度查询。使用网上营业厅，快速的办理及查询各项业务，即便利又节省您珍贵的时间。 五 星期五 又是一天的工作，来公司

10、快一个月了，学习了许多的东西，在人与人的沟通中，本身就能学到许多的东西，无论是技术上还是个人的交际力量。 今日忙的事情比较多，学习了许多。下午部门经理叫我帮他输入一张表格，由于我的马虎，把一项指标打错了，导致发给客户的资料错误。只能重新打一遍再发给客户并向人家赔礼。以前在学校可能不觉得，但 马虎真的不是一个好习惯。特殊是在实际的工作中，一个小小的错误可能产生巨大的损失，今日我很自责，由于我给公司制造了麻烦，特殊是给经理添乱了。在以后的工作与学习中，我应当更加严谨，细心，不能马虎，才能提高工作效率。 星期二 今日是一个特别的日子，是这个月的最终一天。月末需要盘点这个月的业务量，公司利用数据采集器

11、设备，把需要盘点的商品信息导入到采集器中，然后利用盘点机扫描商品条码，然后显示相应的信息，盘点人员依据实现数量录入采集，最终导入系统管理软件比对，生成盘盈盘亏单。 1.货物数量通过点数计数查明商品在库的实际数量，核对库存账面资料与实际库存数量是否全都。 2.货物质量检查在库商品质量有无变化，有无超过有效期和保质期，有无长期积压等现象，必要时还必需对商品进行技术检验。 3.保管条件检查保管条件是否与各种商品的保管要求相符合。如堆码是否合理稳固，库内温度是否符合要求，各类计量器具是否精确 等。 4.库存平安状况检查各种平安措施和消防、器材是否符合平安要求，建筑物和设备是否处于平安状态。 今日真的好

12、累，各种简单的数据让人头痛，还很简单搞错，还好我今日很细心，没有消失什么大错。 五 星期五 经过一个多月的工作与学习，我深深体会到了学与实践相结合的重要性。今日我的的任务就是学习如何使用条形码管理技术。条码管理系统条码设备是自动化分拣必备的设备之一，能够摆脱繁重的人工抄写录入工作，削减人为差错，提高生产作业的工作效率，并为货物的数据统计供应精确 而具体的资料。 基于射频技术的无线仓储管理系统依托企业现有的管理系统将射频技术，条码技术和无线计算机网络技术相结合，集成了先进的软硬件系统，将重点放在了数据发生的现场即仓库，从根本上保证了实际操作，物流状态和后台数据库三方面随时随地精确 统一，同时进一

13、步提高了作业效率，真正实现库房的科学管理。 二 星期二 现在感觉这份工作还是挺不错的，最重要的是四周的同事都很不错，心里上没有什么额外的压力。可以好好的工作、学习，先就业后择业，我现在要好好的熬炼自己，再好好学习，之后信任自己可以通过努力肯定会回报父母及全部的老师的，别的没什么好奢求的，人最最重要的是要懂得感恩。现在当然是把磨练自己放在第一位。在这一个多月的时间里，我学到了一些在学校学不到的东西，即使都明白的事，可是刚开头的时候还是做不好，现在做事，不仅要有持有虚心求教的态度，还要懂得取长补短，最重要的一点就是忍，也就是坚持不懈。社会是一个大的家庭，在这个大家庭里，我有成长了很多。 六 星期六

14、 今日公司给我们上了一节文化课。企业文化是企业的灵魂，是企业核心竞争力的组成部分，是企业生存进展的重要资源和基本保证。 新邦物流自成立以来，始终秉持“创新 诚信 责任 共赢”的价值观，坚持“人性化”的管理理念， 以充分挖掘员工的潜能为己任，在企业内营造一个敬重人性、敬重员工主体地位的良好氛围： 制造宽松和谐的环境，增加员工的归属感；搭建沟通沟通的平台，增加员工的责任感；供应充分进展的空间， 增加员工的成就感；由此实现企业与员工的双赢。 为丰富员工业余生活，新邦在各区域内组建了篮球、足球、羽毛球、乒乓球文艺、 棋牌等业余爱好团队，周年庆系列赛事、区域篮球赛、羽毛球赛、学问竞赛、辩论赛、五一劳动奖评比、 微笑之星评比等丰富多彩的文化活动让员工在繁忙的工作之余放松了身心，从活动中找寻到了无穷的乐趣， 实现了个人技能的不断提升。 三 星期三 今日是我实习的最终一天了，明天就要回学校了。特别感谢公司的同事与经理对我的关心。 通过这次的实习工作和学习，使我对公司有了比较全面的熟悉和了解，也熬炼了我自己的社会工作力量，意义颇大。今后若有机会再次涉足此项工作，我定会更加乐观地投入到这个工作平台