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文档简介

1、第7页共7页2022年学院教工敬业爱岗工作总结我负责电大直属学院总务工作和图书馆工作,兼任直属学院教工党支部书记,任教三个班级的教学工作,担任两个班级的班主任工作,本着“坦诚做人、认真做事”的原则,较好地适应了新角色。现将一年来的工作情况总结如下:一、虚心好学,提升自我面对工作上的新领域,我面临着经验不足等诸多我问题。对我来说首要任务是学习,在繁忙工作中学会挤时间读书,上班来往车上时间要_个多小时,坚持了“车读”。在学习内容上,我既认真学_的_精神、_等政治理论,又主动学习后勤总务工作、图书馆工作、党务工作、教育教学等相关业务知识,更是注重在实践中虚心向领导同事求教,取得较好的学习效果,自觉政

2、治素养和理论水平得到了提高。二、敬业爱岗,履行职责_月,我调任到电大直属学院任总务科长兼负责图书馆工作,_月,被选举为直属学院教工党支部书记,在各个工作岗位上,敬业爱岗,认真完成自己的各项工作。在后勤总务科工作上,坚持主动服务,高效优质的导向,致力为师生创设一个良好的工作、学习、生活环境。一、加强后勤管理,打造服务型科室。建立后勤总务科学习制度,办事制度。帮助员工一起树立“我为学校做什么。我为学生做什么”的人本理念,提出主动服务和高效服务相结合的原则。建立总务科日常报修登记本,做到随报随修,注重高效高质,为广大师生解除后顾之忧。二、加强“四化”建设优化育人环境。积极推进绿化,美化,净化、优化校

3、园环境“四花”建设。一是启动校园绿化工程,建设校门口休闲绿化广场,学院的整体形象得到改观。二是开展校园美化工作。假期期间,对学校男生公寓、女生寝室、教学楼,操场进行全面的油漆粉刷,旧貌换新颜。三是致力净化校园环境。对_平方米的教学办公区域的地面进行了加层油漆,解决了师生反映强烈的地面灰尘满地的相象,确保师生身心健康。四是优化校园育人环境。以“做文明学生,树电大新风”为主题,学校食堂、图书馆的进行了人文文化布置,更新学校的宣传专栏,陶冶师生情操,达到了潜移默化的育人作用。三、加强食堂监管,维护校园平安。完善电大食堂各项管理制度,明确电大食堂管理岗位职责,启动5s管理,制定实施广播电视大学食堂员工

4、5s管理百分量化评分制度表,加强食堂监管。着力提升大学伙食质量。开展以“_健康,营养饮食”为主题的广播电视大学首届食堂美食节,把好饭菜质量关,让学生吃上可口的米饭,喝上了免费高质量的菜汤,启动大学生文明素养提升工作,改变大学生在食堂用餐把盘碗放置在桌上的坏习惯,营造大学生文明就餐环境。重视食堂人性化的服务,为学生赠送餐点等,致力办好师生满意食堂。四、强化内控管理,建设节约型校园。重视内控建设,开源节流,进一步规范食堂财务管理,杜绝使用现金,避免财务混乱,进一步加强学校浴室财务监管,财务收支更趋透明规范。重视水电管理,积极做好节省水电的宣传和监管工作,做好学校漏水的维护检修工作,_月份消防用水比

5、_月份节省_元。完善固定资产管理制度,实行了购物、领物、登记台账制度。在图书馆工作上,创新图书服务、打造书香校园。_图书馆全体人员通力配合,_好教材接收、清点、校对、发放工作,保证开学工作顺利进行。积极创新图书馆服务,创设“启航讲坛”,先后聘请韩素莹副教授作会计人员的专业发展讲座,国家一级作家戈悟觉教授作作瓯越文化与模式讲座,垦谈李作大学生人际沟通心理讲座,开拓大学生发展视野。作好图书馆新书推荐,引导同学多读书,读好书,致力打造书香校园。在党支部工作上,认真执行“党支部建设创新”活动党员“一员双岗”实践活动,支部建设初见成效:_教工党员开展“一员双岗”实践活动,发挥党员先锋模范作用,切实推进党

6、支部建设创新,教工党支部联合团委、学生科,举办了5s温馨之家宿舍文化建设月活动,_开展5s温馨之家寝室评比,在_多个参赛寝室中评选出一等奖二个、二等奖四个,三等奖六个,创意奖四个,推进了我校大学生宿舍文化建设,提升大学生5s素养。同时认真做好发展党员工作,规范党支部_建设。经支部研究,拟发展陈上党、冯鹏峰两位同志为_预备党员。三、潜心教书,致力育人潜心教书。来,本人承担教育心理学、现代教育原理、管理学三门功课的教学,并担任08财会_班、09装潢_班班主任,一直静心教书,潜心育人。_月_日,在学校开了一节激励的公开课,由于潜心设计,注重师生互动,受到了10来位听课老师的好评,教学中,注重教学实践

7、,突出师生互动,多媒体教学,受到了同学好评。_月,参加了广播电视大学说课比赛获一等奖,参加省电大说课比赛获二奖学校,获得中央电大开放教育“教育管理专业毕业论文评审及答辩主持人资格证书,致力科研。积极笔耕,电大届毕业生举行祈福和捐款活动一文被发表在都市报,合作学习的说课策略发表在考试杂志上,期间还曾为市教师教育院、瓯海教师培训中心邀请作班主任工作成长训练等专题讲座。虽然我只履行了自己的职责,做了自己应该做的事,也得到了_的充分肯定,甚感欣慰,_月,我还被转评为教育学副教授。2022年学院教工敬业爱岗工作总结(二)本人任现职以来,以积极的态度,饱满的热情,求是的作风,创新的精神履行职责,工作中不计

8、得失,兢兢业业,任劳任怨,取得了较好的成绩。一、团结协作,勇于担当,当好团队的配合者和执行者。本人能够认真参加中心组织的各类学习,认真阅读管理类书籍,深刻领会其的精神实质,并在工作中用文件精神规范自己的行为,用读书知识充实自己,牢固树立以教学为中心,教师为主导,学生为主体的教学思想,工作中服从大局,服从领导,乐于奉献,踏踏实实做好每一件简单的事、平凡的事,敢于坚持原则,勇于开展批评与自我批评,善于听取不同意见,努力做到用心把握,用心落实,讲求实效。二、认真履行职责,做好常规教学管理,当好教学的调度员和服务员。学历教育实行阶段化与模块化教学模式后,我们的教学管理的方式有了创新。在教学管理中把教学

9、计划、课程体系、教学大纲、教学内容、教学方法、教学手段、教学实施等作为一个系统来整体控制,即按照专业和培养目标优化教学计划,按照计划优化课程体系,按课程体系和学生状况优化教学大纲,要求教师严格按教学大纲确定教学内容、选择合适的教学方法和教学手段来实施教学,完成教学任务。做到学历教育每个专业都有教学计划、教学大纲,每门课程上课前有经过审批的授课进度计划,上课有教案,课后有辅导,有考核,有评价。管理部门按照标准流程来管理教学,质量监控标准流程来监督和约束教学过程,保证教学了实施走向规范化、标准化,为高效课堂提供了保证。重点培训项目管理中,教务部坚持“天天落实教学”、“周周教研说课”、“月月听课评价

10、”、“定期会议分享”“定期检查反馈”等一系列管理举措,形成一定的管理程序和习惯,及时科学的做好临时课程的安排,确保教学工作正常有序开展。“天天落实教学”指的是每天上班的第一件事不是坐在办公室,而是去教学楼,落实每个班的教师到位情况,设备状态,做到谁在上课,上什么课清楚,发现问题及时解决。“周周教研说课”,指的是教务部每周利用教研活动组织一位教师说课,进行定期的教学研究活动,总结和交流教学经验,不断研究解决教学过程中出现的问题。“月月听课评价”指的是每个月都深入课堂听课,实时了解课堂教学情况,加强对课堂教学的管理,提高教学质量。“定期会议分享”指的是教务部定期召开全体人员会议,实时传达中心的精神

11、,分享安全、教学方面的经验。“定期检查反馈”指的是一月一次的常规教学检查和每学年1到两次的集中检查,对教师的备、教、批、辅、考评情况进行详细的检查,掌握教师的教学进程和教学状况。三、自觉学习,充实自我,当好专业学科的指导者和引领者。在实训基地已经投入使用的新形势下,如何把理论教学和实训教学有机的结合起来,是我们一直思索的问题,经过反复酝酿,我撰写的_论文在_教育上发表,以此为思路,我负责成立了一体化教学模式课题组,对采油、采气、地质、井下作业等主体专业课程进行了模块化、一体化设计,该课题已经完成,有望在以后教学中实践和推广。在专业领域,我不断跟进采油采气现场新工艺新技术,承担主编的集团公司_经过今年的反复修改、反复整合,从去年的_万字精简到_万字,成为一本能全面反映各油田新工艺新技术,又通俗易懂的高技能人才培训教材,该教材已经通过集团公司人事部和石油出版社的审定。参与编写的集团公司_也已通过人事部和出版社的审定。有了编写高技能人才培训教程和前几年负责高技能人才培训的经验,最近我又写了论文_希望能对高技能人才的培训提供借鉴。四、主动承担,乐于奉献,当好课堂教学的预备队员。积极承担了转岗班的采油、学历班的采气工程等教学任务完成学时_多个,缓解了培训任务集中时期、教师不够的局面。五、不断反思,改进工作,努力做一个优秀的教学管理者。一年来,虽然

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