欢欢幼儿园规章制度汇编

1、PAGE - 118 -目录欢欢幼儿儿园岗位位职责4园长长职责4副园长职职责55总务主任任职责66保教组长长职责77班主任、教师职职责88保育员职职责99夜间值班班员职责责10保健员职职责11炊事员职职责12饮食卫生生五四制制13采购员职职责114会计、保保管、出出纳职责责115门卫职责责16校车司机机职责17欢欢幼儿儿园教师师职业道道德规范范18欢欢幼儿儿园教学学管理制制度19欢欢幼儿儿园课堂堂教学管管理制度度20欢欢幼儿儿园教育育教学制制度21欢欢幼儿儿园家长长工作制制度23欢欢幼儿儿园家长长联系制制度25欢欢幼儿儿园卫生生保健制制度226欢欢幼儿儿园会议议学习制制度227欢欢幼儿儿园备课

2、课听课制制度228欢欢幼儿儿园教研研制度229欢欢幼儿儿园教职职工培训训制度300欢欢幼儿儿园工作作考核制制度311欢欢幼儿儿园考勤勤制度322欢欢幼儿儿园寄宿宿学生作作息制度度333欢欢幼儿儿园消毒毒标准334欢欢幼儿儿园家长长须知335欢欢幼儿儿园教职职工劳动动纪律366欢欢幼儿儿园班级级卫生制制度377欢欢幼儿儿园奖惩惩制度388欢欢幼儿儿园幼儿儿行为规规范411欢欢幼儿儿园一日日活动常常规422欢欢幼儿儿园班级级财产管管理制度度455欢欢幼儿儿园厨房房卫生消消毒制度度46欢欢幼儿儿园膳食食管理细细则477欢欢幼儿儿园食堂堂卫生九九项基本本要求49欢欢幼儿儿园班级级日常安安全检查查制度5

3、0欢欢幼儿儿园幼儿儿接送制制度511欢欢幼儿儿园值班班制度522欢欢幼儿儿园交接接班制度度533欢欢幼儿儿园安全全保卫制制度544欢欢幼儿儿园门卫卫制度566欢欢幼儿儿园安全全检查制制度577欢欢幼儿儿园防火火制度588欢欢幼儿儿园安全全制度599欢欢幼儿儿园校车车安全管管理制度度600欢欢幼儿儿园校车车安全制制度622欢欢幼儿儿园校车车安全接接送方案案655欢欢幼儿儿园校车车安全管管理“六不准准” 67欢欢幼儿儿园校车车交通事事故应急急预案及及措施68欢欢幼儿儿园接送送车教师师安全责责任书711欢欢幼儿儿园校车车司机接接送安全全责任书书733欢欢幼儿儿园与家家长校车车接送安安全协议议书776

4、欢欢幼儿儿园安全全巡查、检查制制度778欢欢幼儿儿园食堂堂、食品品卫生管管理制度度799欢欢幼儿儿园消防防安全管管理制度度800欢欢幼儿儿园午睡睡安全管管理制度度881欢欢幼儿儿园场地地器材安安全管理理制度882欢欢幼儿儿园安全全教育培培训制度度83欢欢幼儿儿园安全全隐患整整改制度度84欢欢幼儿儿园安全全工作责责任追究究制度85欢欢幼儿儿园安全全工作奖奖励制度度86欢欢幼儿儿园安全全工作信信息报告告制度87欢欢幼儿儿园突发发公共卫卫生事件件应急预预案88欢欢幼儿儿园安全全工作机机制944欢欢幼儿儿园大型型集体活活动应急急预案97欢欢幼儿儿园地震震应急预预案1100欢欢幼儿儿园灭火火和疏散散应急

5、预预案1003欢欢幼儿儿园自然然灾害安安全应急急预案1107欢欢幼儿儿园预防防幼儿拥拥挤踩踏踏事故应应急预案案1111欢欢幼儿儿园突发发事件应应急预案案1114欢欢幼儿儿园食品品安全突突发事件件应急预预案1166欢欢幼儿儿园岗位位职责贯彻实施施 幼幼儿园工工作规程程 、 幼幼儿园管管理条例例 ，深化幼幼教改革革，提高高保教质质量，是是一项非非常艰巨巨的任务务。要完完成这个个任务，离不开开广大幼幼教工作作者的努努力，让让每个教教职工明明确自身身的工作作职责，是提高高保教质质量及办办园水平平的保证证，因此此，为强强化幼儿儿园的内内部管理理，特制制定了幼幼儿园岗岗位规范范及岗位位责任制制，要求求每个

6、教教职工严严格遵守守园各项项规章制制度，认认真履行行自己的的职责。园长职责责1主持持幼儿园园全面行行政工作作，组织织和领导导全园教教职工认认真贯彻彻执行党党和国家家的有关关法律、法规、教育方方针和政政策，执执行主管管部门、教育行行政部门门的指示示和决议议，其工工作对主主管部门门负责。 负责责幼儿园园工作目目标、计计划、制制度的制制定并组组织实施施，确保保各项目目标责任任的按时完成成。指导导检查各各部门、班组保保育、教教育教学学、保健健、后勤勤等工作作的开展展及任务务完成情情况，并并给予奖奖惩。负责责分管幼幼儿园保保育、教教育工作作，组织织和领导导教研工工作，带带领全国国教职工工进行教教育教学学

7、改革，并使之之不断深深化。加强强工作人人员的思思想工作作，组织织文化，业务学学习，并并为他们们的政治治业务进进修创设设必要的的条件。管理理园舍、设备和和经费。组织织和指寻寻家长工工作。副园长职职责在园长的的领导下下负责全全园保健健、后勤勤工作，协助园园长对幼幼儿园工工作进行行全面管管理。一、保健健工作 贯贯彻预防防为主，增强体体质的方方针，组组织领导导保健员员执行保保健制度度，检查查园内各各项保健健工作实实施情况况。组织织工作人人员的保保健业务务学习，不断提提高保健健工作质质量。 负负责幼儿儿园伙食管理理工作，每月召召开一次次伙管会会，督促促保健员员制定食食谱，做做好营养养核算，提高炊炊事员的

8、的烹调技技术，保保证幼儿儿足够的的营养和和热量，严格控控制伙食食专款专专用。 督督促检查查各班工工作人员员对幼儿儿护理工工作及执执行一日日生活常常规的情情况海月月定期检检查各班班、各部部门及厨厨房执行行卫生保保健消毒毒制度情情况。二、后勤勤工作 1 、坚坚持勤俭俭办园的的方针，负责制制定全年年经济预预算，合合理安排排各项开开支，督督促检查查幼儿伙伙食费、保育费费及各种种费用开开支使用用情况。定期检检查保管管室、库库房、会会计帐目目，审核核清点各各部门的的对物。 组织织领导后后勤人员员进行日日常工作作，监督督检查规规章制度度执行情情况，协协助园长长做好管管理及奖奖金分配配工作。负责责园舍的的改造

9、维维修，大大中型玩玩具、教教学设备备的添置置，落实实绿化计计划。负责责全国教教职工的的考勤、病事假假等的安安排。总务主任任职责1按照照勤俭办办园的方方针，坚坚持原则则，爱护护公物。节约开开支，保保证供应应，切实实支持保保教工作作。2对全全园固定定资产、总帐、设备、家具、房舍家家具等情情况，发发现问题题及时更更换或维维修。负负责园内内绿化工工作的安安排。3定期期检查大大型玩具具、场地地设备、房舍家家具等情情况。发发现问题题及时更更换或维维修。负负责园内内绿化工工作的安安排。4负责责制定添添置各种种物品计计划，并并按计划划及时购购进物品品保证使使用。5管理理好全园园设备、房舍等等，做好好安全和和卫

10、生工工作安排排。保教组长长职责保教业务务是幼儿儿园贯彻彻规程程，培培养幼儿儿体、智智、德、美全面面发展，促进其其身心和和谐发展展的中心心工作。保教组组长在正正、副园园长的具具体领导导下，按按期部署署协助指指导幼儿儿园的保保育和教教育工作作。1根据据幼儿园园的总体体工作计计划拟定定保教组组的工作作计划，总结，制定月月保教计计划及小小结。2协助助园长组组织保教教人员的的业务理理论学习习及技能能技巧的的提高培培训，定定期开展展保教研研究活动动，组织织园内保保育、教教育、教教学的观观摩总结结交流经经验，不不断提高高保教人人员的业业务水平平。3根据据幼儿园园的总目目标，提提出专题题研究课课题，负负责指导

11、导、研究究、修改改与撰写写工作。4组织织教师进进行教育育教学活活动的实实践，制制定活动动计划，指导保保教人员员探索规规律，学学习了解解国内外外有关托托幼工作作的信息息、动态态、吸取取经验，改进工工作。5组织织教师制制作各种种玩、教教具，协协助保管管员做好好玩、教教具的分分类保管管。6每月月召开保保教组成成员会一一到二次，总结本本月工作作，提出出下月要要求，不不断改进进保教工工作。7主动动听取家家长对保保教工作作的意见见和建议议，并抽抽查教师师的家访访联系记记录。班主任、教师职职责一、认真真贯彻国国家幼教教法规和和未成年年人保护护法。努努力做好好班级工工作，使使幼儿在在体、智智、德、美几方方面得

12、到到发展。 二、结结合本班班幼儿的的年龄特特点和个个体差异异，制定定班级教教育工作作计划，并有计计划有秩秩序地组组织实施施，开展展各类教教育活动动。三、观察察分析并并记录幼幼儿发展展情况，做好各各项活动动的记载载和效果果记录。积累经经验，找找出差距距，研究究改进措措施，不不断提高高保教质质量。 四、树树立正确确的教育育观、儿儿童观，热爱、尊重幼幼儿，坚坚持积极极正面教教育，做做到为人人师表，禁止任任何形式式的体罚罚和变相相体罚。 五、积积极参加加教育研研究活动动和业务务学习活活动，认认真备课课，写好好一周的的英语教教育计划划、游戏戏和一日日活动计计划，不不断改进进教学形形式、方方法，科科学合理

13、理安排幼幼儿一日日生活。 六、积积极创设设与英语语教育相相适应的的良好环环境，自自制玩教教具，给给幼儿提提供丰富富的游戏戏、操作作材料。 七、严严格执行行幼儿园园安全、卫生保保健制度度的幼儿儿一日作作息制度度。带班班时做到到“人到到、心到到、手到到”。 八、与与班内保保教老师师、卫生生老师配配合管理理本班幼幼儿生活活，做到到教中有有保、保保教并重重，培养养幼儿良良好的进进餐和睡睡眠姿势势，注意意幼儿的的衣着整整洁卫生生，减少少各种疾疾病的发发生。 九、与与家长保保持经常常联系，了解幼幼儿家庭庭教育环环境，商商讨符合合幼儿特特点和个个体差异异的教育育措施，有目的的有计划划地做好好家访工工作，搞搞

14、好家长长开发活活动，共共同配合合完成教教育任务务。保育员职职责 严严格执行行幼儿园园安全，卫生保保健制度度。负贵贵本班房房舍、设设备、环环境的清清洁卫生生消毒工工作，坚坚持通风风换气，保持室室内清洁洁整齐，空气新新鲜。 按制制度做好好本班儿儿童生活活用品，玩教具具等物品品的消毒毒工作。毛巾口口杯每日日一次高高温消毒毒。及时时处理儿儿童尿湿湿的被褥褥、衣物物。负责责管理，定期换换洗床单单、枕巾巾，晾晒晒被褥，擦洗门门窗。 在在医务人人员和教教师指导导下，管管理幼儿儿生活，配合教教师全面面细致的的照幼儿儿一日生生活。根根据天气气冷热变变化，随随时给幼幼儿增添添注意观观察幼儿儿的活动动、饮食食、体温

15、温、精神神等情况况，发现现问题及及时报告告医务人人员。 妥妥善管理理幼儿衣衣物和本本班设备备、用具具，不丢丢失，无无差错。如有损损坏、遗遗失，及及时报告告有关人人员妥善善处理。 坚持持正面教教育，配配合教师师做好幼幼儿各项项教育工工作和家家长工作作，协助助教师制制作玩教教具。必必要时代代理教师师组织幼幼儿活动动。 了解解教师备备课情况况，配合合做好课课前教具具，用具具准备工工作及作作业后的的收拾整整理工作作。大、中班保保育员负负责指导导幼儿值值日生工工作。夜间值班班员职责责一、准时时交接班班，不得得无故缺缺席、迟迟到或早早退。值值班时由由于特殊殊情况需需要调班班，必须须请示领领导，经经领导同同

16、意后方方可调班班。 二、提提高警惕惕、坚守守岗位、按时巡巡视，发发现重大大问题要要及时向向有关部部门报告告，对于于一般情情况也必必须在值值班记录录簿上做做好记录录。 三、与与日班教教师做好好交接工工作，清清点人数数。 四、在在冬季要要做好防防寒保温温工作，在夏季季要做好好防暑降降温、灭灭杀蚊蝇蝇工作。 五、必必须在儿儿童睡眠眠室内值值班，巡巡视幼儿儿睡眠情情况，提提醒幼儿儿大小便便，消除除各种不不安全隐隐患。 六、严严格执行行作息制制度，有有计划的的组织幼幼儿的晚晚间活动动。保健员职职责 协协助园领领导组织织实施有有关卫生生保健方方面的法法规、制制度并监监督执行行，积极极贯彻预预防为主主的方针

17、针，在业业务部门门指早下下，负责责全园儿儿童的疾疾病预防防、治疗疗、护理理等卫生生保健工工作。 把好好儿童入入园体检检关，建建立和完完善儿童童健康档档案。严严格定期期体检任任务，要要求查体体率达 95 以上上，建卡卡率达 1 000 。及时时进行健健康分析析，做好好评价记记录，疾疾病统计计及矫治治工作，公布结结果，提提出改进进措施。 密切切与当地地卫生保保健机构构的联系系，及时时做好计计划免疫疫和疾病病防治等等工作，各种疫疫苗接种种率均达达 955 以以上，建建卡率达达 1000 。 研究究调配和和改善幼幼儿膳食食，每周周制定食食谱一次次，尽力力保证儿儿童营养养。负责责检查伙伙食、饮饮水和环环

18、境卫生生，协助助园长组组织全园园卫生检检查，认认真记录录评议。深入入了解，检查督督促各班班工作人人员对儿儿童的生生活护理理工作及及各班、厨房的的卫生消消毒工作作，及时时进行指指导。 负责责向家长长及全园园职工进进行卫生生保健等等常识和和季节性性防病措措施的宣宣传教育育。协助助园领导导做好教教职工体体检工作作（每年年定期一一次），对患传传染病者者要与幼幼儿隔离离。定期期向领导导汇报全全园保健健工作情情况对全全园幼儿儿身体健健康负责责，为家家长减轻轻负担。炊事员职职责树立立全心全全意为幼幼儿服务务，为教教学服务务的思想想努力钻钻研烹调调技术。 按食食谱完成成工作任任务，根根据幼儿儿年龄特特点制作作

19、营养丰丰富，可可口多样样，易于于消化的的食物，大胆创创新花色色品种，尽力做做到色、香、味味俱全，做出适适合幼儿儿口味，营养丰丰害，品品种多样样的菜饭饭，保证证幼儿吃吃好、吃吃饱，得得到必要要的营养养。 严格格执行食食堂卫生生“五四制制”和卫生生消毒制制度，严严格做好好炊具、餐具的的清洗消消毒工作作。严格格执行营营养卫生生要求，把好食食物验收收关，青青菜先洗洗后切，做到无无沙、无无尘、无无杂质，食具餐餐餐消毒毒，熟食食加盖，生熟分分开，凡凡已腐烂烂变质食食物不能能给幼儿儿吃，严严防食物物中毒。按每每天实到到儿童人人数按时时、按登登、按质质准备菜菜饭，严严格遵守守开饭时时间，做做好饭、菜、汤汤等食

20、品品的保暖暖和降温温工作。协助助管理员员保管好好食物、蔬菜，注意节节约、卫卫生与安安全。使使用炊具具要爱惜惜，不丢丢失，严严格分清清公私。主动动了解家家长、教教师、儿儿童对伙伙食的意意见，不不断改进进工作，提高伙伙食质量量。 做好好安全工工作，防防火、防防毒、防防盗，不不出事故故。饮食卫生生五四制制、由原料料到成品品实行“四不”制度：采购员员不买腐腐烂变质质的原料料；加工工人员（厨师）不用腐腐烂变质质的原料料；营养养员（服服务员）不卖腐腐烂变质质的食品品。、成品品（食物物）存放放实行“四隔离离”：生与与热隔离离，成品品与半成成品隔离离，食品品与杂物物、药物物隔离，食品与与天然冰冰隔离。、用（食

21、）具具实行“四过关关”：一洗洗、二刷刷、三冲冲、四消消毒。、环境境卫生要要采取“四定”办法（定人、定物、定时间间、定质质量）划划片包干干、分工工负责。、个人人卫生要要做到“四勤”：勤于于洗手剪剪指甲、勤于洗洗澡理发发、勤于于洗衣服服被褥、勤换工工作服。采购员职职责 严严格遵守守来的制制度。按按照会计计规定的的时间（每月 25 日前）报帐，做到日日清、周周结、月月结。手手续健全全，数额额准确，发现错错票及时时改正。 努力力保证食食品、燃燃料、教教育教学学、日常常用品等等所需物物品的供供应，严严格按食食谱采纳纳物美价价廉，营营养丰富富的食物物。不买买腐烂变变质食品品，保证证幼儿伙伙食质量量。 认真

22、真管理好好伙食费费，做好好预算、结算。按月按按日，按按来园人人数计算算开支，每月向向家长公公布帐目目，做到到专款专专用，精精打细算算，日清清月结，收支平平衡，略略有结余余。每月月余款不不超过伙伙食费的的 6 。 购买买的合格格食物，必须当当天买当当天验收收，并在在发单上上签字，要求实实物与发发单对口口，每天天必须按按实到儿儿童人数数购买食食物，多多购造成成腐烂的的照价赔赔偿。 根据据需要及及时联系系炊具、用具的的加工修修理等项项工作。协助搞搞好环境境卫生。 不给给私人代代购物品品。伙食食帐每月月向园领领导汇报报一次，做到准准确无误误。 合理理安排时时间协助助搞好后后勤工作作，必要要时替班班工作

23、。会计、保保管、出出纳职责责严格格执行财财务制度度和财经经纪律，按规定定用款，坚持会会计管帐不不管钱，出纳管管钱不管管帐。会计计负责保保管，出出纳负责责采购。会计、出纳应应互相监监督，团团结协作作，共同同搞好对对务工作作。认真真审核原原始单据据，做到到日清月月结，帐帐帐相符符，帐实实相符。 按时时做帐，交报表表，杜绝绝差错。 购物物要有计计划，先先批后约约，购进进以后，要先验验收，后后入库，纳物发发票必须须有经手手人、验验收人、领导签签字报梢梢。园内内任何人人领用物物品，应应先批准准，后发发放，并并进行领领物登记记。会计计对全园园固定资资产、总总帐、设设备、家家具、教教具、用用具等做做到心中中

24、有数，物品有有帐，固固定资产产做到每每半年清清点一次次，日用用物每月月清点一一次，做做到有计计划供应应。 定期期检查大大型玩具具、场地地设备、房舍、家具等等情况，发现问问题及时时更换或或维修，负责园园内绿化化工作的的安排。园内内经费元元以上开开支由园园长批准准， 440 元元以内开开支由副副园长批批准。 1幼幼儿园伙伙食费必必须专款款专用，其它它费用按按规定使使用，各各项经费费要做到到收好、用好、管好。库存现现金保持持 1000 元元左右，多余的的送存银银行。 1 严格执执行私人人不借公公款的规规定。门卫职责责1负责责幼儿园园的保卫卫工作，严防幼幼儿走失失。2负责责文件、报刊、杂志、通知、信件

25、等等的收发发登记工工作，及及时传送送有关部部门。3负责责来访登登记、询询问及解解释工作作。重大大问题及及时与园园领导联联系。4按时时开关大大门，不不得擅自自离岗。5负责责本园门门口三包包区域的的卫生工工作和绿绿化管理理工作。提高高警惕严严防坏人人破坏，除本园园工作人人员、幼幼儿及家家长，未未经联系系一律不不准入园园。除教教学需要要外，凡凡是园内内财产，不能搬搬出园外外，公物物出门必必须有批批准手续续。对幼幼儿、家家长及外外来人员员，说话话和气，礼貌热热情。校车司机机职责1、校车车司机必必须遵守守中华华人民共共和国道道路交通通安全法法及有有关交通通安全管管理的规规章规则则。 2、驾驾驶员在在驾驶

26、车车辆时，须携带带有效驾驾驶证、行驶证证及有关关证件。3、司机机驾车一一定要遵遵守交通通规则，文明开开车，不不准危险险驾车。 4、遵遵守交通通规则，不疲劳劳驾车，不违章章驾车。5、驾驶驶员工作作期间不不得饮酒酒。6、保持车车况良好好，经常常检查车车辆运载载情况，发现问问题及时时解决。 7、司司机故意意违章或或证件不不全被罚罚款的费费用由当当事人负负责。8、校内内不准按按喇叭，车内不不准吸烟烟。9、接送送学生前前20分分钟，司司机应提提前做好好准备，随时等等候出车车。 10、司机要要服从园园长的安安排，不不准借故故拖延或或拒不出出车。 11、司机出出车执行行任务时时，遇特特殊情况况不能按按时返回

27、回，应立立即通知知学校。 112、司司机未经经领导批批准，不不得把车车辆交给给他人驾驾驶，否否则，一一切后果果自负。 133、各种种车辆如如在公务务途中遇遇不可抗抗拒之车车祸发生生，应先先急救伤伤患人员员，尽快快做好相相应的安安全技术术措施。向附近近警察机机关报案案，并即即与管理理部门及及主管联联络协助助处理。如属小小事故，可先行行处理后后再向管理理部门报报告。欢欢幼儿儿园教职职工职业业道德规规范l、热爱爱幼儿教教育事业业，贯彻彻党的教教育方针针，坚持持保教并并重，促促进幼儿儿全面和和谐发展展。 2、热爱爱幼儿，尊重幼幼儿，面面向全体体幼儿。坚持正正面教育育，严禁禁体罚或或变相体体罚，使使幼儿

28、愉愉快、活活泼、健健康地成成长。3、坚守守岗位，尽职尽尽贵，确确保幼儿儿安全。 4、以身身作则，为人师师表，老老师之间间相互半半重，以以老师相相称，以以礼待人人，不打打闹，不不议论别别人的事事。、全园园职工仪仪表、衣衣着、举举止、谈谈吐符合合幼教工工作特点点。 6、不准准接受家家长礼物物，不利利用幼儿儿及家长长拉关系系，办私私事。 7、工作作人员不不在岗位位时间吃吃食物，吃饭。 8、全园园教师都都要说普普通话，做到三三轻（说说话轻，走路轻轻，拿放放东西轻轻）。9、幼儿儿园发现现传染病病及其他他事故及及时报告告领导及及家长，不准隐隐瞒，弄弄虚作假假。1、尊尊重家长长，热情情服务，密切与与家长配配

29、合。 11、遵遵守社会会公德，严守劳劳动纪律律，在一一切为了了孩子的的共同目目标下，服从调调动，分分工明确确，班内内、组内内团结，密切配配合，树树立全局局观念，共同做做好工作作，开展展批评和和自我批批评。 12 、遵守幼幼儿园的的一切规规章制度度。欢欢幼儿儿园教学学管理制制度一、幼儿儿园应当当通过科科学保育育教育，促进幼幼儿身心心健康快快乐成长长，使兴兴趣、特特长、才才智得以以早期开开发，体体、智、德、美美等方面面均衡发发展，养养成良好好的品德德和行为为习惯。二、幼儿儿园必须须坚持教教学活动动化、活活动游戏戏化原则则，在游游戏、运运动、生生活、学学习四大大方面通通过创造造性设计计各种活活动游戏

30、戏，使幼幼儿的情情感、知知识、技技能等素素质得到到全面提提升，获获得完整整经验。不允许许提前读读写小学学知识，杜绝小小学化教教育倾向向。三、幼儿儿教育在在面向全全体的同同时必须须注重个个性差异异，对不不同年龄龄体质、不同兴兴趣爱好好、不同同性格特特长的幼幼儿，采采取不同同的教育育方式，提供不不同的游游戏平台台，确保保不同的的幼儿在在原由基基础上的的共同进进步。四、幼儿儿教师必必须学会会尊重、理解、欣赏、激励幼幼儿。要要微笑、和善、亲切地地面对每每名幼儿儿。严禁禁训斥、侮辱、体罚或或变相体体罚幼儿儿。五、幼儿儿园要制制定教育育教学管管理评价价奖励办办法，对对在活动动设计、环境创创设和自自制玩教教

31、具、活活动组织织、幼儿儿心理研研究等保保育教育育方面取取得突出出成绩的的优秀教教师进行行表彰。六、幼儿儿教师要要使用普普通话，书写规规范字，穿着整整洁，仪仪表端庄庄，要密密切与家家长的沟沟通与合合作。七、幼儿儿园必须须健全教教师业务务档案和和教育管管理档案案。欢欢幼幼儿园课课堂教学学管理制制度园长、教教研组长长负责课课堂教学学管理和和评价工工作。教师在教教学中要要积极动动用现代代教育技技术，采采用灵活活多样的的教学方方法，有有效利用用幼儿园园课程资资源开展展教学活活动。教师应严严格按照照计划组组织教学学，在课课堂教学学中要遵遵照园本本课程方方案实施施教学。以游戏为为主要教教学形式式，充分分调动

32、幼幼儿学习习积极性性，发挥挥主动性性。教学应面面向集体体注重个个别差异异，注意意观察幼幼儿表现现，根据据幼儿实实际做相相应调整整。教师语言言生动规规范，富富有感染染力。课课堂教学学组织有有序、手手段合理理、方法法有效。教具准备备恰当、充足，能起到到为教学学服务作作用。教师教态态亲切，尊重幼幼儿，发发挥教师师的支持持者、合合作者、引导者者作用。将动与静静、室内内与室外外、教师师组织与与幼儿自自主活动动等有机机结合、交替进进行。需需在园外外进行的的教学，教师必必须事先先上报幼幼儿园并并负责幼幼儿在活活动中的的安全。教研组长长组织教教师定期期开展教教研活动动，讨论论研究教教学中存存在问题题，交流流经

33、验提提高课堂堂教学机机智。欢欢幼儿儿园教育育教学制制度一、教研研组活动动 1 、按按班级组组成教研研组，每每半月活活动一次次。 2 、活活动内容容：（）讨论论主题活活动周期期计划，研究教教育方法法，集体体备课，教材的的重点、难点、关健，既独立立思考，又集思思广益；（） 认真真总结经经验，积积累资料料；（）组织织教学观观摩，开开展专题题研究；（） 有计计划地进进行业务务理论学学习。二、教学学制度 1 、教师要要根据纲要、学期期计划、幼儿的的水平进进行备课课，在个个人备课课的基础础上坚持持集体备备课，要要求备实实际、备备目标、备方法法、备教教材的重重点和难难点，备备直观教教具。 2 、教教师要提提

34、前一周周备好下下一周的的课，坚坚持写教教案，坚坚持写周周逐日计计划，每每月底前前园领导导抽查教教案和周周逐日计计划。 3 、根根据幼儿儿的生理理、心理理特点和和实际水水平进行行教学，做到面面向全体体幼儿又又因材施施教；充充分发挥挥游戏的的作用，把教学学寓于游游戏之中中，让幼幼儿轻松松愉快地地接受教教育；教教学内容容要注意意思想性性、科学学性。 4 、教教学方法法要注意意多样性性、灵活活性、趣趣味性，让幼儿儿多看、多想、多做，在活动动中培养养和发展展幼儿的的智力才才能，促促进不同同水平幼幼儿的发发展。 5 、每每学期开开展一次次评比活活动（期期末）进进行教学学质量的的检查，以达到到取长补补短，促

35、促进提高高教学质质量之目目的。三、听课课 1、园领领导每周周听课不不少于二二节； 2、全园园组织观观摩教学学，每学学期不少少于一次次；3、教研研组内组组织互相相听课每每月一次次。欢欢幼儿儿园家长长工作制制度 为了提提高幼儿儿教育的的整体效效能，促促进幼儿儿全面发发展，促促进幼儿儿园、家家庭、社社会教育育的一体体化，使使家长工工作做到到制度化化、系统统化，特特制订以以下家长长工作制制度。 一、建建立健全全家长委委员会。 家长长委员会会由各班班一名家家长代表表组成，设正副副主任各各一名，家长委委员会主主任是幼幼儿园园园务委员员会成员员之一。 每学学期初召召开家长长委员会会会议，商讨幼幼儿园工工作，

36、制制订工作作计划，年末家家长委员员会向家家长汇报报总结家家长工作作。学年年中根据据幼儿园园工作需需要，委委员会可可随时召召开会议议。 家长长委员会会应通过过各种形形式听取取并及时时反映家家长对幼幼儿园工工作的意意见和建建议，并并协助幼幼儿园组组织交流流家庭教教育的经经验。 二、做做好家园园联系工工作。 建立立家访制制度。新新生入园园前家访访，以后后每学期期普访一一次，三三天不来来的幼儿儿电访或或家访，对个别别特殊幼幼儿或遇遇有问题题应随时时家访，并做好好记录。 建立立家园联联系手册册，每周周向家长长公布教教育教学学内容，评定在在幼儿园园表现，期末对对幼儿进进行全面面评估，写出幼幼儿发展展评估报

37、报告。平平时利用用家长接接送幼儿儿时间，随时做做好家园园联系工工作。 每星星期开展展一次家家长咨询询活动，为家长长解答有有关幼儿儿教育问问题，指指导家长长正确进进行家庭庭教育。 每月月末为园园长接待待日，并并设立家家长信箱箱，及时时了解家家长对幼幼儿园工工作的要要求和意意见，随随时改进进幼儿园园工作。 三、成成立家长长学校，组织各各种形式式的家长长活动。 每学学期初召召开一次次家长会会。 每学学期开展展一次家家庭教育育讲座活活动。 每学学期开展展一次家家长观摩摩或家长长参与的的半日活活动。 每学学期开展展家园同同乐活动动，如庆庆祝节日日、运动动会、春春秋游等等。 每学学年召开开一次家家庭教育育

38、经验交交流会。欢欢幼儿儿园家长长联系制制度、采取取多种形形式同家家长联系系（家庭庭访问、个别谈谈话、书书面联系系、班家家长会、全园家家长会），指导导家长正正确了解解幼儿园园保育和和教育的的内容、方法，每学期期召开二二次家长长会，每每月第一一周星期期三为家家长开放放日。 2 、成立家家长委员员会，帮帮助家长长了解幼幼儿园的的工作计计划和要要求，协协助幼儿儿园工作作，及时时反映家家长对幼幼儿园工工作的意意见和建建议；协协助幼儿儿园组织织交流家家庭教育育的经验验。 3 、建建立“家长须须知”、“家长园园地”专栏。 4 、家家长对工工作人员员有意见见，可向向园领导导反映，不得在在班上无无理取闹闹，否则

39、则后果自自负。、园长长定期在在幼儿园园门口接接送幼儿儿来园和和离园，及时听听取家长长意见和和要求；、保教教人员定定期有计计划有目目的进行行家访，了解幼幼儿在家家生活和和行为习习惯情况况，并征征求家长长意见；、园内内设立征征求家意意见的“意见箱箱”，随随时听取取家长要要求和建建议。欢欢幼儿儿园卫生生保健制制度1 、幼幼儿入园园应进行行全面体体检，体体检验收收合格，方能办办理入园园手续。 2 、新调入入的工作作人员必必须进行行体检，原工作作人员定定期体检检。 3 、每学期期开始，结束要要对幼儿儿进行身身高、体体重测查查，每学学年进行行一次复复检。 4 、儿童或或工作人人员患有有传染病病时应立立即进

40、行行隔离治治疗，所所在环境境、用具具必须进进行严格格消毒，杜绝传传染病的的蔓延。 、做好好每日晨晨检、午午检工作作，并有有记录，保教人人员应注注意现察察儿童情情绪，发发现异常常及时向向领导反映映处理，对体弱弱多病的的儿童应应给予特特殊照顾顾。 6 、全全园工作作人员应应以身作作则，讲讲究文明明卫生，饭前、便后洗洗手，保保持全身身整活，果皮纸纸屑丢箱箱，做幼幼儿表率率。 7 、保保健医生生定期做做好预防防接种。对保教教人员及及家长要要进行保保健知识识宣传和和培训。 8 、儿儿童服药药应有详详细记录录。 9 、儿儿童体温温达 338 以下下由本园园进行护护理， 38 者酌酌情处理理或通知知家长处处

41、理，避避免延误误。 、炊炊事员对对儿童食食具和餐餐具严格格进行消消毒，保保健医生生要经常常对此进进行检查查，认定定是否合合格。 、保保健工作作必须贯贯穿于一一日生活活中。欢欢幼儿儿园会议议学习制制度1 、学学习时间间态度要要端正，不迟到到、早退退、缺席席，有事事有病要要请假，学习开开会时要要认真听听，不开开小会，不看与与学习无无关的报报和书，不做私私活，不不带孩子子，要积积极发言言。 2 、每学期期召开 一 6 次次全园教教职工会会议。3 、每每月召开开一次园园务会议议，总结结汇报本本月工作作，讨论论布置下下月工作作。4 、每每学期召召开二次次家长会会议、园园家长会会一次，班家长长二次。 5

42、、每每两周坚坚持政治治学习一一次（学学习政治治理论、时事政政策）。 6 、教教研组活活动每月月二次。欢欢幼儿儿园备课课、听课课制度一、教师师必须认认真学习习幼儿儿园工作作规程和幼幼儿园教教育纲要要，以以规程程和纲要为依据据，研究究制订好好各类教教育教学学计划。 二、认认真学习习教育理理论知识识，不断断吸收新新的信息息，指导导运用于于备课。 三、深深入钻研研教材，结合本本班幼儿儿年龄特特点和实实际发展展水平备备好课，突出重重点，突突破难点点。 四、按按时按质质制订好好系列计计划，如如：学期期计划、月计划划、周计计划、日日计划、课时计计划、游游戏计划划 等，每周写写一篇以以上的观观察笔记记和教育育

43、笔记。每周星星期五上上午准时时将下周周计划和和笔记交交园领导导审阅。 五、备备课除做做教案外，还必须须制作教教育活动动所需的的各种教教具、学学具，准准备提供供各种玩玩具、材材料。 六、坚坚持集体体备课与与个人备备课相结结合。七、鼓励励改革、创新，每学期期进行一一次评比比，对设设计新颖颖、富有有创造性性的计划划、笔记记、教案案、教育育活动设设计等予予以奖励励。八、组织织相互听听课、相相互学习习，取长长补短，每学期期组织相相互听课课不少于于次，并并认真做做好记录录和评议议工作。九、园长长每学期期必须有有针对性性地下班班听课次以以上，保保教主任任下班听听课次以上上，做好好听课记记录，及及时进行行评议

44、，肯定成成绩，找找出差距距，提出出建议和和希望。欢欢幼儿儿园教研研制度一、成立立教研组组，订立立科研计计划，按按照计划划定期开开展教学学研究活活动。 二、每每学期组组织群众众性的教教学观摩摩和教学学研究活活动，鼓鼓励创新新，观摩摩后，组组织讨论论、评议议、评分分，并作作为教师师业务考考核内容容存档。 三、定定期进行行业务学学习，经经常开展展学术研研究讲座座，定期期组织教教师、保保育员进进行业务务学习和和培训。 四、每每学期初初各班要要根据班班上工作作实际，写出教教学科研研计划及及实施方方案，期期末写出出专题总总结或经经验论文文等，在在园内进进行交流流、评比比。 五、每每学期期期末，对对各班进进

45、行教育育质量检检查和班班级工作作评估，开展评评选优秀秀班级活活动。 六、积积极参加加各级教教育领导导部门组组织的各各种教研研活动。 七、对对生及市市级、国国家级刊刊物上发发展或参参加市以以上交流流的经验验论文、实验报报告等，给予建建立奖励励。 八、每每年组织织保教人人员到其其他幼儿儿园参观观学习一一次，开开阔视野野、取长长补短。欢欢幼儿儿园教职职工培训训制度 一、教教职工要要积极进进行自我我培训、自我提提高，形形成在某某一方面面的突出出特长。鼓励教教职工利利用业余余时间进进修或学学习。 二、提提倡互帮帮、互学学，有经经验的教教职工要要对青年年教师进进行传、帮、带带。有计计划的对对保教人人员进行

46、行英语、音乐、舞蹈、美术等等方面的的培训。 三、坚坚持走出出去和请请进来的的方针，每学期期邀请专专家或同同行来园园讲学或或交流。每学期期组织一一次外出出参观学学习活动动。并根根据需要要有计划划的派送送教师外外出学习习。 四、坚坚持业务务学习制制度，有有计划的的安排业业务学习习内容，使全体体教职工工不断获获得新的的信息，了解幼幼教发展展动态。 五、每每学期各各部门进进行一次次岗位技技能竞赛赛，表扬扬先进，推广经经验。欢欢幼儿儿园工作作考核制制度 一、建建立教职职工考核核制度，对教职职工从思思想品德德、职业业道德、业务能能力、和和素质等等方面进进行全面面考核，将考核核结果记记录在案案，作为为评定职

47、职称、实实施奖惩惩和工资资评定的的依据。 二、考考核与评评估相结结合，日日常考核核与期末末考核、年度考考核相结结合，个个人自评评与园内内评估相相结合，确保考考核工作作的科学学性、客客观性、真实性性。 三、考考核采取取定量与与定性相相结合的的方法，教职工工必须真真实填写写考核表表格，保保证考核核工作顺顺利进行行。 四、教教职工必必须自觉觉遵守幼幼儿园的的考核评评估，通通过考核核不断提提高自身身素质和和业务能能力，促促进工作作质量的的提高。欢欢幼儿儿园考勤勤制度 一、全全园教职职工必须须严格遵遵守上下下班作息息时间，按时到到岗并做做好班前前准备工工作。做做到不迟迟到、不不早退、不旷工工。 二、病病

48、假除急急诊外，必须持持有区县县级以上上医院医医生开具具的病假假证明及及药方，报告园园领导经经批准后后方可病病休，休休息时间间以看病病之日起起计算。 三、平平时看病病，先经经班长同同意并安安排好班班内工作作，经园园领导批批准后方方能看病病，回来来后凭病病历到园园领导处处销假。 四、严严格控制制请事假假，如有有特殊情情况需请请事假，应事先先安排好好自己的的工作，并向园园领导提提出书面面申请，经批准准后方可可离岗。 五、病病假、事事假休假假期满后后，必须须在周五五前销假假。因特特殊情况况，临时时不能赶赶回来请请假者，事后要要主动补补假，并并说明理理由，否否则按旷旷工论。无特殊殊情况，不请假假者一律律

49、按旷工工处理。 六、婚婚假、产产假、探探亲假、丧假均均按工作作规定条条例办事事，但探探亲假只只能利用用休寒暑暑假探亲亲，可报报销一次次车费。欢欢幼儿儿园寄宿宿学生作作息制度度 一、遵遵守幼儿儿作息制制度，保保证幼儿儿足够睡睡眠时间间，每日日12小小时。 二、合合理的安安排好幼幼儿晚间间活动，有计划划的准备备好晚间间的教育育内容，创设良良好的英英语环境境，保证证幼儿游游戏时间间，幼儿儿晚间看看电视每每次不超超过300分钟。 三、幼幼儿用品品按时消消毒，做做到分项项专人专专用。 四、按按时为幼幼儿洗澡澡、换衣衣（冬季季每周一一次，夏夏季每日日洗澡、洗头），晚间间盥洗要要保证三三巾分开开欢欢幼儿儿园

50、消毒毒标准消毒内容容 消毒毒时间 消毒方方法毛巾 11次/日日 1：2500的844消毒液液浸泡110分钟钟水杯 11次/日日 消毒毒柜消毒毒45分分钟餐巾 11次/餐餐 洗干干净后消消毒柜消消毒455分钟桌椅 11次/日日 1：2500的844消毒液液擦洗门把、水水龙头 1次/日 11：2550的884消毒毒液擦洗洗 厕所 11次/日日 1：2500的844消毒液液冲刷110分钟钟空气1次次/周 紫外线线照射330分钟钟，冬季季每半日日通风110-115分钟钟玩具 11次/周周 1：2500的844消毒液液浸泡110分钟钟床单、枕枕巾、被被套 22次/月月1：2250的的84消消毒液浸浸泡2

51、00分钟，清洗，然后用用洗 衣衣粉洗涤涤，用请请水洗净净。被褥 11次/月月 阳光光暴晒44-6小小时图书 11次/月月 阳光光暴晒欢欢幼儿儿园家长长须知一、家长长出入幼幼儿园要要服装整整齐，仪仪表整洁洁，不穿穿拖鞋，不穿睡睡衣。言言行举止止要讲文文明礼貌貌，成为为幼儿表表率。二、遵守守幼儿园园规章制制度，按按时（每每月255日330日）交费。如幼儿儿因病、因事缺缺勤及时时请假。三、尊重重幼儿，尊重幼幼儿园教教职员工工，积极极参加园园内组织织的家长长会以及及各项活活动，及及时了解解、反映映幼儿情情况，提提供意见见和合理理建议，主动配配合幼儿儿园及教教师完成成教育任任务，共共负教育育幼儿的的责任

52、。四、孩子子间有矛矛盾、纠纠纷，家家长不得得私自随随意斥责责、恐吓吓幼儿，应采取取积极正正确的方方法引导导教育孩孩子或向向教师反反映，由由教师妥妥善解决决，以保保幼儿身身心健康康。五、讲究究卫生，进园不不随地吐吐痰，不不乱扔果果皮纸屑屑，不吸吸烟，家家长及幼幼儿患传传染病时时必须及及时向幼幼儿园报报告，并并及时采采取措施施治疗。六、爱护护公物，不随意意采摘花花朵，教教育幼儿儿爱护园园内的各各种玩具具，体育育器材及及各种设设备。七、注意意安全,有事委委托他人人接送幼幼儿时,进门应应主动出出示出入入证,以以防幼儿儿丢失。接孩子子后请于于晚间六六点前离离园。欢欢幼儿儿园教职职工劳动动纪律一、教职职工

53、严格格遵守园园内作息息时间，不迟到到、不早早退、不不旷工、请假必必须经领领导批准准。二、上班班时间没没有重要要的事情情不接不不打私人人电话。三、严格格遵守幼幼儿一日日生活制制度。四、为保保证幼儿儿的安全全和有效效的工作作，在工工作时间间内不闲闲逛、不不扎堆、不串班班、不办办私事等等与工作作无关的的活动。不准挑挑拨是非非，不在在园内争争吵辱骂骂和打架架。五、上班班时，不不咬嚼口口香糖、不听随随身听。六、不用用孩子的的东西，不吃孩孩子的食食品。班班内的收收录机等等不能随随意拿到到宿舍使使用。七、教职职工言谈谈举止应应堪为幼幼儿表率率，不两两手抱肩肩不叉腰腰、不背背手、不不叉兜，衣扣要要系好。带班教

54、教师上岗岗时不穿穿高跟鞋鞋和托鞋鞋；不梳梳帔肩发发。八、带班班时要做做到低声声教学，微笑服服务。教教育幼儿儿要做到到“四心心”（热热心、耐耐心、细细心、诚诚心）九、每天天保持本本班组的的清洁卫卫生、玩玩具、用用品等各各类物品品放置整整齐，有有序。欢欢幼儿儿园班级级卫生制制度1、每周五五大扫除除1次，彻底搞搞好班上上和包干干区的卫卫生。2、幼儿玩玩具经常常擦洗。3、保持室室内外清清洁、空空气流通通，每日日早晨、下午起起床后开开窗换气气。4、班上厕厕所每天天冲洗55次，周周五用洁洁厕精洗洗1次。5、班上活活动室每每天拖地地1次。周五用用消毒水水拖地11次。桌桌椅柜每每天抹11次，电电器每月月抹1次

55、次。6、班上睡睡室每天天扫地11次，每每周拖地地2次。10、幼儿饭饭前便后后要用肥肥皂洗手手。开饭饭前要抹抹桌子。夏天午午睡前要要洗脸洗洗脚。111、工作作人员要要保持仪仪表整洁洁，不留留长指甲甲。欢欢幼儿儿园奖惩惩制度1岗位位考核（1）学学校实行行上班签签到制，凡上班班迟到5510分分钟扣110元，30分分钟以上上按旷工工处理，扣除日日平均工工资。（2）教教职工有有事有病病要提前前通知，由园长长批准，未履行行请假手手续的视视为旷工工。病事事假每天天扣155元，住住院每天天扣5元元。（3）、公派学学习、外外出视为为出勤。（4）、代课一一天补贴贴15元元。（5）、发生安安全责任任事故扣扣20元元

56、。2对所所有人员员的考核核（1）开开会、教教研活动动、培训训、幼儿儿园组织织的活动动，迟到到一次扣扣10元元，未参参加一次次扣200元。（2）不不按时完完成幼儿儿园布置置的各项项任务扣扣10元元。（3）拒拒不服从从学校、班工作作安排。扣200元。（4）违违反教师师职业道道德的，视情节节轻重扣扣除5001000元，并并视情节节轻重给给于相应应的行政政处罚。（5）幼幼儿园实实行坐班班制，发发现上班班时串岗岗聊天、上网玩玩游戏、聊天、干私活活等，发发现一次次扣200元。（6）上上班衣着着不整、搬弄是是非、吵吵架等一一次扣550元。（7）上上班时间间不听MMP3，上课时时间手机机开为振振动，开开会、学

57、学习不接接打手机机，反之之扣200元。（8）幼幼儿在园园期间由由于安全全责任人人的原因因，幼儿儿发生安安全事故故所造成成的经济济损失由由安全责责任人承承担，并并视其情情节轻重重给予行行政处分分，触犯犯法律的的，依法法追究法法律责任任。二、奖励励办法1工作作实绩奖奖（1）幼幼儿整体体发展水水平良好好，学期期评定幼幼儿身体体素质发发展不低低于700%，智智能发展展不低于于65%，品德德行为发发展不低低于700%，审审美能力力发展不不低于770%，奖励220元。（2）按按时完成成教学计计划、总总结、教教案，奖奖励200元。（3）一一学年无无安全事事故发生生，奖励励30元元。（4）卫卫生安全全消毒检检

58、查每次次达优，奖励220元。（5）幼幼儿养成成教育效效果好，奖励220元。（6）按按食谱完完成工作作任务。大胆创创新花色色品种，尽力做做到色香香味俱全全，做出出适合幼幼儿口味味、营养养丰富、品种多多样的菜菜饭，保保障幼儿儿吃好、吃饱。严格执执行食堂堂卫生“五四制制”，投料料保障新新鲜，在在烹调分分发过程程中防止止污染，无食物物中毒事事故发生生，奖励励20元元。（7）严严格执行行幼儿园园卫生保保健制度度。入园园体检率率达到1100%，复检检率达到到95%，传染染病发病病率低于于5%，奖励220元。（8）遵遵守财务务管理制制度，收收支账目目清楚，严格执执行收费费的有关关政策，严格执执行幼儿儿园财产

59、产管理制制度，账账目清楚楚，帐务务管理规规范，教教学设施施设备管管理妥善善，维修修及时，保证教教学需要要，奖励励20元元。（9）严严格执行行门卫制制度，无无幼儿走走失现象象，奖励励20元元。2教案案、课例例、论文文、参赛赛等获奖奖区 级级：一等等奖500元、二二等奖440元、三等奖奖30元元。市 级级：一等等奖600元、二二等奖550元、三等奖奖40元元。省级以上上：一等等奖900元、二二等奖880元、三等奖奖70元元。 3论文发发表奖 在在区级刊物物上上发发表的论论文每篇篇50元元。 在在市级刊刊物上发发表的每每篇按稿稿酬的2200%记奖。在省级以以上刊物物发表的的每篇按按稿酬的的3000%

60、记奖奖。 44其它它奖（县县级以上上部门组组织的各各种活动动，不含含科级部部门）区 级级：一等等奖500元、二二等奖440元、三等奖奖30元元。市 级级：一等等奖600元、二二等奖550元、三等奖奖40元元。省级以上上：一等等奖900元、二二等奖880元、三等奖奖70元元。考绩、考考评、考考核三结结合按月、按按学年依依照考核核规定对对教职工工的工作作进行考考核，分分配工资资绩效工工资。在在实施考考核时，有下列列情况之之一者减减发或不不发奖励励津贴。1平时时工作不不努力，表现极极差的。2给幼幼儿园造造成重大大损失或或不良影影响的。3有严严重的师师德问题题的。4有其其它因素素不应该该发放的的。如无