行政试用期实习心得600字5篇

1、行政试用期实习心得600字5篇行政是指的是肯定的社会组织，在其活动过程中所进行的各种组织、掌握、协调、监督等特定手段发生作用的活动的总称，下面由给大家共享一些关于行政试用期实习心得，便利大家学习，希望可以帮到你。行政试用期实习心得600字一我于X年9月10日进入本公司，得到了自己人生的第一份工作。作为一个刚刚步入社会的应届毕业生，这里的一切对我来说既熟识又生疏。如今，时间已经过去了一个多月，在这短短的一个多月里，我慢慢的顺应着这个公司的文化与气氛，努力的要在这样的环境中学习进展。在主任和同事们的关怀和指导下，这一个月中，我学到了不少东西，各方面也取得了肯定的进步，现将我该期间的工作情况作如下汇

2、报：工作成果1、内部和外部的邮件传递及汇总。这段期间，我负责公司每一天内部和外部的邮件传递及汇总，把各个部门的信息准时精确的送到，并且归档存放，以便需要时能够按时调出资料。2、办公用品的领用登记。资产管理是我之前实习的时分就有接触过的工作，保证好每个人领用物品的精确登记，按时上报库存所缺物品，保证仓库物品的整齐明确是非常重要的。3、尝试制作修理周报。这类周报得对我来说完全是生疏领域，刚接触的时分数据也常常统计错误，但是经过几周的熟识之后，已经慢慢地能够娴熟的制作了。存在问题及对其改进方法1、由于在公司从事的是行政文职的工作，未触及业务操作，因此对于公司的销售、修理等业务尚未完全了解；2、缺乏一

3、些根本工作学问，在工作中，经常表现生涩，甚至有时侯会觉得不知所措；3、工作细心度不够，会在一些问题上显现错漏；4、对领导的意图领悟不够，工作常常做不到位。最终，我想借此时机，正式向公司领导提出转正恳求。希望公司领导能对我的工作看法、工作力量和表现，以正式员工的要求做一个全面考量，并提出批判、建议。行政试用期实习心得600字二这个月的X号到今日我来到公司上班也三个月了，学习了不少从前做文员里外的学问，比起来这个职位标准许多。工作中，我始终虚心求教，恪尽职守，努力做好工作，下面是这三个月以来的工作小结：一、落实相关人事管理制度每天脚踏实地地统计考勤，没出勤的人员要询问原因做好记录。月初以统计数据为

4、依据制定打卡统计表。月底要写新的考勤卡。早晨上rtX检查各个部门人员是否到齐，没到齐要打电话询问。将来的每周要去其他三个子公司检查卫生、胸卡和考勤卡，抽查电脑，检查完成要填写行为标准考核表和行政检查方案表。二、熟识人事档案几天前X带我们大约的讲解了各个合同和证书的归纳以及都是干什么用的，虽然不肯定全部会背，但大约有个了解、清晰内容和摆放位置。三、接受新简历依据公司的实际需要，人事部在有针对性地、合理地进行了员工聘请工作。仔细的对待每一份应聘者简历做好登记，传给主任进行筛选，布置面试时间，电话一一通知，对每一位有时机前来面试的应聘者报以最热忱的对待，为公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的根底

5、。四、其他行政工作行政工作是繁琐的，小到清扫领导办公室卫生、会议室卫生、上下班开门锁门、复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制名片、续订网站、各部门的耗材和领用登记、选购办公用品大到新员工培训、保管公司印章、合同各个证件以及和其他公司的合作书、办理员工的社保和停保、其他部门领导的租房合同及对其领用情况进行备案等等一切为大家做好后勤保障工作每一项工作的完成都是对责任心和工作力量的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的本钱换得最高的效率，这已经不单纯是对公司工作人员的要求了，对行政工作人员也同时适用。总的来说行政助理这个职位事情很随机，说多也不多，说少也不少，总是在一点一滴的积累起来，不

6、像其他员工每天完成工作量就行，往往都是些琐事，需要不时的用笔登记，烦的神比拟多，由于公司从里到外大大小小的事都要负责，即使不需要你负责也要明白怎么回事。希望在将来的工作中更加努力，领导也多多提出珍贵看法，我会按时改正!行政试用期实习心得600字三不知不觉来到公司已经近两个月了，这两个月中有不少辛苦，更多的是收获。在这之前的公司工作分工比拟明确，我负责公司内部物品的维护管理，加之有的工作触及不到，所以到公司之后全部的工作都由我一个人来做，刚开头的时分有点不顺应，通过X老师的指导我很快进入工作状态，虽有稍有纰漏，但总体我还是比拟满意的。现将这两个月的工作情况总结如下：一、行政方面1、首先对公司全部

7、的固定资产进行归类、编号，并注明由谁运用。办公用品入库盘点，发现有问题按时提出来，决不隐瞒，并主动解决存在的问题，争取让问题在我这儿消逝。2、考勤统计。每天将请假、调休员工的请假、调休单保存完好备查。争取月底前将考勤做完交给财务。3、公司信件的收发、登记、分递。4、接待来访客人。5、每周会议进行记录并完成纪要交X老师审核无误后再发至X总、X总邮箱。6、公司供应商账单结算。7、X总、X总出差机票、火车票的预定并跟踪积分累计。8、公司网络维护，遇到不能上网会按时与供应商联系，保证公司网络正常。9、参与XX文化广场标书制作；参与新款手机发布招标会的对外联络及预定会议室并参与会议，收获颇多。10、X其

8、他临时性工作。二、人事方面1、聘请工作。根据公司的进展战略和部门经理的工作布置，我与X网站签订了为期一个月的聘请合同，部门经理还非常信任的将一部分聘请、面试工作交给我，虽然到目前我完成的不是很好，但收获也是不少，通过部门经理的指点我首先在电话沟通这方面得到了很大的提高。目前应聘前台的人员不是许多，我根据部门经理教我的方法从中找出符合公司要求的应聘者，并对此次聘请工作做了简洁的分析。2、社保工作。之前对社保的概念只停留在理论层面。上一年度的工资基数未核定，这造成的后果将诗司在本钱方面的增加。发现这个问题后核定基数已经接近尾声，我一遍遍向社保中心老师、向四周的同学、好友打听未核定基数还有什么方法可

9、以解决，功夫不负有心人，我终于在X月X日完成基数变更。由于自己没有社保方面的实战经验，我买了特地的实操手册来学习，不断提高自己的专业水平。在此期间为XX取回了医保存折并发到本人手中。新的社保基数已经公布，我本月也根据新的缴费基数计算个人由公司代缴和由公司为员工所出的两部分。3、公司培训。来到公司后公司进行了两次业务培训，一是办公软件PPT的学习，一诗司情况介绍，对这两部分内容的培训我仔细的进行了学习，同事更加深入的学习了公司的企业文化，我在以后的工作也会根据公司的要求来严格要求自己，使自己很快能融入公司，面对客户我能精确答复出公司的业务范围等等。刚来公司的时分对公司重大资产盘点不够精确、按时，

10、细心方面还应强化，通过这两个月对公司的了解，公司在管理方面比拟细致，值得我去更加仔细对待这项工作，人事工作经验略有欠缺，在以后的工作中强化学习，提高专业水平。三、建议1、每个岗位职责上墙，明确责任。2、每周例会上每个部门通报部门的情况，如本部门的工作方案、工作进度及本部门需要别的部门协调、帮忙的事项。3、公司每个部门、每个部门坚持运用PDCA循环法。以上是我试用期的工作总结，领导的指导和同事的支持使我很快融入公司的文化气氛中，使我在不同的方面得到全面的进展，我的职业规划之路迈出了重要的步伐。行政试用期实习心得600字四不知不觉，转瞬间试用期已接近尾声。在一个寒冷的季节，我踏进了一个令我感到暖和

11、的公司。在这段时间里大家赐予了我充足的宽容、支持和帮忙，让我充足感受到了海纳百川的胸襟，恨地无环的豪气，执着坚决的信念。回忆这半年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮忙下，严格要求自己，根据公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过学习与工作，工作模式上有了新的突破，现将工作情况总结如下：一、办公室的日常管理工作行政助理是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进。办公室的工作千头万绪，简历的初步筛选、接待面试人员、文书处理、档案管理、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，留意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周

12、全、精确、过度，防止疏漏和过失，根本做到了事事有序。1、主动和有关人员沟通、沟通，按时了解情况、工作进度，将问题反应到分部主管，以便相关人员在最短时间内把握工作的进展，并在此根底上进一步布置交付工作。2、仔细做好公司的文字工作。按时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。3、落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤掌握监督工作，表达公司的标准性，解决员工的后顾之忧。4、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。根据预算审批制度，组织落实公司办公设备、福利等商品的选购、调配和实物管理工作。切实做好公司通讯费、水电费、日常用品的购置及购置员工华诞礼品等费用的支出情况，

13、严格根据程序核定运用标准。二、强化自身学习，提高工作水平由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、力量和阅历与其任职都有肯定的距离，所以总不敢掉以轻心，向四周的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己还是有了肯定的进步。经过不断学习、不断积累，已具备了办公室工作经验，能够比拟沉着地处理日常工作中显现的问题。在组织管理力量、综合分析力量、协调办事力量和文字言语表达力量等方面，经过锤炼都有了一些的提高，保证了各项工作的正常运行，能够以正确的看法对待各项工作任务，仔细努力贯彻到实际工作中去。主动提高自身各项业务素养，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。三、存在的问题

14、和今后努力方向虽然取得了一些成果，但也存在一些问题和缺乏，主要表如今：第一，很多工作都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高。第二，有些工作还不够细致，一些工作协调的不是非常到位。第三，由于阅历等原因，有时考虑不够周全。我应努力做到：第一，强化学习，要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数。第二，本着脚踏实地的.原则，做到上情下达、下情上报。第三，注意形成良好的工作气氛。不断改进对其他部门的支持力量、效劳水平。行政试用期实习心得600字五我是X年X月X日参加公司的，至今已经快两个月了，任行政助理一职。虽然之前有过一些相关的行政工作经验，但由于每个公司的内部管理模式和专业

15、领域的不同，所以在刚开头的时分，还是需要磨合和学习的。两个月的时间很快过去了，在这两个月里，我在公司领导及同事们的关怀与帮忙下完成了各项工作，在思想方面有了更进一步的提高，已经慢慢融入到这个大家庭中了。刚进公司给我印象最深的是公司的晨会，由于之前没有遇到过，又是新进入公司的，所以也不是很理解晨会的意义，每天都觉得像是在背书，但是在公司的时间长了，并且通过参与公司的几次例会以后，就开头理解并接受，了解公司领导的专心，是希望大家以饱满快乐的精神来面对一天的工作，我们都是家人。一、在这两个月中，我本着“把工作做的更好”的目标，主动的完成了以下工作：1、撰写会议纪要。通过参与公司例会和各部门的工作会议

16、，我发现有许多服装的专业学问以及工作连接上存在一些问题，所以我就在开会的过程中把不明白的地方记录下来，在会议结束后，向相关的部门领导和同事询问，进行学习。在这两个月的时间里，我已经从当时的完全不明白，到如今能独立完成全部的会议纪要。2、公司档案的整理。主要是对公司过去几年的档案，根据档案管理的要求进行了整理，装入档案盒，便利今后的查阅。3、参与公司订货会。刚进公司就有时机参与订货会，还是很兴奋和期望的，由于第一次参与，对公司的情况还不是太了解，所以主要负责后勤支持的工作。对这次订货会让我深入地熟悉了团队的重要性，有效沟通的重要性，合作的重要性。也让我更加地融入到这个团队中。4、新的销售软件的学习。学习公司新的销售软件的操作，到如今为止，已经完成产品信息的录入，并模拟操作了一些销售管理、仓库管理以及产品管理等的一些功能，然后给销售部做相关的操作培训。5、仔细地做好公司领导交办的其它工作。二、需要学习并提高的工作力量：1、强化作为总经理助理所具备的行政事务处理力量；2、强化文字功底；3、协作公司要求和岗位需求，学习各项技能等。三、个人工作目标：在开展工作之前做好个人工作方案，有主次的先后按时的完成各项工作，到达预期的效果，保质保量的完成工作，提高工作效率，同时在工作中吸取经验，使工作水平不断的进步，争取为公司及部门工作做出应有的奉献。四、总结这两个月的工作，尽管有了肯定的进步，但在一