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文档简介

1、第PAGE5页共NUMPAGES5页2022年健康教育及控烟总结范文一、高度重视,统一领导为做好分公司健康教育工作和开展好控烟活动,进一步提高员工的健康知识水平、健康意识以及疾病相关知识知晓率,创造有利于健康的生活条件,促进全体员工的健康水平和生活质量的提高,营造一个卫生、干净、整洁的工作环境。为此,分公司成立了由总经理担任组长,副总经理担任副组长,各部负责人为组员的健康教育及控烟工作领导小组。二、完善制度,明确职责,健康教育有章可循为促进分公司健康教育工作的规范化,分公司制定中国电信新兴分公司健康教育和控烟活动工作计划、卫生检查评比制度等制度,分公司健康教育及控烟工作的管理体系渐趋完善,责任

2、更加明确,确保分公司健康教育及控烟工作规范、有序地开展,明确了奖惩办法,并不定期的巡视、检查。三、专题宣传,认识危害为搞好分公司健康教育工作,分公司聘请有专业健康教育知识的老师给全体员工授课,提高员工的健康知识。充分利用健康教育课、健康宣传栏、办公oa等多种形式,对全体员工开展吸烟有害健康的宣传教育,提高员工的控烟知识,培养员工不吸烟行为的好习惯,增强员工自我保健意识和能力。同时,分公司利用各项业务活动,开展教职工的控烟、戒烟、控烟教育,进一步提高员工的控烟能力。四、立足根本,营造氛围人情坚持将健康教育列入了员工培训计划,对培养员工的良好卫生习惯及常见病的防治起了很好的作用。员工健康知识知晓率

3、达_%以上,员工健康行为形成率达_%以上。分公司的健康教育工作坚持做到有资料,有考核,有评价;充分利用办公oa、讲座、专栏橱窗、等形式,积极开展卫生知识宣传,提高员工自我保护意识。五、开展美化、绿化、净化工程,为全体员工建立健康舒适的工作、生活环境加大投资力度,加强办公场所建设。近年来,加大了办公大院建设力度。种草种树,进行环境美化、绿化和净化工程,办公场所环境极大改善、建造成花园式的办公大院。配合县创建卫生县城的要求教育全体员工爱护公司环境。要求全体员工做分公司的主人,严格自律,不乱扔垃圾,不在墙壁上乱涂乱画,自觉爱护办公大院内的一草一木,保护自己的生活工作环境。六、加强日常卫生工作,积极预

4、防常见病、传染病的发生1、我们经常利用晨会、周例会及健康教育课加强对员工的日常卫生习惯教育,定期召开专题会议,总结近期各部室及营销中心的卫生状况,指出存在的问题,及时纠正。2、我们将分公司的公共卫生区、划分各部室、班组负责,坚持早、晚打扫,领导不定期带领相关人员进行检查,列入考核评比。3、积极开展除“四害”工作,为每个办公室配备了灭蚊剂及灭蚊器材,及时清理卫生死角,各室及时通风,消毒,杜绝传染病。4、健健康教育自评报表及时上交汇总,评价结果实事求是,发现问题和不足都能及时纠正,保证分公司健康教育各项评价指标达到上级规定标准。5、根据创建要求,对照卫生检查评比标准,认真做好健康教育资料的建档工作

5、。七、领导带头,开展控烟,禁止吸烟,赏罚分明分公司领导带头控烟,上至总经理,下至普通员工,自开展控烟活动以来,原来有吸烟习惯的男员工,现在都做到了在公共场所不吸烟。全体员工共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了员工的控烟责任感,增强了控烟能力。分公司的营业厅、会议室、文体活动室、办公室等公共场所,禁止吸烟,并设醒目标志,不设烟具,公司内员工如有违反控烟规章现象,予以通报批评,取消年底评先选优的资格,并罚款。以上是对我们两年来健康教育及控烟工作的简单小结。2022年健康教育及控烟总结范文(二)健康教育及控烟工作落实情况汇报为贯彻落实_在全县范围内开展健康教育活动_,创建文明

6、卫生县城,进一步增强人民的健康意识,提高机关干部的健康水平,按照县爱卫会的工作部署,我委精心_、认真落实,积极开展了健康教育及控烟主题活动。一、加强领导,提高认识1、召开动员会。我委对这次活动高度重视,在接到开展健康教育及控烟活动_通知后,在第一时间召开全委的动员会议,在会上向全体机关干部传达了_在全县范围内开展健康教育活动_,同时_家学习讨论,领会“通知”精神,并成立了开展健康教育活动的专门机构,即_委健康教育活动领导小组,由常务副书记任组长,其他两位副书记担任副组长的_机构,主抓我委开展健康教育活动。领导小组日常办公机构设在办公室,负责对日常工作的督导检查及情况总结汇报等。2、明确目标。在

7、开展健康教育活动的会上,我强调了完成好这项活动需要做的几项具体工作,以及阶段性目标,同时为各科室分配了具体的任务,以及要达到的标准。通过落实责任,使各科室都各尽其责,展开行动,进而推动了这项工作能够扎实有效地开展下去。二、突出宣传,强化落实1、利用各种形式加强宣传教育,全方位拓展健康教育工作渠道。健康教育活动及控烟工作部署动员会后,我委立即行动,在领导的安排部署下,通过发放宣传单、出板报等形式对当前的卫生政策、健康知识和党政机关的卫生及健康教育工作动态进行了宣传。同时_广大机关干部进行健康知识测试一次,通过测试,使我委全体机关干部的卫生知识知晓率达_%,有利地推动了健康教育工作的全方位开展。我

8、们还制定了控烟、禁烟制度,在公共会议室、楼梯处等禁烟重点部位张贴了宣传标语、禁烟标志等,形成了良好的禁烟制度,共同营造了舒适、健康的工作环境。2、_各科室进行健康教育评比。为了让这次健康主题教育活动及控烟工作能够真正落实下去,在全体机关干部中留下烙印,我们还在机关内部开展了“健康你我他,禁烟靠自觉”的评比活动。通过评比活动,使每个科室工作人员都能够做到认真学习健康教育的宣传材料,很多平时爱吸烟的同志都能够自觉的克制自己不吸烟,有的还戒掉了多年吸烟的习惯,提高了机关干部的重视程度,形成了良好的的赶超氛围。三、建章立制督导检查1、建立健全各项制度。在活动开展的过程中,我们意识到,健康教育是一项长期

9、的工作,关系到每个人的切身利益,如果只是当成一次普通的活动,活动结束后效果必然弱化,所以有必要建立长效的机制,让这项活动持续的进行下去,成为每个人心中的自觉。为此,我们制订了健康教育事项细则、公共场所禁烟守则等一系列的日常制度。通过制度,约束机关干部时时刻刻把遵守制度作为一项自觉行为,使控烟及健康教育活动长态化、制度化。2、督促形成长效机制。为了让这次健康教育宣传活动开展的有质量、有效果,我们专门成立了健康督查组,不定时的到委内各科室中进行突击检查。通过检查,督促同志们养成良好的工作生活习惯,有力的促进了健康教育活动的落实。四、总结经验,查找不足在活动进行的过程中,我们经常不定期召开临时会议,不断总结活动的进展,同时开展讨论,让大家献言献策,把活动中的一些好的经验做法及时的上升为制度。比如我们在全体_工作人员中大力倡导早晨、傍晚进行体育锻炼活动,全面增强自身体质,以更好地开展

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