2022年度移风易俗工作总结

1、第PAGE19页共NUMPAGES19页2022年度移风易俗工作总结按照县_宣传部精神文明办的正确领导和精心部署下，_县文广局深入贯彻_八项规定精神，为了扬文明新风、破除陈规陋习，展现美好形象，建设文明单位良好氛围，大力开展移风易俗专项整治工作，坚持教育与惩治相结合，坚持说理式执法，引导干部发扬中华民族勤俭节约的传统美德，破除陈规陋习，树立文明新风，引导向善向上的社会风尚，_年，我局将结合实际情况开展移风易俗、文明过节活动，积极营造文明、和谐的机关氛围，特制定移风易俗活动工作总结汇报如下。一、高度重视，精心_。我局领导班子高度重视移风易俗、文明过节的工作，把提高员工素质，倡导积极进取、科学合理

2、、健康向上、风情气正的文明风尚纳入领导班子重要议事日程，成立以局长为组长，分管副局长为副组长，各股室责任人为成员的领导小组，明确具体的办事部门和具体经办人，制定相关的规章制度，要求全体干部职工以身作则，摒弃陈规陋习，弘扬优良传统，树立文明过节倡议书，营造文明、健康的工作氛围。二、专项整治，加强宣传活动的实施。大力开展移风易俗专项整治工作，全体干部职工共同学习县精神文明办下发通知书和倡议书，引导全体干部自我教育、自我管理，从自身做起，继承中华民族尊老_、尊重父母、勤俭节约等传统美德，破除迷信，树立健康科学、文明节约的新风气。对_领域易出现的新问题、新情况，_广大党员干部广泛开展“大学习、大讨论、

3、大调研”活动，重点围绕如何以实际行动在移风易俗、淡化办酒习俗、_、维护社会稳定等方面发挥带头作用，谈体会、谈认识、亮明立场，表明态度，作出表率。三、巩固成果，自我加压，探索建立移风易俗的长效机制。我局开展自查自纠工作，深积极_文化馆演职人员开展送文艺下乡活动的开展，以讲比赛、歌咏比赛等，积极开展“移风易俗活动树新风”主题实践活动，不断丰富“移风易俗树新风”活动的，通过主题实践活动的开展，引导广大党员干部及领导干部自觉践行移风易俗，用道德的准则规范自己言行，在社会做一个好的公民、在单位做一个好职工、在家庭做一个好成员。四、认真开展自查自纠，建立和完善长效机制。家里建立和完善移风易俗工作长效机制，

4、红白理事会、移风易俗督察小组及时开展自查自纠查摆问题。抓住服务群众日、网格化工作日、重大节假日等重点时节和阶段性。加强宣传，形成浓厚的宣传氛围，使移风易俗工作真正在辖区群众中间形成共识、入脑入心，把“要我怎么做“变成”我要怎做，形成人人参与、人人遵守、人人监督的良好氛围”。总之，经过全局干部职工的共同努力下，我局移风易俗工作取得了一定的成绩，但在许多方面还存在一定的不足，工作中还存在一些薄弱的环节，今后，以改革创新的精神继续抓好移风易俗工作，努力把我局建设成为一个先进的文明单位创建工作的实施。2022年度移风易俗工作总结（二）根据_县委办公室_县人民政府办公室_县关于制止大操大办婚丧喜庆事宜推

5、动移风易俗专项治理工作实施方案_(古委办_号)文件和_县教育_制止大操大办婚丧喜庆事宜推动移风易俗专项治理工作实施方案_通知(古教综_号)，精神，倡导党员干部更新思想观念、革除陈规陋习，建立勤俭节约、文明高尚的生活方式，现将_年度移风易俗专项治理工作总结如下：一、根据上级文件要求，制定相关制度。学校党员干部直系亲属(指配偶、父母及子女)操办订婚、结婚、丧葬(红祭、菜酒、白祭)、生日、婴儿满月、婴儿周岁、寿诞、乔迁、等社会风俗事宜要按规定执行。界定可以操办的种类，规模及收受个人所送礼金数额的限度。明确违规责任追究的措施和办法。二、宣传发动。复印了_县教育_制止大操大办婚丧喜庆事宜推动移风易俗专项

6、治理工作实施方案，把方案发到每一个教职员工手上，让他们个个心中有数，明明白白。同时召开会议传达上级精神，并签订责任状。三、强化监督检查，建立长效机制。由学校监督工作领导小组牵头，对全校教职员工操办的情况进行监督督查。防范和杜绝学校教职员工利用婚丧喜庆事宜大操大办借机_行为的发生。四、自开展移风易俗专项治理活动以来，学校教职员工办酒宴的越来越少，即使办了酒宴的也是通过申请才办的，一般宴请的都是直属_，而且礼金和菜金不超过规定金额，桌数在6桌及以下。学校通过开展形式新颖、生动活泼的校园廉政文化活动，引导学生及家长、教师、文明廉洁办事的新风尚，营造崇俭尚廉的良好氛围，我校教职员工能时时事事用廉政准则

7、来约束、规范自己的行为，带头执行廉洁从政的有关规定，主动接受监督，严格要求配偶、子女和身边的同事，以身作则、率先垂范，树立清正廉洁的良好形象。2022年度移风易俗工作总结（三）一、_年工作总结要点1、完善落实城乡低保定期报告定期复核制度，实行分类施保动态调整，截至目前全镇共有农村低保_户_人、城镇低保_户_人，_-_月份共发放农村低保金及电费补助共_万元；完善低保信息系统、社会救助系统信息数据填报。安全稳定运行申请救助家庭经济状况核对平台，完善预警动态调整整改。完善一门受理、协同办理机制建设。完善新增低保户档案材料收集和整理归档。完成_年度民政目标管理考核自评自查并顺利通过县级复查。认真_开展

8、春节期间民政民生工程宣传活动。精心谋划我镇_年农村低保扩面提标工作，深入开展以户为单位的城乡困难家庭摸排工作，力争完成覆盖面达到_%的年度目标任务。完善农村低保制度与_开发有效衔接。按要求认真开展农村低保专项治理活动，力求低保工作更加规范运行管理，杜绝人情保、关系保、错保、漏报、信访保。仔细阅研安徽省民政_加强最低生活保障工作_安徽省农村低保专项治理方案绩溪县最低生活保障操作规程，积极反馈意见和建议。2、进一步加强殡葬管理工作。成立我镇殡葬管理工作领导小组，组建推进殡葬管理工作组及殡葬联合执法管理工作组，对禁止控制范围内的滥建乱葬现象不定期巡查并及时予以制止或拆除。制定出台我镇殡葬工作方案和新

9、建坟墓登记备案办法，明确工作职责、落实工作责任、加大监管力度，确保全镇殡葬管理工作的顺利开展。通过悬挂条幅、张贴通告、发放一封信、召开会议、签订承诺书等多方式、多渠道、多层次开展殡葬法律法规政策、移风易俗宣传活动，积极引导和教育广大党员干部以身作则、率先垂范、带头推动群众树立破除_、厚养薄葬、节俭治丧新观念。认真开展乱埋乱葬、滥建坟墓专项治理活动，对_年以来在禁止区域内违规建设的各类坟墓进行摸排清查、登记造册及绿化整改。合理科学规划集中墓葬区，积极引导鼓励村民死亡后到村级公益性公墓或集中墓葬区进行安葬。完成华龙公路沿线视野范围内坟墓绿化整改工作，并对各自然村组选址了集中墓葬区。预计年底完成违规

10、坟墓的移迁并完成村级公墓布点规划工作。3、落实城乡医疗、临时救助工作制度，截至_月份，共受理救助_人次，累计已发放医疗临时救助金_万元。城乡低保、五保、优抚对象、_-_年建档立卡贫困户等在县内就医的实行“一站式”医疗救助，发放五保分散供养门诊医疗救助资金_万元；4、安全稳定运行申请救助家庭经济状况核对平台；5、进一步加强减灾救灾工作。继续实施我县山区库区农村住房保险试点工作，于_月_日前完成各参保农户信息采集，今年全镇共有投保农户_户；。深入开展_-_年冬春生活救助活动，共发放救助金_万元。密切_雪情雨情等天气变化，第一时间核灾报灾。积极开展全国防灾减灾日宣传周活动。完成全国防灾减灾示范社区仁

11、里社区申报及前期培训有关工作。6、完成农村五保供养动态调整年度审核工作，确保应保尽保、应退尽退。目前，全镇共有农村五保对象_人，其中分散供养_人。落实散居五保镇村两级干部包保责任到人。_-_月份共发放农村五保分散供养金、电费补助金和临时价格补贴资金共_万元；7、积极支持和鼓励社会力量办养老机构。截至目前，我镇境内有_家社会养老机构上河国际养老中心，改扩建农村居家养老服务中心_个(仁里村幸福院、_村龙川中心敬老院转型升级而成)。完善居家养老服务补贴和高龄津贴制度，完成_年新增_周岁以上老年人高龄津贴审核审批工作。截至目前，我镇_周岁以上老年人高龄津补贴享受对象有_人；8、按时完成县民政局下发困难

12、老人养老补贴上报工作，并已发放_-_月份困难老人养老补贴_万元；9、扎实开展新一轮全省双拥模范县创建工作。调整充实镇双拥工作领导组，设置固定的大型双拥宣传广告牌、永久性双拥宣传标语、双拥标贴和创建双拥广场以及报刊、网络等多途径宣传双拥创建活动；10、继续实施“关爱、健康、安居、慰烈”工程，清明前夕，镇机关党员干部代表来到_村半茶孔川烈士陵园祭扫英雄汪有树烈士，缅怀革_先烈，继承革_传统，并通过在网上献花、点烛、上香、祭酒等方式积极开展网上祭奠英烈活动，以表达对先烈的怀念与敬仰；11、会同财政、_对现享受抚恤补助的重点优抚对象进行了会审，1-3季度发放抚恤、定补、优待金共_万元；12、调整充实镇

13、“千人结对扶优”队伍，积极开展“千人结对扶优”走访慰问活动；13、大力开展宣传优抚安置对象先进典型活动，推荐我镇优秀_军人为宣城市优秀_军人；14、实地走访勘察汪有树烈士碑园，积极参与编写-_淮英烈传稿件；15、积极开展我镇_军人信息摸排工作，及时完成_军人信息报送；16、进一步完善落实社会救助工作制度。以县级救助站为平台，建立以政府主导、社会参与、部门负责、流入地和流出地联动的工作机制，切实保障生活无着的流浪乞讨人员、孤儿的基本生活。按要求严格程序_申报重度残疾人护理补贴和困难残疾人生活补贴，_-_月共受理新增重残护理补贴_人次，_-_月打卡发放护理补贴_人次_万元；完成上半年困难残疾人生活

14、补贴_人次申报工作，已发放资金_万元，预计在_月完成下半年新增困难残疾人生活补贴对象_人的申请上报工作，预计下半年发放资金_人共计_万元。积极开展“寒冬送温暖”专项救助及农村留守儿童家庭走访行动，完善留守儿童和困境儿童信息管理系统数据动态更新。17、落实农村“三老”人员、精简下放退职职工年度审核工作，确保应保尽保、应退尽退。目前，全镇共有精简下放对象_人，“三老”对象_人，_-_月份累计打卡发放资金_万元；18、完成_年村委会换届工作。二、工作打算1、落实城乡低保动态调整，确保应保尽保、应退尽退；2、切实做好减灾救灾工作；3、完善落实社会救助工作制度；4、推进村务公开工作规范化、程序化和制度化

15、；5、继续开展双拥创建工作；6、开展_年度城乡低保扩面工作，提标工作。7、落实各自然村组集中墓葬区管理。8、完成_军人前期信息采集工作。2022年度移风易俗工作总结（四）_年以来，_镇上洪村紧紧围绕_全市“推动移风易俗、树立文明乡风”行动方案_(鄂州文明委发_号)文件精神，扎实开展了“推动移风易俗、树立文明乡风；_陈规陋习，提倡文明新风；_操大办，提倡节俭之风”系列主题活动，取得了明显成效。主要做法是：一、成立移风易俗工作小组。市人社局联合上洪村村委成立移风易俗工作小组，讨论制定了符合本村实际的村规民约，成立了红白理事会，并将“白事吃饭不摆席，一律一碗端”、“不准请乐队”、“不准烧门幡”等新规

16、写进村规民约，村民张先佳任理事长，陈启加任副理事长。讨论通过上洪村红白理事会章程，向全体村民下发了红白理事会倡议书，倡议婚事新办、丧事简办、能简则简。在村委门口设立红白理事会公示栏，每件红白事务结束后_天内公示办理情况，由村民监督，违反规定的，_。_年共公示红白喜事_起，大部分村民丧事实行一天制，以简为主，花费控制在_元以内二、加强村民文明素质教育。市人社局驻村工作队联合上洪村村委_年共开展_余场农村道德讲堂、送戏送电影到村、全民阅读、“书香农家”和舞蹈、歌唱、书画、篮球、欢度传统佳节等文体活动。在全村开展“上洪村楷模”评选表彰活动，树立道德模范_人。聘请各方面专家，为村民开展知识讲座_余场，

17、同时加强思想引导，在道路公示栏大力宣传移风易俗新风尚和其他街、村的好做法、好经验，弘扬了正气，树立了新风，为精神文明建设汇聚了正能量。三、持续深入开展“晒树创”活动。结合各种节庆活动，在所有村民中征集各类家风家训，认真甄选出陈氏家训，将优秀家训家规制作成展板、牌匾、书法条幅，展陈在文化中心、农家厅堂、祠堂等场所，发挥潜移默化作用，引导村民学习领悟，内化于心，外化于行，倡导人人尊重家训、严守家训、践行家训。村委会在全体村民中深入开展“十星级文明户”、“和谐家庭”等评选活动。在评选过程中，我们通过群众推荐、集中评议、家庭自荐等程序，广泛发动群众参与，评选表彰_余户“十星级文明户”，并专门召开表彰大

18、会进行隆重表彰，对事迹突出的“星级文明户”、“和谐家庭”开辟宣传专栏，进行重点宣传报道。四、大力整治优化环境。加大投资，加强农村基础环境改造，深入开展农村生活垃圾治理，推动“户分类、组保洁、村收集、镇转运、区处理”的农村垃圾集中收集处理体系全覆盖，拆除旧厕所、猪圈_多处，新建生态公厕_座，消除乱堆、乱放、乱贴、乱搭、乱建_多起现象。实施路灯亮化工程，共架设_余盏路灯，方便群众生活。建立村民文化活动室_间，建设农民书屋_间，完善村民文化娱乐场所。积极开展送戏、送电影到村，并_开展全民阅读、“书香农家”和舞蹈、歌唱、书画、篮球等各类文体活动，提高群众文化素养。结合开展精准扶贫和“三万”活动，积极_

19、开展扶贫济困、捐资助学、孝亲敬老、志愿服务、党员义工等公益活动_余次，让崇德向善、尚贤慕义蔚然成风。五、定期开展自查督查活动。为使移风易俗工作真正落到实处、抓出实效，村委工作队认真_好日常监督检查。坚持每月深入调度一次、每季度测评一次，并把结果通报全村，将考察结果纳入“上洪村楷模”的评选考察中。及时掌握和公开移风易俗工作的进展情况，从而激发了农村干部群众积极指导、参与移风易俗工作的积极性。特别是采取设立公示栏、_箱、召开评议会等措施，进一步促进了工作，确保移风易俗工作逐步走上了制度化、规范化的轨道。回顾_年度“移风易俗树新风”活动开展情况，我村的工作虽然取得了一定成绩，但还存在着个别风气没有彻

20、底杜绝的现象。我们将会把此项活动继续长期开展下去，并对活动开展情况进行总结，肯定成绩，指出不足，明确下一步努力方向，确保陋习得以遏制，新风彻底树立，为建设风清气正的和谐社会做出更大的贡献。2022年度移风易俗工作总结（五）_乡将移风易俗作为推动基层党建工作、促进_新农村和谐发展的重要抓手，作为精神文明建设工作中的重要内容，坚持以点带面，突出示范引领，大力推进乡风文明建设，坚持常抓不懈，深入扎实地开展了各种活动，取得了显著成效，提高广大群众思想道德素质和文明程度。现将工作情况汇报如下：一是广泛宣传，加强教育引导。我乡充分利用农村喇叭广播、张贴标语、发放宣传明白纸等方式，大力宣传文明节俭办理婚丧事

21、的好处，使之达到家喻户晓，人人皆知。通过召开党员干部和村民代表大会给广大党员干部群众常打招呼、常敲警钟，要求党员做好模范带头作用，约束自身及亲友，提出党员干部十不准；红白理事会及时对有婚丧事大操大办苗头的人员说服教育，进行正确引导。在各村的道德讲堂上，将移风易俗作为必讲内容。不断加大对我乡田留念村刘帅、王雅芳“零彩礼”夫妻的宣传报道，积极引导群众开展宣传学习，浓厚了移风易俗的工作氛围，使广大干部群众树立起正确的婚丧事办理观念，形成移风易俗的良好社会新风尚。二是出台规定，规范行为。针对出现的婚丧嫁娶大操大办、“人情消费”愈演愈烈等现象，乡党委先后多次召开联席会议，研究移风易俗工作的落实。每个村成

22、立红白理事会，由村党支部书记担任理事长，各村有威望的老党员、老村干部担任理事会成员。党支部指导移风易俗工作，通过召开座谈会和征求意见会等形式，广泛征求社会各界和基层群众的意见建议，从群众意见最大、反映最强烈的环节入手，在充分尊重传统民俗的基础上，针对存在的不同陋习，采取“一村一策”制定村规民约的具体条款和婚丧事具体规定，并通过召开村民代表大会进行充分酝酿讨论、表决通过。目前，全乡_个村都讨论制定了符合本村实际的村规民约，成立了红白理事会，喜事新办、丧事简办，对婚丧喜事的宴请人数和桌数，违约处理方式等都做出了明确要求。三是加大投入，强化服务。我乡坚持两条腿走路，把堵与疏有机结合起来，在加大专项治

23、理的同时，大力发展群众性文化体育事业，广泛开展生态文明乡村建设、星级文明户、好人榜评选等活动，不断丰富群众的精神生活，用先进文化占领乡村的思想阵地。截至目前，全乡共有_人进入好人榜、星级文明户_余户。特别是去年以来，我乡坚持边争取、边大干的思想，以村容村貌整治为切入点，采取梯次递进、分类达标的方式，在全乡营造了一个除陋习、树新风的良好氛围，在一定程度上抑止了封建_、黄赌毒等不良社会风气的影响，对倡导移风易俗、树立文明新风起到了积极的促进作用。四是建立长效管理机制。一年来，我们相继制定了督查考核等制度，下发了_乡乡深入推动移风易俗工作方案，与各村支部书记签订了责任书，制定了奖惩标准，把移风易俗工

24、作纳入对村级的年度考核重要内容。同时，认真_好日常督导工作。坚持每月调度一次、每季度测评一次，并将督导结果纳入年终考核。另外，我们逐村指导健全了村民公约、红白理事会章程等有关配套制度和措施，进一步规范了村级广大干部群众的日常行为，培养起了科学文明、健康向上的生活方式。总之，经过全乡上下的共同努力，我乡的移风易俗工作取得了一定的成绩，但在许多方面还存在问题，工作中仍存在一些薄弱环节。2022年度移风易俗工作总结（六）_年，我局在市局和_县委、县政府的正确领导下，以党的_重要思想为指针，遵照法治、公平、文明、效率的新时期治税思想，紧紧抓住_收入这个中心不放松，从严治税，从严治队，加强精神文明建设、

25、党风廉政建设和信息化建设，全局干部职工发扬艰苦奋斗的作风，同心协力，真抓实干，单项工作争第一，全面工作创一流，圆满完成了市局敲定的税收任务。(一)突出重点，敢于碰硬，税收收入首次突破亿元大关_收入是税收工作的中心任务，要抓好收入必须稿好税源调查。初来_时，我很注意观察这里的经济发展状况和税源分布情况。通过实地调查和翻阅各种收入账表，对收入进度、欠税情况、重点大户纳税情况基本做到了心中有数，决定从以下几方面入手：一是向税源管理要收入。除了抓好德大公司的收入以外，将年纳税额_万元以上的企业全部列入重点税源实行动态管理，逐户规范建档、专人监控稽查、加强日常调度，保证了这些左右收入形势的大户应收尽收。

26、二是向征管难点要收入。去年_月份，在进行税源调查时我们发现个体户中个别行业税额偏低。因此，对五金、日杂、bp机手机经销等行业的税负进行了调整，平均增幅_。税负调整引起了一些业户的不理解，纷纷找到局里来“说理”，把局长室围个水泄_通，有的甚至还找到政府。为解决这个难题，我们不厌其烦地向纳税人解释宣传，终于争取到了他们的理解与支持，做到了公平税负、依法治税。三是向欠税管理要收入。狠抓欠税清缴工作，对欠税管理设立专岗、专人核算、专人管理，努力做到不落户，核算准。在_正常税款入库同时，采取以票控税、查封扣押等税收保全和强制措施，大力压缩欠税，保证了税款及时足额入库。今年_至_月份，我局清缴陈欠_元，新

27、欠_万，创同期最好水平。去年，我局全口径收入完成_万元，税收收入首次突破亿元大关，完成市局计划数的_，是历史以来增收最多，增幅最高的一年。今年前三个季度，“两税”收入入库_万元，完成年计划的_。(二)更新观念，完善手段，征管信息化建设取得初步进展当今社会是个飞速发展的社会，税收工作也应该紧跟信息化步伐走“科技兴税”的道路，这是做好“依法治税、从严治队、科技加管理”这三篇文章、以信息化完善征管手段的需要。因此，做为_，我十分注重培养和树立自己的科技意识和信息化建设意识。一年多来，我局的征管信息化建设工作取得了较好的成绩1.积极为ctais系统推行做好了应战准备。年初以来，我们一直将ctais试点

28、工作当做一件大事来抓，研究措施、及早动手。一是选择“主力”。上半年，先后选派两批干部到已经开通ctais系统的_和_市国税局“取经”，让他们了解ctais基本原理，操作模块和运行情况。这样，在ctais岗位职责设置上，将这支骨干力量作为生力军、主攻手，科学合理地分配到各个岗位上，保证做到人尽其力。二是做好“二传”。由党组精挑细选了综合素质较高的干部参加市局培训班，由这些干部做“二传”手，将所学业务知识传授给其他干部，从而实现“以点带面、普遍提高”。三是搞好“热身”。为保证ctais推行工作万无一失，年初我们请市局信息中心同志为我们建立了后台数据库，_了ctais模拟网，全地区只有我们局和高新局

29、有模拟网。在这次的培训准备阶段，又增加了模拟网客户端，录入_户重点业户的基础数据做为例子，每期可培训_人，保证做到物尽其用。四是布好“战局”。在保证ctais稳定推行的基础上，本着“人随业务走”的原则，于_月_日科学合理的进行了机构改革，人员设置与征管法、ctais需求相匹配。2.圆满完成了税控加油机_和初始化工作。税控加油机的推行工作不是一帆风顺的，我们遇到过许多困难和阻力。一是宣传解释难。加油站业户对这项政策不理解，抵触情绪十分强烈，严重干扰了_工作进行。因此，在会上我多次向专管员强调：要将耐心宣传与强制执行相结合，区分不同情况采取不同的处理措施。二是_协调难。由于加油机税控装置工作涉及技

30、术监督局、工商局等多个部门，必须时还要求助公安部门。因此，为使工作顺利进行，我和班子成员多次与这些部门的负责人沟通，分清各自职责、商洽合作办法，在各单位中抽调人员组成联合工作小组，深入到各个加油站进行现场办公。经过我们的努力，全市_个加油站点的_台加油机全部_了税控装置，并顺利进行了初始化。3.远程电子申报业务开通_户，税控收款机_户。本着有利于纳税人申报纳税，有利于金税工程监控的原则，与中税公司技术人员密切配合，仅用一个月时间，就为已上防伪税控装置的_户企业开办了远程电子申报业务，并且通过培训使企业人员初步掌握了远程电子申报的基本操作方法。_月份，在医药和汽车配件行业开展税税控收款机推广使用

31、工作时，我们又遇到了重重阻力。有的纳税人不理解，多次_政府，有的以没钱、效益不好等种种理由拒绝_，还有的持观望态度拖延时间。面对这些困难，我和几位副局长一面向_宣传推行税控收款机的重大意义，争取他们的支持;一面与医药管理部门协商，请他们协助我们开展工作。同时，对外多次召开试点行业纳税_，举办专题讲座、发放宣传单;对内本着“谁管户谁负责_”的原则，将推行任务完成情况与干部奖惩使用挂钩，增强了干部工作动力。由于_有力，措施得当，我市共有_户企业按规定时限_了税控收款机。在推广使用新的征管手段同时，我们还加强了税收执法检查、纳税申报、一般纳税人及民政福利企业认定、两级评定、小规模企业票据代开等管理。

32、尤其是全面推行了政务公开，延伸了申报服务，在农村_个乡镇设立了纳税申报点。(三)以人为本，健全机制，各项工作管理发生可喜变化上任伊始，我对全局_个单位_多名干部十分陌生，为尽快了解各单位工作进度，熟悉新同志，我利用十天时间，先后与_名中层干部谈话，并深入基层开展调研，很快打开了工作局面。1.抓三项建设为干_伍注入新活力。一是抓班子建设，增强队伍的向心力。为建立一支“团结、正派、干净、干事”的领导班子。今年，我们开展了两次为班子成员提意见活动，_个基层单位近_名干部为班子成员提出了_多条意见。我们将这些意见归纳整理逐条讨论，并研究措施加以改正，有力的提高了班子的向心力。二是抓中层建设，增强队伍的

33、战斗力。以机构改革为契机，对中层干部重新进行调整选拔。改革后，全局中层领导岗位的平均年龄由_岁下降到_岁，具有大专以上学历的比例由原来的_提高到90。中层干部年龄结构、知识结构和专业结构的合理搭配及优化组合，有力的提高了队伍的战斗力。三抓干部建设，增强队伍的凝聚力。紧紧抓住三八、五四、_“八一”等重大节日，举办座谈会、书画展、联欢会等各种形式的活动，丰富干部的业余文化生活，增强干部的_荣誉感，使队伍更加富有战斗力。今年，在市局举办的运动会中，我局获得了精神文明奖和表演三等奖;在省局举办的美术书法摄影大赛中，我局干部获得了美术作品优秀奖和纪念奖。2.抓制度落实使干部管理上了新台阶。机构改革后，我们补充和完善了经费管理、计算机使用、值日值宿、着装上岗等_余项工作制度，明确各单位及工作人员的岗位职责，同时通过狠抓制度落实，充分发挥规章制度的监督制约作用，使机关各项工作管理发生了可喜的变化。一是落实出勤和着装上岗制度，干部形象建设有了新改观。一年来，因迟到早退、着装不整受处罚的一般干部_余人次，追究中层干部领导责任_余人次，处罚总额_多元。通过严格考核，使干部的外在形象进一步得到了规范。二是落实业务培训制度，半年培训干部_余人次。在人事科的_下，举办微机操作、税收业务、公文写