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文档简介

1、PAGE PAGE 5企业民主管理情况调查问卷企业名称 填 表 人 联系电话 一、企业民主管理基本情况企业性质质: 国有 集体 私营 外资首届职代代会建立立的时间间 ;届期 年;最近一次次职代会会是 届届 次;本届职代代会是否否超过届届期: 是 否20066年开职职代会 次,其其中临时时动议召召开 次;20077年开职职代会 次,其其中临时时动议召召开 次;是否制定定有职代代会实施施细则(书面制度度): 有 无是否建立立厂务公公开制度度: 已建; 未建是否建立立集体协协商制度度: 已建; 未建是否开展展工资协协商工作作: 已开展; 未开展展二、职工工代表1、单位位职工总总数(含含劳务、派遣工工

2、) 人;其中:劳劳务派遣遣工(含含农民工工) 人,占占全体职职工 %;女职工 人,占占职工总总数比例例 %。2、单位位职工代代表 人,占占全体职职工比例例 %;其中:劳劳务派遣遣工(含含农民工工)代表表 人,占全体体职工代代表 %;女职工代代表 人人,占职职工代表表比例 %。3、职工工代表产产生方法法:全部代代表民主主选举产产生 全部代代表由领领导指派派部分代代表经民民主选举举,部分分代表由由领导指指派职工代表表产生过过程中出出现过下列情情况:职工自自荐 职工竞竞选4、职工工代表中中有企业业领导和中层正职职以上干干部 名,占代表表总数的的 %;这部部分代表表如何产产生:名额分分到选区区选举产产

3、生 未分配配到选区区选举5、职工工代表履履行职责责有哪些些途径:参加会会议 通过提提案 参加视视察检查查活动定期述述职 回选区区报告工工作、传传达职代代会精神神 6、职工工代表拟拟定提案案前,通通过什么么形式征征求选区区职工的的意见:座谈会会 征求周周围职工工意见 不征求求7、职工工代表缺缺额是否否能够及及时补选选: 能 不能8、是否否有过职职工要求求罢免代代表的情情况: 有过 没有三、职代代会的筹筹备和召召开9、职代代会由谁谁决定召召开:按制度度到期召召开 由领导导决定召召开由工会会决定召召开 行政和和工会协协商确定定召开10、提提交职代代会审议议的有关关企业规规章制度度和方案案,能否否事先

4、听听取工会会和职工工意见: 能 不能11、需需要职代代会审议议通过的的重要事事项是否提前前发至代代表手中中征求意意见:没有 提前22个工作作日 提前33个工作作日 提前55个工作作日12、职职代会正正式会议议前是否否召开预预备会: 是 否13、职职代会是是否建立立主席团团: 建立 未建立立14、建建立主席席团单位位,职代代会由谁谁主持:党组织织领导 行政领领导 工会领领导 其他不建主席席团单位位,职代代会由谁谁主持:党组织织领导 行政领领导 工会领领导 其他15、职职代会预预备会出出席对象象:全体代代表 代表团团(组)长 部分代代表16、职职代会的的筹备情情况:主动向向上一级级工会报报告; 不

5、向上一一级工会会报告17、职职代会预预备会议议的内容容:通报筹筹备情况况 通过会会议议程审查通通过出席席人员资资格对职代代会通过过事项进进行预审审 其他18、职职代会是是否达到到法定人人数(全全体代表表总数的的三分之之二)才才开会: 是 不是 不一定定19、职职代会主主要议程程:是否听取取企业行行政负责责人作工作报报告:是 否是否讨论论企业规规章制度度: 是 否是否讨论论集体合合同草案案: 是 否是否举行行集体合合同签字字仪式: 是 否是否听取取讨论集集体合同同履行情情况报告告:是 否是否选举举集体协协商代表表: 是 否是否选举举职工董董事、监监事: 是 否是否听取取主要领领导干部部述职: 是

6、 否是否民主主评议领领导干部部: 是 否是否听取取中层领领导干部部述职: 是 否是否民主主评议中中层干部部: 是 否20、近近两年来来职代会会讨论的的重要事事项:企业改改制方案案 调整工工资方案案 劳动安安全卫生生专项协协议保险交交纳情况况 职工劳劳动手册册 集体合合同文本本草案女职工工特殊权权益保护护协议草草案 开除、处分职职工决定定企务公公开情况况 工会工工作报告告 集体合合同履行行情况报报告其他事事项: 、 21、职职代会上上审议通过过集体合合同草案案采取哪哪种方式式:举手表表决 无记名名投票 鼓掌通通过 不表决决 22、职职代会上上审议通过过重要事事项是否否坚持必必须全体体代表过半半数

7、通过过:是 不是 不一定定四、民主主管理日日常工作作23、职职代会设设立专门门工作小小组情况况:不设立立 设立11个综合合的民管管小组 设立若干干个小组:它们是: 、 、 、 、 24、职职代会专专门工作作小组是是否制订订计划,落实职职代会交交办的任任务:订有计计划 未订计计划 开展实实质工作作 未开展展实质性性工作25、职职代会通通过的企企业重要要事项以何何形式公公开:组织学学习 公开栏栏公示 发文 其他形形式26、经经当地劳劳动保障障部门审审核登记记的集体体合同以以何形式式宣传和公公布:组织学学习 公开栏栏公示 其他形形式27、每每年是否否组织检检查职代代会决议议和提案落落实情况况:不定期期检查 定期检查查 不检查28、每每年是否否对集体体合同履履行情况况进行检检查:不检查查 检查一一次 检查二二次以上上29、每每年是否否组织职职工代表表巡视企企业安全全生产情情况:定期组组织 不定期期组织上级布布置后组组织从未组组织过30、每每年是否否培训职职工代表表: 培训 不培训训培训方式式为: 相互交交流 参观考考察 组织集集中学习习31、企企业公开开栏公开开事项有有:企业章章程 企业规规章制度度 集体协协商纪要要集体合合同文本本

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