银行竞聘主任演讲稿

1、第 PAGE16 页 共 NUMPAGES16 页银行竞聘主任演讲稿银行竞聘主任演讲稿1尊敬的各位指导，各位评委，同事们：大家下午好!首先感谢_给我提供这个锻炼自己的舞台和时机，同时也感谢在座各位长期以来对我的工作给予的大力支持和帮助。时隔一年，再次站上这个讲台我的心中感慨万千。第三，根据客户的不同需求，实行差异效劳，以不同的金融产品来满足客户的需求。六、充分利用宣传工具，树立对外形象。我们可以通过进展针对职工的效劳程度和业务程度的测评，以调查问卷的形式征求储户意见等方式，评比产生一名或几名储蓄员，以他们的名字为品牌，在各种媒体上大力宣传，从而到达树立形象，展示实力，吸引客户，进步我行的知名度

2、，扩大社会影响。竞聘上岗，本来就表达了优胜劣汰的精神，不管这次竞聘自己能否成功，我都会一如既往地完善自我，超越自我。谢谢大家。银行竞聘主任演讲稿2尊敬的各位指导、各位同事：大家好!非常感谢行党组给了我参加此次中层干部公开竞聘的时机。我参与竞聘的职位是办公室主任。之所以可以英勇地站在这里，一方面是对这次人民银行县(市)支行改革的拥护;另一方面也想通过公开竞聘这个平台锻炼自己、进步自己，更重要的是想争取一个能为大家竭力效劳的职位。下面是我的个人简历、竞聘条件和工作设想，恳请各位指导、同事指教。我今年40岁，中共党员，本科文化，助理经济师。20_年7月毕业于_银行学校，同年被分配到_县支行，先后在国

3、库科、货币发行科、办公室和方案科等部门任职，_年任办公室副主任，_年7月主持办公室工作至今。今天参加办公室主任职位竞聘，我认为我除了符合竞聘条件外，还具备以下优势：第一，具有长期从事办公室工作的经历，熟悉办公室业务。参加工作19年来，我从事办公室工作时间累计达_年之多。特别是_年任办公室副主任以来，对办公室工作的各个环节有了更全面细致的理解和把握，同时也在理论中累积了丰富的工作经历。第二，具有办公室主任职位要求的综合协调才能和做好协调工作的根底条件。到办公室工作以来，始终注意加强并做好协调工作，首先是内部协调，在日常工作中，遵循优质效劳业务科室的原那么，做到了和谐顺畅;其次是注意外部协调，几年

4、来通过工作上的联络加之有意识的强化这方面的意识，同地方政府相关部门及金融机构相关科室建立了良好的工作关系，顺畅了工作联络。第三，具有一定的做好政务工作的根底和文字综合才能。到办公室工作以来，注重加强自身素质的进步。一是严格执行国家行政机关公文处理方法，加强对公文的审核把关，办文质量得到不断进步。二是认真做好党组会、行长办公会及有关综合性会议的相关会务工作，并较好地完成了会前准备、会议记录、会议纪要整理、议定事项督办等相关工作。三是政务信息及调研工作成绩优异，自到办公室工作以来，共撰写各类指导讲话、工作汇报、工作报告及工作总结等各种综合性文字材料几十万字;在市级以上刊物发表政务信息及调研文章20

5、0余篇。人本身就是矛盾的统一体，在看到自己长处的同时，我深知自己还有许多缺乏。但是我坚信，有在座各位指导、各位同事的关心、理解、支持和帮助，我一定会在不断求索中获得新的更大的进步!假如我这次可以竞聘成功，我将倾入全部热情，树立不为名、不为利，专为事业埋头苦干的奉献精神，充分发挥自身特长，从以下几个方面开展工作：一是强化效劳意识，搞好协调。在工作的谋划上我将增强主动性和预见性，既想指导之所想，又谋指导之未谋。在为指导效劳上力争实现由被动完成指导交办的任务向主动提供优质效劳转变。做到嘴勤、手勤、腿勤，树立办公室工作无小事思想，做到不因事小而不为、不因事杂而乱为、不因事急而盲为、不因事难而不敢为。二

6、是强化参谋意识，扮好“角色”。办公室集组织人事、纪检监察、宣传群工、行政内务等职能为一体，是支行党组决策的参谋部。我将围绕中心工作，贴近指导思路，积极做好决策效劳;超前运作，不做事后“小诸葛”;敢于进言，擅长出谋划策，做到“献计不决策”，不向指导进谗言。三是强化学习意识，练好“内功”。在学习目的定位上，紧扣工作需要，力求学早、学深、学透。在学习内容安排上，既学习政治理论，进步政治觉悟和政策程度，又学习经济金融法律知识，进步超前思维和参谋才能;在学习方法手段上，既向书本学、向理论学，又向指导学、向群众学，不断进步履职的思路、方法、效率和质量。四是强化自律意识，无私奉献。以“君子检身，常假设有过”

7、的态度，自觉进步自身的道德修养，严守纪律。严格政治纪律，坚决政治立场，自觉维护指导权威，个性服从党性，感情服从原那么，主观服从客观;严格工作纪律，按规定办事，按程序操作，不做先斩后奏、越位犯规的事，做到效劳不欠位，主动不越位，服从不偏位，融洽不空位;严格生活纪律，自觉遵守有关廉政建立的规定，时刻自重、自醒、自警、自励，努力做到不为名所累、不为利所缚、不为欲所惑。做到对同事多理解，少抱怨，多尊重，少指责，多情意，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警觉听，反对的话分析p 听，批评的话虚心听，力争在工作中形成动力，在创新中增强压力，在与人交往中凝聚合力，时刻把工作放在第一位，勤勤恳恳，任劳任怨，始终保

8、持良好的精神状态、旺盛的工作热情和发奋有为的昂扬斗志。各位指导、各位同事，以上是我对自己的客观评价和任职设想，假如可以给我这次任职时机，我将不遗余力，尽心、尽力，尽职、尽责地干好工作，绝不辜负指导和同事对我的信任!我的演讲完了，谢谢大家!银行竞聘主任演讲稿3尊敬的各位指导、各位评委、同事们：大家好!首先感谢分行党委，给了我这次竞聘的时机。本人_，现年34岁，中共党员，经济师。_年参加工作，曾在县_学校担任老师，同年在_市支行工作，先后担任过储蓄员、储蓄所主任、结算专管员、分理处主任、办公室主任、客户经理等职。竞聘上岗是干部选拔任用制度的一项重大改革，理论证明，本着公平、公正、公开的原那么，走群

9、众道路，以德才兼备为标准，采取竞聘的方式，选拔任用干部，具有民主性和科学性，有利于调动干部的积极性和创改造性。因此，我完全拥护分行党委推行的这一改革举措，今天我能参与竞聘，就是用我的实际行动来支持这一改革。一、我所竞聘的岗位是分行后勤保障中心副主任。其主要职责是在分行党委和上级有关部门的指导下，协助主任做好分行后勤保障中心工作。我的竞聘优势是：1、 选择这一岗位竞聘，是因为在我_年的银行生涯中，七年的储蓄所、分理处主任、七年的办公室主任的经历，使我养成了爱岗敬业、任劳任怨、服从指导、尊重同志、遵纪守法、擅长和别人合作的良好职业道德。2、思想品德好，作风正派，廉洁奉公，为人忠老实在，想自己的少，

10、考虑集体的多。3、具备甘当配角的品德。我认为做副职要做到“三配、三主” 即在职务上是配角，在协调上是主角;在决策上是配角，在参谋上是主角;在部门全盘工作上是配角，在分管工作上是主角。4、从业务岗位到后勤效劳工作，角色的转换，让我既积累了丰富的业务知识，又掌握了后勤效劳工作的经历。二、_分行已确定了当前及今后一个时期改革开展到达的目的，并确定了中期奋斗目的就是：到20_年，力争人均利润到达_万元，人均存款_万元以上，不良贷款率控制在15%以内，帐面和全封闭双盈利。为了实现这个的目的，有大量工作等待我们去完成，有许多困难等待我们去克制：思想观念要转变，贷款构造要调整，利息收入要增加，不良资产要清收

11、，历史财务包袱要消化，存款规模要扩大，中间业务市场要抢占，人事制度改革要深化，效劳质量要进步，本钱核算要强化，面对如此多的中心工作，我们不仅尽要问什么是重中之重呢?，其中心点和打破点在哪呢?，我们知道，任何工作都是由人来完成的，人即我们的职工，是工商银行这座大厦能否矗立的基石，是一项庞大的建立工程，后勤保障工作是将这些基石牢牢粘在工行大厦下的粘合剂，试想，假如后勤效劳工作不到位，员工们能否在滴嗒滴嗒的水管漏水声中静心地记帐?能否在寒冷的冬季里由于供热系统出了问题而专心点钞呢?又怎能在质量不过关的营业厅内安心的工作，由此可见，只有做好后勤保障工作，才能更好地发挥职工的主观能动性，坚持以人为本，才

12、能上下同心，形成合力，从而推动我行新时期各项工作的蓬勃开展。对于后勤保障中心工作，应做好以下工作;其一、按照_行长_年工作报告指出的那样，开节流，减负增收，要把全行的对外采买等消费需求作为一种资加以充分利用，去开拓业务的同时，降低自己的经营本钱，实行固定资产投保集中统一管理，扩大投保范围，控制保费支出，建立健全集团采购准入与退出机制，深化集中采购制度改革，降低采购本钱，保证采购质量。把后勤效劳中心建成银行集约化管理的供给站。(对银行物资进展、科学、准确、统一的管理中，最大限度地降低本钱费用和进步物品使用率)。其二、后勤效劳工作是指导联络群众的纽带分行党委和指导对干部员工的关心，不是抽象的，是通

13、过政治上的关心，工作上的支持，生活上的关心等一系列详细工作来表达的，后勤保障中心就是在通过大量详细化、事务性、临时性的工作中，亲密上下级之间和党群之间的关系，增强凝聚力和向心力，为广阔员工创造良好的工作和生活环境，解决员工工作和生活中的实际困难，使广阔干部职工体会到州分行党委对自己的关心，感受到州分行大家庭的温暖，从而使员工振奋精神，为分行的开展多做奉献。其三、把后勤效劳中心建成精神文明建立的窗口。_是一个高度统一的整体，各级行、各部门之间的团结合作和互相配合，是开展工商银行事业的重要条件之一，后勤效劳工作面涉及广，工作质量的上下和效劳态度的好坏，将直接关系到银行的声誉和形象，影响到行际之间、

14、部门之间的合作关系，影响到员工的工作情绪。做好后勤效劳工作，就可以进步州分行的声誉和形象，强化与方方面面的合作关系，进步员工工作热情。为实现分行确定的五年创立全国级“精神文明先进单位”的远期目的及创立总行级和全国金融系统级的“精神文明先进单位”的近期目的而奋斗。其四、认真做好接待工作做好接待工作，有利于州分行工作的顺利开展，有利于州分行推进公共关系，创造良好的外部环境，有利于州分行树立良好的形象，进步州分行的知名度，在接待中要做到热情友好，态度诚恳，细致周到，实事求是，认真负责，树立形象，当好参谋，提供方便。作为一名竞聘者应成为组织放心，群众信任的合格人选，就必须热爱自己的工作，我虽然对后勤效

15、劳的专业知识较欠缺，尤其是有关政策、法规、条例，还有待进一步学习和掌握，但我有强烈的事业心和高度的责任感，有_年在基层行工作经历，我更多地理解基层员工，理解基层所需要的关心与支持。银行竞聘主任演讲稿4尊敬的各位指导、尊敬的各位评委：我叫_，现年_岁，大专文化，中共党员，现任_农村信誉社主任。在社会市场经济的大舞台上，深化改革、增强竞争是农村信誉社应对入世的现实选择。在刚刚进入21世纪的第二个开局年，市行、办就以超前目光开展了这次联社副主任竞聘活动，势必为全市农村信誉社的改革与开展注入活力和活力。按照竞聘方案，我符合联社副主任竞聘条件，并有决心胜任这一职务：一是曾先后在基层社从事信贷员、会计员、

16、主任等工作，自联社成立后，先后担任过联社_科科长、_主任，有着较为丰富的城乡工作经历，熟悉信誉社各岗位操作技能。我本人连续四年被评为市级青年岗位能手、市级先进工作者。二是不断加强自我充电，先后参加了中专、大专学历教育，平时注重学习，进步了我的政治文化修养及组织、协调才能。我的任期目的及规划是：不断创新业务开展思路，任职期间存、人均增长量列全县各家金融机构之首;加大不良盘活力度，使不良下降比率名列全市前茅，新增回收率到达99%以上;大力开展中间业务，使中间业务收入占比进步2个百分点;加强内部管理， 推行费用开支总额控制度，实现任职期间平安营运无事故。为完成以上工作目的，我拟将主要落实好四个“工程

17、”：一、施行“人本管理”工程 。人是消费力中最活泼的因素，在人本管理中，我将重点做好以下几点：一是引入竞争机制，施行人才战略，塑造能者上、平者让、庸者下的竞争环境。二是灵敏运用鼓励机制，调动全员树立以社为家的主人翁意识。三是建立长久有效的培训机制，全面进步员工队伍素质，打造一支可以站稳金融市场的信合团队。二、施行“业务创新”工程。一是在全员中大力开展存营销活动，使每名员工都成为兼职客户经理。二是普及联保，开展信誉村、信誉户评定活动，用实实在在的行动，理论“农村信誉社是最好的联络农民的金融纽带”的效劳格言。三是加大科技投入，把财务开支重点放在电子化建立上，争取在市办统一部署下早日实现通存通兑。三

18、、施行“效益兴社”工程。一是创新清收方法，在获得党委政府支持下，采取以经营权抵贷、以资抵债等方式盘活，努力增加利息收入。二是发挥贴近农村与农民直接打交道的优势，不断加强金融创新，探究代销、代管、信息咨询和工程评估等业务，把中间业务做大。三是严格控制一切不合理开支，把每分钱都花在业务开展的刀刃上。四、施行“平安营运”工程。一是建立以互相监视、互相制约为内容的岗位责任制，做到环环紧扣、有的放矢。二是定期不定期开展稽查活动，不断修定、完善各项管理制度 ，把一切经营活动都约束在制度之下。三是密织平安“防护网”，舍得花钱买平安，对存在的平安隐患及时清理，确保平安营运无事故。思路是开展的根底，思路凝聚着开

19、展的力量。假如我这次可以有幸竞聘上分管业务的联社副主任，我将严密团结在联社主任的周围，当好”一把手”的助手，甘当绿叶、甘当配角，不断创新工作思路和工作方法，以新的姿态适应新的工作环境，把_联社的业务开展推向新征程。假如我这次落聘，我决不气馁，将以更加旺盛的精力，更加扎实的工作，促进_信誉社两个文明建立再上新台阶，用实实在在的行动，实现自己的人生价值。谢谢各位指导!银行竞聘主任演讲稿5尊敬的各位指导、各位评委：大家好!申猴踏春去，金鸡送福来。20_年的春节刚过，请首先允许我衷心的祝福在座的各位指导、各位评委、各位同事及您的家人在新的一年里，新年大鸡，身体安康，万事如意!我行这次人事制度改革，对银

20、行副主任采用公开招聘的方式，为全体干部职工提供了一个公平竞争的时机，我非常拥护，并积极参与竞争。下面，我分三局部向各位指导、评委、同事汇报我的情况。一、我个人根本情况。我叫_，今年_岁，大专学历，会计师。20_年至20_年担任科主任，主要从事管理睬计、出纳工作。20_年至今在信贷科工作。工作中，我干一行，爱一行，专一行，在每个工作岗位上都做出了一定的成绩，先后屡次获得支行先进工作者等荣誉称号。二、我的竞聘优势。今天之所以走到讲台上参加支行信贷科主任的竞聘，我认为我已具备了担任这一岗位的许多条件，我有才能，有信心、有决心胜任这岗位，我的优势主要有：一是我思想进步，具有一定的政治素养。我从小承受了

21、良好的传统教育，因此培养造就了自己光明磊落、有正义感、乐于助人的品德。平时，我注重加强自身修养，做事坚持原那么，遵纪守法，思想进步，工作遵纪守法，深受社指导和同事们的信任。二是我工作适应才能强，具有丰富的工作经历和组织管理才能。回想起来，自20_年参加工作以来，我一直从事科的管理工作。在工作过程中，从来没有因为我的渎职而造成工作的损失，在工作实际管理中，并且积累了丰富的工作经历，具备了较强的组织与管理才能。同时，多年的管理经历及工作经历，已使我根本具备了担任信贷科主任所需要的工作才能，组织才能。三是我擅长交际，客户群较多。我性格外向，喜欢和各类人沟通。多年的工作经历，使我积累了丰富的客户资。另外，我家又是本地，对当地一些企业、金融界理解比拟多，能更有利于拉存款及办理各项业务。四是树立了强烈的工作责任感和敢于吃苦耐劳、勇于创新。我出生于一个普通家庭，深深懂得“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作经历，使我锻炼了很强的吃苦耐劳的精神，为了完成繁重的工作任务，经常废寝忘食、通宵达旦地加班加点。所有这些，都为我做好信贷科主任工作提供了可靠的保障。三、工作设想。假如承蒙各位指导、评委、同事们的厚爱，让我信贷科主任的指导岗位，我将不负众望，不辱使命