2022年车间主任助理岗位职责

1、第PAGE4页共NUMPAGES4页2022年车间主任助理岗位职责1.认真学习仓库保管的基本知识和有关材料，设备的保管要求，认真负责的保管材料，设备心腹器材。2.材料、设备入库时必须做到：检验名，规格、型号、数量、质量、材质证明，材料与单据相符时及时入库，分别作好登记，挂标识牌。3.入库材料、设备器材应分类堆放，入库设备应分类放置，妥善保管、严防受潮、变质、丢失，经常检查仓库的门、窗、锁的完好情况，加强防火，防盗。4.及时、真实办理定期盘点，帐物相符，发现帐、物不符时及时向领导汇报。5.建立领料台帐，对周转性材料和生产器材要认真盘点，妥善保管，准确入帐。没有领导批准，设备、材料不得外借，严禁私

2、人动用材料、设备及施工器材。2022年车间主任助理岗位职责（二）1.监督检查各项制度的执行情况，对任何违章作业进行指正并记录，并及时反馈给直接领导;2.督促、监督相关人员认真办好货物出、入库验收手续，积极协助主管领导寻找有效方法，提高库房各项资源的利用率，满足公司要求;3.协助生产/仓储主管对车间内所有布局调整，以满足公司生产经营需要;积极配合开展持续改善，最终达到降本增效工作目的;4.协助主管领导合理组织生产，加强车间员工之间的协作，随时掌握生产进度，确保各生产环节达到并超越公司规定效率要求，按时保质保量完成生产任务，对可能存在的效率低下问题提前预警并解决;5.负责召开早晚会，向员工明确/总

3、结每日的工作任务，对各种问题进行持续的规范和改进;6.负责协助监控货物的进货和出货动态，监督库存盘点工作，确保生产及仓储两部门的电脑系统帐与实物帐相符;2022年车间主任助理岗位职责（三）1、负责车间各岗位的管理流程、管理制度的拟订、监督及实施;2、负责车间员工素质、操作技能、6S、品质等方面培训;3、负责车间内产能分析预算及应对措施的提出;4、负责设备的日常管理，如维修、保养等，及时协调处理设备异常;5、负责对生产进度的管理,确保交期，对生产过程中的物料及时监控，确保正常供应;6、设置并实施产品的进度、生产方法和流程;7、负责生产车间的生产调度管理工作;8、负责对车间防火和安全生产的管理;9

4、、负责对下属人员的检查、督促、考核、激励;10、有对下属的人事推荐权和考核、评价权;2022年车间主任助理岗位职责（四）1、贯彻执行公司的各项管理制度、保证公司下达的目标和任务完成;2、负责对车间安全、环保审核上报;3、负责组织本车间员工进行考核;4、负责与相关业务部门的协调、沟通等工作。2022年车间主任助理岗位职责（五）1、协助制造部长落实生产计划的推进和管理;2、协助制造部长制定部门人员的培训计划及实施;3、协助部长组织开展制造部门的质量管理活动并持续改善;4、协助制造部长监督和落实生产现场的6S管理;2022年车间主任助理岗位职责（六）1.根据生产计划、订单需求情况，安排车间生产任务，

5、分配任务至班组并形成反馈;2.负责制定车间6S规定，并定期检查、监督落实情况及安环等工作的执行情况;3.按照生产工艺流程及作业标准及时处理生产过程中出现的常规问题;_对车间的原辅料损耗情况进行记录、跟踪、汇总并反馈;5.协助车间主任跟踪车间样品线情况;6.协助车间主任及班组长开展班组管理。2022年车间主任助理岗位职责（七）1.协助厂长安排车间生产、跟踪生产进度;2.协助厂长管理部门员工的指导、培训及评估;3.完成厂长交办的其他工作。2022年车间主任助理岗位职责（八）的控制。二、考核办法：1.车间主任助理享受工资系数1.7。2.认真落实搞好设备环境卫生及现场管理，每周公司组织人员对车间检查，一次不合格扣当月工资_元。3.当月所有规格累计产品合格率不得低于_%，每低_%扣工资_元，超过_%奖励_元。4.加强石蜡、胶量、原材料控制，保证当月石蜡3.0kg/m3、胶165m3/kg、原材料在考核范围之内，节约部分按_%奖励，超过部分按_%惩罚(以每月盘存为准)。如遇工艺调整，以调整后的指标执行，并且密度、内结合强度，吸水厚度膨胀率及板材含水率，在工艺要求之内每项合格率每月必须达到_%，每降低_%扣_元，每增加_%奖_元，以质保部出具的合格率数据为依据。5.认真组织人员对设备抢修，特别