年度孕前优生健康项目自评报告

1、年度孕前优生健康项目自评报告一、项目概况（一）项目基本情况（1）项目单位职能：1、为妇女儿童身体健康提供保健服务，开展计划生育技术服务。2、为儿童身体健康提供服务，开展内儿科、新生儿科、儿童保健科、小儿外科等业务。3、结扎手术、助产手术、终止妊娠手术等母婴保健技术服务。4、保护妇女儿童群体健康的专业公共卫生机构.院逐步完善公共卫生专业机构龙头作用，围绕保障母婴安全、提高出生人口素质、解决妇女儿童主要健康问题三大任务，制定全市妇幼卫生规划和工作方针，及时掌握妇女儿童健康状况及影响因素，制定和实施干预性措施，对基层医疗机构开展妇幼保健业务进行指导和培训，提供技术支持。（2）项目立项依据：根据*文件

2、，*市人口和计划生育委员会关于印发*市免费孕前优生健康检查实施方案的通知（3）项目实施主体：对计划怀孕夫妇进行免费孕前优生健康检查服务，有效降低出生缺陷发生风险，提高出生人口素质。（4）项目实施计划及主要内容：市乡资源共享，信息共享，结合乡镇卫生院数据进行分析。为更好的开展重点民生实事项目，提高财政资金使用效率，在市政府、市卫计局等领导下，精心组织、周密部署、合理使用配套资金、项目有序推进，取得了显著成效。工作中存在的不足将不断完善，为提高出生人口素质全面努力。（二）项目预算情况（1）项目资金预算（或计划）及其测算依据：根据相关文件规定，202*年预算6000对，每对240元，市财政预算138

3、万元。（2）项目预算调整情况：无预算调整。（三）项目预期预算绩效目标和绩效指标设定情况：由政府主导、卫生组织实施，我院积极配合工作，与乡镇卫生院衔接，对相关人员进行培训，收集乡镇数据在进行系统报表填报。每月检测数据进行分析，保证数据的准确性。从而更好的“预防出生缺陷发生，提高出生人口素质”起到了至关重要的作用。二、项目决策及资金使用管理情况（一）项目决策情况：项目经费经预算后再实施具体分配，按完成数量及一定比列核算分发。（二）项目预算执行情况：预算执行率基本达到100%；项目预算无结余。（三）项目资金实际使用情况：项目资金由财政下达指标，在财政专户账户上，由出纳和会计主管共同支付才能支出资金，

4、互相监督，无虚列支出、挪用、超支、超预算等不合理情况。（四）项目资金管理情况：根据本院内部工作制度与岗位职责，邵东市妇幼保健计划生育服务中心内部控制基本制度以及资产管理等各项制度进行管理。三、项目组织实施情况（一）项目组织机构与职责落实情况：我单位积极投身重点民生项目，切实保障群众利益，使项目层层推进。（二）项目管理制度建设情况：我单位建立内部控制制度和专项资金经费管理制度。（三）项目组织管理落实情况：项目的试剂材料是经过招标采购，项目完成由相关项目负责人进行数据统计汇报，编制成报表，每月进行统计，每季度进行汇总，一季度一次业务培训，市级领导都会进行抽查。四、项目绩效情况（一）项目绩效目标完成

5、情况由政府主导、卫生组织实施，我院积极配合工作。实际完成*对，完成*对，覆盖率118%，化验室室间质评率100%。为“预防出生缺陷发生，提高出生人口素质”起到了至关重要的作用。其中各项效益分析如下：1、经济效益：严格执行项目经费支出管理，控制相应成本支出，提高资金使用效率，由专人负责追踪和规范随访，使免费普查产出效益明显，有利于项目的持续开展。2、社会效益：孕前健康检查的普及及人们的认知意识不断提高，使工作顺利开展，呈现良好的发展势头，每年都超额完成指标数。使群众树立计划妊娠理念；提高了计划妊娠比例，提高了优生科学知识水平；增强了孕前风险防范意识；改善了计划怀孕夫妇的健康状况；降低或消除出生缺

6、陷率，为家庭幸福创造条件。为社会的发展做出了重大贡献。3、生态环境效益：使出生儿的发病率降低，使人口享受优化医疗环境，建立和谐医患关系，人人享受舒适的医疗服务环境，让人的身体健康得到保障。可持续影响：项目的可持续发展具有很好的延展性，让项目顺利开展，不断优化人口质量，促进社会健康发展。4、可持续影响：优化人口质量，提高出生人口素质，促进人口与经济社会协调发展。5、服务对象满意度：深得广大群众的好评及良好的社会反响。五、其他需要说明的问题（一）后续工作计划1、继续实施妇幼重大公共卫生服务项目，保质保量不折不扣完成年工作任务，指标达标。2、统筹兼顾做好其他工作：如妇幼信息质控管理，妇幼健康教育宣传

7、等，同时，加强对相关专业技术人员的培训，不断完善、巩固、健全妇幼三级网络，市、乡要逐步按要求配备妇幼保健人员，每年不断注入新的血液，以利于妇幼健康服务各项工作有力、有序推进，从而更好的开展工作。（二）主要经验及做法、存在问题和建议因为项目是延续性的，妇幼多年积累经验，合理安排时间和相关技术人员进行。按时间段进行宣传、下乡检查，实现市、乡信息交流和资源共享，做好妇幼健康服务相关信息质量监测，建立妇幼信息收集、整理、统计、分析、上报工作机制，保证信息的准确性。报表数据有时存在时间差，而导致误差，人员相互配合，及时改正，保证报表质量。项目开展中存在的问题及建议1、个别岗位保障力量还比较薄弱。如检验人员、电脑操作员和评估人员，与实际工作需求还存在一定的差距，业务技能需要不断的学习提高。2、部分职工工作积极性有待提高。我站85%的干部职工为专业技术人员，她们都有着很强责任感和事业心。有部分同志年龄偏大，在工作时间长、有时因工作繁忙经常要加班而感到力不从心，工作量与实际收入也没有形成正比。有个别同志的工作积极性没有充分发挥。3、全市妇幼保健队伍建设还有待进一步加强，市妇幼保健计划生育服务中心和大的乡镇保健人员配备离上级要求还有较大差距。尤其是保健人员整体业务素质不高，高学历、高