2022年公司年终总结

1、第 页2022公司年终总结公司年终总结总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一工程或某些工作告一段落或者全部完成后进行回忆检查、分析评价，从而肯定成绩，得到经验，找出差距，得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，它能帮我们理顺知识结构，突出重点，突破难点，为此要我们写一份总结。总结怎么写才不会流于形式呢？以下是我为大家整理的公司年终总结，仅供参考，大家一起来看看吧。公司年终总结1今年是本合同段全面开工建设的第一年，为做好本工程的各项监理工作，在各级领导的关心、支持下，在工程部的积极配合下，我驻地办坚持“严格监理，优质效劳，科学公正，廉洁自律的监理工作方针，根本实现了平安生产、文明

2、施工、质量合格、工期合理、廉洁高效的既定目标。现将我驻地办20 xx年工作总结如下：一、工程概述 工程简介唐津高速公路北段扩建工程第一合同段，工程范围为河北丰南界塘承高速段：K1002+489K1019+219。964，路线全长16。73Km；其中涉及沿线桥涵改建及维修共21座其中：大桥4座、中桥4座、小桥8座、箱型通道5座，共有板梁桥、箱梁桥、箱型通道3种结构型式其中：板梁桥13座、箱梁桥1座、板箱结构桥2座、箱型通道5座。主要技术指标2。稳定监理队伍，提高监理素质监理工程部工作总结为了稳定监理人员，保证工作的连续、顺利进行，在20 xx年度我采取了如下措施：一是为监理人员提供良好的办公、生

3、活条件，我驻地办在汉沽区易居庭院租赁了一套住房作为驻地，并配置了较齐全的生活、办公设施，为全体监理人员提供了一个好的生活、办公环境。二是改善监理人员的生活 驻地办生活费由专人管理，做到专款专用，每月共同结算并公布生活帐款，对生活费的余款根据大家的意愿网购物品分发或直接发放现金，改善了监理的生活，就能使监理人员更好地投入工作。三是给监理人员更多的关心和支持 监理人员常年在外，工作的压力、生活的枯燥考验着每一个监理人员的心理素质，为了使监理人员有一个健康、愉快的心情投入工作，我们的做法是：多找监理人员谈心，了解他们工作、生活上的问题和困难，并尽力地劝解、帮助；每周至少一次组织全体监理人员会餐，让大

4、家在宽松的环境下更好地放松、交流，以促使驻地办形成一个团结、协作的团队，更好地促进了工作。3。严格现场监管，确保工程质量由于本合同段施工单位为天津市本地企业，在现有建设环境下，不可否认地增加了监理工作的难度，但本着为工程负责、为业主负责、为公司负责的目标，驻地办多途径、多方法解决施工中存在的问题：一是现场能解决的问题，现场监督解决。二是现场不能解决的问题，立即下发监理工程师通知，并上传至总监办。指令落实后，将指令及经监理检查签认的施工单位回复一并报总监办存档；指令未落实或已落实未回复的，一律不予计量。全年共向施工单位发出监理工程师通知单14份，其中已落实11份，另3份仍在落实中。三是对施工管理

5、方面或较严重的平安、质量、进度方面的问题，邀请总监办、业主、技术效劳组参加的专题会议，共同分析存在的问题，研究解决的措施。四是借助总监办加强现场控制，对现场不能立即落实或落实有难度的问题，立即向总监办汇报，争取总监办相关部室或总监的支持与协助，以加速问题的解决。五是借助技术效劳组的力量加强现场质量控制，每次开工前均 通知技术效劳组开工工程、桩号和时间；技术效劳组到场后，驻地或专监与之密切配合，共同检查施工工艺和质量，对存在的问题共同讨论，形成一致意见，共同向工程部提出问题和解决措施，共同催促整改，以到达保证质量的目的。全年借助技术效劳组有效地解决了双液注浆量不满足设计要求、基层取芯不完整、路面

6、碾压工艺、路面渗水系数超标等诸多技术问题。通过以上措施，坚持了监理程序，做到了令行禁止，既加强了现场的监管，工程也提高了监理的威信，保证了工程质量。4。加强效劳意识，提高工作效率在严格监理同时，我们不忘热情效劳，以及时、周到的效劳提高工作效率，促搞好了与参建各方的沟通、配合，促进了工程的和谐、顺利实施，我们主要采取了以下措施：合理调整人员，加大重点工程的控制力度。加强沟通配合，营造和谐的施工环境。要求监理人员改变工作的方式方法，消除监理人员凌驾于施工单位之上的错误心态，平等、友善地对待所有施工人员，并通过座谈会等形式，加强驻地办与工程部的沟通合，以创造一个和谐的工作环境。实行监帮结合，促进工程

7、的顺利实施。要求监理人员充分理解施工中的难处，急承包人所急，想承包人所想，不是施工中困难与监理无关，而是积极主动地想方法、找措施帮助解决施工中的各种问题，多在超前控制和过程控制上下功夫，慎用或少用停工、返工、处分等极端措施，促进了工程的顺利进行，反过来也让工程部和施工队感受到监理工作不是恶意的，而是善意的、必要的，从而主动、支持配合监理工作。 提高监理工作效率 及时审核、签认质检资料和计量支付等，特别是对技术资料的审阅，我们实行了“技术审阅单、退文单，做到了及时的审核、批复和上报，杜绝了以签字来要挟承包人，提高了工作效率，促进了工作的良性开展。5。狠抓廉洁自律，塑造监理形象驻地办要求监理人员严

8、格遵守?监理十不准?、?监理人员工作守那么?及总监办和业主的廉政管理方法和制度，随时关注监理人员行为、动态，发现不良苗头，及时敲警钟，进行预防性制止；对发现或施工单位反映的问题，不管涉及到什么人，及时向总监办汇报，妥善解决，力争到达监理廉洁、行为标准，让承包人满意、让业主放心。通过以上措施的有效实施，有力地标准了监理人员的行为，养成了不该吃的不张口，不该看的不留目，不该拿的不伸手，不该去的不举步的良好的习惯，促进了监理队伍的廉政建设。6。完善内业资料，及时真实标准为使内业资料能真实地反映工程实际，我驻地办遵循及时、真实、完整和检索便利的原那么，收集各分局部项工程所有资料，明确填写格式，规定整理

9、程序，每月一次检查，合格后上交总监办集中归档管理，杜绝了事后编资料、补资料的不标准行为。质量控制质量是监理工作的重点，所以我们在实施监理过程中，以对工程质量高度负责的态度，把“质量第一的思想贯穿于施工监理的全过程，加强科学管理，做到紧紧相逼、一着不让、环环相扣、层层把关，在20 xx年没发生一起质量事故。 1。加强过程控制，确保工程质量 驻地办对工程质量的控制措施主要有：加强质量的超前控制 一是审核开工报告，重点审查施工方案的可行性，质量标准和控制措施，人员和机械的配置，原材料质量状况等，为保证工程质量奠定根底；二是对质量通病和可能发生的质量问题预先提醒承包人注意，提前采取预防措施防止质量问题

10、的发生。加强质量的过程控制 过程控制是保证工程质量的最重要措施，我们采取以下方法：驻地、副驻地及各专业工程师坚持每天巡视工地，重要工序的施工由监理员全过程旁站，对一般存在的问题，口头责令整改；对普遍性或重要性的问题下发监理指令，责令承包人整改，到目前为止向承包人发出监理工程师通知单14份。驻地办根据施工进展情况和施工中发现的较为普遍问题，不定期地邀请总监办部室或专业工程师甚至总监进行专项的检查和整顿，防止质量通病，保证工程质量。今年进行的专项检查有：水稳和沥青混凝土拌和站6次第施工段开工前检查一次、PTC管柱2次、路基填方1次、双浆注浆7次第施工段段落检查一次、路面施工9次、桥梁涵洞施工8次，

11、对专项检查中存在的问题，要求工程部及时整改落实，再由驻地办复查，通过专项检查、整治，确保了工程质量的稳步提高。驻地办坚持“谁检查出的问题由谁催促整改落实。加强过程控制就能及时发现问题，解决问题，尽可能避免质量问题的发生，也促进了工程进度。加强工程的中间验收 工序验收由专业监理工程师负责，分项、分部工程的验收由驻地办负责，对工序验收中发现的问题，必须整改落实方可进行下道工序的施工；对分项、分部工程的验收必须先检查质检资料，对存在的质量问题或质量缺陷进行处理，在保证工程质量的同时，也保证了内业资料的及时、完整。2。严格监理程序，坚持标准标准监理程序是工程质量的保证，从材料进场、施工工艺、检验程序等

12、严格按监理规程执行，对违反监理程序的驻地办以指令或文件的形式要求承包人整改，对整改不力或屡次违反监理程序的驻地办将其所施工工程暂缓一期计量，促使承包人执行监理程序。进度控制1。工程形象进度加强过程控制 对施工中存在的问题及时指出并监督改正，防止了在工序验收时发现问题再返工整改，不仅浪费人力、时间，而且极易引起施工队的对立情绪，从而保证了工程的顺利进行。 使所有监理人员和施工技术、管理人员明白质量、进度、平安和效益四者之间矛盾而又统一的辩证关系，保证质量保证体系和平安保证体系的正常运转，分工明确、责任到人、齐抓共管，杜绝偷工减料、野蛮施工、冒险作业等行为的发生，以质量和平安促进进度、实现经济效益

13、。平安生产、文明施工为了落实各级有关平安生产政策、法规和文件精神，实现本工程的平安生产管理目标，驻地办高度重视，切实做好本合同段平安生产的各项工作，我们主要做了以下工作：驻地为平安负责人，副驻地为平安责任人其他监理人员负责所监管工程的平安监督工作，监督检查工程部平安生产保障体系及措施的落实情况，并做好信息统计工作，及时反应，形成“横向到边、纵向到底、分工明确、责任到人的平安监管网络。检查、审批工程部关于平安方面的制度和措施，包括平安生产管理方法、平安生产年活动方案、“平安工地建设活动实施方案、平安生产责任制度、平安生产预案、平安救援演练方案、现场平安文明施工监理方案、农民工管理方法等。对所有监

14、理人员进行了平安培训，并进行了书面的平安技术交底，包括：道路施工、交通导改、临时用电、钢筋工程、脚手架、墩台及其它高空作业等。驻地、副驻地坚持每天巡视工地，认真查找可能存在的平安隐患，对于发现的平安隐患及违反平安生产的不标准行为及时予以纠正，并在后续检查巡视时对整改落实情况进行复查，并在监理日志上详细地记录发现的平安隐患及整改落实情况。为加强施工现场平安生产管理，驻地办还对交通导改、旧桥涵撤除进行了6次专项检查，并催促整改到位。环境保护监理工作情况驻地办对施工活动中的环境保护进行动态管理。驻地办平安环保监理工程师每天巡视工地，对于发现造成环境污染或破坏的行为及时予以纠正，在后续检查巡视时对整改

15、落实情况进行复查，并有详细检查记录。为确保环境保护能够得到有效控制，防微杜渐，防止环境污染事故的发生，驻地办在每项工程开工前对工程部上报的开工报告、专项施工方案及相关环保措施进行审核，实行环境保护一票否决制，对环境保护措施不到位的不予开工，并在工程实施过程中检查工程部环境保护措施的落实情况。在施工过程中，严格控制路基施工红线，减小对自然环境的破坏，催促施工单位加强对施工现场的洒水降尘。20 xx年监理工作中的缺乏1、工程质量：沥青路面平整度有待进一步提高；混凝土结构特别是桥梁防撞护栏、现浇路肩侧石的外观质量不好。2、对施工单位人员管理力度不够。4、内部管理有待加强。20 xx年冬休前工作安排1

16、、继续做好年内扫尾工程的监理工作。2、审批施工单位冬季备料方案和用款方案，催促冬季备料的质量检验和数量认定。3、编制、上报20 xx年度监理工作总结，并催促施工单位上报20 xx年度工作总结和20 xx年度施工进度方案。4、变更工程的申报与审批。5、对已完工程根据?公路工程质量检验评定标准?JTG F80/120 xx进行全面的质量检验和评定，并搞好工程的越冬防护。6、检查、催促完善道路平安设施，封闭临时开口，确保冬休期间不发生平安责任事故。7、整理、完善所有内业资料，并上交总监办归档保存。8、催促各施工单位及时、足额发放农民工工资，保证农民工顺利退场返乡。9、旁站施工单位现有混凝土的抗压试验

17、；完成明年所需各类配合比的设计或验证试验，上报总监办审批。 10、催促施工单位报批冬休退场方案，民工退场后的全面平安检查，消除平安隐患；同时催促施工单位做好留守人员的平安培训及生活保障。11、施工工艺总结，上报对业主编制的?施工标准化管理指南?的修订意见或建议。三、20 xx年工作方案 20 xx年工作重点1。质量控制重点：软基处理、路基加固、路面工程。 2。进度控制重点：桥梁和涵洞工程、交通导改。3。平安控制重点：交通导改。4。合同管理重点：施工单位人员到位情况、机械设备到位情况、转包与分包。5。内部管理重点：监理人员的业务素质、职业道德、团结协作精神。复工前工作安排1。采取授课、考核和总结

18、等方式进行平安生产、环境保护、廉政建设等方面的法律、法规、制度和管理方法培训，并组织监理人员熟悉图纸、标准和本工程的有关管理文件，进行平安和技术交底，全面提高监理人员的业务素质，为今后的监理工作打好根底。2。催促施工单位对现场的导线点、水准点进行全频率的复测，复测成果上报总监办审批。3。催促各施工单位对试验仪器设备进行自校，在自校合格的根底上抽查冬季备料质量，并进行各类配合比的验证。4。对已完工程质量进行全面复检，处理因冰冻、雪水等造成的质量缺陷。5。检查施工单位的人员和机械设备到位情况、检查冬季备料情况、检查农民工进场情况。6。全面检查施工单位复工前的准备工作情况，适时审批、上报各施工单位提

19、交的复工报告。7。复工报告得到总监办和业主的批准后，工程全面复工，全力做好各项监理工作。施工期工作安排1。加强原材料的质量控制：进场前的审批，进场后的抽检，杜绝不合格材料使用于工程中。2。严格首件或试验段验收制度，把首件工程做成样板工程，成为工程的亮点。3。催促健全工程部自检体系，按规定频率进行复检。严格监理程序，工序完成后，工程部先自检，监理再抽检。4。建立健全监理的质量控制监督系统，采用旁站、巡视、抽检、工序认可制度等，使质量监理工作标准化、标准化。5。坚持预防为主、防患于未然的原那么，做好事前监理，严格审批施工前的开工申请，施工过程中要求工程部采取有效的事前预防，把质量问题消除于萌芽状态

20、；6。坚持“严格监理，优质效劳的原那么，一切按合同和技术标准办事，对工程质量、进度、费用进行控制，同时要利用监理的自身优势，作好为工程部的技术效劳工作，协助工程部搞好各项施工组织、技术方案和施工管理工作；7。按合同要求协调有关各施工队的进度，保证工程整体进度。在审核工程部的施工组织设计和方案中，对工程部编制的施工进度方案进行认真地研究和调整。使施工进度方案既满足总进度方案，又具有科学性和可行性，并充分考虑各种不可预见因素的影响。工程的总体进度方案与各单位工程的进度方案应有机结合。对关键路线上各施工工序，必须采取有效措施优先保证劳动力、机具和材料供给。8。按照11月27日召开的监理座谈会上业主的

21、指示精神，做好质量控制、工程管理等方面的探索与创新。在过去的20 xx年中，我驻地办全体监理人员紧密团结，认真工作，顺利的完成了年度监理工作，20 xx年是本工程大干快干的一年，因此我们的任务依然繁重，责任更加重大，我们将在继续发扬自己的长处根底上，争取业主和公司的支持，借鉴兄弟单位的先进经验，努力克服自身的缺乏，一如既往地努力工作，一步一个脚印，一步一个台阶，将工作做得更好，圆满完成合同文件赋予的任务！公司年终总结2时光苍茫，匆匆而去，我进入社会已经是第二年了，来到公司也已经一年多了，在这里经历的一切都还在眼前，但是今年却已经接近结束了。时间真的是非常迅速的，有时候不好好去珍惜便只能是错过，

22、所以这一次，我想我会摆正自己的态度和心智，总结过去，同时也方案好未来！一、思想上作为企业的一名普通员工，在一份平淡而稳定的工作上，或许我们多少会失去一些激情和纯真。但是我很清楚的意识到，每一个岗位都是有存在的价值和意义的，我不能这样去定义自己的位置，更不能去贬低自己的价值。虽然说现在我还只是一名很普通的员工，但是我想通过自己的努力，我一定可以在思想上收获一些进步和成长，也一定能够实现自己制定的目标、逐渐丰富对未来的希冀，更加充满力量去前行。这一年思想不仅有所长进，自己的态度也坚决了不少，这是我通过努力而收获到的。二、业绩上这一年我的业绩一直都是处于一个上升阶段。虽然说可能自己并不是很强大，但是

23、我是很稳定的，在做业绩这方面，我很少会出现往下跌的情况。和很多同事比起来，我可能算不上是一个非常优秀的人，但是我对自己的肯定还是有的，那就是我确实是一个很稳定的人，情绪上很少有大的起伏，业绩上依旧是的。这一年整体还是上升了的，这是值得欣慰的。三、缺乏上在这段工作中，我的缺乏还是有很多的，比方说自己在沟通方面并没有其他同事好，并且有着一定的距离，这是我一直都非常警醒的一个方面。其次是对于做事情的一个方案性不是很高，平时也很少做一些工作方案，所以导致每一次工作完成的都是非常匆忙的，这是很疲惫的一件事情。这些缺乏今后我会尽快改正，尽快步入一个全新的阶段。四、方案上新的一年，我想给自己制定一个新的方案

24、。以前没有太大的方案性，这一年我要从现在开始整改正来。未来一年，业绩上我想上升百分之五十，其次就是要提高自己的沟通能力，协商能力以及处事能力还有合作能力。这些都是未来需要去努力的局部，世界上没有任何一份工作是简单的，这一年，我会继续努力，继续往一个更好的方向去拓展和加油！公司年终总结3时光荏苒，2*3年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千,回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，

25、同事对我的提携和帮助，让我在公司感受了家一般的温暖，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢。我记得自己刚来公司还经常说，我来公司的时间不长，有很多东西需要向大家学习，也希望大家能多多指教。而在差不多三年来的潜移默化之中，此刻的我已经不再说什么了，更多的是在工作中，与大家探讨、切磋，在每一次询问中，获得专业评估知识的补充和丰富；在大家的论述与总结中，得到专业评估技能的理解和升华；在这样的一个团队里，真的有太多值得我去体会！回忆这不长也不短的2*3年，觉得自己最大的变化是心态。无论是对待工作，还是对待客户，已经俨然以一个主人翁的心态去对待，既然是对自身负责，那么待人予物便会更多一份责任与义

26、务。公司年终总结4大家好！首先我要说的是，由我来担当文体用品部推荐发言的任务，既不合理也合理。我们部门在过去的一年里取得了很好的业绩，创汇数据列各个部门第一，4个业务人员3个利润都很好，而我本人是亏损的，所以我感觉应该请阮杭、李力、李玉红等同志来发言更好。说它合理，应该这样讲，正因为我的亏损，拖了部门的后退，就更应该好好总结，通过发言交流，找到改良工作的方法，知耻而后勇，争取在新的一年里迎头赶上去。从这个角度说，我想，公司领导和部门的同志们做这样的推荐安排，还是很有道理的。过去的一年，由于金融危机的影响，我的化工品业务下滑非常厉害，上半年惨淡经营，下半年才有点起色。我是如何克服困难，度过这一年

27、的，有什么可以拿出来和大家交流的呢？如果仅仅谈业务，谈外贸实务，谈如何赚取利润，如何拓展业务范围这些主流话题，我想，在座的优秀业务员，应该更有内容可谈，在座的年轻同志也更有兴趣听。所以我不想讲这些内容。裘总此前曾经鼓励我们今天发言的同志，要讲自己的心得、讲个人的故事和体会，所以我想讲点我感兴趣的事情，谈两点自己在过去的一年里如何对付困难的心得体会：第一个内容是整顿内务；第二个内容是锻炼身体。大家不要奇怪，我没有什么故事，只有一个过程，拿出来和大家交流沟通，一是为了完成发言任务，二是借此时机给大家助助兴。过去的一年，金融危机来了，业务量直线下降，客观上闲暇的时间多了。在无所事事之际，我就反思如何

28、在大环境不好的情况下有所作为，振作精神，而不是坐以待毙。于是我就想到了把内务整顿好，古人云：达那么兼济天下，穷那么独善其身，又云修身齐家治国平天下。现在业务下滑，人穷了，那么整顿内务，就是修身，独善其身。只有把自身修理好了，才能更好地开展业务，才能提高效率，才能转变危局，战胜眼前的困难。这个整顿内务不单是指扫地擦桌子，主要是指把业务档案整理好，让工作流程变得有次序。我这个人做事情是比拟乱的，动作也比拟慢，有时候找点东西东翻西翻，效率很低。不但是桌子上面乱，电脑里面也乱，我的电脑上桌面文件很多。长期在这样的环境状态工作，虽然没有误过什么事，但每天上班做不出几件事情，效率低下，也是一种损失。说起来

29、这个是个人的习惯，尤其是像我这样人到中年，坏习惯很顽固。记得有一次王书记到我们办公室，看到卫生状况很差，批评了我。事后我做了整改，但是没过多久卫生又差了。这就是习惯难改。人和人确实不一样，有很多同志的工作习惯非常好，值得我好好学习。我举个例子，比方以前的老职工张勇潮、李有多等人，还有现在机械工具部的褚伟清，他们这些同志的桌子上真是很干净很有序，整整齐齐，一丝不苟。听说，桌子乱的人，容易得胃病，我的胃是不好，恐怕就是这种不良习惯导致的。所以，在过去的一年里，我确实花了很多的努力改变习惯，大力整顿内务。我记得裘总似乎讲过，我们做经济工作外贸工作，是要求精细有条理，所以需要做这项工作的人，必须有这方

30、面的素质。虽然事情很小，但我的体会确实是深刻的，是值得交流的。关于整顿内务，还有一个重要的心得体会很想和同志们说说，就是关于风水的问题。我们公司懂得风水的同志很多，他们建议我，把办公室的桌子的朝向、自己坐的椅子的朝向、电脑的朝向按照风水的要求作一些调整。文件柜的资料摆放，不但要求整齐，而且很有讲究。我过去是不相信这些东西的，认为它是封建迷信。但是如今业务不好，急病乱投医，对于风水也就将信将疑了。我理解，所谓风水，其实可以理解成一种有序的美，和谐的美。整齐有序的工作习惯，从小里说是管理出效率，从大里说它是风水因素在起作用也未尝不可，起码它能给人一种趋利避害的心理暗示。通过融合了风水因素的内务整顿

31、，我下半年业务比上半年好，第四季度业绩比第三季度好，讲点风水真的是立竿见影呀。当然，今天这是我的个人心得发言，是讲故事，讲得有道理大家包涵；如果是一派胡言，大家谴责！我的第二点心得，是锻炼身体。过去的一年确实困难，压力非常之大，心情也很不好，心情不好了身体也会受影响，工作效率也受影响。去年初公司里给我们做了体检，我查出来很多指标不好，三高、脂肪肝、胆结石、胃炎、前列腺炎等等，真是屋漏偏逢连夜雨，内忧外患。没有方法了，为了确保一个好的工作状态，我不得不认真地考虑锻炼身体了。业务下降是暂时的，身体素质下降是可怕的。过去讲，身体是革命的本钱。现在不革命了，身体就成为工作的本钱，克服困难的本钱，扭亏为

32、盈的本钱，战胜危机的本钱。尤其是像我这样的中年人，更要关心自己的身心健康，要善待自己。我善待自己的方法就是走路，上下班一律走路，不开车，偶尔骑骑公共自行车。这样做既节省了汽油费停车费，又燃烧了脂肪，减肥！走路的缺点是比拟费时间，于是我就改走路为跑步。每天上班从家里跑到公司里，半小时开车其实也差不多需要这点时间，下班再从公司里跑回家里，又半小时。跑得大汗淋漓，气喘吁吁。这种所谓的善待自己，简直是在虐待自己了。但一年下来，效果是很明显的，特别是工作效率提高显着，人变得更有精神，更乐观，更积极地面对困难和压力；心情也变得更加豁达，平和舒缓，考虑问题就比拟客观，周到和具体。公司年终总结5时间如梭，转眼

33、间，这一学期的纺织英语和棉纺织厂设计等课程的学习一转眼就结束了，通过这一学期的学习我感触和深，老师辛勤的授课让我学到了很的多关于纺织的专业知识，让我对纺织有了更加深刻的了解，而不是像原来对纺织专业了解的那么浅薄，并且我通过这些天来的实践学习让我感触很多。下面我就简单说说我对实习的感受以及我所学会的知识。首先，我们从最根底的来源，即棉花开始进行认识及了解。先具体的了解了棉花的产地、品种、生长条件及轧工质量等各因素有着很大的差异，那么发现原棉的长度、线密度、强力、成熟度、含杂、含水等指标有较大差异。然后根据前面所分析出来的结果进行配棉。配棉工作是纺纱工艺的最前期工作，它是根据纺纱实际要求，合理选择

34、多种原棉搭配使用，充分发挥不同原棉的特点，到达提高产品质量、稳定生产、降低本钱的作用。这种搭配使用原棉的技术工作称为配棉。与此同时，我还让许多相关知识得到了稳固，如配棉的目的，配棉依据，配棉方法，配棉实例等等的常识。对于这方面的学习让我感觉到纺织其实是一门专业性非常强的学科。此外，老师对开请棉的介绍也是反具体：配棉：因为棉花的品种、产地，生长条件，轧工质量不同，那么原棉的长度、线密度、成熟度、强力、含杂、含水等指标有较大差异。配棉工作是纺纱工艺的最前期工作，它是根据纺纱实际要求，合理选择多种原棉搭配使用，充分发挥不同原棉的特点，到达提高产品质量、稳定生产、降低本钱的作用。这种搭配使用原棉的技术

35、工作称为配棉。一、配棉的目的(一)合理使用原棉，满足纱线产品的实际要求，通过混合棉来进行纺纱，充分发挥各种原棉的特性，相互取长补短，又满足不同品种、不同用途纱线的质量要求。(二)保持生产和成纱质量的相对稳定各种原棉的性质指标和纺纱性能不同，如采用单唛原棉纺纱，当一批原棉在几天用完调换另一批原棉时，大幅度地调换原料，势必造成生产和成纱质量的波动。要掌握好到棉、存棉、预到棉的各种情况，通过结合成纱要求和原料性能实行分类排队，搭配使用原料，从而保持生产过程和成纱质量的相对稳定。(三)节约用棉，降低原棉本钱质量好的原棉并非所有指标和纺纱性能都好，反之，质量差的原棉也非都差。如在纤维较短的混合棉中，适当

36、混用一定比例长度较长的低级棉，在纤维线密度较粗时，混用局部成熟度较低，线密度较细的低级棉，不仅本钱降低，节约用棉，还使成纱质量有所提高。化纤原料的选配目的：(一)提高产品的质量和服用性能充分利用化学纤维的各种特性，取长补短，提高使用价值。(二)增加花色品种通过不同纤维纯纺或混纺，制成各种风格、用途的产品，满足社会的各种需要。(三)改善可纺性能在合成纤维中混用吸湿性能较高的棉或粘胶，可改善可纺性能。(四)降低产品本钱在保证服用要求的情况下，混用局部价格低廉的纤维，可降低生产本钱。二、配棉依据(一)棉纱的种类与要求棉纺厂是多品种生产，品种不同时质量要求也不一样，在配棉时应全面给以考虑。不同品种纱线

37、对原棉性质。(二)成纱的质量指标国家标准规定，纱线以品质指标、重量不匀率两项内在质量指标为品等，以条干均匀度、棉结杂质粒数两项外观质量指标为品级。选用长度长、细度细、强度高的原棉，可提高纱线的品质指标。减少混合棉中原棉性质差异，可降低纱线的重量不够。特别是要控制好接批棉的性质差异，选用细度细、杂疵和短纤维含量少的原棉，可改善条干均匀度。选用成熟度正常，有疵点和短纤维含量少的原棉，那么对减少棉结杂质有好处。同时还要调整好工艺参数，空调状态、机械状态，搞好操作管理。三、配棉方法(一)分类分类就是根据原棉的性质和各种成纱的不同要求，把适纺某类纱的原棉划为一类，组成该种纱线的混合棉。原棉分类时，先安排

38、特细和细特纱，后安排中、粗特纱;先安排重点产品，后安排一般或低挡产品，同时应注意以下问题：1、原棉资源分类时要考虑棉季变动和到棉趋势，并结合考虑各种原棉的库存量。要做到瞻前顾后，留有余地。2、气候条件严冬枯燥季节，为使挡车工操作方便，需适当提高成纱强力。梅雨季节，可在混棉中适当混用成熟度好，棉结、杂质较少的原棉。适当的调度便可稳定生产。3、机械性能当使用的机器型号、性能不同，应针对开松、除杂、牵伸等效率的不同，合理选用原棉。4、原棉性质差异采取“短中加长、“粗中加细的配棉方法，有利于改善成纱条干和成纱强力，接批棉间的性质差异越小越好。(二)排队排队就是在分类的根底上将同一类原棉分成几个队，把地

39、区、性质相近的原棉排在一个队内，当一批原棉用完时，将同一队内另一批原棉接替上去。排队时应注意以下问题：1、主体成分配棉时选择假设干队性质相近的原棉为主体成分，一般主体成分占70%。可以产地为主体，也可以长度、线密度为主体。2、队数与混用百分率一般选用5-8队，队数多，生产管理麻烦，队数少，那么混用百分率高，混合棉性质差异大。每队原棉最大混用百分率控制在25%以内。3、交叉抵补当接批混合棉中某一唛头某项指标太差或太好，选用另一队对应质量较好或较差的唛头同时接批以便互相弥补。但同一天调换唛头不宜超过2个，比例不宜超过25%。4、勤调少调即接批时每次调动的比例小些，调动的次数多些，使混合棉质量稳定。

40、如一批原棉混用25%，接近用完前，先将后批原棉用上15%左右，当前一批原棉用完后，再将后一批原棉增到25%，防止混合棉性质突变。(三)回花和再用棉的使用纺纱生产过程中的回花、回条、粗纱头、皮辊花等称回花，可以与混合棉混用，但混用量不宜超过5%。再用棉包括开清棉机的车肚落棉(俗称系统籽)、梳棉机的车肚花、斩刀花和抄针花、精梳机的落棉等。开清棉机落棉中可纺纤维少，纤维短，含小杂多，经处理后常混于线密度较大的纱或副牌纱中;斩刀花一般降级混用，精梳落棉在粗特纱中混用520%，在中特纱中也可混用15%。实习总结：这次去工厂实习，虽然只有两个礼拜的时间，但是在这段时间里，对于一些平常理论的东西，有了感性的

41、认识，感觉受益匪浅。这次的认识实习，让我了解到了工厂的规模水平、生产流程以及一些机械的，对以后的理论学习相信会有较大的帮助。“三分理论，七分实践纸上得来终觉浅，欲知此事要躬行，满腹理论只懂得纸上谈兵是远远不够的，只有结合理论实践，才会得出真正属于自己的东西。这次虽然只是短短参观，但它将作为我们以后学习和工作中的一笔珍贵财富，终生受用。通过本次实习，我学到了很多在大学书本上不能学到的东西，虽然我了解到的只是纺织专业的皮毛。但世界在开展，别人在学习，如果我们一天不好好学习、也不去了解别人的先进生产技术，我们势必会被这个社会淘汰;通过本次认识实习，我明白自己所学理论知识的重要性，但是理论用来指导实践

42、，同时我也意识到实践的重要性。“读万卷书不如行万里路，从实践中学习，才能真正学到属于自己的东西。公司年终总结6一、年终总结年终岁末的时候又到了，回过头来看我们这一年所经历的事情，所干 的工作确实让人感慨万千。全公司车辆较多专兼职驾驶员技术力量参差不齐每天 城里城外，与南来北往的车辆擦肩而过，能平安的完成任务，没有出现任何大小 责任考核事故，那确实叫“不容易。车辆管理经常处于在风口浪尖上，稍有不 慎， 将会痛恨终身。但是经过我们全队人员的共同努力， 克服了一个又一个困难， 通过我们严格的要求标准化的管理以及强有力的制度做保障， 车队平安顺利的完 成了上级下达的各项工作任务， 取得了较好的成绩，充

43、分得到了公司领导的表扬 和肯定。以下是我车队车辆管理工作总结； 一，车辆管理 1 、车辆管理是一项综合性的工作，为了做好车辆管理，按公司制定的 “车辆定点考核方法，“车辆定点维修方法，以及“车辆定点停放的考核办 法。坚决做到有法必依，执法必严，高标准、严要求，我们用严格的制定去管 理人，用我们的自身模范行为感染人，要求别人做到的，我们老同志首先做到， 用我们身边事例去教育和感化他人让我们朝着一个共同的目标“平安第一，预防 为主的方针前进！车辆的管理不只是停留在语言和文字上，而是落实到每个环 节上，做到“个个肩上有担挑，人人头上有指标，让每位驾驶员心中都有一个 比照， 以点代面， 促进车辆管理工

44、作的顺利开展， 充分到达节能降损这个目的。2 、加强车辆维修，节能降损。二、工作情况严格按照操作规程和道路交通法，做到万无一失。稍有空闲，便潜 心学习各种交通法规，做到遵章平安行车。经常阅查交通图册，将各种交通路线 熟记在心，行车中少走弯路，少走坏路，节时省油。在车辆维修和保养中，当好 “医生和“美容师的双重角色，对车辆勤检修、勤保养、勤清洗，熟练掌握 各种车辆技术性能，有故障及时排除，使车辆始终处于良好状态。对于目前驾驶 员的缺少，管理上有一定的难度。工作面前不退缩。团结同志，帮助别人，从不 为个人利益而斤斤计较。做司机非常辛苦，做个好司机就更为不易。“做就做好是我做人的原那么。当我看到司机

45、开车累的腰酸背痛深夜回家时，深感开车之苦;我们司机始终做到 爱岗敬业， 以单位为家， 尽职尽责做好本职工作。经常加班加点， 不分班上班下， 没有星期天和节假日，始终做到出车时随叫随到，作为一名管理人员，我时刻牢 记自己肩负的重任。三 工作问题虽然取得了一定的成绩和进步，但出现的问题也不容无视，如：自身素质有 待进一步提高，效劳意识有待提高等。在今后的工作中，我将会尽力弥补这些缺 点，全面提高自身的综合素质、业务水平、效劳质量。有人说选择了司机就选择了辛苦，我今后也必将长期将与这一清苦的职业为 伴， 但我决不言悔， 因为我愿意为我所从事的事业付出满腔热忱、 捧出全部真诚， 愿意为我挚爱申通公司奉

46、献一切。四、 下一步工作打算我们将继续深入学习， 提高自己， 下一步我们将进一步完善 ?车辆管理方法? ， 从细节做起。特别在驾驶员的管理上，加大监督检查及培训力度以及?道路交通 平安法?的学习，全面提高驾驶员的整体素质。通过教育、培训，提高驾驶员的 理论和实际操作水平，降低交通事故率。、抓好队伍建设工作同时加强对车辆的 管理，提高平安意识，做到管理与教育相结合，坚持长期奔波在公司运输的第一 线，为公司的开展做出奉献。公司年终总结7xx年对于我来说，应该是忙碌、学习、领悟和庆幸的一年。这一年来，几乎每天都处于紧张和忙碌之中，先是年初由于经济危机的影响，很多客户采取保守、观望的态度，需要调整投资

47、产品配置，选择与之匹配的投资产品，重新分析制定规划，尽量选择较为保守的品种，比方货币基金、债券等;然后春节前后，宏观经济略有回暖迹象，一些以往操作频繁的客户又有些按捺不住，要继续进行股票和权证的短线操作。在对市场进行了综合分析后，对各种股票板块和证券品种进行了比照，建议这些客户可以选择一些防御类行业的股票或者资源类的上市公司，尽量回避权证类的高风险品种，对于保守的客户，也建议可以适当尝试etf产品的二级市场投资，这样可以在保证资本平安的前提下，把握打盘上涨的幅度，收益较为稳妥，这段时间的工作既繁重有辛苦，既要参考很多资料和数据，反复研究，又要向客户耐心的介绍各品种的特点，得出的结论的理由，以及

48、一些品种在操作上的简单技巧和考前须知并随时与客户进行沟通，交流彼此对市场的看法;接着是“创业板的上市，身处证券行业，这段时间的工作非常紧张和繁重，而且让我在一次陷入矛盾之中。“创业板开通手续，公司是下达了任务指标的，采取了很多联系和通知客户的措施，而通过对学习各国创业板市场的资料，特别是参加了天津地区持证人继续教育活动，听了老师对风险投资和创业板市场的分析后，觉得大多数客户非常不适合参与创业板市场的投资，因此对前几批发行的创业板股票的资料进行了非常深入的分析并及时传达各客户;第四季度，市场通胀预期愈演愈烈，大盘也已逐渐显示了上涨乏力的迹象，但个股依然活泼，新入市的客户依然满仓操作，并们有及时地

49、调整仓位，一旦大盘调整会有风险很大，建议客户要控制好仓位，保存较大比例的帐户资金，等待时机。以上这些行为包含着大量的查阅资料，分析比照，思考总结和交流沟通的工作，怎一个“忙字了得?也正是因为这一年来不同以往的忙碌，积累了更多的经验，催促自己去学习更多的知识，了解更多类型的投资品种和市场，提升了自己适应更多不同变化的能力。通过在证券行业十几年的工作，考取了cfp资格两年多以来，渐渐领悟出很多老师和前辈们常常教悔的道理：谦虚：只有保持谦虚的态度，才能让自己学习到更多的东西，使自己的知识和意念常“新。严谨：对各种产品和市场要认真研究和分析，对不同客户也要有更多的了解，才能给他们提供更加适合的投资建议

50、。圆通：面对公司任务和客户利益，要积极对待，既不能逃避也不能推脱，尽量运用自己的知识和经验寻找二者的平衡点，只要肯花心思，是可以做到“双赢的。诚恳：无论如何，只用诚心诚意为客户着想，站在客户的角度，作出的投资规划才是正真适合客户本身的，也才是最能让他们接受和认可的。长期以来我都是以这样的态度在工作，也正因为如此，与很多客户成为了知心朋友，今年的市场变化更为丰富，很庆幸自己几年前就参加了金融理财师的培训和学习，较早的对国际金融市场有了些了解，在进行分析和规划时等到了充分的运用，被客户非常认可和赞同，使他们对这一年来的投资成绩非常满意，我们之间的友情加深了，对我也更加信赖，因此，让我非常感谢，相信

51、自己应该有能力为更多的人提供更好的效劳!公司年终总结8在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的一年，回忆这一年的工作 历程，作为 20 xx 年公司的每一名员工，我们深深感到贵阳国际会议展览中心之蓬勃开展的热气，会展中心人之拼搏的精神。我是会展中心展示工程部的一名普通员工，刚到会展中心时，我 对中心和贵阳地区的各方面并不十分了解，对于新环境、新同事也比 较陌生。在公司领导和同事的帮助下，我很快重新认识了贵阳展会市 场及公司流程性质。作为展示工程部中的一员，我深深觉到自己身肩 重任。作为公司营销及执行工程的一员，自己的一言一行也同时代表 了一个企业的形象。所以更要提高自身的素质，高标准的要求自己, 在

52、高素质的根底上更要加强自己的专业知识和专业技能。此外，还要 广泛了解整个会展市场的动态，走在市场的前沿，并且努力像优秀的 会展人员而不懈努力着。 回忆我到公司的这 2 个月的时间，做的业务相对来说都不算大 型，为了给自己扎实根底，每一次小单子我也在用心用力的去完成。 今年完成的业务有 11 月与 12 月齐家网整场搭建， 中南卡通木结构搭 建，贵州艾科特公司、3D 打印区、知闻天下、出版集团的桁架搭建 及贵州西南动漫的铝型材展位搭建。 这些小小成绩的取得都是上级领 导对我的考验以及信任，也是自己对公司业务的热情。无论怎样的项 目我都在尽心为会展中心的好口碑奉献自己微薄的力量。 在领导的帮 助与

53、催促下，我能够在有效的时间内及时完成工程及款项回执。但在 工程的执行上仍然还存在如下几点问题：1、在工程执行时，一直以客户为中心的效劳理念需要改良一下。因 很多时候客户的要求不合理也不现实，自己虽给出建议但也不够坚 定，经常是客户的所有要求都去满足，这样也给自己带来了很多不必 要的麻烦。希望自己在日后工作中能够慢慢改善这点，以自己的专业 知识给客户坚决的建议。2、专业知识仍然还不够完善，很多展览新型材料和展览新兴技术的 运用还是一知半解，希望自己在日后的工作中多积累知识，多看、多 学习，使自己眼界开阔。 对于自己明年工作的展望，做为会展中心展示工程部的一个新 人，我不敢说自己能做多少钱的业务量

54、，我希望通过自身的努力，和部门其他同事的配合，能够在 20 xx年里超越公司给我们下达的业务目标，这是我对自己明年业务的一个安排。 在此，做为会展中心的一个新人，对公司很多方面还没有完全适应。但做为新人也同样看到了一些问题，想浅薄的表速一下：1、对于新人刚进入公司时对环境的了解与适应需要行政部这边 能够更好的引导与帮助。当然这一点也是考验一个人的人际关系处理 的有效方式，但做为公司和一个温暖的大家庭，我认为公司的在职员 工有必要展示出一个友好热情的态度来迎接新同事的参加。2、在工作接触方面，因新员工到公司时对公司各方面流程及人 员还不够熟悉了解，特别是针对展示工程部的员工。如 20 xx 年有

55、新 入职的员工参加，而他还是一个对展示工程方面不算很了解的同事， 希望公司能给新员工指派一个师傅， 而这个师傅要是在他的工作范围 内对应的，在其试用期内给予充分有效的指导与帮助。而这位被指派 的同事同样希望他能够热情耐心的给予对方诚恳的帮助， 这样我们这 个部门在日后才能够蓬勃的向上开展。 以上是我的一点小小建议，也是希望大家与公司共同开展进步！ 有效的团队工作可以提高工作效率。为此,在工作中我不光自己 努力工作,同时也和同事之间也相处融洽。在工作中除了互相学习， 借签对方的长处，学为已用。经过工作中不断充实丰富学习，我也经 常不断地总结思考，也获得了许多心得与体会。平时也不断自我学习 自我完

56、善。从中也不断自我总结，这样才能把生活与工作都改善得越 来越好， 因为工作中， 总会接触到新东西， 总结也很重要， 下班时间， 也会不断充电思考与总结，才能让自己业务工作有更多的了解与感 悟。 由于社会开展，行业竞争剧烈，我感到自己身上的担子很重，而 自己的学识、能力还是有限的，所以总是不敢掉以轻心，总在学习， 向书本学习，向周围领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己还是 有一定的进步。经过不断学习，不断积累，沉着处理日常工作中出现 的各类问题，保证了本岗位工作的正常进行，以正确态度对待工作任 务，热爱本职工作，认真努力贯彻到实际工作中去，积极提高自身素 质，争取工作的主动性，从而具备了较强的

57、专业心，责任心，努力提 高工作效率和工作质量。 在以后的工作中，我仍将不断完善自身的 缺乏， 将工作的不断进取、 提高销售业绩作为我孜孜不倦追求的目标， 努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平， 为公司做出更多的 奉献。20 xx 年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。公司在每一名员工的努力下，在新的一年中将会有新的突破，新的气象，能够在日益剧烈的市场竞争中，占有一席之地。公司年终总结9时光荏苒，20 xx年很快就要过去了。回首过去的一年，宁波滕头园林绿化工程在各级领导部门、滕头集团公司的关心指导下，坚持“营造一流企业，争创一流工程，提供一流效劳的宗旨，充分发挥领导班子的领导核心和模范带

58、头作用，通过公司全体同仁的努力，在园林绿化行业竞争日趋剧烈的形势下，克服种种困难，取得了不错的成绩。20 xx年全公司完成产值 1.625 亿元，实现销售额 1.41 亿元，与去年同比增长30%、35%，全年实现利税 1390 万元，同比增长39%。下面将我单位20 xx年的工作情况总结如下：一、 锐意进取，开拓创新，提高效益20 xx年是我国“十一五规划的开局之年，公司紧紧抓住机遇, 在国家持续加强宏观调控的不利客观条件下，转变经营思路， 大力实施“建一项工程，树一座丰碑，占一方市场的名牌精品战略，把保证和满足用户需求放在首位。在苗木销售上，加强效劳，整合资源，以精、优、全、低为根底，理顺与

59、需苗单位的关系，建立长久合作机制。首先，经营业绩大幅上升。目前我国城市化率只有31%，低于世界平均水平15个百分点，根据对中国经济增长的潜力和中国人口增长的综合分析，可以预测，未来20年内，中国城市化水平将提高到60%左右，这意味着城市化率每年需提高约1.5个百分点。另外从我国城市的功能分区看，我国目前很多城市的功能分区并不合理，为了使城市土地价值最大化，必将对功能区重新划分，而这将导致现在很大一批城市住房资源的重新优化配置，很多需要配套和重建。根据这一思路，公司加强了与房产开发公司、根底设施公司的合作，把出精品、创名牌放在首位，工程无论大小，只要是公司总包的，都对工程每一局部的质量保持高度的

60、责任感，对每一个环节及每一个细节的质量负责，尽最大努力让业主对工程的质量、效劳满意。雍景苑景观工程、宁波万达广场、奉化华信国际城景观工程、台州东京湾小区绿化工程、上海格林郡工程、杭州勤丰路-大农港路绿化工程等小区、广场绿化工程就是转变思路的成果。20 xx年公司共完成工程工程 26 个，在建工程还有5个，超千万工程 3个，其中义乌中央公园综合二期工程绿化面积达62.6万平米，全年完成工程额又超亿元。公司苗圃基地围绕“大规模、大规格、多品种、高档次、低价格、优效劳的战略方针，自身规模进一步开展壮大。本年度苗木销售近5000万元创历史新高，比去年整整翻了一番。 其次，加强了公司的资源整合能力。资源