职业生涯规划大赛现场展示评分细则

1、职业生涯规划大赛现场展示评分细则职业生涯规划大赛现场展现评分细则评分要点具体描述陈述内容1.对职业规划的自我探究、职业探究、决策应对等环节的要素及 分析过程陈述完整全面2.在陈述中能够正确明白得、引用、应川职业规划基础理论及各 项辅助工具3,对各项探究分析过程及规划结果表述准确，与职业规划设计作 品内容吻合4. PPT设计精巧，重点突出，简明扼要，能够精确提炼职业规划 设计作品要点陈述过程1.整体设计合理，环节紧凑，调理清晰，层次分明，结论明确2.详略得当，重点突出，人职匹配、职业路径论述充分3.思路清晰，逻辑性强4.表达自然、流畅、无明显停顿，语句通顺，措辞恰当，语言组 织畅达5.讲一般话，

2、声音喷亮，口齿清晰，语速语调适中6,富于激情，善于引导现场观众，肢体语言恰当、丰富，能够感 染他人差不多素养1.衣者发型整洁、大方、朴素、得体2.外表端庄稳重，坐立行为大方、自然，表情丰富真诚，有良好 的个人气质3.言之有礼，情操高尚，谈吐文雅，富于思想内涵4.精神饱满，有信心，有独立见解，能充分展现大学生朝气蓬勃 的精神风貌和职场新人的职业形象即时成效1.按时完成主题陈述2.现场观众注意力集中，情绪高亢个人特色1.在职业规划和主题陈述中具有制造性2.特长特点鲜亮应答能力1.能正确明白得评委提问，作出有针对性的回答2.在评委提出问题后赶忙作出反馈，及时作出回答3.答题过程流畅、无明显停顿，语句

3、通顺，措辞恰当，语言精炼4.应变能力强，能够灵活的、制造性的应用职业规划知识作答回答内容1.回答内容切合题意2.答题过程调理清晰，层次分明，结论明确3.回答内容准确精炼，重点突出，能够有针对性的就提问要点仃 纳阐述4.回答内容真实可信，运用事实论据，论述有说服力.评分要素主题陈述回答问题附件 :职业生涯规划大赛现场展现评分表主题陈述回答问题总分陈述内容陈述过程差不多素养即时成效个人特色应答能力回答内容参赛选手姓 名陈述内容完整、全 向、正确、准确，PPT 重点突出陈述过程设汁合理， 重点突出，思路清 晰，语言畅达，有感染力衣着整洁,外表端 庄，谈吐文雅，精神饱满按时完成，能吸 引观众注意力，

4、调动观众情绪具制造性：特 长特点鲜亮正确明白得问题, 及时准确应答，回 答流畅，应变力强切合题意，条理清 晰，结论明确，重 点突出，真实可 信，有说服力12345678910评委签名：时刻：评分说明：1、请评委按照区间评分，分数可计到小数点后第2位（评委对每一位选手的评语，可用附件附后）。 2、评分等级：专门好：0。2分差；好：0.2-0.4分差；一样：0.4-0.8分差：差:0.8以下分差.附件 :职业生涯规划大基呈面试评分细则评分要素评分要点具体描述通用能力责任1.服从:作安排，按照要求完成任务，L作成果令人放心2.勇于承担责任，遇到问题在权限范畴内勇于决策，主动承担与 自己职责相关的工作

5、任务3.爱护整体，能够为组织需要主动舍弃个人利益4.有组织及社会责任感，在点滴行为中爱护组织的社会形象.时 刻以组织进展为己任诚信1.品行正直，言行一致，实事求是，不传播没有被确认的信息或 流言，能够采取行动阻止流言的传播2,能实事求是地发表自己的看法，说明态度，面临与诚信相矛盾 的问题时，仍能够按正确的价值观行事3,承诺必践，用明确的表述做出承诺，关于无法兑现的承诺，及 时坦诚沟通、主动提出挽救补偿措施：4.能够按照职业道德标准和组织原则办事，能够以个人魅力和实 际行动树立和爱护组织的诚信形象追求杰出1.工作认真，做事中规中矩，尽力完成任务2.能够认识到自己与他人的差距，努力提升自己，能够为

6、自己设 定有挑战性的工作目标并采取行动去努力实现3精力充沛、乐观进取，充满激情和热情，做情况能全身心投入， 在压力和挫折下坚忍不拔4精益求精，力求每一个细节的完美，不断的反思自己，连续突 破并完善自我沟通和谐1.能够清晰表达自己的观点，条理清晰，易于明白得，能够主动 与他人交流对问题的观点和看法2.情愿倾听他人，清晰明白得他人要表达的方法，具有换位摸索 的意识，让对方感到被明白得3.尊重沟通对象，以真诚麻得他人的信任和支持，运用沟通技巧， 针对性地传递信息，施加阻碍，有策略地达成沟通目的4.善于利用和挖掘资源，营造和谐，能够通过与他人的有效互动， 促进协作、消弭分歧、整合资源以达成组织目标系统

7、推进1.能够有打算有步骤地开展工作，设定关键点监控自己及合作者 的工作过程2.遇到问题保持平豆，解决问题有方法、有技巧、有力度3.关注规则实施的成效，能够完善或建立制度和流程，和谐合作 解决工作中的实际问题4.引导每个合作者将【作任务与整体目标建立联系,有意识地建 立团队共同的行为模式专业技能能力1.具有全面的良好的知识储备2.关于专业领域的知识有相当的r解3.工作中得到一定程度的实践面试过程应答能力1.能正确明白得考官提问，作出有针对性的回答2.在考官提出问题后赶忙作出反馈，及时作出回答3.答题过程流畅、无明显停顿,港句通顺，措辞恰当,语言精炼4.应变能力强，能够灵活的、制造性的作答回答内容

8、1.回答内容切合题意2.答题过程调理清晰，层次分明，结论明确3.回答内容准确精炼，重点突出，能够有针对性的就提问要点归 纳阐述T工直客丙蓉箕卖时得.茄痈事实韬麻落迷看说眠万附件 :职业生涯规划大赛面试评分表评 理素评 分要大 参赛选熊 姓名、通用能力专业技 能面试过程总 分责任诚信追求杰 出沟通和 谐系统推 进能力应答能 力回答内容安于贵组展 从勇担以进班 服排承任织为正行实，必 亍言，是若 彳，致求访 品直一事承践，认观精，完 乍乐，精实我 作，取求与自 工真进益连善，清通营协资 达沟双硼进与的 表服有造促作源性题能注，团. 宰向夬，效宜作 算，沙强实是协 打强解力重注队储，专2实 识知知加重 知缸熟业注践明问时应答应员 确得及确回心加 正白也准答流变切合题 意，条理 清晰，结 论明确， 重点突 出，真实 可信，有 说服力12345678910评委签名：时亥为评分说明：1、请评委按照区间评分，分数可计到小数点后第2位（评委对每一位选手的评语，可 用附件附后）。2、评分等级：专门好：0-0.2分差：好：0.2-0.4分差：一样：0.4-0.8分差：差：0.8以下分差。附件 :奖项设置赛程奖项名额奖励备注各系 初赛优秀规划奖岩十名荣誉证书就业题材前2 名和创业题材 第1名参加学 院决赛优秀作品奖若干名荣誉证书优秀展现奖岩十名荣誉证书学