2022年下半年湖北省员工福利规划师模拟试题

1、2022 年下半年湖北省员工福利规划师模拟试题本卷共分为 1 大题 50 小题,作答时间为 180 分钟,总分 100 分, 60 分及格；一、单项挑选题（共 50 题,每题 2 分；每题的备选项中,只有一个最符合题意）1.以下各项中,哪项不属于终身寿险的范畴 _A 限期交费终身寿险B一般终身寿险C万能寿险D趸交终身寿险2.我国雇主责任保险,通常是以雇员 A ：公众责任保险 B：意外损害保险 C：雇主责任保险 D：职业责任保险3.保险营销策略的核心是（）；A 销售渠道策略 B保险促销策略 C保险价格策略 D新险种开发策略_的工资额制定赔偿限额；4.以下表述中, _属于消费者行使自主挑选权的情形

2、；A 消费者要求经营者所售商品的价格与价值相符 B消费者要求经营者供应的电器具备安全使用性能 C消费者对商品进行比较和鉴别 D消费者要求所购商品计量正确5. 关于意外损害死亡残疾保险中的残疾给付金不正确的表达是 _；A 在保险合同没有规定的情形下,由保险当事人协商打算 B依据残疾保险金额和残疾程度两个因素确定 C在保险合同没有规定的情形下,由保险人自行打算 D保险人给付被保险人的残疾保险金不超过保险金额6. 在以下治理式医疗组织中,_的特点是参与者必需挑选网络内的医院和医生,由门诊主治医生审查、 打算并治理参与者是否需要接受专科医疗或住院医疗,参与者不按实际服务付费,支付固定保费；A 健康爱护

3、组织B优先医疗服务供应者组织C排他性医疗服务供应者组织D服务点方案7. 承租人经出租人同意将租赁物转租给第三人,承租人与出租人之间的租赁合同 _；承租人未经出租人同意转租的,出租人可以 _；_；A 无效；解除合同 B无效；撤销合同 C连续有效；撤销合同 D连续有效；解除合同8. 保险财产遭受部分缺失获得赔偿后,保险人应出具 偿金额后尚余的有效保险金额；A 赔付清单 B批单 C结清协议 D保单_,注明该保险单的保险金额减去赔9. 通过订立保险合同,将风险转嫁给保险人,这种风险治理技术是；A ：财务型非保险转移风险 B：合同保险转移风险 C：合同非保险转移风险 D：财务型保险转移风险10. 发生保

4、险事故后,索赔申请人不能亲自到保险公司办理,而是托付他人代为办理,就受 托人必需提交的文件是 _ A ：保险财产的占用性质 B：投保标的物的主要风险隐患 C：保险标的物所处的环境 D：投保人的安全治理制度的制定和实施情形11. 以下关于个体工商户、农村承包经营户的说法,不正确选项 _；A 个体工商户可以起字号 B个体工商户、农村承包经营户的合法权益,受法律爱护 C农村集体经济组织的成员可以在法律答应的范畴内,依据承包合同规定从事商品经营 活动D个体工商户、农村承包经营户的债务,以家庭财产承担12. 1993 年,波兰新的养老保险制度正式推行,要求 _必需强制参与；A “ 老人”B“ 中人”C“

5、 新人”D全体劳动者13. 在团体人寿保险中,团体中参与保险的在职人员通常被称为 _ A ：基础自留和财务自留B：主动自留和被动自留 C：主观自留和客观自留 D：个人自留和企业自留14. 在企业财产保险中,不是固定资产保险金额的确定方式；A ：依据账面原值确定 B：依据账面原值加成数确定 C：依据重置价值确定 D：依据被保险人的估价确定15. 以下关于企业年金特点说法正确选项：_；企业年金是为了满意职工基本养老保证需求 企业年金一般是自愿发起设立的企业年金多采纳 DB 方式,各金融机构共同参与方案 企业年金一般享受税收优惠企业年金缴费一般是企业与员工共同缴费A BCD16. 跨国公司采纳的跨文

6、化治理战略主要是为了正确、有效地应对文化差异； 与“ 文化熔炉”的方式相对, “ 文化镶嵌” 力图呈现而不是通过混合来埋没每一种文化的特色,这反映了 _ 的态度；A 利用文化差异 B最小化文化差异 C毁灭文化差异 D忽视文化差异17. 在人身保险中,保险人对被保险人因疾病或意外损害所致的死亡承担保险责任,但对因 意外损害所致的残疾不承担保险责任的险种属于 _；A 健康保险 B死亡保险 C年金保险 D意外损害保险18. 在执业时以客观事实为依据,这表现了保险公估人员的 _；A 客观公正性 B专业性 C科学性 D独立性采纳科学、 专业、合理的技术手段, 得出公正合理的结论；19. 投资连结保险产品

7、的保单现金价值一般没有最低保证,其数额多少与单独投资账户_相匹配；A 资产B负债 C收益 D盈余20. 补偿通货膨胀风险后的利率称为 _；A 差别利率 B基准利率 C实际利率 D名义利率21. 我国现行保险监管规定,以下治理人员任职前需要保险监督治理部门进行任职资格审查的是：公司董事长,总公司总经理、副总经理,总公司部门经理,分公司总经理；（）A B C D22. 缺失因多种缘由连续发生造成,且这些缘由中既有保险风险,也有除外风险,无法划分 缺失结果；在这种情形下保险人一般；A ：全额赔付 B：不予赔付 C：承担主要缺失 D：承担次要缺失23. 新会计准就体系架构的内容包括（）特别行业的特定业

8、务准就基本准就A BC D；会计准就应用指南利润核算原就业务准就24. 以下不是保险监督治理原就的是 _；A 实事求是原就 B公开性和公正原就 C不干预监督治理对象的经营自主权的原就 D爱护被保险人利益原就和依法监督治理原就25. 以下关于企业年金特点说法正确选项：_；企业年金是为了满意职工基本养老保证需求 企业年金一般是自愿发起设立的企业年金多采纳 DB 方式,各金融机构共同参与方案 企业年金一般享受税收优惠企业年金缴费一般是企业与员工共同缴费A BCD26. 单项 26 27. 单项 27 28. 单项 28 29. 单项 29 30. 单项 30 31. 单项 31 32. 单项 32 33. 单项 33 34. 单项 34 35. 单项 35 36. 单项 36 37. 单项 37