办公室实习跟岗活动记录

1、附件2 ：定华建材师带徒检查考核表公司师带徒领导小组:序号考核内容考核要求评分标准标准 分自评 分考评 分备注1师徒职责师徒应严格按照师 徒协议履行职责， 师徒双方共同努力 实现协议目标。未按照师徒协议履行职 责，本项不得分；师傅 尽职不到位扣2分，徒 弟不认真学习扣2分。102教学资料师傅应制定月教学 计划、教案，每月 至少开展2次教学 活动，徒弟要有学 习笔记。教学计划不切合实际、 操作性不强扣5分；教 学计划未落实扣5分； 没有教案扣10分，教案 不完备扣5分，没有学 习笔记扣10分，学习笔 记不全面扣5分。303活动资料建立师带徒活动日 志，每月及时总结 教学活动情况、教 学效果、取得

2、成绩 及缺乏。未建立导师带徒活动日 志本项不得分；教学活 动总结空洞无实质性扣 5分。104徒弟水平经过师傅培养，徒 弟在本岗位技能有 较大提升，基本能 独立处理岗位操作 问题；徒弟应熟练掌握所需技 能，熟知岗位操作规程， 能独立处理问题。未达 到独立处理分析问题的 扣10分。305平安情况师徒应模范遵守公 司各项平安生产规 定，杜绝生产事故 发生。在协议期内师徒假设任何 一方出现一般三违扣5 分/次，出现严重三违或 生产事故取消奖励资 格。206活动创新在师带徒活动中有 创新，经验证有实 际效果。本项为加分项，假设导师 和徒弟在活动中取得创 新成果并经公司认定， 加10分/项。合计得分备注：

3、公司师带徒领导小组定期组织相关部门对师徒履行职责情况进行考核。附件3 ：定华建材师带徒教学培训计划表教授时间教学内容到达效果备注2021.5.11 给徒弟讲解厂区基本情况，使其了 解各区域位置基本掌握厂区各区域 位置2021.5.17 讲解公司平安生产十大禁令、 平安环保规定、平安环保政策及岗位职责清楚知晓公司的规定 及自身的岗位职责， 做到十大禁令“入脑 入心”2021.5.24 推荐徒弟学习公司平安管理制度 书籍基本清楚的公司的安 全管理制度2021.5.31 讲解有限空间知识及作业操作注意 事项有限空间“先通风、 再检测、后进入”理 念入脑入心2021.6.7 讲解危险作业审批及入厂平安

4、告 知、平安交底办理流程能独立完成入厂平安 告知、平安交底，并 知晓危险作业审批流 程2021.6.14 讲解上级公司、政府部门对公司进 行的平安检查应该如何应对，及后 续“五落实”整改工作如何推进能正确对待平安检 查，按质按量完成整 改报告的撰写2021.6.21 讲解日常巡查、监督、监管如何开 展能独立开展厂区现场 的日常巡查、监督、 监管师傅:师傅:徒弟:年 月日附件4：定华建材师带徒工作日志师傅姓名职务工种平安环保部 部长职称徒弟姓名岗位平安管理培养方向5月教学情况总结（师傅）5月以来主要是给徒弟教授了公司基本情况、相关规章制 度、厂区重大危险场所情况等知识，因徒弟对厂区情况不熟 悉，只能由浅入深、循序渐进教导，具体为：1、讲解公司安 全生产十大禁令、平安环保规定、平安环保政策 及岗位职责；2、推荐徒弟学习公司平安管理制度书籍； 3、讲解有限空间知识及作业操作考前须知。经过一个月的教导，徒弟已基本熟悉了公司各区域位置、 相关规章制度、重大危险场所考前须知等知识，对平安生 产十大禁令也做到了 “入脑入心”，下一步将给徒弟传授 一些工作经验及日常工作做法，使其能独立开展常规工作。5月学习情 况总结（徒 弟）5月以来主要是向师傅学习了公司基本情况、相关规章制 度、厂区重大危险场所情况等知识，通过师傅由浅入深讲解， 循序渐进教导，我已基本熟悉了公司各区域的位置、相关规 章制度