2022年专线接入协议

1、第7页共7页2022年专线接入协议甲方：_工商注册地：_乙方：_ 工商注册地：_为充分利用先进电信技术，促进业务发展，经甲乙双方友好协商，达成协议如下：一、甲方责任1为满足乙方对未来话音，数据通信业务发展的需要，本着为用户提供多层次，全方位通信服务的宗旨，甲方可提供光缆与乙方的各交换机或局域网直联，为乙方及乙方的客户提供_专线出租业务，容量为_K，费用为_。2甲方负责为乙方完成光缆接入工程，并承担工程接入，安装调测费用_。3接受乙方有关专线网络质量的咨询，并24小时开通业务维护电话：_。4审核乙方填写的各业务申请表和经年检有效的营业执照（营业执照复印备案）。5甲方有权对乙方在租用专线上所开放的

2、业务内容和用户终端方式应与专线租用申请单上的业务内容和组网方式保持一致进行不定期的检查验证，如乙方在租用专线上发生下述任何一项用户终端方式的变化时，应以书面形式通知甲方，在取得甲方同意下方可进行，否则甲方将停止提供所租用的专线。（1）开放的业务内容发生变化；（2）用户两端终端设备或数量和组网方式发生变化；（3）经营性质（非经营性，经营性）发生变化；（4）和其它用户合用租用专线；（5）与公共网连通与否的变化；6甲方承诺在协议签定后的一个月内安装完成。二、乙方责任1乙方为甲方工程接入提供各种配合，包括前期光缆走线勘探以及甲方光缆接入的必要条件（适宜放置光端机的场地，供电，空调，配线等）。2乙方必须

3、提供相关接入设备的型号和信令方式等资料，以便于甲方完成光缆接入工程，如设备接口或信令有所不同可与甲方的工程技术人员再进行商讨解决方法。3按甲方业务规范，真实填写各种业务申请表，并提供经年检有效的营业执照。4采用预付费方式缴纳相应业务的费用，每月电路租费为_元，开通后一周内付清_的使用费，付费周期为_，计_元。5乙方所属各客户的费用由乙方自行负责完成收取，并承担在乙方交换机范围内的用户话费纠纷。三、其他事宜1本协议自签订之日起生效，有效期限_年，自_年_月_日至_年_月_日止。2由甲方承担费用的线路或设备，产权归甲方所有。3如乙方在规定期限内不能向甲方缴付相信业务的费用，甲方有权按规定停止对乙方

4、的各项服务，以各项业务费用的总金额按30天计算，计取_的日滞纳金。如乙方拒交业务费用及滞纳金，将追究法律责任。4双方如有一方需终止本协议，须提前两个月书面通知对方，并在所有费用结清后方可终止本协议。5如本协议中止，甲方可收回所有产权属甲方的线路或设备。四、争议解决双方在履行本协议时如发生争议，应首先通过协商方法解决，如协商不成，提起诉讼，应由协议签定地人民法院管辖。甲方（盖章）：_代表人（签字）：_年_月_日乙方（盖章）：_代表人（签字）：_年_月_日2022年专线接入协议（二）甲方(聘用单位)：法人代表：乙方(受聘人)：_甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法律、法规，按照自愿、平等

5、的原则，签订本合同。第一条 合同期限1、合同有效期：自_年_月_日至_年_月_日止，合同期满聘用关系自然终止。2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一周通知对方。第二条 乙方的权利1、按约定获得_月工资_元人民币报酬;。2、要求甲方提供相关的劳动工具及宣传资料。3、每月4天的休息时间(视情况确定休息日)。第三条 乙方的义务1、每天认真打扫本培训中心卫生，整理杂乱物品，杜绝有卫生死角。2、按要求每天外出招生，每月招生数量不得低于规定人数。3、认真辅导学生做好家庭作业，并认真检查。4、视实际情况协调作息时间，服从

6、调配。5、热情接待来访学生及家长，接听来访电话并认真作记录，适时回访。6、在工作期间，确保学生安全，杜绝安全事故发生。第四条 甲方的权利统筹布署中心工作。第五条 甲方的义务1、每月_号按时支付报酬。2、对表现突出的工作人员给予嘉奖。3、给员工购买五险一金。(工资已包含五险一金)第六条 奖励与惩罚1、根据本培训中心已交费人数，给予乙方每个月_元/人的奖励。2、根据实际情况，对表现突出的员工，给予适当奖励。3、乙方没有按要求履行职责，每月扣除当月工资的_%_%(视情节而定)。没有按规定完成招生名额的，扣除当月工资的_%_%(视情况而定)。第七条 本合同的变更、终止和解除1、本合同依法签订后，合同双

7、方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。2、确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。3、本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一周前，经双方同意，可以续订聘用合同。4、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约责任：(1)发生不可抗力(即不能预见、不能避免并且不能克服的客观情况而导致合同不能继续)。(2)乙方被依法追究刑事责任的。(3)乙方态度恶劣，屡教不改的。5、有下列情形之一的，甲方可以解除合同，并且不承担违约责任，还要追究乙方民事或刑事责任：(1)乙方被证明不符合聘用条件的;(如没有能力)(2)乙方故意不完成工作任务的;(3)乙方在工作时间内没有经甲方同意做与工作无关的事情，造成严重后果的。(4)乙方说(做)有损甲方名誉的话(事)。7、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承担违约责任：(1)甲方未按照聘用合同履行约定支付工作报酬的;(2)由于身体疾病原因，要求提前终止合同，并提供相关证明，但应提前一周通知甲方。第八条 其它事项1、乙方扣除_元人民币作为保证金，正常情况合同期满一次性发放。2、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉