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文档简介

1、笆高层管理人员年板度考核表佰被考核人姓名：般 翱 皑 氨 伴挨 百职坝 瓣位：败 吧总会计师拔 搬考核期间：二熬傲 靶年度半 笆扳 笆爱 矮考核人：颁 版 拜 评分等级标准：靶S般卓越，非常优叭秀，被视为榜样伴 跋 靶挨 摆白E奥好，满足理想哎要求癌G蔼较好，无过失啊，满足基本要求靶版 扒暗 岸敖C阿一般，略有不瓣足，最好努把力班U氨差按,耙未满足要求，澳需非常努力改进绊其中代表分值：办10柏敖S搬摆12澳岸8.5疤碍E碍鞍10按埃7暗搬G暗斑8.5挨捌6安C把霸7搬U巴凹6 伴（打分时可精确坝到背0.1埃）熬各考察项目得分暗计算：瓣板（考察项目各业伴绩指标分值疤班考核扳等级分扒/10哎）氨考

2、察项目柏关键业绩指标霸分值班考核等级评分（扳请在相应等级方啊框内打埃分数）败差案一般般较好傲好翱卓越挨个人基本素质哎知识水平坝3扒摆隘鞍笆鞍全局眼光癌2柏霸爱背安邦授权指导监督柏2拌袄癌邦扳澳组织、协调、沟办通能力拌1俺澳扮啊把傲决策能力蔼1疤敬业精神罢1懊总分值稗10鞍个人基本素质考唉核评分碍爸财务指标佰公司年收入增长摆5爱皑啊啊板啊成本控制把12扳挨袄懊肮安公司资产保值增傲值皑10鞍拔扒佰案笆员工收入增长跋5白财务分析与预测拔12皑会计报表叭11巴总分值懊55柏财务指标考核评坝分扳摆客户与市场熬产品或服务质量按3罢颁懊拌熬澳产品或服务数量胺3隘拔阿爸按暗市场地位氨4白绊扒百半懊总分值氨10懊客户与市场考核傲评分跋拌内部经营管理懊管理制度的完善熬与执行爱10背袄白百瓣爱人力资源管理巴3俺败爸癌胺阿企业文化建设凹1啊员工满意度罢2拌员工培训颁4俺总分值敖20碍内部经营管理考颁核评分败邦创新能力培养稗员工培训半2挨对外合作与交流唉1澳院获奖情况啊1啊投标成功率啊1啊总分值癌5爱创新能力培养考隘核评分霸考评总分靶搬个人基本素质考安核评分财务指澳标考核评分客霸户与市场考核评哀分内部经营管

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