仓库主管述职报告与工作总结课件

1、汇报人：某某某 时间：2020.10.10人事行政工作汇报2020第1页，共26页。01020304人事工作行政工作不足之处形式分析05未来规划目录第2页，共26页。高度。医院文化是企业文化的一种，救死扶伤、满足人民群众的医疗卫生需求是医院永恒不变的主题，也就是医院核心价值观的体现，同时，形成一种积极向上的凝聚力，使全体员工衷心认同和共有这个核心价值观念，利用它来约束职工的基本思维模式和行为模式，一旦违背了它就感到不舒服，而且这些思维模式和行为模式，还应该在新老员工的交替过程中具有延缓性和保持性。一、医院文化与与制度建设的关系医院的文化建设与制度建设既有区别又相互影响。在企业文化研究中，有人把

2、企业文化概括成三个层次：物质文化、制度文化和精神文化。这种从广义角第3页，共26页。度界定的企业文化，无疑把制度包含在内，即制度也是一种文化。但如果我们从狭义角度研究企业文化，制度只是文化的载体；进一步说，把企业文化作为一种新的管理方式研究，制度与文化属于两个不同的管理层次和两种不同的管理方式。医院文化建设也是如此，即不能孤立地谈文化建设。制度与文化在演进方式、表现形态和对人调节方式等方面是有区别的：文化的演进是采取渐进式的，制度的演进是跳跃式的，但二者同处于一个过程之中；前者是有形的，往往以责任制、规章、条例、标准、纪律、指标等形式表现出来；后者是无形的，存在于人的头脑中，是第4页，共26页

3、。人事工作 人员在岗情况 人才招聘情况 员工考核制度 每月考核制度 年度绩效考核 薪酬福利情况01 第一部分 第5页，共26页。人事工作人员在岗情况0104请输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。02请输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。01请输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。03请输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。第6页，共26页。人事工作人才招聘情况01人才招聘情况010205040306输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。输入标题请在此处添加您要描述的内容，

4、请言简意赅，简要说明即可。输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。第7页，共26页。人事工作员工考核制度010104030205输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。输入标题请在此处添加您要描述的内

5、容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。第8页，共26页。人事工作每月考核制度01 请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。01 请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。02 请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。03请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处

6、添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。关键字关键字关键字第9页，共26页。行政工作 制度执行与推动 办公事务管理 后勤事务管理 可行性分析 企业文化建设02 第二部分 第10页，共26页。行政工作制度执行与推动02请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。01请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。02请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。03请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。04请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。05请在此处添加您要描述的内容，请言简

7、意赅，简要说明即可。06请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。07第11页，共26页。行政工作办公事务管理02办公事务ACBD添加标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。添加标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。添加标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。添加标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。第12页，共26页。行政工作后勤事务管理02输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简

8、意赅，简要说明即可。输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。第13页，共26页。不足之处 部分问题主观认识不足 部分计划制定脱离现实 执行力不足 改变不足的办法03 第三部分 第14页，共26页。不足之处部分问题主观认识不足03核心问题123请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。问题四问题三

9、问题二问题一问题六问题五第15页，共26页。不足之处部分计划制定脱离现实030203输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。01输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。第16页，共26页。不足之处执行力不足0336%50%72%93%单击添加标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言

10、简意赅，简要说明即可。单击添加标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。单击添加标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。单击添加标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。第17页，共26页。形势分析 行业人才动向分析 公司内部环境分析 部门内部分析04 第四部分 第18页，共26页。形式分析行业人才动向分析04动向分析动向分析动向分析请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可

11、。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。点击输入说明文字点击输入说明文字点击输入说明文字第19页，共26页。形式分析公司内部环境分析04请输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请输入标题请在此处添加您要描述的内容，请

12、言简意赅，简要说明即可。请输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。第20页，共26页。形式分析部门内部分析0401OPTION02OPTION03OPTION04OPTION05OPTION请输入标题请输入标题请输入标题请输入标题请输入标题请在此处添加您要描述的内容。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。第21页，共26页。未来规划 规范日常管理 完善人事行政制度 完成招聘工作 人才激励机制 员工

13、培训开发 绩效与薪酬管理05 第五部分 第22页，共26页。未来规划规范日常管理04输入标题输入标题输入标题输入标题输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。第23页，共26页。未来规划完善人事行政制度04点击输入简要文字请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意赅，简要说明即可。输入标题请在此处添加您要描述的内容，请言简意