![五年下英语期末试卷分析教学_第1页](http://file4.renrendoc.com/view/45884073a486f78f79804ea9c879757b/45884073a486f78f79804ea9c879757b1.gif)
![五年下英语期末试卷分析教学_第2页](http://file4.renrendoc.com/view/45884073a486f78f79804ea9c879757b/45884073a486f78f79804ea9c879757b2.gif)
![五年下英语期末试卷分析教学_第3页](http://file4.renrendoc.com/view/45884073a486f78f79804ea9c879757b/45884073a486f78f79804ea9c879757b3.gif)
![五年下英语期末试卷分析教学_第4页](http://file4.renrendoc.com/view/45884073a486f78f79804ea9c879757b/45884073a486f78f79804ea9c879757b4.gif)
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、五年级英语期末试卷分析一、参考情况统计班级人数总分平均分优秀人数优秀率及格人数及格率五118134474.7950%1372.2%五223153966.9834.8%1460.9%总计41288370.31741.5%2765.9%试卷情况分析本张试卷共有7道大题。试卷情况分析如下:一道大题找出单词中的不同的选项,共有5小题,同学完成的很好,个别同学出现错误原因在于不认识单词、不了解词性。二题是句子与图片搭配,十分简单,绝大多数同学都拿到了满分。三题为单项选择,考察基本语法和重要句型表达。问题出错集中在3、7、8小题,说明学生对于第三人称单数、should 后面接动词原形和固定句型How ab
2、out you ? (你呢?)掌握的不好。其余题学生出错的原因是词组、句型掌握不扎实。四题为按实际情况作答,本题大部分学生完成较好,失分严重甚至答案空白的同学是因为基础差连基本句型都没有掌握。五题为按要求写句子。此题失分率较高,学生语言输出能力弱:不明白否定句、一般疑问句、肯定回答的概念是主要原因。六题为阅读理解,短文内容紧贴教材第二单元,学生完成一般。原因是学生基础不够扎实、抓住短文关键信息能力弱、没有读懂设置的问题。七题为作文,作文题目“我的妈妈”。同学虽然写出了完整的短文,却存在一些单词拼写错误、语法错误和句型使用错误(表达不当)以及句式与内容单一。有一部分同学写了仅仅几句话,意思微微表
3、达出来没有整体框架结构,单词用的少、没有句型概念。改进措施1、准确把握课程标准的理念,深入学习新课标,把握重难点。2、面向全体学生,鼓励他们大胆地使用英语,激发学生学习英语的兴趣,培养他们英语学习的积极态度。3、利用现代教育技术,拓宽学生学习和运用英语的渠道,丰富教学内容,提高课堂教学效果。4、要遵循课时安排的高频率原则,保证教学质量和效果。5、夯实学生英语基础,查缺补漏,将以前的英语知识与现在教学相联系,让学生掌握新知的同时补充、巩固旧知识,使学生的英语知识形成一个完整体系。6、在词汇教学中,要使用多种方法,通过视,听,闻,摸等感观进行教学活动,使学生在兴趣中加强对词汇从意、音、形等方面的立
4、体认识,帮助学生加强对单词的认读与记忆。7、多创造机会让学生开口说英语,从书本中走出来,在情景中理解语言,把所学知识真正变为自己的东西。8、注重阅读语篇和写作的培养,教学从一点一滴做起,让学生先从词汇练起、再到写出完整的句子(开始只写一句话,之后慢慢写几句)、最后实现通篇写作。9、启发学生运用英语思维的能力,让学生以运用为主,注重学生在学习活动中开展思维活动。不让学生死记知识,要有的放矢帮助薄弱的学生巩固基础知识和基本技能;鼓励优秀学生拓展他们的知识面以及运用的能力,真正地“因材施教”。10、对于基础薄弱的学生应给予学习的信心和耐心辅导,注意激发学习积极性,引导学生端正学习态度,掌握良好的学习方法.在上课和平时作业方面多些关注和督促.总之,小学英语教学评价的主要目的就是要激励学生的学习兴趣和积极性,在通过考试的形式来检测小学生的学习兴趣、学习习惯和
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025建筑行业雇佣合同标准版
- 合同条款变更协议书范本
- 专利转让委托合同
- 2025【合同范本】水电劳务分包合同
- 高级管理人员聘用合同
- 2025渔业承包合同的范本
- 广告牌制作合同范文
- 2025北京上海商铺出租合同范本
- 2025友情合作链接合同协议书范本
- 2025建筑企业流动资金借款合同
- 2025年人教五四新版八年级物理上册阶段测试试卷含答案
- 2025新人教版英语七年级下单词表(小学部分)
- 2025年春季1530安全教育记录主题
- 矿山2025年安全工作计划
- 2025年包装印刷项目可行性研究报告
- 2025年九年级物理中考复习计划
- 企业融资报告特斯拉成功案例分享
- 2024年《论教育》全文课件
- 给客户的福利合同(2篇)
- 销售调味品工作总结5篇
- 2024年江苏省劳动合同条例
评论
0/150
提交评论