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1、 HYPERLINK / HYPERLINK / 更多企业学院: 中小企业治理全能版183套讲座+89700份资料总经理、高层治理49套讲座+16388份资料中层治理学院46套讲座+6020份资料国学智慧、易经46套讲座人力资源学院56套讲座+27123份资料各时期职员培训学院77套讲座+ 324份资料职员治理企业学院67套讲座+ 8720份资料工厂生产治理学院52套讲座+ 13920份资料财务治理学院53套讲座+ 17945份资料销售经理学院56套讲座+ 14350份资料销售人员培训学院72套讲座+ 4879份资料更多企业学院: 中小企业治理全能版183套讲座+89700份资料总经理、高层治
2、理49套讲座+16388份资料中层治理学院46套讲座+6020份资料国学智慧、易经46套讲座人力资源学院56套讲座+27123份资料各时期职员培训学院77套讲座+ 324份资料职员治理企业学院67套讲座+ 8720份资料工厂生产治理学院52套讲座+ 13920份资料财务治理学院53套讲座+ 17945份资料销售经理学院56套讲座+ 14350份资料销售人员培训学院72套讲座+ 4879份资料、| !_一个人总要走陌生的路,看陌生的风景,听陌生的歌,然后在某个不经意的瞬间,你会发觉,原本费尽心机想要不记得的情况确实就这么不记得了. 中小企业进展战略研究论文中小企业治理进展论文:绿色经济大潮下中小
3、企业进展之路深入探究摘要: “绿色经济”成为当下社会热词,成为政府企业以及一般百姓探讨的话题。全球逐步兴起环境与经济协调进展的绿色浪潮,加之金融危机形势下后危机期间调整经济结构、转变经济增长方式的大好时机,中国大力推行“绿色经济”已大势敲定。作为为数众多的中小企业,要想生产进步和更好的进展,必须抓好经济转型机遇期,提高竞争力,强化进展,推进创新,着实做好绿色产业产品与生产的转变,适应进展趋势,实现经济快速科学健康进展。关键词: 绿色经济;中小企业;进展创新一、绿色经济进展对中小企业的冲击1. “绿色经济”势在必行世界经历了近两个世纪的工业化进程,经济的飞速进展不得不归功于工业进步,然而工业产出
4、价值的同时,全球资源和生态却付出了沉重代价。世界自然资源爱护大纲中讲:“地球不是我们从父辈那儿继承来的,而是我们从自己的子孙后代那儿借来的。”那么,该如何对待这“借来的资源”,成为当今的一项重要议题。建设低投入、高产出、低消耗、少排放、能循环、可持续的国民经济体系,转变现有进展模式和消费模式成为我们的必定选择。1997年通过的京都议定书和2007年确定的“巴厘路线图”,明确了不同进展时期国家应对气候变化的责任,全球逐步掀起了经济与环境协调进展的绿色浪潮。2. “绿色经济”时代来临绿色经济是以市场为导向、以传统产业经济为基础、以经济与环境的和谐为目的而进展起来的一种新的经济形式,是产业经济为适应
5、人类环境爱护与健康需要而产生表现出来的一种进展状态。绿色经济是有不于传统产业经济的。相比传统产业经济是以破坏生态平衡、大量消耗能源与资源、损害人体健康为特征的,而绿色经济则是以维护人类生存环境、合理爱护资源与能源、有益于人体健康为特征。前者表现为损耗式,而后者表现为平衡式。不管是从人类文明进展趋势看,依旧着眼生态环境遭受重创的现状,走绿色进展之路差不多上我们的必定选择,谁最先转变进展模式,谁就站在了经济进展的制高点上。面对国际金融危机严峻冲击,世界经济大洗牌。我国外需萎缩、产能过剩矛盾突出,失业增多,经济增速下滑。我国政府迅速出台扩大内需、促进经济平稳较快进展的十项措施,果断实行积极的财政政策
6、和适度宽松的货币政策,全面实施并不断丰富完善应对国际金融危机的一揽子打算。绿色经济、低碳经济成为我国当下最热的经济议题,也成为“两会”热点之一。在我国国民经济中,中小企业发挥着重要作用。其对国民经济增长的贡献程度、提供就业机会和上缴利税都占有相当大的比例。能够讲,国家经济要想进展“绿色”,中小企业是必定,同时刻不容缓。尽管中小企业承担国家经济重要进展任务,并正成为我国创新的主力军、吸纳就业的主渠道,前景宽敞而强劲有力,但仍面临诸多难题。从一直伴随中小企业的创业条件困难、融资难的问题到自身素养的不足,加之当下绿色经济催生经济转型,要求中小企业也适应趋势,转变进展模式。中小企业一直普遍存在技术创新
7、不足的问题,我国这些中小企业的快速进展要紧是以低技术水平和外延扩张为特征,生产技术和装备水平都较落后。在经济增长方式转变成为当今中国经济的核心议题之时,不转变就只能处于世界产业链的低端。举个例子:一个在欧美市场售价为24美元的电脑鼠标,中间商拿走8美元,品牌商拿走10美元,而中国的中小加工企业只能拿到0. 3美元。要想完全改变现状,中小企业必须转变进展模式,以科技创新谋求新进展。因此作为中小企业,这其中的困难是有专门多的。涉及转型,首先确实是企业不情愿转的问题,原有进展模式已形成利益格局,利益链上的人是不情愿动的;其次,不具备充分的新经济知识、能力和程度问题也制约转型的顺利进行。此外,资源、能
8、源、环境等的消耗目前差不多是无代价或低代价的,而以生产环节征税为主的财政税收体制,迫使招商引资不断扩大。种种制约因素和矛盾不仅阻碍着中小企业长期健康进展,更关系到国民经济转型的关键问题。二、中小企业如何逐步走上绿色之路我国1982年的中共十二大,就曾提出了要把经济增长转变到依靠科技进步和提高劳动者素养上来。多年来,我国优先进展经济增强国力的举措取得了实效,但经济进展存在严峻资源、能源白费、产能过剩等问题,科技创新、治理创新能力严峻不足。而现在金融危机促进了我们自觉转型意识的空前提高,“绿色经济、低碳经济、循环经济”成为进展核心,以期着力形成以创新为要紧驱动力的经济进展模式,围绕研发、制造、经营
9、优质或高附加值产品,走新型工业化道路,依靠科技创新和技术进步提升产业和行业水平。那么具体到中小企业,该如何把握改革与转变呢?能够从以下几点着眼:1. 树立长久进展理念,全力以赴促进展企业自身要确定进展思想,牢固树立长久进展理念。从多方面促进企业的进展:科技进展、生产进展、治理水平进展、绿色进展、和谐进展只有推动节能减排,节水节电节能,才能为自身进展注入长久动力,也制造更多的就业空间。立足长期战略,进展大经济,从产品研发到企业文化,均做长久打算与打算。在产品研发设计和生产制造中,科技先行,重拳出击运用科技,努力提高产品与生产流程的科技含量,努力提高产品的附加值。运用科学的生产治理方法和企业治理方
10、法,向治理要效益。从长期看,治理的效用是企业生存中至关重要的。关于高耗能、高排放的中小企业,必须抓好“进出”两道关口,降低耗能的同时,运用科学技术把住排放关,同时,将“低碳”理念贯穿到企业生产的每个环节,真正实现绿色进展。此外,注重经济与环境效益结合的同时,还需注意企业与职员、企业与社会的效益相结合,让职员的需求得以满足。社会责任较好的承担,也是企业能够长久健康进展的必须。构建良好的企业文化和树立良好企业信誉与形象,是中小企业解决当前困境的一个前提,也是长久进展的必须之计。2. 创新是全然动力,推进多种形式的创新模式首先,在内部治理方式上进行创新尝试与改革,提高领导能力和组织能力。摒弃那些落后
11、的治理理念与思想,引进先进的治理方法与理念,为中小企业进展注入新奇血液。充分调动“人”与“物”的积极性和作用,以制造更大的效益。其次,在转变进展方式上创新,这也是企业创新的核心所在。那么中小企业要努力调整产品结构、技术结构和市场结构,适应市场的同时,开拓新的市场以及海外市场,提高自身科技创新能力的同时引进汲取科技创新,走好科技带动进展的道路。还能够在人力资源目标治理上创新,提高人力资源治理效率,发挥人的最高能动性和制造力,打好创新的人才基础。3. 绿色经济符合国际潮流并为中小企业产业提供新机遇面对世界气候问题不仅给世界带来挑战,我们也要看到它所带来的绿色经济变革的积极一面。目前明确提出应对气候
12、变化国家行动打算的已有17个经济体,既包括要紧的发达国家,如欧盟、美国、日本,其中最积极的是欧盟;也包括要紧的进展中国家,比如墨西哥就专门制定了国家绿色经济进展规划。全世界范围内关于绿色经济的一致共识将带来千载难逢的产业新机遇和新投资,并对世界经济发产生了重大阻碍。绿色经济将引发各中小企业中的产业结构调整和科技革命。比如我国目前提出的将要大力培育和进展战略性新兴产业,如新能源、电动汽车、节能环保产业等,都属于绿色经济的范畴。事实上,进展绿色经济不仅能够催生新产业,还能够多制造就业,美国加州的案例就显示,在整个风电产业链中,包括建筑、安装、运营所制造的就业机会比传统火电多27%,比天然气发电多6
13、0%。“绿色经济进展的具体措施和以往我们差不多采取的政策是一致的,同时更符合我国和国际的经济进展潮流。4. 企业完善自我,增强自身竞争力首先,一个明确的进展目标是前提,强化领导干部责任心是关键,抓好每一工作细节是基础,让职工获得实惠是动力。一个明确的进展目标是企业进展的前提条件,是最先应该考虑清晰的,而在治理与领导中提高领导干部的责任心是强化治理绩效的核心,是改革创新的保证之一。在生产与经营每一个细节,均做好工作,让职员有归属感和认同感,全面提高企业进展的速度和能力。其次,明确产权制度,健全财务制度,提高财务账目的透明度,提高企业自身素养和信任度,是从全然上解决现有矛盾的关键所在。5. 借力外部环境和服务体系需要政府出力,改革信贷体系,拓宽中小企业融资渠道,完善信用担保体系。中国的中小企业,特不是创业
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