2022年小学春季教学工作计划5篇

1、2022年小学春季教学工作计划5篇2022年小学春季教学工作计划1一、指导思想：本学期，我校少先队工作以践行社会主义核心价值观为核心内容，以八礼四仪实施纲 要为指导，以“培养良好习惯成就美好人生”为主线，以体验教育为基本途径，以少先队活 动为载体，紧紧围绕市教育局，关工委和团市委少先队工作的有关文件精神，加强学习，扎 实工作，开拓创新、把我校的少先队工作推上一个新的台阶。二、工作目标：.求精：狠抓德育工作队伍建设，努力建设一支高素质的德育工作队伍。.求实：抓好日常行为习惯的养成教育，从小事入手，从一点一滴做起，培养学生良 好的行为习惯，注重个性化、人格化的教育。.求真：抓好班队和晨会及其它课的

2、主渠道育人途径，强化学科的德育功能，注重德 育的连续性、系统性。.求新：从学生的实际需要出发，抓好丰富多彩的活动，陶冶情操，培养优秀人格， 注重育人的实效性。三、具体措施：（一）注重队伍建设，以学习促提高业务素质的高低直接影响着工作开展的成效，因此，抓好少先队工作的两支队伍建设, 将是本学期少先队工作的一个重点。.注重辅导员队伍的建设。本学期我们将继续认真实施少先队辅导员工作纲要，校本培训和校外培训相结合, 推荐优秀的中队辅导员参加市级培训，新辅导员要拜有经验的辅导员为师，培养一批热爱少 先队事业、刻苦钻研业务、无私奉献、勇于开拓的中队辅导员。.注重少先队干部建设。2、进一步完善奖惩制度，对班

3、级管理、教学成绩、教育科研突出的教师给予奖励。对 师德缺失、业绩平平、统考成绩差的教师给予惩罚。（二）、以德育为首，全面实施素质教育1、加强师德队伍建设，继续开展“师德师风建设”活动，继续抓好党风行风建设，统 一思想，提高认识，把广大教师的注意力和精力引导到教育教学工作上来，使广大教师依法 执教，以德执教。2、严格执行师德师风考核一票否决制，凡师德考核不合格者，不准评优选先、晋升职 称和提拔使用。3、面向全体学生，扎实推进素质教育。进一步加强学生思想道德教育，把“立德树人” 贯穿于学校管理和教学全过程。4、发挥少大队、班主任在德育工作中的主力军作用。认真落实中共中央国务院关于 进一步加强和改进

4、未成年人思想道德假设干意见、小学生守那么和小学生日常行为规范o5、构建学校、家庭、村委会“三位一体”的德育工作网络。6、继续抓好学生行为习惯的养成教育，少先大队和班主任耍制定详细的计划并且实施,7、组织开展“纪念建党九十周年”读书教育、“民族团结教育”、“孝敬父母月”、 庆祝“六 一”等活动，激发学生爱国热情，增强民族自信心和自豪感。8、加强对学生的心理健康教育、公民道德教育、遵纪守法教育等，培养学生健全人格、 社会责任感和守法意识。9、加强体育和艺术教育，树立“每天锻炼一小时，健康生活一辈子”理念，实施国家 学生体质健康标准，开齐、上好体育课，检测记载达标成绩。保证“两操、两活动”的有效 开

5、展。开展丰富多彩的阳光体育活动，为参加红寺堡区首届中小学生运动会做好准备。开齐、 上好音乐课、美术课，提高学生审美情趣和艺术素养。10、加强学校卫生和预防疾病工作，使广大师生有一个愉快的心情和健康的身体。（三）、以教学为中心，不断提高教育教学质量教学是学校一切工作的中心，是对学生进行思想品德教育，提高学生文化知识水平的 主渠道。为了进一步调动广大教师教育教学积极性，大幅度提升教学质量，我校重点抓以下 几项工作：1、认真抓好备课、上课、批改作业常规教学工作，勤检查、多催促、抓好过程性考核。2、定期对学生学习情况进行检测和考核，抓好终结性考核评估。3、抓好优质课竞赛评选活动，以活动促教学。4、抓好

6、教师培训，以提高教师业务水平提升教学成绩。5、以骨干教师的模范带头作用引领全体教师爱岗敬业，努力工作，6、把远程教育资源的开发与应用与教师的绩效考评相挂勾，进一步发挥远程教育资源 的功能与作用。7、要求教师撰写教学论文，总结教学实践中的经验。每位教师撰写两篇以上教学小论 文或教学心得。8、每个教师必须有自修笔记和个人听课记录，评课记录，详细记录好本人本学期教育 教学开展及学习情况。9、签定教学教研目标责任书，做到目标明确、分工明确，责任到人。（四）、抓好教师培训1、制定青年教师培养方案，制定校本培训计划，进行业务培训，每周业务培训学习一 次，提高教师业务能力，形成学科带头人，培养区、市、县三级

7、骨干教师队伍。2、继续深入扎实做好教师三个层次培训工作，努力完本钱学期培训任务。3、制定信息技术培训计划，进行电子白板使用和远程教育资源使用及微机课程开设使 用的培训。4,、积极努力，多方联系，派教师出去学习，请名师进学校讲课、交流。5、开展“践行师德规范，争当师德标兵”活动;建立师德学习、师德承诺、师德奖惩、 师德监管、师德档案五项师德制度，提高教师水平。（五）、抓好校本教研，助推教学质量提高1、建立健全校本教研制度，推动教研活动制度化、常态化、规范化。2、制定校本教研计划，深入实施自治区“课堂教学质量工程”和开发区“学科教研进 课堂活动”，开展多种形式的教研活动。3、学校申报2个教研小课题

8、，教师每人申报1个教研小课题，并开展学科教研活动。4、本学期继续开展远程教育优质评选及“三课”活动，开展教研讲座，同时进行示范 教学，评选优秀课教师代表，聘请有关教研人员进行交流。5、一学期要求每位教师参加研修活动20课时以上，承当公开教学1课时以上，听课 15节以上，骨干教师举办校本讲座不少于1次。通过多种途径，使广大教师掌握一定的教 学方法，促进教学质量的提高。（六）、抓好校园文化建设，营造浓厚育人环境加强校园文化建设，发挥校园文化引导、教育、熏陶作用，我们要从三方面入手抓好 校园文化建设。1、多方筹措资金，搞好校园自然环境建设。抓好净化、绿化、硬化、美化、亮化建设。2、加强校园人文环境建

9、设。搞好“一训三风”（校训，校风、教风、学风）。3、少队部要充分发挥国旗下的讲话、黑板报、校园广播、简报、文化长廊的宣传作用, 进行校园文化宣传。4、加强班级文化建设，通过各种主题班会培养学生良好的纪律、卫生行为习惯。同时 保护好玻璃、墙壁，保护好革命领袖、英雄人物、科学家、劳动模范等杰出人物的画像、格 言、牌匾。5、组织开展丰富多彩的学生课外活动，如举办体育活动、文化活动、文娱活动、各类 竞赛活动。6、成立各种兴趣小组，活跃校园文化。7、开展精神文化建设，处理好师生关系，教师要做到着装整洁、大方、庄重体面，言 行文明、和蔼，切忌粗鲁、低俗;要对学生进行激励性、期待性评价，努力做到学高为师，

10、行为世范，用良好的表率影响学生。8、教师要有团队精神，因为我们的许多工作，如课题研究、集体备课、大型活动等都 要靠集体的智慧，集体的力量合作完成。（七）、抓信息化建设，加快教育现代化步伐1、狠抓教师应用信息技术设备能力特别是电子白板使用技能的培训，使教师能够正 确熟练的使用。2、加强设备管理，强化教学应用，以加快教育手段现代化步伐。3、加强电子白板教室、远程教育教室、光盘教室和微机教室的使用，开足开齐课程， 让这些现代化教学设备得到充分利用。（八）、平安工作为了将我校办成“平安、文明、和谐校园”，办成“开发区示范学校”，我校平安领 导小组将采取如下措施：1、以教育部中小学、幼儿园平安管理方法和

11、教育部学校重大平安事故应急处理 预案的要求，建立平安工作制度和各种事故应急处理预案。2、完善近三年平安教育规划，制定本学期平安教育计划并按计划开展工作。3、落实平安教育进课堂制度，对学生进行平安常识教育和心理健康教育4、加强平安工作检查排查力度，将平安隐患消灭在萌芽状态。5、落实平安责任追究制。6、将这一工作作为教师年终考核的重要内容记入考核档案。（九）、抓好后勤工作后勤工作主要从开源、节流两个方面入手来保证人、财、物发挥出最大的效益。认真 执行“购物审批制度”和“财务定期公开制度”，主动接受广大教师和人民群众的监督。本 学期我校将做如下工作：1、做好财经收支预算，做到开支重点突出，合情、合理

12、、合法。2、购置50个小课凳，补充近几年的消耗。3、完成水房的建设任务，完成局部校园硬化任务。总之，我们要以全新的思想、全新的观念和积极的行动投入到学校各项工作中去，大 胆创新，勇于探索，创设宽松、和谐、愉乐的教育教学气氛，全面提高教育教学质量。2022年小学春季教学工作计划4上学期的教学成绩，因为雪凝灾害，没有进行期末考试，不过从平时各班测验结果来 看，教学成绩不太尽如人意，有几个班级各科教学质量均有下滑。但是应该说其他方面工作 还是比拟完成的好。虽没有可喜的成就，但总体还是差强人意，特别是常规工作方面，确实 已经基本到达要求。本学期我校将认真做好各项工作计划。一、学校食堂建设及营养午餐方面

13、1、学校食堂在去年建设的基础上，需更加完善食堂体制，并增设液化气等防止停电的 设备。加强教师食堂值日力度。2、初步制定“营养午餐”实施方案和相关平安预案。试行后再进行修改完善。二、德育工作具体计划1、坚持德育为首，教学为主，加大德育经费投入和德育工作管理力度，具体拟出德育 工作计划，把德育工作抓实、抓好、抓出成效。2、继续坚持每周一政治业务学习制度，利用政治业务学习之机，加强教师职业道德教 育，提高教师思想意识。加强对“四法一纲”的学习，提高教师依法执教、依法治教水平。3、在x月份定好20年“六 一”活动的实施方案，认真组织开展“六 一”庆祝活 动，丰富少年儿童第二课堂生活，并借此机会给三好学

14、生、优秀班干，成绩优异的学生进行 表彰，从而树立学习的典范。4、继续坚持每周一升国旗制度，学校值周教师轮流作好国旗下的讲话，并将讲话稿存 档。5、每天坚持做好学校的体操和眼保健操，并实行检查制度，将检查结果计入班级每天 的日评比。6、加强绿化工作，具体为：操场前的4个花池改种珍贵花草;校舍后面过道添置花池, 并种上女真树;还要因地制宜，将本地山上的一些具有观赏性的树种如杜鹃、香樟等栽种在 厕所旁及其它空地上。7、重新更新公开栏。8、校园环境、教室卫生：实行日汇报、检查、评比、公开制度，做到校园环境卫生天 天有人扫，时时保清洁，开学初和各班主任及各室负责人签订整张治乱目标管理责任书，明 确各类人

15、员职责，做到学校“整脏治乱”处处有人管，时时有人管。9、加强对小学生守那么和小学生日常行为规范的学习，用小学生守那么和小 学生日常行为规范严格要求学生，规范学生行为。10、制定符合学校校情的相关规章制度，加大检查催促力度，让老师遵照制度真正教 书育人。三、教育教学工作目标任务(1)必须提前一周备课，备课节数按照课表备，代课教师只备考试科目，可以不备考查 科目，考试科目必须写强案，考查科目可以写略案。(2)各教师的教案必须拟写一定(已上课的1/4)的课后记。(3)上课必须使用普通话、执教案上课，且上课内容必须和教案吻合。(4)在每周的教学常规工作检查时，未按各教研组规定完成应批改作业次数的，批改

16、作 业必须使用等级制，作业批改中不得范知识性错误的。(5)各教师每上完一个单元，必须进行检测(检测时间延迟不得超过一个周)，测试完后, 必须进行批改，批改完后，要进行登分及检统计，并到教研组长处进行登记。(6)各教师每学期必须帮扶3名后进生，每周至少帮扶1次，且作好记录。(7)每周一 15： 50前，各教师在规定的时间前将自己的应完成的教学常规任务交由各 教研组长检查，教研组长如实作好记载，并在每周二的教师业务会上进行通报，教导主任, 校长的各科教案交由各教研组长查，各教研组长统一交由教导主任查。(8)制定小学教学常规管理方法，根据学校实情来管理学校常规管理。根据有关规定， 认真开展学校的教研

17、活动，并做好相关记录。(9)继续加强实行和完善绩效工资制度。四、“两基”工作(1)巩固好“两基”成果，搞好各类数据的滚动及相关资料的。依法组织学生 入学，抓好控辍保学工作。并按要求重新整理建立学籍。(2)认真组织实施免费教科书的发放工作。(3)加强学生实验操作能力的培训，提高学校图书的借阅率。(4)把学校的远教设备维修好，让学校的远教设备给教师学生带来丰富的学习资源。五、总务后勤工作(1)期初做好学校固定资产的编号登记，制定切实可行的财产管理制度，严格控制财产 损失率在千分之五以内。(2)班级财产由总务处点交班主任老师，实行月检查制度，对损坏的财产班主任要及时 修复和赔偿，对s自然损坏和报损的

18、财产要及时向总务处汇报，经过总务处审查认定。(3)保障学校各职能部门办公用品的供给，确保各项工作的正常运转。(4)搞好校园的规划、绿化、美化、净化工作。(5)认真准时完成上级安排的各类任务，整理好每张发票，及时报账以便维持学校的周 转。(6)建立合理的财务管理制度和财务工作计划。六、平安工作(1)开学根据上级的有关规定，结合学校实际，拟定小寨小学平安工作计划。(2)学校和教师签订平安目标管理责任书，教师和学生家长签订平安目标管理责任书， 层层落实责任。(3)利用专题讲座、广播、黑板报、主题班会等形式，加大平安工作方面知识宣传。(4)学校于4月底召开大型家长会，主要针对平安，学生学习情况等问题。

19、(5)认真开展好平安活动月的相关内容。(6)定期或不定期对校园实施进行检查，及时消除平安隐患，对学校存在的平安隐患及 时处理或向有关部门汇报，坚持每月15日前向中心校汇报一次平安工作情况。七、少先队工作(1)结合校情制定学校少先队工作计划，建立健全少先队领导机构，搞好新队员的入队、 编队工作。(2)组织开展好学校教师美化工作的检查评比工作。(3)组织开展好“六一”的庆祝活动。(4)好少先队工作资料，建立健全少先队档案。八、班级管理工作(1)制定班级量化评分条例，继续采取量化评分的形式，对班级管理的各项内容逐一量 化评分。(2)加大班级管理检查催促力度，检查中坚持公平、公正、公开、的原那么。(3

20、)每学期根据量化评分的高低，评出一定数量的优秀班级体和优秀班主任，学校给予 一定的物质或精神奖励。2022年小学春季教学工作计划5一、指导思想始终遵循学校总体工作思路，围绕“一个”中心：平安、稳定这个中心;做好“一个” 服务：做好教育教学服务工作，落实“三个”到位：认识到位、责任到位、措施到位。通过 建设和加强后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作的 积极性，确保后勤服务工作更上一层楼。二、工作要点(一)做好计划1、根据学校教育事业的开展，研究制定并组织实施全校后勤的开展及服务需求规划、 有关政策措施及规章制度。2、负责制定学校各类维修计划，受理校内各种维修工程的

21、申请经费预算和任务。3、根据学校下达的年度预算，及时采购各类办公用品和其他所需物品，保管、配发， 努力做到勤俭节约。4、负责学校环境、绿化、卫生保洁等工作的监督与规划管理。5、负责水、电及其他物品的检查维修上报，及时解决存在的问题。(二)加强建设1、加强队伍建设。(1)进一步健全后勤人员的岗位责任制，要从学校工作需要出发定岗、定责，使每一个 人都明确自己的工作岗位和工作职责，做到事事有人管，事事有人干，事事有记录，事事有 落实。(2)树立后勤为教学第一线服务的思想，进一步改进工作作风。要多思考、多学习、多 听反映、多听意见。遇事能做的，随时处理，不拖拉，多服务、服好务。(3)完善“每日巡视制度

22、”，总务处对学校环境、绿化、卫生、平安、校舍维修、设备 使用等进行每日巡视，并做好相关记录。对发现的问题及时做好处理和反应。学校各部门、 班级等提出的报修，要求在最短的时间内做好维修，并作好记录。2、加强制度建设。(1)对各项工作都能做到有安排、有检查、有落实，及时总结经验，吸取教训，纠正偏 差，不断提升后勤服务工作的水平。(2)进一步完善校产管理制度，做到制度健全，职责明确，如有损耗及时维修，或予以 添置。(3)完善物品采购制度，根据采购物品的价值大小，做好采购审批制度及物品的验收归 库工作。3、加强校园建设。(1)切实加大对校园环境的管理力度，教育学生保护校园的一草一木，积极开展美化校 园

23、的活动，重视花草树木的管理，确保校园净化、美化、绿化。(2)切实加强各功能教室、活动室的管理，充分发挥各功能教室、活动室的作用。严格 执行专用室的保管责任制和谁损坏谁赔偿的原那么。三、抓好重点工作1、重点抓好学校平安工作。(1)经常检查场地、设施和各处室中的电器、线路、装置、设备，发现问题及时解决隐 患，切实做好防水、防盗、防触电及防其它意外事故的工作。(2)认真负责地做好各项后勤常规管理工作。2、重点抓好校舍、校产及财务管理工作。(1)进一步完善学校校产管理制度，增强师生对校产的保护意识。完善校产维修报修制 度，由相关人员将报修单送到后勤处，以便及时安排;维修完毕，由报修人负责验收签字。(2

24、)加强对校产校具的管理，提高对各类设备的使用效率，做到妥善保管，合理使用， 正常维护，每期期初要对校产校具、设备、图书进行清点登记，责任到人。严格校产管理制度化、规范化，充分发挥教学器材和现代教学设备的作用，严禁乱 拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。(4)编制经费的预算及决算计划，总结学校各经费的收支比例关系在总额收支中的显示 情况。完善财务制度，经费的领取，支付等工作，应按程序进行，严格财务审查和复核;实行会 计报账制度，用款人办理报销必须持有有效凭据，杜绝过期或伪发票入账。严控审批范围， 严格履行开支单据与物品入库签字手续。实行现金购物，不计帐。本学期我们将加强队干部的学习、培训工作，

25、努力提高他们参与管理的水平，健全大 队委学习、交流制度，培养他们的主人翁意识以及热爱少先队的情感。（二）推进常规工作，构建和谐校园L发挥阵地建设作用。充分发挥校内外德育基地功能，大队橱窗、黑板报、评比栏、图书角、队室、阅览室、 兴趣小组、烈士陵园、工厂企业等基地活动要做到经常化、序列化、规范化，做好活动的研 究工作，推动实践活动的纵深开展。.规范升旗示范效应。每周一全体师生集中学校大操场，肃立在庄严的五星红旗下，在雄壮的国歌声中聆听 热情又精彩的升国旗仪式讲话，使队员受到一次又一次的教育。.加强常规工作管理。“红领巾监督岗”成员认真履行岗位职责，做好值勤记录，及时汇报，对班主任工作 进行月考核

26、，期末计入“文明班级”和“优秀辅导员”考核依据。（三）挖掘社会资源，开拓活动空间本学期，我们将继续聘请社会各界人士为校外辅导员，积极挖掘社会资源，开拓孩子 们学习、活动的空间，让队员在社会这座大舞台上锻炼自己，展示自我，增强体验和实践能 力。（四）深化体验活动，提高素质提升品位.结合重大节日和纪念日，开展主题教育活动。充分利用纪念日、重大事件等，有计划地组织开展形式多样的系列主题教育活动。三 月份，结合“学雷锋日”、植树节、平安教育日开展生命教育系列活动；四月份，围绕“清 明节”开展“学八礼四仪，做文明清小少年”主题活动。五月份，开展劳动卫生教育系列活 动;六月份，举行六年级毕业典礼，开展“六

27、一”儿童节庆祝活动等。.做亮做响学校特色，开展“红铃铛”课堂。围绕团市委“红铃铛”课堂工作部署，结合学校实际情况，扎实开展好“红铃铛”课 堂相关活动，把关爱帮扶流动留守儿童工作落到实处。让“红铃铛”课堂成为我校少先队工 作的一面鲜亮特色旗帜。四、具体安排：二月份：.各中队拟定本学期工作计划，选拔中、小队干部。.组织“红领巾监督岗”大队委员培训。.各中队文化布置评比。（黑板报主题：植树节）.寒假读书征文活动三月份：1 .开展“生命教育”主题系列活动。.开展“小小雷锋在行动绿化、美化清扫校园行动。.组织队干部培训活动.第一期星级中队评比。四月份：.组织清明祭扫活动.黑板报评比。（主题：继承先烈遗志

28、争当四好少年）.组织社会实践活动.“学八礼四仪，做文明清小少年”主题活动.第二期星级中队评比五月份：,开展“红铃铛课堂”相关活动。.黑板报评比（以“艺术点亮生活”为主题）。3庆祝“五一”国际劳动节，开展“劳动之星”评比活动第三期星级中队评比六月份：.开展“庆祝六一”活动。.三四年级成长仪式。.评选校级文明中队，.举行毕业典礼.少先队工作总结。.做好资料归档工作，布置暑期工作。2022年小学春季教学工作计划2本学期，我校把“规范管理为基础，制度建设为保障，提高效率为目标”作为工作思 路，对存在的问题不回避，对开展的特色不放松，对改革的决心不动摇，坚持以人为本，诚 信办学，原那么办事，努力把我校建

29、设成市内享有崇高威望的优质化学校。一、双高双普工作1、成立领导小组：组长，副组长，_其他校委会成员为领导小组成员，各负其责， 各司其职。2、推进“改薄”工程。争取上级部门的支持，做好会议室的改造工程，维修各功能部 室，新建体育器材室、微机室。3、加强部室管理，落实部室管理员工作职责，提高部室管理员的服务水平，发挥好功 能部室的使用率。4、重视各项工作文档收集和整理，做好各类数据的填报工作。二、德育少队工作。5、抓好三大创立。德育处要将创立靓丽校园、创立模范班集体、创立红旗小组作为学 校的重点工作，形成实施方案，召开专门工作会，完善督导评价体系。6、强化两个校本课程。保证每一班级家长讲堂开课到达

30、四节。美德课堂要用 好资源库，实行分年级教材使用方法，以校组织好美德课堂系列教育活动。7、加强两操两放学管理。落实两操两放学管理责任，德育校长和值月领导是第一责任 人，班主任和上课教师是直接责任人。建立明细的考核登记方法，实行责任人缺席问责制度。8、加强五个主题教育。本学期的月主题德育教育内容是规范教育、“小组”教育、“说 写”教育、礼仪教育、生命教育。为确保五个主题教育的有效性，德育处要落实好个“七个 一”工作:一份实施方案、一堂主题班会、一次高质量的升旗演讲、一份学习资料、每周一 次的校园广播、一次活动风采展、一篇新闻报道。9、重视班主任及班级文化工作。庆祝第五届班主任节，做好班主任的外培

31、工作;加强 班级文化建设，创立亮丽高雅、积极向上的班级文化气氛。10、保证“三会三查五测评”工作质量。开好德育工作会、小组建设交流会、班务工 作总结会；做好三个阶段的班级管理文档检查；做好每月一次的班级评价工作。三、高效课堂工作。11、教学管理规范有序。精细做好“12345”教学管理工作，进一步补充完善教学常 规管理要求，形成明细的工作要求和评价标准，每一工作做到有安排、有落实、有反应。12、专题研讨保证质量。本学期月专题研讨内容：校本教学模式的操作运用（高效课堂 中教师应有的意识）、如何加强学习小组建设、如何编写高质量的学案、如何提高课堂展示 的有效性、如何让课堂活而有序。13、教研活动真实

32、高效。落实每月一次的教学研讨活动，实行主题研讨首席发言人制 度;最低教研活动制度（8次以上）；教研会、公开课考勤管理制度;首席评课人制度。14、薄弱班级精准帮扶。实行薄弱班级调研视导制度，取消双落后教师学期综合性奖 励，努力在业务上帮扶，施教行为上规范，精神上鼓劲，进一步提升学校整体教学质量。15、高效课堂全面覆盖。落实好现有四个教学模式的运用，其他科目和一二年级的课 堂要定准目标、用好小组、有序展示、高效检测，实现课堂的少教多学，积极探索课外零书 面作业的有效途径。16、常态管理规范推进。进一步规范常态课的管理，采取不定期进行巡课、走课、预 约听课、教学案头检查等形式，使四个教学模式常态化执

33、行，进一步规范教师的施教行为。17、把听课作为最真实的校本研修。落实全员公开课制度，实行示范课、竞赛课、验 收课奖励制度;落实校长5场报告制度（家长、学生、每一教研组）；规范听课管理，校长、教 导主任每学期听课不低于50节，其他教师不低于20节。具体奖励范围及方法：县级以上示范课奖励300元，校际交流课奖励200元，校内示 范课、竞赛课奖励100元，非考试科目验收课奖励60元。此奖励以工作安排表兑现奖励，除此之外的各类调研、诊断、视导听课，考试科目参与的验收课等形式的公开课不列入奖励范围。校长如期落实五场工作报告，教导主任完成50次听课任务，参照验收课奖励标准。18、确保六年级再创佳绩。通过召

34、开六年级家长会，向学生选配学习资料，进行模拟 性考试，实行过程性奖励，适当进行课时微调，适当降低备课及改作要求，重视学习情况的 抽查，学习问题的补救等方法，提高六年级教学成绩，使六年级为学校赢得荣誉，使师生更 有尊严。19、确保“课改大视导”圆满成功。每一教师必须做好“四个一”准备：一堂精品课, 一份优质学案，一篇“我的课改收获与困惑”专题论文，一篇主题性反思，保证文档齐全上 乘，课堂全开放圆满成功。20、努力创立市级语言文字示范学校。成立领导小组，由教导处统一负责，德育处、 少队部、校工会各司其职，组织好“全国推普周”活动和“规范汉字书写大赛”，科学安排 “书写”专题教育。四、艺术体育工作。

35、21、推进素质教育“三个一”工程。建立和完善“22111”工程工作制度，形成明细的 设施方案，成立领导小组，分管校长、德育处、少队部、教导处明确分工，形成合力22、加强体艺课程管理。教导处、体艺组根据师生实际，指导科任教师制定体艺课程、 围棋课、书法课的可测性强的课程目标，规范课堂管理，实行课堂验收管理制度，提高艺体 类课程质量。新建体育器材室，补充适量的的健身器材。23、创新升旗仪式。紧紧围绕月主题教育内容及“美德课堂”的五条育人途径，设计 升旗演讲内容，采用喜闻乐见的展演形式，进一步扩大展示面，让升旗仪式既是一堂大德育 课，又是学生才艺展示的舞台。24、实施活动育人。举办汉字书写比赛（成语

36、大赛）、学生书画作品展、“六一”文化 艺术展示活动。提前做好学生运动会、足球赛的准备工作，筹划好第六届校园文化艺术节展 示节目。25、适当扩大奖励面。学校将表彰奖励一批“小书法家”、“小画家”、“体育小明 星”、“最美小天使”，继续实行各类标兵的认定和挂牌表彰，进行“红旗小组”评选等活 动。26、做好健康教育。做好疾病预防和爱国卫生活动的各项工作，及时进行学生体质监 测的上报工作。五、师资建设工作。27、抵抗师德失范的十大顽疾。依据教育部关于建立健全中小学师德建设长效机制 的意见，结合当前学校存在的突出问题，形成实施方案，加速制度建设，组织承诺活动, 形成强有力的解决对策，进行十大问题的专项治

37、理。解决抵抗电子垃圾现象、备课虚拟现象、缺课缺会缺岗现象、乱推荐教辅资料现象、 问题不纠现象、课堂无序现象、排斥课改现象、教学效益连续落后现象、体罚学生现象、推 辞工作(学生安排)现象。28、继续实行教师月主题教育制度：分别进行规范教育(十大问题专项治理)、转型教 育、礼仪教育、责任教育、“四有”教育(有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱 之心)29、开展六项技能大练兵活动。在全体教师中深入开展“读”、“写”、“作”、“说”、 “教”、“评”等6项技能大练兵活动，组织开展“作”和“说”两项技能竞赛。30、加速青年教师的培养。做好新任教师岗前培训和课堂教学指导;进行青年教师公开 课后的预约听课，增强培养的针对性和实效性;做好县级教学能手评选选手的培训和服务工 作。31、加强教师岗位管理。严格执行上级规定的教师请假制度，严格落实考勤管理制度, 严格执行最低周工作量制度，顺利完成岗位设置工作。32、开展全员读书活动。认真落实市县全员读书专项活动，把师生共读与规范语言文 字结合起来，实行集体购书、师生借阅、轮换阅读等方法，保证全员读书成效。六、现代学校管理33、推进现代学校制度建设。(1)制定“十三五”学校开展规划。(2)科学制订学校章程。(3)扎实开展“三评一访”活动。做好学校管理“新标准?大规范”视导应验工作。(5)完善教师交流轮岗制度。(6)探