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文档简介
1、(二)多选题:至少有一个选项正确,多选、 少选、错选均不得分1.认识自我情绪的方法有(ABCD)2.3.(A)情绪记录法(B)情绪反思法-1 (C)情绪恳谈法(D)情绪测试法分值:2.0 人际交往的技巧有(ABCD)谦虚谨慎,摆正 位置平等相待,真诚 相处打开心窗,主动 开放合作协助,友好 竞争分值:2.0 通常所说的“心理障碍”有一 个比较一般的定义,指没有能 力按社会认为适宜的方式行 动,以致其行为后果对本人或 社会是不适应的。这种“没有 能力”可能是(AB )的结果。(A)(B)(C)(D)4.器质性损害功能性损害 (C)心理损害(D)器官损害分值:2.0心理咨询的方法的特点有(ACD)
2、保密性强制性-1 (C)教育者倾听(D)必要性分值:2.0心理卫生专家们从对人类心理 学的定义出发,提出了三条基 本原则:(ABD )主观世界与客观世界的统一性原则心理活动的内在的一致性原则PM理生理统一原则,、人格的相对稳定(D)性原则分值:2.0合理变通的主要方式有(ABC)回避 (B)转视换脑(D)斗争分值:2.0当挫折感产生时,我们该如何 正确应对(ABCD).冷静分析,正确归因r,、及时调整,以利再战积极转化 (D)合理宣泄分值:2.0常见的心理亚健康表现有 (ABCD )虚荣心 (B)攀比心理 (C)猜疑心理-1 (D)悲观主义分值:2.0应该重点培养的人格品质有 ABCD (A)
3、自信乐观自强不息乐观豁达开拓创新分值:2.0研究人格心理学的基本的方法论应该做到(CD)的统一-1 (A)实践活动(B)生物因素-1 (C)自然因素-1 (D)社会因素分值:2.0(A) “脱敏”法心理咨询方法有(ABD)(A)心理测量-1 (B)个别晤谈团体咨询角色转换分值:2.0矫治狭隘性格的方法有(ABCD)丰富自己扩大交往(C)自我检查拓宽心胸分值:2.0专业技术人员心理障碍的预 防方法有(ABCD)树立正确的人生观和世界观r,、对自己的期望不 宜过高,、学会自我调控情绪-I (D)加强体育运动分值:2.0克服急躁性格的方法有(ABCD)(B)放松法(C)暗示法(D)提醒法分值:2.0专业技术人员人际交往中存 在的问题(ABCD)功利性面子问题不会说不交往的封闭性分值:2.0急功近利的心理倾向会诱发(AB)等结果(A)抑郁症(B)自闭症(C)自卑过度自信分值:2.0健康人格的标准包括(ABCD)r,、正确地处理人际(A)关系,、了解自我、接纳自我(C)面对并正视现实厂对社会富有责任(D)感对个体而言,健康的内容应包 括:(ABCD)(A)身体发育情况心理发展状态-1 (C)社会化的程度(D)道德文明水准分值:2.0专业技术人员解决人际交往 困惑的办法(ABCD)-I (A)尽量改善(B)
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