常用公文书写与信息获取-PPT课件_第1页
常用公文书写与信息获取-PPT课件_第2页
常用公文书写与信息获取-PPT课件_第3页
常用公文书写与信息获取-PPT课件_第4页
常用公文书写与信息获取-PPT课件_第5页
已阅读5页,还剩27页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、常用公文书写与信息获取第一部分 常用公文书写一、总结二、计划三、请示/申请四、报告五、述职报告通用标准纸张:A4标题:2号小标宋,空一行接正文正文:3号仿宋行间距:固定值32磅,每段空2字页边距:上下各2 cm,左2.8cm,右2.6cm结构:一、(一) 1. (1)落款:与正文空两行,靠右,右空4格盖章:下压日期 一、总 结 总结是对已经完成的工作进行全面回顾,它要对整个工作进行分析、评定和综合,找出经验、教训,提炼出规律性的东西,以便指导今后工作。 总结按照其工作范围的不同,可分为:综合性工作总结和专题性工作总结。 总结标题:由单位名称、时限、内容、文种四部分组成正文: 开头,即情况概述。

2、主体,即取得的成绩。结尾,即存在的问题。 撰写总结要注意以下四点: 1.收集材料2.实事求是,一分为二 3.围绕中心,突出重点4.叙议结合,语言简朴二、计 划 计划为做好某项工作或完成某项任务,根据上级的要求,结合本单位实际情况,确定具体的目标、要求,提出相应的措施和办法而预先作出安排时拟定的一种公文。 计划按时间划分年度计划、季度计划、月份计划、一周计划。 计划 标题:一般由单位名称、计划时限、计划内容和文种四部分组成。正文:前言,相当于导语,说明为什么这样做和主要依据。主体,计划的主要内容,由目标、措施和步骤组成。结束语撰写计划要注意以下三点: 1.从实际出发,量力而行,切勿盲目夸大。2.

3、计划中的目标、任务、指标等要写明确。3.使用表格式表达计划内容,表格设计要简明,不要在一张表格上列过多的项目,必要时,可以把计划内容分成几张表格来体现。三、请示/申请 请示下级单位在工作中发生的不能自行决定的重大问题,或不属于本单位权限审批范围的事项,需要上级解决、批准或指示时使用的文种。 请示大体上有五种,即审批事项请示、解决问题请示、建议性请示、请求性请示、答复性请示。 请示 标题:要准确点出请示事项。主送机关:坚持“主送一个机关”的原则。正文:请示缘由请示事项结束语落款撰写请示/申请要注意以下三点: 1.不越级请示2.不多头请示3.要一文一事四、(情况)报告 报告向上级汇报工作、反映情况

4、、提出意见、报送材料、答复上级询问时使用的文种,可分为综合报告和专题报告。 报告 标题:要准确点出报告事项。报告引据:用简明扼要的语句交待出全文的主要内容。报告事项结尾五、会议纪要 会议纪要传达会议议定事项和主要精神,要求个与会单位共同遵守和执行的文种,它是将会议研讨情况和成果摘要综合而成。 会议纪要可以分为办公会议纪要、专题会会议纪要、座谈会议纪要。 会议纪要 标题:单位名称+会议名称+文种;会议名称+文种结尾 正文:总结部分分述部分六、述职报告 述职报告述职者在被考核过程中,向自己的任命部门和上级领导及职工群众汇报自己在一个时期内守职、尽责和施政情况的书面报告,是干部考核过程中普遍使用的一

5、种事务文书。 述职报告 标题称谓结尾落款 正文:开头部分主体部分撰写述职报告要注意以下两点: 1.实事求是2.语言要恰当、得体第二部分 公文写作技巧 一、公文写作的基本套路 二、要养成打腹稿的习惯 三、公文写作怎样收集材料 四、熟记公文的结构 五、公文开头的几种写法 六、公文结尾的几种写法一、公文写作的基本套路 公文写作的基本套路三段式: 1.是什么 2.为什么 3.怎么办 即:提出问题分析问题解决问题 二、要养成打腹稿的习惯 打腹稿的过程就是谋篇和立意的过程: 1.正确领会领导意图 2.拟定写作提纲 三、公文写作怎样收集材料 公文材料是公文写作的物资基础 1.以前的和最近的 2.正面的和反面

6、的 3.点上的和面上的 4.直接的和间接的 四、熟记公文的结构 从公文结构的整体来分析,一般的结构为:开头主体结尾 五、公文开头的几种写法 公文开头要开门见山,起句立意、简洁精炼、富于概括力。 1.根据式,根据*文件精神 2.原因式,由于 3.目的式,为了 4.引文式 5.时间式 6.事实式 六、公文结尾的几种写法 结尾是对全文的总结,应简明概括,意尽言止。 1.总结式,综上 2.展望式,下一步 3.号召式,希望全体人员 4.要求式 5.特定式 第三部分 信息获取一、校内信息二、院内信息三、院外信息信息素质(information literary)又称信息素养。随着时代的发展,信息素质作为一

7、个概念,已从最初的获取、处理、发布信息,逐渐上升为一个含义广泛的综合性概念。从目前看,国内信息管理行业对“信息素质” 的定义很多,可综合为:信息素质是人们认识、创造、检索评价、利用信息的品质和素质,主要包括3方面:信息意识、信息能力和信息道德。信息素质是一种综合能力。对于医务人员而言,信息素质主要包括:从事医务工作中所具备的信息处理技能及对信息进行筛选、鉴别和利用的能力。医务人员进行科研活动所应具备的获取分析、利用和创造信息的综合能力。信息素质是信息社会每个人应具备的基本素质。我们护理人员在职业生涯中,将扮演不同的角色,医学信息对于这些角色至关重要,对我们护理人员的信息素质要求则更高。终身学习者临床护士教育者交流者研究者管理者中国知网知识发现网络平台,采用自主开发并具有国际领先水平的数字图书馆技术,建成了世界上全文信息量规模最大的CNKI数字图书馆,面向海内外读者提供中国学术文献、外文文献、学位论文、报纸、会议、年鉴、工具书等各类资源统一检索、统一导航、在线阅读和下载服务。中华护理杂志/CN/volumn/home.shtml中国护理管理/ch/index.aspx护理学杂志/护理研究护理管理杂志/Web/CommonPage.

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论