公司部门年终工作述职报告3篇

1、本文格式为Word版，下载可任意编辑 公司部门年终工作述职报告3篇 公司部门年终工作述职报告3篇范文 述职报告就是把自己履行职责是否称职的处境写成书面文字所构成的文体。概括一点是，机关负责人就任职确定时期内所做工作向任命机关或机关群众举行汇报并采纳审查和监视的陈述性文案。下面是工作在这我为大家整理的公司部门年终工作述职报告3篇范文的内容，梦想能够扶助大家，接待阅读！ 公司部门年终工作述职报告范文一 20_年在不经意间已从身边滑过，回首这一年，我收获了好多也积累了不少的工作阅历。在领导的率领下以及同事的扶助下，我尽职尽责地完成自己的本职工作。作为公司一名前台文员，我深知自己工作的重要性，因此工作

2、期间不断完善自己的工作才能，力求做到更好。现把这一年来的工作处境总结如下： 一、对待工作一丝不苟 前台文员日常的工作内容琐碎且无趣，这就需要我踏实且精心完成工作，尽量裁减产生麻烦。记得有一次制作到访人员表的时候，莽撞填错了日期，对公司后续的审核造成了大量不必要的麻烦。经过这次失误之后，我吸取了教训，在以后的工作中更加留心地完成每一项任务。 二、尽心尽责，无怨无悔 专心做好本职工作和临时性工作，正规、模范的管理各类表格，同时为了解除上级的后顾之忧，在_的直接领导下，积极主动的做好日常内务工作。 1、细心细致地做好日常工作：负责来电的接听以及接洽工作，专心记录重要事项并实时传达给相关区域主管，不遗

3、漏、延误；负责来访客户的接待工作，保持良好的礼节礼貌；负责各种文件的分类存档及每天收发公司邮件。 2、文件管理工作：随时制作各类表格、文档等，同时完成领导及各位主管交待打印、扫描、复印的文件等。对于主管完成的各种检查报告、培训记录、会议记录等已实时举行分类归档，以便查阅和管理。 3、员工档案整理工作：将在职员工和离职员工档案举行分类存档，每月新增报盘之后实时整理新员工档案并实时更新存档。 三、缺乏之处 在这一年的工作中，我一向严格要求自己，专心实时做好领导布置的各项工作，对于工作中遇到的问题虚心向领导和同事请教，不断提高充实自己。我现在已经能够较好地处理本岗位的日常工作及其他一些相关工作。当然

4、，工作中也存在不少问题，如做事不够细心，填写报表时没有留心核对；缺乏积极主动性，只是为了完成工作而工作；工作不是很扎实，繁忙于日常小事，工作没有上升到确定高度。 四、20_年工作筹划 除了会改正上述的缺乏之处外，我还会更加努力，在20_年做到以下要求： 1、积极做好日常保障工作： 维护好办公室的明净感激工作； 做好各类邮件的收发工作； 专心、按时、高效率做地做好领导交办的其它临时性工作。 2、提高个人修养和工作才能： 持续加强学习公司的文化理念及系统培训； 多向领导和同事学习工作阅历好的方法，快速提升自身素质，更好的服务于本职工作； 加强与人的沟通协作才能。 公司部门年终工作述职报告范文二 我

5、在不断的追赶中迎来了20_年结果的时刻，站在这个时光的分岔路口，我的心里有好多的感想。不管是对于过去的一切，还是对于不远的未来，其实我们作为企业的一名员工，心里确定是要留有感恩和激情的，因此在这里，我为过去一年的工作做好了总结，也为未来一年的工作做了一次展望！ 一、20_年工作回想 今年这一年对于我来说意义很非凡，这是我步入社会的其次年，同时也是我进入一家企业正式工作的一年。以前从未想过自己一年之间能够创造出这样的惊喜，但是我做到了，我凭借着自己的努力和固执，最终在这个路口收获了自己的成果。我不得不感谢的是这一年来我部门的主管以及我身边的同事们赋予我的扶助和照管，我假设没有这些支持，我想我也很

6、难会有这样的进步的，所以真的很感谢。 这一年，我在自己的工作上兢兢业业、一丝不苟，几乎没有展现任何过错。我做事本身就是对比精心的那种，我最怕的就是展现错误砸自己的脚，也给别人带来一些困扰，所以我一向都是分外精心的面对自己这份工作的。于此之外，我很少在公司展现一些不良的行为，更是没有违纪违规的现象，我的性格是对比温柔的那种，所以我很少去做一些高调的事情，我认为自己还是做好了员工的这一个身份的。在工作业绩上，我也表现的还算良好，至少在这一年里，我作为一个新人，从未垫过底，一般都是处于中上的水平，我确实做到了自己的状态，也做好了这个部门的一员。 二、20_年工作展望 新的一年，我有了新的渴望。已经在

7、公司一年了，其实我也能算得上是一名老员工了，一年的根基让我对这份工作、对这个环境都有了十足的把握。其实我很领会自己哪些方面对比擅长，哪些方面对比缺乏。因此这一年，我首先会不断改善自己对比缺乏的那些方面，其次就是加强自己擅长的片面。譬如说在语言沟通上，我是要加倍努力的，其次在专业才能上，我也要去持续保持。这是保持我匀速进步的根基。 20_年，这对于我个人来说是一次机遇，对好多行业来说也是一次崛起的机遇，每个人都在努力，所以我不能够掉以轻心，我务必在这样的竞争中存活下来！我确定要为自己努一把力！ 公司部门年终工作述职报告范文三 20年度技术部根据公司的要求和分工，主要做了以下几方面的工作： 一、物

8、资管理及购买 根据公司的工作要求，建立并不断完善了物资购买、审批、管理制度、合同会签制度、合格供给商管理制度和物资领用消耗制度。使购买人员和各厂材料员的工作更加的制度化，科学化。从日常的工作开展来看，这些管理制度均得到了较好执行，为模范公司物资及购买管理工作发挥着重要的作用。 1、依据生产需要，合理编制物资供给筹划。 在实际的购买工作中，本着专心负责的工作态度，对所需物资多方询价，货比三家，尽的努力使购买物资到达物美价廉，保质保量按时的为各部门解决了工作所需物资。同时，统计总结各厂在生产中的大宗消耗物资和季节性物资，实时跟踪市场行情，提前预料部门所需，多渠道了解供给商的公司概况、经营状况、产品

9、质量、销售价格等信息，对这些物资的供给商举行甄选，与其中有实力的供给商建立了友好的合作关系，保障了所需物资的按时供给。 2、购买工作上，在各级领导的大力支持下，各部门的技术人员精心参与，抑制种种困难，以经济效益为中心，创新管理，辛勤工作，物资管理工作取得了新劳绩。_年1-11月完成购买总量6344477元。 3、严格依照发票审核报销的制度将所购买物资账目实时的告知财务部门，持续部门间流畅的工作互动。 4、专心开展设备物资大检查和清仓查库工作，摸清家底，裁减积压，察觉问题，实时整改。 将所购买的物资信息实时的传达给各厂材料员，工作中遇到问题实时的同材料员沟通解决。专心审阅材料员每月带给的库存状况

10、，严格落实物资领用消耗制度，定时对各厂仓库的存储状况举行清查，力争库存的化，确保物资的合理使用。 二、统计工作： 随着公司业务的不断拓展，公司统计的资料也随之增加。在领导的指导下，统计工作从目生到熟谙，统计的模式也更加成熟，工作效率得到了不断的提高。_年1月至11月，技术部主要做了以下几方面的统计工作： 1、对公司各部门每一天经营状况的统计。每一天按时的接收各部门发出的工作状况，分模块细致的汇总以每日报表的形式上交公司。 2、接收、统计和转传市场部传回公司的焦炭，原煤发运状况。 3、每月月初以部门为单位校对，统计各部门（各厂、市场部、购买部、运销部）的工作完成状况，对各厂，站台的存储状况举行统

11、计。 4、完善合格供给商名录，对仓库物资举行分类汇总，监视各厂物资领用制度的实施状况，审查各厂的库存状况。 5、合作购买员的购买工作，对每月的入库、出库、库存状况举行统计。 6、对临时性的资料举行统计。 三、化验室的工作人员能按照岗位职责的要求有效利用工作时间、按时保质完成工作任务。 各成员能专心学习有关化验的根本学识，成员间能互教互学，勤于实际操作，理论结合实际，能纯熟操作全体化验工程，力求做到各项化验指标切实、稳当。用于指导生产时，一旦化验指标展现偏大时，首先探索自身理由，重新制样化验，确保了生产的正常举行。做原煤化验时，要求两个化验员同时在场化验，这样即可彼此学习，又能起到促使作用，保证

12、了化验结果的精准快速。天性是做G值和挥发时，温度和时间不得有丝毫的马虎。另外，能够对化验工作中的重要细节举行检查核对，对化验过程经常总结分析，不断提高了化验工作的水平。 四、安好生产职责制是企业最根本的一项安好制度，是企业安好生产管理制度的核心。 坚韧地树立起安好第一、预防为主的思想，才能巩固职责清晰、各尽其责，充分调动各个岗位人员的主观能动性，做到事事有人管，层层有专责，真正把安好生产落到人头，管理落到实处。建立健全了_一厂、二厂、平轨洗煤厂安好生产岗位职责制，并做到了汇编成册、宣传到岗。 五、_年111月份完成设备更新改造281.26万元。 1、脱泥车间取消捞坑、提斗机等，增加了跳汰排矸工

13、序，摈弃了原工艺设备影响生产带来的困扰、裁减了事故率、提高了班产量。为企业创造良好的社会效益、经济效益。 2、精煤出厂皮带更新改造（加宽），杜绝了精煤输送中因皮带漏料、跑滑的事故停机时间，保证了生产线的顺畅。 3、生产线中全体溜槽、筛下漏斗等非标设备敷设厚20mm的高分子耐磨板，裁减了设备的磨损、缩短了修理时间、减轻了修理工人的劳动强度并俭约了钢材。 4、_二厂对生产线中影响生产的有关环节举行自动化改造。 譬如：331水泵自动排水，602、603设备自动上水，610设备自动排水，321水泵自动操纵罐内的水位，410压滤机改造电接点压滤表。这些改造工程实施的结果特别显著，不但适应生产的需要，提高

14、生产效率，提高产量，还降低能耗，降低设备的故障率，降低工人的劳动强度等。 、331水泵是新加上的设备，目的是将精煤压滤机排出的水实时的送至浓缩池。压滤机排出的水量不稳定，根据压滤入料泵的入料量而变化，所以易造成331泵抽空，不仅仅滥用电耗，而且增加了水泵的磨损，易故障。由人工操纵水泵的启停来实时排水不太现实。经过这次改造能够实现自动操纵排水，操作工人只需查看设备的工作状况，根本不用操作设备。设备分手动和自动，自控发生故障时能够切换至手动。 、602、603水泵工作目的是将浓缩池内的尾煤运输至搅拌桶内，以便实时透过尾煤压滤排出尾煤。602、603水泵设计的是在泵房内向尾煤车间供料，虽经几次改造设

15、备，都不能适应快速的生产节奏。这次改造使搅拌桶内的液位自动平衡，既适应生产的需要，又降低了劳动强度，解放了劳动力，使工人有更多的时间参与其他设备的生产。设备分手动和自动，自控发生故障时能够切换至手动。 、610污水泵是泵房内向外排水的设备，是泵房内设备防止被淹的结果一道防线，平日不启动该设备，但是泵房内的设备一旦漏水就需要实时启动该设备来排水，否那么将吞噬其他设备，天性是下班时间，一旦漏水如不能实时排水后果很严重。在此前的生产过程中已经发生过水淹设备的状况。根据设备的特点采用投入式液位变送器加智能仪表很好的解决了此问题。设备分手动和自动，自控发生故障时能够切换至手动。 、压滤机是生产精煤和尾煤

16、的主要设备，工作时间和频率高，电接点压力表是调理压滤机压力的关键，也是能否正常生产的关键。此前电接点压力表的故障率对比高，有时一个月内要更换56只，严重影响了正常生产。透过用压力传感器代替原先的电接点压力表，再适当的更改操纵电路就能够精确的操纵压力，降低设备的故障率，提高生产效率。 、321脱泥水泵是将主生产车间的水送至202脱泥筛上，脱泥的水量直接影响脱泥的质量。此前为了操纵水量采用操纵出料口阀门的方式来到达操纵水量的目的。即使这样也不能很好的操纵来水，以致脱泥筛来水不稳定，水流直接流向301皮带，严重时造成301皮带打滑设备停机。另外透过调理阀调理水量时易造成煤浆阀和相关管路的磨损，平均一

17、个月更换一个煤浆阀，更换新管道后也只能用15天左右，以后经常修补管道，但生产中间管道漏水不成预料，现场照旧跑冒严重，以致于影响相关设备的正常运行，操作工人的劳动强度很大。这次运用变频器加压力变送器自动操纵321罐的液位，液位自动平衡后，泵的出水阀门完全开启，能够有效的降低阀门的磨损以及对管道的冲刷，提高使用寿命。应用变频操纵能够使设备的能耗降至原先的二分之一，使设备的磨损降至最小，另外变频操纵本身故障率也很低，限度的降低了工人的劳动强度，脱泥的效果也很好，水流很稳定。改造后留存工频操纵，一旦变频器故障能够工频运行。 5、完成_二厂防风抑尘墙7360.38平方米。从使用效果看综合防风抑尘效果特别

18、明显。挡风抑尘墙的设置使敏感点的环境得到了有效的养护。同时整齐美观的挡风抑尘墙也为本地区建立了一道风景线。 六、合作当地政府对选煤行业整顿及环境影响评价等工作，做好了各项资料打定工作。回想_年，技术部的工作虽然取得了务必的劳绩，但离各级领导的要求甚远。在新的一年里，要着重做好以下几方面的工作： 1、要进一步做好物资购买工作，就要专心学习、不断创新。尤其是对工厂关键设备和配件的配置和关键性指标要熟知。目前，产品的品种越来越丰富，分类也越来越细，购买工作对技术的依靠越来越大，所以提高根本技术潜力，对今后的工作具有特别重要的好处。 2、和各厂、各部门的沟通还需加强和提高，严格把握购买物资的切实性和实用性，保证物资供给的科学合理，争取更低的本金。要做好合格供给商的管理工作，努力做到购买物品质优价廉。 3、精心探索设备物资管理的新方法，有效利用社会资源，确保生产需要，为企业创造良好经济效益 4、统计工作，随着公司业务的不断拓展，统计的资料也随之增加。在领导的指导下，统计工作从目生到熟谙，统计的模式也更加成熟，工作效率得到了不断的提高。在今后的工作中，力争朝着更加高效、易用、科学的方向