员工承诺书模板汇编九篇

1、员工承诺书模板汇编九篇员工承诺书篇1为加强自我约束与管理，切实履行岗位职责，服务单位中心 工作，本人慎重作出如下承诺：一、服从单位调度。认真执行工作交办第一责任制，不以任 何理由推拒单位工作安排；个人事务与单位工作安排相冲突时， 无条件服从单位安排。如有违反，接受单位500元/次的处分， 直至离岗、停职及开除处理。二、严格执行请销假规定。严格执行值守纪律，绝不脱岗。 凡因私外出或离开城区，均提前请示单位领导同意。严格按规定 履行请假手续，凡属病假，出具门诊诊断记录和相关材料；凡属 事假，详细说明请假事由和起止时间。杜绝编造虚假理由请假， 杜绝事务交办时的临时请假,杜绝未经批准擅自起假。如有违反

2、, 接受单位200元/次的处分，直至离岗、停职及开除处理。三、确保车辆平安。自觉搞好车辆维护，保障车辆平安运转。 严守交通法规，行车停车文明规范，不私自外借车辆。如有违反, 接受单位200元/次的处分，由此而导致的损失和责任，由我本 人承当。十、因工作需要员工必须持有或保管的一切记录着公司秘密 信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、 、磁带、磁 盘、仪器以及其他任何形式的.载体，均归公司所有，而无论这 些秘密信息有无商业上的价值。十一、员工离职或者公司提出解聘要求时，员工须返还全部 属于公司的财物，包括记载着公司秘密信息的一切载体。十二、本合同提及的技术秘密，包括但不限于：技术方案、 营销

3、设计、管理方案、配方、工艺流程图纸、技术指标、计算机 软件、数据库、公司记录等等。本承诺书提及的其他商业秘密， 包括但不限于：客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财 务资料等等。十三、本人于公司任职期间发生下述行为的，公司有权追究 本人责任：1、误导客户：向客户提供虚假资料或误导性的宣传说明， 或曲意解释规那么、售后规那么，或擅自修改、变更合同或资料、私 自篡改或曲意解释产品说明书内容，夸大或进行虚假承诺，向客 户隐瞒风险事实、不正当影响客户意向选择；2、代签名：在合同及各项正式文件等公司规定需客户本人亲笔签名的相关资料，非客户本人亲笔签名、代客户签名或唆使他人代客户签名；3、以公司名义修

4、改或变更合同条款，签订、变更、废除任 何合约、款项；4、提供虚假客户资料，如假学历、假身份证明、假担保、 隐瞒或伪造等行为；5、参与商业欺诈：擅自以甲方名义签发、修改、变更合同 条款或与客户签订附加合约；串通客户欺骗公司等行为。十五、因本合同而引起的纠纷，如果协商解决不成，任何一 方均有权提交长春市仲裁委员会仲裁。十六、如员工违反本承诺书任一条款，应当一次性向公司支 付其年收入30倍的违约金；无论违约金给付与否，公司均有权 不经预告立即解除与我的聘用关系。十八、本承诺书自本人入职签字之日起生效。本承诺书解释 权归公司人事部门。承诺人:年 月曰:员工承诺书篇本人系的新员工，在上岗之前，本人自愿遵

5、守以下规定:1、在正式成为贵公司员工之前，本人的试用期为3个月；2、试用期内本人的工资薪水合计1000元，全勤奖金100元;3、试用期之业绩奖金按照贵公司规定标准执行；4、未成为正式员工之前，本人自愿不享有公司的包括社会 保险在内的任何其他福利，也不签正式劳动合同；5、试用期间本人保证严格遵守公司的作业和作息时间规定;6、本人遵照员工守那么之规范进行工作；7、本人绝对服从公司领导及主管之教育和帮助；8、本人将认真接受公司的专业培训；9、本人保证每月成交必须达一万股；10、如在试用期间发现本人并不适合在贵公司开展，那么本 人将无条件接受公司的辞退。11、以上承诺是本人的真实意思表示。本人签名：

6、性另 年龄：居民身份证号码： ：家庭住址:员工承诺书篇9我 于 年_ _月 日已被 公司录用，在部门担任 职务，试用期为 个月，为明确本人在工作期间之责任，我愿意向公司作出以下承诺：一、恪守诚信。我保证我所提供的本人简历、证件、复印件 真实、无误、绝无欺诈成份，且保证本人在前任公司未有任何违 规违法行为或受任何不良处分。二、认真遵守公司员工手册之规定，自愿接受员工手 册的内容和裁决，履行公司的各项规章制度，如因本人原因（过 失或故意违规操作）给公司造成经济损失或法律上的责任，本人 愿承当公司所受经济损失5倍的罚款，或承当法律责任。三、保证不在外单位兼任或任职，不参与设立含本人股份在 内的公司，

7、不得直接、间接或变相经营与集团公司相同的业务。四、不得损害公司利益，不得利用职务之便徇私弊，不得 虚报报销费用。五、在公司工作期间，假设发生与本人业务相关的经济问题，本人愿意接受公司财务审计部及总裁办的调查。六、假设因本人某种原因离开公司，必须提前三十日（试用期 间提前三日）以书面形式通知人力资源部，且在离职前将本职工 作作完整地交接清楚，退交领用物品、结清借支款等。假设未经批 准而擅自离职，公司将保存要求我按工资三倍赔偿公司的权力， 如给公司带来其他经济损失或物品占为己有的，我将愿意按照公 司的要求接受调查、退还和赔偿。七、假设被集团公司证明或认为不符合用人条件，集团公司有 权发书面形式通知

8、我办理离职手续，并同意履行第六项离职交 接、清款事项。八、如违背公司的管理规章制度及上述承诺，愿意接受公司 辞退、罚款及追偿的处理。九、我保证在离职后，不得单独或 联合其他人实施任何有损公司利益和形象的行为，不得在离职两 年内直接、间接服务于同行业或变相利用未经允许的公司品牌和 资源经营任何业务;假设有违背，那么愿承当一切法律责任。十、本人承诺已与前工作单位彻底解除和终止劳动合同，不 存在任何劳动关系。如因我欺骗集团公司，公司可立即解聘我， 且不用公司承当任何经济赔偿。十一、在公司工作期间，如果我同时与其他用人单位建立劳 动关系，对完成公司的工作任务造成影响，或者经集团公司提出, 我拒不改正，

9、公司有权发书面形式通知我办理离职手续，且不用 承当任何经济赔偿。承诺人:身份证号码:承诺时间:家庭住址：承诺人联系 ：四、确保通信畅通。保证每天24小时通讯畅通，凡因个人 原因导致通讯不畅而影响工作的，接受单位200元/次的罚款处 理。五、维护单位形象。自觉维护单位形象，讲团结，顾大局， 不做有损单位形象之事。如有违反，接受单位200元/次的处分, 直至离岗、停职处理。承诺人：时间：员工承诺书篇2市劳动和社会保障局：公司：工程工程现已由我单位参与承建，为确保 在该工程务工人员的合法权益不受侵犯，特做出如下承诺：一、严格遵守中华人民共和国建筑法、中华人民共和 国劳动合同法、安徽省工资支付规定等法

10、律法规和规定。二、严格按国家法律、法规和政策有关规定支付职工工资。三、依法与职工签订劳动合同，合同内容应当明确工资支付方式、标准和支付时间等。四、职工工资保证金按规定向社保部门指定银行专户足额缴 纳，当发生以下情形时，承诺可以由市劳动和社会保障局直接动 用保证金：.超过劳动合同规定时间故意拖延、拒不履行支付职工工 资义务的；.因拖欠职工工资引发群体性上访、越级上访或其它恶性 的事件的；.企业负责人或工程经理、承包人规避、逃逸，致使职工 诉求事项无法认定的；.将职工工资支付给包工头，包工头未兑现职工工资的；.市建设行政管理部门、劳动和社会保障部门认定的其他 需要动用保证金支付的情形。五、对发生第

11、五条所列情形的，根据情节愿接受工程发包企 业不低于工程款5%的违约金。员工承诺书篇3本人入职昆明弗拉瑞矿业，从事 岗位职责，本人 了解有关保密法规制度，知悉应承当的保密义务和法律责任。本 人确认并同意，承诺担负如下岗位保密责任，履行相关保密义务:、认真遵守国家保密法律、法规和规章制度，履行保密义务;二、不提供虚假个人信息，自愿接受保密审查；三、不以任何方式泄漏所接触和知悉的国家秘密和企业秘 密；四、公司一切未经公开披露的业务信息、财务资料、人事信 息、合同文件、客户资料、调研和统计信息，技术文件（含技术 方案）、公司经营管理文件、会议内容等均属企业秘密，本人有 保守该秘密的责任；无论本人在任职

12、期间或离职之后，都不能将任何机密信息透 露给公司以外的任何组织和个人，或者在没有得到公司书面允许 的情况下将机密信息用于任何未经授权的目的；当不确定某些具体内容是否为公司秘密时，本人承诺请示公 司主管该项的高层经理人员鉴定其性质；五、公司的一切书面和电子材料、培训资料、公司均有知识 产权，本人在未经授权许可的情况下，不能对外传播；六、本人因职务取得的商业和技术信息等研究成果，权益归公司所有;七、任何公司财产，包括配备给本人适用的办公桌、保险柜、 书柜，乃至储存在公司设备内的电子资料（无论谁创立的），都是 属于并且只属于公司，本人不具有所有权及隐私权，如遇情况需 要，公司有权进行调查和调配；八、

13、本人在公司的任职期间，以上所列机密材料都只能由本 人在公司的授权职责范围内使用，在以下两种情况中，只要有一 种情况发生，本人都将所有属于本人保管或处理范围的机密材料 的原件及副本立即交付给公司：（一）在任何时候，公司提出此要求；（二）在本人离职时。在交付上述机密材料后，本人不保存任何这些材料的原件和 副本；九、本人假设收到外部邀请进行开会、研讨、交流或授课，本 人承诺事先要征得上级领导批准，并就可能涉及的有关公司业务 的重要内容征求上级意见；十、本人承诺未经公司审查批准，不擅自发表涉及未公开内 容的、着作；十一、离岗时，自愿接受脱密期管理，签订保密承诺书;本人已阅读，并理解和同意遵守本承诺书所

14、有条款，如本人 违背承诺，自愿承当党纪、政纪责任和法律后果。员工承诺书篇4一、遵守职业道德，廉洁自律，秉公办事。不违反国家法律、 规定，实事求是，不利用工作之便谋取私利。二、不违反保密规定，对各部门、外部提供的相关数据，客 户的资料严格执行保密守那么。三、对客户及时受理，尽快办结，提高办事效率。四、遵守上下班纪律。不准无故迟到、早退，工作时间不得 擅自离开工作岗位。五、保持优雅环境，安静清洁，工作有序。不大声喧哗，随 意串岗，不做与工作无关的事。六、树立中心形象，仪表端庄，服装整洁，不将个人情绪带 到工作中。七、热情服务。对客户提出的问题予以解答，使用文明用语, 讲求方法，礼貌待人，全优服务，

15、树立良好的团员形象。八、按照各个岗位的工作职责，属于自己职责范围内的立即 进行办理；不属于自己职责范围内的，引导到相关部室，做到不 推诿。九、认真完成支行下达的各项任务，并且在不影响工作的情 况下，超额的完成任务。承诺人：20_年x月x日员工承诺书篇5申报单位及本人承诺：在所申报的上海市居住证申请材料中所申报的个人为我 单位正式工作人员，已和我单位签订正式劳动合同（参见后附劳 动合同），非我单位派遣员工。本单位了解上海市居住证办理有关规定，上述承诺确系 真实，如有虚假，本单位及本人愿意承当一切后果。申报单位盖章：个人签名：年 月曰年 月曰员工承诺书篇6为了保持共产党的先进性，不断的加强党性锻炼

16、和自身建 设，切实履行党员义务，本人结合自身实际，作出如下承诺：一、在思想上，自觉接受党的培训，不断提高自己的政治思想素质。时刻保持先进性，努力提高知识和文化素质。二、在学习上，端正态度，认真学习专业知识，拓展自身能力，争取更大进步。三、作为一名计生专干，积极向育龄妇女宣传计生政策，及 时向她们宣传有关计生优惠政策，认真履行自己的职责，扎实做 好本职工作，做好和居民群众之间的桥梁。我承诺我将认真对待这次创先争优活动，努力工作，积极进 取，以身作那么，发挥好模范带头作用。员工承诺书篇7本人被承吉林工程机械录用，本人自愿向公司郑重承诺：一、遵守国家、地方法律法规，服从公司工作调遣与指令。二、严守公

17、司商业机密；如违反公司制度，给公司造成经济 损失或信誉损害的，愿接受公司或者法律法规处理并承当责任。三、本人合同期满前因故必须离职时，愿按劳动合同中 双方协定的提前日期尽早提出辞职申请，并经公司批准、交接完 毕后离开工作岗位，否那么愿按公司规定接受处分和承当法律责任。四、对所掌握的公司的重要技术和重要资源或其他重要秘 密，或者公司根据合同对他方负有保密义务的商业信息，严格保守，不得用于从事损害我公司利益的事情，也不得利用这些资源或商业秘密投靠我公司竞争对手或自己单独开设同类公司。五、不从事、不帮助别人从事与我公司有竞争关系的业务； 不利用职务或工作之便，侵占公司利益。六、在公司任职期间，必须遵守公司规定的任何成文或不成 文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。公司 的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，亦应本着谨慎、 老实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知 悉或者持有的任何属于公司或者虽属于第三方但公司承诺有保 密义务的