2014暑期培训总攻略

1、2014暑期培训总攻略转贴：今年的暑期培训考核要求比往年更加细化和复杂，本帖整理了本人的一些心得，旨在帮助大家更好地完成暑期培训。关于考核通过的要求60分合格、100分满分。分值的分布规定任务学习60分，自主拓展学习40分。三、关于任务包的通过技巧1、本次规定任务学习一共有4个任务包，后两个任务包22号才可开启。2、每个任务包分4个模块：课程、活动、作业、答疑（一、四有；二、三无）。3、课程下面的必选课程，可以多选，也可以少选，每个任务包必须看满60分钟就可以了。4、看课程时，每隔15分钟会出现验证码窗口，不输入验证码不再计时。不足15分钟的视频，没看完就刷新或关闭网页，系统不计时，等于白看。

2、超过15分钟的视频，每15分钟出现验证码窗口后，输入验证码了才计一次15分钟。5、有时间的可以多看视频，15分钟1个活跃积分，10积分可以折合成1分（自主拓展学习部分的分数）。6、随堂测是必须要做的，每个任务包里的随堂测一至几个不等，每个随堂测里只有一题或几题，每个随堂测有100分钟用来答题，100分钟答1题或几题，时间是足够的，不要被提示（必须在规定时间内完成答题）吓怕了不敢点开。7、课程看完，随堂测做完，“课程”模块上就会出现“已完成”的水印。8、活动模块是必须要参加的，参加的方法很简单，找到一个活动，提交一下自己的观点就算参加了。而且还可以获得2个活跃积分。“活动”模块上就会出现“已完成

3、”的水印。9、关于作业：作业内容自己想，提交作业后，联系同事给自己评分，作业的分数完全是大家互评得出来的，前5人的评分的平均分，就是自己的作业成绩。所以要想作业成绩高，发布作业后，赶紧让要好的同事来评分，把评分的进度条拉到最后，100分的位置，点提交。从第6人开始，评分与成绩无关。给自己评分的人不足5个，一是没成绩，二是任务无法继续下去了。所以记得要互动，不管认识的还是不认识的，互相打打分，留言评论评论，这样任务才能早点继续进行，顺便也可以赚点活跃分数。评论作业1个积分，评分作业2个积分，作业被评论或评分1个积分。积分可以换分数的，所以互动很重要。至此，“课作业”模块上就会出现“已完成”的水印

4、。作业打分是互相匿名的，打分的看不到作业的主人是谁，作业的主人看不到谁给自己打分，打了多少分。为了让自己的同事快速找到自己的作业，最好在自己作业的标题里加上姓名，不然那么多雷同题目，根本找不出来的。在互评区刷新，就能快速看到自己或同事的作业了，这时候打开的链接才会出现打分栏。其他形式打开的链接不一定会出现打分栏。切记！10、关于答疑：一、四部分任务包最后一部分是答疑，要完成这个必须在规定时间内签到，然后进行互动，才能完成任务，第一阶段的答疑时间是：8月21日（周四）下午14:3016:30，早了或晚了都无法完成，无法完成后面的课程就无法继续了，所以这个时间务必要记牢！“答疑”签到并互动后，“答

5、疑”模块上就会出现“已完成”的水印。11、4个模块都完成了，就可以提交任务了。下面的任务包完成方法同上。四、如何快速拿到规定任务的60分。1、规定任务学习一共60分，第一阶段17分，第2阶段13分，第三阶段15分，第四阶段15分。2、课程学习：含观看必修和选修课程，通过2个随堂测，每15分钟计1分。3、参与活动：每参与1个活动，计4分。4、提交作业：提交1篇作业计4分。5、互评作业：互评5篇作业计3分。6、参加答疑：参加1次答疑计2分。五、如何拿到自主拓展学习的40分，让自己总分达到100。1、得分项：（选做积分包括：贡献积分、活跃积分和魅力积分，每10个积分累计转换成绩1分，最高折合40分，积分无上限，超过40分为奖励评优分。）2、贡献积分：写日志1篇2个积分传资源1篇3个积分发话题1篇1个积分发问答1篇1个积分写作业1篇2个积分3、活跃积分：参与活动评价1次2积分看课程15分钟1个积分评课程1次1积分标注课程1次1积分评作业1次1积分评日志1次1积分评资源1次1积分评话题1次1积分下资源1次1积分关注同伴1次1积分评分作业2积分参与辩论1积分参与活动评价2积分参与协作文档1积分