职业病危害防治责任制度规定办法

1、职业危害防治责任制度 文件编号：XX-XXXX-XXX 版本/次：A/0 生效日期：XXXX-XX-XX PAGE7 / NUMPAGES7环境保护设施管理规范 文件编号：xx-xx-xx 版本/次：A/0 生效日期：xxxx-xx-xx XXXX集团股份有限公司职业病危害防治责任制度制 定： 审 核：核 准：文件编号： 版本/次： 生效日期： 保密级别：秘密级 机密级 绝密级盖受控印章文件方为有效文件，且不得自行复印。换版修改记录序号换版、修改说明修改人修订状态/日期1根据中华人民共和国职业病防治法等相关法律法规而制定XXXXXXX年XX月X日1、目的为预防、控制和消除职业病危害，防治职业病

2、，保护本企业职工的健康及其相关权益，改善生产作业环境、做好职业健康工作、经职业健康管理小组研究制定本制度。2、适用范围本管理制度适用于XXXX集团股份有限公司广州分公司，生产车间、办公区域、生活区域及其他活动的所有职业健康管理工作。3、术语和定义 职业健康管理小组：经公司研究决定，由总经理任组长，各部门负责人、专职管理人员组成的职业健康管理联合工作小组。4、职责公司主要负责人组成职业健康管理小组，任命职业健康负责人，组织职业健康管理人员，成立职业健康管理机构。职业健康管理小组成员各负其责，做好本部门的职业病防治工作。5、管理内容和方法5.1企业单位责任：5.1.1严格执行职业病危害项目申报规范

3、的相关规定，及时、如实向所在地职业健康管理部门申报危害项目（网上系统申报入口： HYPERLINK https:/ https:/ 设置与企业规模相适应的职业健康管理机构，配备专（兼）职职业危害防治专业人员，负责公司的职业危害防治工作； 主动听取职工对公司职业危害防治工作的意见，并要求相关部门及时解决提出的合理建议和正当要求；每半年组织一次职业健康领导小组会议，听取工作汇报，亲自研究和制定年度职业病防治计划与方案，落实职业危害防治所需经费，督促落实各项防范措施；根据“三同时”原则企业新、改、扩建或技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的，应由当地职业健康管理部门审核同意方可进行建设，切实做到

4、职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用； 亲自参加公司内发生职业危害事故的调查和分析，对有关责任人予以严肃处理； 对公司的职业危害防治工作负全面领导责任。5.2.2职业健康专（兼）职管理人员安全责任严格遵守职业健康法律、法规和规章、制度、标准等，负责组织制定并实施公司职业危害防治工作规划； 每半年组织召开一次职业健康工作会议，及时研究解决公司存在的职业危害重大隐患和问题，不断改善劳动作业环境，保证职业危害防治设施经费等投入的有效实施；保证公司职业健康管理机构的运行所需人力、物力； 负责每年度根据实际公司实际情况制定与更新职业病防治计划和实施方案、职业病危害事故应急救援

5、预案等相关文件；及时、如实向上级安监部门报告职业危害事故。 5.2.3各部门负责人职业健康安全责任认真贯彻上级有关部门、公司制订的各项职业健康安全生产方针、政策、规章制度，部门负责人是本部门职业健康第一责任人； 负责制订和健全本部门内的职业健康管理制度和岗位操作规程，负责制订和修改紧急事故预案；每月必须至少召开一次职业健康安全生产会议，部署部门的职业健康安全生产工作；负责对新职工和换岗职工的部门级教育，经常组织职工学习职业健康管理制度和职业健康安全操作规程等，特殊工种必须持证上岗； 经常进行职业健康安全检查，督促职工穿戴劳保用品，及时组织力量消除事故隐患，确保安全生产；发生伤亡事故或重大未遂事

6、故应保护好现场，查明事故原因，采取有效措施，并落到实处，同时及时上报有关部门； 充分发挥部门管理人员的作用，对管理人员的职业健康管理工作进行考核。 5.2.4各部门班（组）长职业健康安全责任认真执行和模范遵守职业健康安全生产规章制度及职业健康安全操作规程，根据本班组员工的技术、体力、思想等情况合理安排工作，领导本班组职业健康安全作业；认真执行职业健康安全交底，组织班组职业健康安全活动，开好班前职业健康安全生产会，有权拒绝违章指挥； 经常组织本班组员工认真学习职业健康安全操作规程和职业健康安全管理制度，教育本班组人员遵章守纪和正确使用个人防护用品； 经常检查本班组作业现场职业健康安全生产情况，发

7、现问题及时解决，不能解决的要采取临时控制措施，并及时上报； 对新员工（包括调换工种的员工）进行岗位职业健康安全操作规程和职业健康安全知识教育，新员工未经考核合格不得上岗； 支持、接受职业健康管理人员的监督检查和指导，对提出的改进措施要及时组织贯彻落实； 领导并支持班组安全员开展日常工作，及时采纳安全员的正确意见，发动全班组职工共同搞好职业健康安全生产； 发生工伤事故、未遂事故要保护现场并立即上报，积极配合本工种工伤及其他事故的调查处理。 5.2.5职业危害岗位的员工职业健康安全责任必须遵守岗位安全职责，严格执行职业健康管理制度，严格遵守劳动纪律和安全规程；认真学习和严格遵守各项规章制度、劳动纪

8、律和操作规程，服从管理，不违章作业并劝阻、制止他人违章作业。对违章指挥有权拒绝执行并及时向领导汇报；自觉接受职业健康教育和培训，掌握本职工作所需的职业健康知识，提高职业健康技能，增强事故预防和应急处理能力；应了解其作业场所和工作岗位存在的危害因素、防范措施和事故应急措施；上岗应按规定着装，妥善保管、正确使用各种劳动防护用品；发现事故隐患不安全因素，应当立即向现场管理人员或者本单位负责人报告，当发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业现场；工作前必须对各种生产设备的安全防护设施进行检查，设备检查正常后，方可开动设备；积极参加安全活动、参与应急预案的演练活动。5.3相关人员必须在上岗前签订对应的责任书详见附件表单，交公司职业健康管理小组存档备查。6、相关制度规范6.1 职业病危害项目申报规范 6.2 个体防护装备选用规范 6.3 职业病防治法 6.4 工作场所职业卫生监督管理规定安监总局47号令 7、附件表单7.1 负责人职业健康管理责任书 7.2 职业健康管理人员安全责任书7.3 部门负责人职业健康安全责任书 7.4 班（组）长职业健康安全责任书 7.5 员工职业健康安全责任书 7.6 职业病防治计划和实施方案 7.7 职业病危害事故应急救援预案 8、形成相关文件与记录8.1 本文件附件表单的相关人员签名的责任书8.2 年度制定