九型人格与优势领导力培训课程

1、1 / 86九型人格与优势领导力第一讲 九型人格简述（上）一、认识九型人格九型人格是一个探究人们内心深处最深层次价值观的一个九 型的工具。当你什么都拥有、不再为事业而感到拼搏、不再为生 活而感到困扰、 不再为名誉而感到有压力， 也不再为生活而感到 困惑的时候，当所有这些都差不多实现的时候，那么，你最想要 的、你最重要的， 对你来讲到底是什么呢？那确实是认识真实的 自我，明白“我是谁？”，我在那个世界上到底是如何样的存在 方式呢？（一）九型的起源与进展关于九型人格，我们明白，有一个至少目前我们还无法考证 的起源，据讲，两千多年往常，中东的一个部族叫做苏菲族，那 个部落由一个长老来治理， 卸任之时

2、， 每一任长老都会将他的领 导力治理学， 口传心授给他的继承人。 认真地教会他分辨每一种 人的性格， 分析他们有什么样的特点和立即面对同样的情况， 将 会产生什么样不同的行为。就如此，流传至今，成为我们今天的 学讲。接下来我们介绍一下九型人格的图表表达一一九芒星图。下 面看到的2 / 86确实是一个九型人格的九芒星图。9九芒星图是一个有两千多年历史的古老的一个图形，它不是 任意的设计，尽管没有人明白它起源何处， 然而九芒星图在九型 进展的过程当中起着至关重要的作用，许多探寻者把九芒星图和古代的巨石圈，还有一些数学原理也连接在一起。那么我们结合九芒星图来看九型人格图。在九型人格图当中 能够看到九

3、型人格的学习过程当中，它首先是一个圆形，那么九型人格论，它是一个特不简单精确，而且寓意深远的如此一门学 问，在我们国内以及国外专门多的九型课堂里面，我们探究了数万名的学员，最终我们发觉在所有的学员当中，至今还没有发觉第十种性格，也确实是讲九型性格它特不的精确。（二）九型人格体系结构九型性格学是依照我们智慧中心的三个适应性的思维模式、 情绪反应、行为模式协同作用，分析整理而成。准确地讲是九型 人格恰好对应我们这三个中心：躯体、情绪以及思维。我们每天 做决策、做推断、做情况的时候，确实是有如此一种综合的动力 在推动着我们。3 / 86（三）九型人格与我何干？讲到九型人格与我们日常生活之间的关系，我

4、们要先讲一个 故事，有一个老总到南方去开会，回来的途中，不幸的是，飞机 遭遇事故，舱体被掀开。所有的人都挂到了舱体不处，那个时候 机长讲，发动机差不多坏了，假如能够减轻200斤的重量，那么 大伙儿还有救。 机长讲完这句话之后，所有人的眼光全部都看向 他们那个200斤重的老总。 老总这时候内心明白了， 他讲：各位， 我明白你们的方法，为了大伙儿能够存活下来，我情愿做牺牲， 然而现在我想跟大伙儿讲一下我生命当中最后的遗言。现在， 因此每一个职员有义务把他的话带回去。大伙儿都特不认真地去 听，老总讲了一番感人肺腑的话，当他讲完之后，所有的职员像 以往一样适应性地把掌鼓起来，当那个热烈的掌声还没有来及

5、响 起的时候，我们就明白结局了，所有人都掉下去了，只有老总一 个人活着回去了。这只是是一个演绎的故事，但是我们通过那个故事，会看到 不同人的性格， 在同一的社会情境中的迥异反应。 往往在我们个 人的进展的过程中， 起着一些推动性的作用， 尤其它在我们潜在 的意识当中，起着原动力的作用，促使我们什么缘故而工作，什 么缘故而生活， 什么缘故而去克服困难， 什么缘故而去挑战极限， 所有这些的背后都有一个动因， 那么那个动因确实是我们内在的 最深层次的价值观。而九型人格恰恰揭示出了我们心中最深层 次、最执念的价值观念。4 / 861九型人格与其他性格学讲对人内心的揭示有何不同？那么关于九型人格，因此专

6、门多一些书籍上，还有专门多的 课堂当中，我们通常适应性地把它称之为九型性格， 那么它和以 往的性格学讲有什么不同？我们明白，在了解一个人的性格的时候，我们发觉一个人的 外在， 一个人或者是几个人大伙儿的外表， 大伙儿的行为模式可 能是相同的， 然而看起来我们在做这件情况的时候， 内在的动机 却是不同的。 那么九型人格呢不光是描述我们的外在表象， 它最 重要的是揭示一种复杂的社会心理本质， 即我们可能在专门多方 面有所相似， 那是内在的那种价值观是不同的， 比如讲有的人努 力工作、奋力拼搏，他们追求的是成功；也有的人努力工作、拼 搏过程，而他们最终追求的是一种和谐； 另一些人也在全力以赴、追求生

7、活， 可他们最终追求的是一种人际关系， 是一种爱。 我们 每个人内心深处， 都潜藏着如此一种价值观。 用以支配我们的日 常行为，可那个自我的价值体系到底是什么呢？我们每天忙忙碌 碌的， 或许我们都没有花时刻， 在工作和生活当中停下来想一想 我到底是谁？对我来讲有一天， 当所有物质追求这些都差不多达 到满足的时候， 对我来讲到底什么是最重要的？我内心深处最想 要的是什么？2九型人格帮我们找到成长的步入点在我们的事业进展的过程当中， 我们大体将它分成三个时期。 第一个时期，我们称之为事业上升期，大多数的情况下，专 门多人的事业上升期5 / 86在20岁到30岁之间，有的人更早一些。在20岁到二十六

8、七岁之间。我们发觉，在那个时期，我们仅 仅学了一点东西， 我们在工作上的表现。 就会有特不大的表现力， 那么慢慢慢慢当我们过了30岁，35岁的时候，我们发觉开始学 习一些东西的时候，看起来在工作表现上， 没有什么太大的改变， 这是什么缘故呢？因为我们在进展的过程当中， 我们每个人内在 的一种优势， 它都在不断地去触动着我们， 按照我们的思维模式、 行为适应，还有我们的情绪反应，让我们去做一些决策行为，甚 至在那个过程当中去有所推断。第二时期确实是这种优势在我们进展的过程到35岁的时候， 这时候专门多人用到极致了， 当我们用到极致的时候， 我们发觉 依靠学习提升来提高我们的能力， 增强我们的行动

9、， 可能会有一 些提高， 但是在我们的突破性的进展上， 让我们的事业产生一个 飞跃的进展，看起来就特不难了。那么如何办呢？我们要明白在我们内心深处，还有一个没有被开发的潜能， 确实是我们性格潜在的一些优势，那么这些优势有可能是现在我 们局限的一些行为，我们局限的一些信念， 甚至我们局限的一些 情绪，比如讲愤慨，我们碰到什么时候，什么情况的时候我们感 受到愤慨， 我们发觉有些情况不符合我们打算和观念的时候，我 们开始愤慨，我们和什么样的人在一起相处，看到什么不合适的 人的时候，我们开始愤慨，当了解到这些局限的时候，我们往往 就明白，我们成长的步入点了， 因此古尔捷耶夫讲过如此一句话，他讲假如我们

10、能够了解自己的要紧特质， 那么我们的成长， 差不 多完成了一大半， 因此九型人格是一个帮我们找到成长步入点的 一个学讲。6 / 86那个时候，一旦我们找到了那个步入点，明白我们的优势在 哪里，那么我们就顺利地进行到了是事业的第三个进展时期了。 当我们明白自己的个性局限在哪里， 又明白如何突破我们的个性 局限，就能够进展到一个新的事业平台，产生一个事业的飞跃，最后重新回到事业上升期。那么现在，我们不光拥有原有的个性 优势， 同时拥有新的进展时期的新的优势。 让我们每个人在进展的过程当中，像九型的图形一样，像一个圆一样，更加完善地不断地修缮内在，提升外在，让自己更加完美地去进行事业提升。二、九型人

11、格的应用（一）九型人格在治理中的意义与应用谈到九型人格的商业化应用，我们要着重介绍如此的两个特 不了不起的创始人物，我们称他们为超心理学家。一个是Helen Palmer，一个是Dave Daniel。他们两个人，把九型人格传播到 企业当中，使之为商业行为服务。实际上在近20多年来的时刻里， 九型性格差不多在欧美的学 术界和工商界开始风靡， 世界五百强企业的治理阶层， 也沿袭使 用九型性格模型来培训职员、建设团队和打造执行力。九型性格给领导者的道德决策上提供了有力的支持。一旦明 白了职员属于哪种性格， 实际上就明白了他性格的注意力焦点和 他的盲区。 这些7 / 86在我们领导者做决策的时候，

12、起着至关重要的作 用。我们就明白，我们会适应性的忽略些什么，关注些什么，有 哪些是容易被我们忘掉的，有哪些是我们适应性的认为正确的。实际上专门多的领导者，在做决策的时候有如此一些误区， 他们认为每一个职员的方法、行为，甚至他们的价值观，都应该 和我一样。这是不正确的。每个人都有他们自己的特点，作为一 个领导者， 不能够认识和同意其他人的价值观， 同意其他人的行 为模式，而是按照我们自己的方式把他打造成我们想象当中的一 个人， 那么我们发觉当企业成长梯队建设到一定时期的时候， 专 门多的优秀的人才和高管人才就离开了。那那个时候这些人和我们之间我们和其他人到底差不在哪里 呢？实际上确实是内在价值观

13、。 有些人可能讲， 我们的价值观在 不同的时期，会有所不同，这些是会有所变化的。然而我们内心 深处，最深层次的那个价值观，是可不能改变的。一旦我们了解 到这一点，就明白，在企业当中，和我们并肩作战，共同风雨兼 程的这些人，他们到底关注的是什么。他们需要我们领导，给他 提供一份什么样的关注，什么样的支持，甚至什么样的激励。这 些清晰了，对我们领导者个人成长和进展是十分有好处的。（二）九种人格差不多特征介绍及分析学习九型人格之前，我们来看一下那个九芒星图。九芒星图 首先是一个圆， 代表完美。 当九种性格全部布置于九芒星图上的 时候，那个团队就成为了一个完美的圆。九芒星图上，我们用九 个号码来去标注

14、不同的特8 / 86性， 确实是1至9九个号码。我们看到 除了号码之外， 号码之间还有专门多的连线。 这些线起到什么作 用呢？我们看到每一条连线上面都会有一个箭头，比如讲，以1号 为例，1号箭头所指的方向是在4那个号码位置上，而1号反向 箭头所指的那个号码， 是在7那个位置。 箭头所指向方向和箭头 相反方向分不代表什么含义，到底有什么区不呢？我们明白一种性格在常规情况下会有自己的表现特征，但是 它在专门的状况下会有一定的转化， 一个人他在受到压力的状态 下，他的性格特征是和以往有所不同的； 一个人在极度的放松状 况下， 他的性格又是有所不同的。 我们能够把一个箭头指向的方 向叫做压力的方向。当

15、1号受压的时候，转化到的确实是4号； 当1号在极度放松的情况下， 表现的是7号那个方向， 我们明白，1号是完美型，4号是气质型，而7号又是活跃型。这就讲明， 我们在不同的状态下的性格表现特征是不同的。 但其内在的价值 观依旧没有改变的。只是表现形式上有所不同而已。第二讲 九型人格简述（下）那么9个性格型号代表的是什么，又有什么样的特征？1号是完美型，也叫标准型或原则型。在每一个1号的心中， 他差不9 / 86多上以一生当中追求完美不犯错，做正确的情况为其内心 深处的价值取向。2号为助人型，2号从生下来，一生都在追求爱，他在追求人 和人之间的关系， 不光是我们讲的小爱， 更多的是我和群体之间 的

16、关系。力求和工作的环境、交往的朋友、周围的人，甚至那些 看起来不行接触的一些人建立一种情感和爱的联系。最典型的2号随时随地出现在我们的群体当中， 能看到不人的需要， 他们关 注不人往往超出于关注自己。3号为成就型，也能够称之为成功型。3号那个型号在工作场 合里特不的典型， 我们能看到专门多有如此一些特征的人， 一生 追求成功，奋斗，努力，不甘平凡。4号为浪漫型，或气质型、艺术家型，还有人称之为忧郁型。4号是特不特不的，而且每一个4号又是不同的。他们的是比较 情感型的，注重外在形象，特不另类。4号凭感受讲话，对一件 情况，有专门的看法，情绪多变。5号为理智型， 也叫考虑型， 古代的代表人物为诸葛

17、亮， 平复， 博学多文，不修边幅，眼睛透露着深邃。5号是属于研究型的， 他们的大脑容量特不大。5号好为人师，在企业中是一个特不行 的决策者和参谋， 只是他们常常将考虑代替了行动， 这是需要提 升的地点。6号叫做安全型或忠诚型。在我们的人群当中，6号不是特不 多。他的表现特征是忠诚、勤奋、慎重。他们在做情况的时候， 首先会去考虑，我要做这件情况，可能出现什么样的危险，当我 进展它的时候，可能会有一些漏洞和危机存在，6号因为考虑过 多而优柔寡断， 因此他们在团队当中担任职员的机会和比率要大 于当领导者的机会。10 / 867号是活跃型或爽朗型、 欢乐型， 是天生的乐观派， 不管在人 生的什么时期，

18、他看起来都能想到一些积极的理由。7号是典型 的追求欢乐 躲避痛苦型， 他们实际上属于反向的面对恐惧的恐 惧型，可怕痛苦。7号特不勤奋，工作时，勇于向前冲，同时特 不勤奋，乐于工作。8号叫做首领型或操纵型。 有的8号成为特不伟大的首领， 例 如毛泽东；也有的8号，可能年轻的时候，好打架斗殴，报复心 理重，进了不该进的地点。8号有支配欲，关注公平、公正和正 义，他们常常成为我们称之为老大大姐那样的人物， 特不讲义气 的一群人。9号为平和型也叫和平型。平常的时候他们与人特不的和谐， 面目表情比较友善， 他们在团体当中， 可不能去有太多的这种主 控性，惧怕与不人发生争吵争论，我们也把9号称之为调和者。

19、9号在生活当中没有什么太强烈的目标感，喜爱变化，挑战，突 破。三）典型案例介绍我们回忆一下，九型人格的学习当中一个特不重要的工具 三个智慧中心， 它是九型人格的基础， 现在我们应用三个智慧 中心的划分，结合九型人格进行一下案例分析。1九型人格的理论基础三个智慧中心我看过专门多资料，包括我们和一些跨国公司软件公司的销 售经理人去进行过分享， 我发觉国外的治理者将这三个智慧中心 运用得淋漓尽致。11 / 86第一个中心我们叫做脑中心，确实是我们一个人在考虑的时 候，用大脑去推断的时候，回忆的时候，打算的时候，我们通常 用的是头脑， 我们称之为智力型， 那么在九型人格中叫做理智型 的号码是5号，那个

20、号码属于典型的脑中心、智慧中心的型号。第二个中心我们叫做心中心，有一些情况如情绪是你是想不 到的，只有用心去体会、去感受，这些差不多上由我们的心中心 来进行操纵的。还有一个智慧中心是腹中心。腹中心指的实际上是我们的躯 体所体验的部分，比如讲我摸那个桌子，感受到平硬冷热，这些 是心感受不到的，只有躯体触碰到我们才能明白，那么脑中心、 腹中心和心中心在九个号码里面的关系和连接是如何样的呢？ 脑中心有三个号码5、6、7，这三个号码他们的主考虑中心是脑 中心。心中心是典型号码是2、3、4。2号关注的是爱，3号关 注的是成功，7号关注欢乐。腹中心是三个号码1、8、9，1、8 9三个号码都、关注人和人之间

21、的义气，八号表现的是外在的，而1号和9号表现的是内在的。2三个智慧中心与人的行为关联首先看一下脑中心，脑中心在我们的西藏的密宗里面是他们 的观想中心， 是我们的考虑中心， 它和我们的眼球也紧密相连着。 我们常讲一个人假如是回忆的时候， 你问他一件情况， 曾经在过 去发生过什么，当时有什么样的人，什么样的事件的时候，他如 何样？他的眼睛通常是适应性的向左去看。12 / 86有的领导讲我明白了，早上小张来晚了，我就问他当时因什 么缘故迟到了，他讲堵车了，领导就讲为了辨不是不是确实，他 就问堵车的时候发生了什么状况，当时前面的车是什么颜色的， 假如他的眼睛向左， 我们就明白他在回忆； 假如他向右他确

22、实是 在以后构想。如此，我们就明白他讲的情况是真依旧假了。第二个中心为心中心，叫情绪的部分。感受、情感、爱、亲 切、温馨、冷酷等等，这些差不多上心中心能感受到的东西。它 也是西方的基督教所关注的中心和打开的中心。第三是腹中心。我们中国的佛教和日本的佛教关注的是什 么？丹田。专门多人去闭关、静修，事实上提升的是什么？确实 是腹中心即我们躯体的感受。 不断地练呼吸、 吸气、呼气、吸气、 呼气。因此讲圣人的呼吸，是从脚底下到头顶的；婴儿的呼吸是 从腰到上面的；随着年龄的增大，终有一天我们的呼吸，是从嗓 子眼出去了。它是提高躯体的中心的（四）九型人格的学习方法实际上九型人格是特不注重交流的一种学科。

23、因此，九型人 格学习、探究的过程当中， 特不重要的一个方面是我们在课堂当 中相互沟通，通过学员之间的分享，了解到每一种性格，他的成 长的经历、环境，以及他做每一件情况的时候，行为的动机到底 是什么。第二个方面确实是我们要更多地和其他八种不同于我们性格 的人进行分享，找到不同性格之间的差异，进行对比，这是最好 的学习途径。13 / 86第三讲 九型人格：三个智慧中心的奥妙一、九型人格三个中心的区分、辨不以及案例分析（一）三个智慧中心简介脑部中心：考虑所在心的中心：经验情绪腹部中心（躯体中心）:本能的焦点，存在感（二）三个智慧中心的区分辨不我们之前讲过脑、心、腹差不多上什么样的特征，有什么样的区不

24、，那我们来看一下在以下的情形下，我们使用的是哪一个 智慧中心。一个团队的关系融洽如家人一般，那个是哪个中心来进行考 虑的？对，心中心。一个公司的规模较大，有上千号人需要治理，需要用哪个中 心？ 对，14 / 86脑中心，用脑、用眼睛所见来去进行推断，通过看见 脑袋的过滤而决定的脑中心。企业正规部门齐全按章办事？脑中心。工作关系舒适，有自己的空间，能够随意走动？腹中心。 我们再强调一下什么是腹中心，也称之为躯体中心或者叫做 本能中心。我们感受到一个房间的高或低， 一个地点的大和小，我们感受到一个物体的硬依旧软，我们感受到坐到一个椅子上是 舒适依旧不舒适， 这些差不多上我们的躯体中心所感受到的，

25、因 此专门多人他们适应的中心是腹中心温馨，亲切，友爱，冷漠等等感情？典型的心中心关注这些第六，房间专门大，专门宽，专门规矩，专门舒服，或者是 拥挤？腹中心。有的人进到房间会觉得房间专门大，有的人会觉得房间专门 小，事实上这些都没有对和错，因为他长得比较高大，他可能觉 得房间比较拥挤；我长得比较小，在那个房子能够随便地走动， 我就觉得房间比较大。第七，有关外形，有关颜色，有关规则，有关逻辑，有关系 统，有关结论？脑中心。有些人关注这些细节，语言上也经常用 如此的一些词汇，那么确实是脑中心。第八，有人如此评价一个人，他讲他是一个经验丰富、讲义 气、和气的人。腹中心的典型特征是讲义气；而经验丰富是脑

26、中心的表象； 和气的人是心中心。 专门少有如此三个中心同时并用的人。 常常 我们用的是要么是脑、心中心，要么是腹中心。每个人都有自己 的适应。15 / 86（三）案例分析现在我们针对不针对自己现在所在的位置， 所在的那个房间， 用三分钟的时刻来快速做一下描述，用你的最直接的反应去进行 描述，列成六条。注意，不要做推断，没有正确和错误，只是你 最直接的反应，想到什么就写什么。我们找三位同学进行一下分享，大伙儿共同来帮他去推断一 下，六条的每一点当中，是用哪个智慧中心来去考虑的？我们来选三位学员，有请来我们这位女同学来给我们大伙儿 分享一下。学员1的描述：房间比较亮， 专门明亮， 人比较多， 比较

27、拥挤， 主持人在上面讲话，底下比较安静，发觉地面是比较洁净的，我 坐在椅子上觉得地点有点窄，坐着不太舒服，过道这方面，空间 比较小。大伙儿看到了，这位女同学属于典型的腹中心。我来到那个 房间，我坐到椅子上，我看到那个房子的大小，我看到那个地面等等等等，她属于典型的腹中心。相对应地，我们能够在1、8、9这三个型号中间去着重地进行探究那么有没有和她完全不同的区分专门大的描述呢？我们有请 这位女士。学员2的描述： 我第一感受是房间布置比较简洁， 第二是房子 比较16 / 86矮，再确实是房顶比较乱， 学员素养比较高， 还有讲台布置， 让人有一种静心感受。我就写了五条。感谢。她是什么中心？脑中心。当一

28、个人讲，我看到什么的时候，她就在使用脑中心。腹中心的人他会讲我感受到； 而心中心的人的适应的用语是， 我感受。脑中心的惯性表达还有，我听到。事实上，那个学员还 有腹中心的特点，因为有个不的地点，她讲，我感受。那个感受 是特不浅的，不是特不深层次的，因此她更多的集中在脑中心。 那么我们最后一个分享的名额，留给刚才后面这位男士。学员3的描述：前两位关注的是环境，我是关注人的。第一， 现在讲台上是一个温暖型、 比较平和进行的讲师。 那个 跟以往的比较激情的，或者是幽默的男讲师有所区不。第二，这位讲师是按部就班地上课， 不管学员是否大多数都没 进来，我想这跟外地的直播要求有关，我做过电视工作，明白时

29、刻确实是命令。第三， 我觉得教室的温度和光线适中， 在这种空间下， 坐这么 多人是合适的。学员的构成也比较年轻，与其他的学习班、总裁 班比较起来，构成依旧比较年轻的，我在那个地点确实是长者。 确实是椅子的写字板不够平， 坐着比较舒服， 感受到臀部的舒适， 然而写字的时候是歪的。17 / 86刚才这位先生讲的内容特不有代表性。实际上他在讲专门多 内容的时候， 他没有一个背后想真正表达的一个东西， 他不单纯 讲的是年轻和年老， 而是有一个自我意识， 在后面触动了他去分 享这些。他是哪个中心为主的？心中心，同时还有脑中心。我们在学习的时候，会看到有一些中心、有一些型号会在一 定情况下发生转化。 比如

30、讲1号在压力的情况下转化成4号，放 松的情况下转化成7号。第四讲 第1型号性格探究18 / 86在具体学习九型人格前，我们首先要树立如此一份观念：我们每个人，差不多上有所不同的。假如我们想进行高品质 的沟通，领导者想拥有特不强的阻碍力和被信赖感。不是按照自己原有的模式去考虑如何去驾驭不人，而是了解我们沟通的对象 被治理的人员，他们到底是哪个中心的？进而用他们适应的 方式，去进行沟通，如此往往收获的效果才是最好的，得到的价 值才是最大的。（一）如何推断自己的型号?我们每个人都有自己的型号，但它都会在其他的中心，有所运用只是有一个主中心而已。比如，1号它本身是在腹中心， 跨 越了7号腹中心， 进入

31、到脑中心， 它又同时拥有心中心的一个部 分。学习每个型号的时候，大伙儿一定要九个号码全部都去进行 感受， 而、九型人格详解1号与4号919 / 86不是发觉了某个型号觉得它像我， 赶忙就决定我是什么 型号； 也不用去通过其他人， 去问你觉得我是哪个型号？你能够 通过周围的一些亲人家人去问，我平常的表现，我是什么模样 的？人最真实的状态往往在我们25岁往常，那个时候没有什么 压力， 也没有什么太多的困扰， 那个时候的行为和感受差不多上 真性情的表现，往往是我们的真实的性格特征。因此我们在推断自我型号的时候， 能够去想25岁之前假如碰 到这种状况， 那个时候我的性格特征是什么模样的？甚至是你上 大

32、学的时候是什么模样的？而不是今天我们进行修炼过的、 修缮 过的。我们首先要先发觉本质， 才能够在本质上进行进展和提高。二）1号的性格特征及其转变型号比较1号我们称之为完美型，1号的完美，实际上是他自己内在标 准的完美， 而不是我们大伙儿公众认为的完美。 他不是为其他人 而定的标准，他只是在内内心面有一些规则、一些条条框框、一 些标准。1.1号的特点1号的共通的特点，他们追求正确。我们在生活当中能够看到1号的人通常是外表比较整洁洁净 的，他们的服装通常是比较规矩的，可不能穿得特不爽朗、特不 花哨。1号的服装大概是两种颜色到三种颜色，以黑白为主。他 们觉得，我在那个人群当中，重要的是要遵守规则，而

33、不是让自 己表现得突出，我就要在人群当中，成20 / 86为一个道德感强的人，遵 守人际交往过程当中的礼仪。1号特不关注整洁， 他们的家庭是特不洁净的， 这种洁净是特 不高标准的。 关于7号那种活跃型的人来讲， 洁净确实是指大概 洁净，差不多就能够了而在1号的嘴里面是专门少有差不多如此 的字样的。他们出去找饭店的时候也是如此。出去和朋友聚餐、约会或 者有什么商务洽谈时，有的人关注的是气氛，颜色够不够浪漫、 温馨？而1号的人关注的是那个地点，是否洁净、整洁、卫生。1号的人特不勤奋， 兢兢业业同时我们明白他不光是批判自己 他还爱批判不人因此他会对不人也吹毛求疵那个时候你要明白 他不是针对你那个人是

34、针对事因此他属于典型的对事不对人2.1号的价值观与性格特征1号的价值观是希望每件事都做得完美， 做到正确， 使自己甚 至世界变得更完美， 专门多的1号信笃某一种宗教的时候， 会成 为特不虔诚的宗教信徒。1号的人，你交代给他工作的时候，通常不用讲太多的人际关 系等等，只要直接告诉他，这件情况的目标是什么，结果是如何 样。1号的话做事是特不有原则的那么假如我们不想去改变他的 原则就要在他打算之前就把这些检查的工作去做好。1号的人常常对自我的要求要高于不人， 内内心面时常充满了 批判和自责， 他们通常身形也是比较瘦的， 因为每天差不多上在 焦虑当中。21 / 861号的人话语不多， 他们相对比较内向

35、， 比较爱批判， 面目表 情，是比较严肃的。那个类型推断力关注的确实是对和错，因此 你不用跟他分享太多的关于感情方面的问题， 对和错是他更多的 关注的，不处表现是急于把情况做好，表现完美。3.1号的转化状态1号在压力的情况下，表现的特征是4号。当他打算的情况没有完成，当他做这些情况的时候，没有他 自己想象当中那么完美， 那个时候他的自责开始了， 在那个时候1号有可能一个人在家里，独自的在里边开始悲伤，情况做不到 那么好，做不到那么完美，人生还有什么意义？那个时候他的表 现是像4号的。1号在放松的情况下表现得像7号。1号在放松的情况下，不 光关注自己欢乐，还要感染其他人。假如7号用欢乐描述的话1

36、号能够用幽默来描述，他的幽默也是有逻辑性的。第五讲第4、7型号性格探究一、4号的性格特征及其转变型号比较4号他们特不的特不， 同时他们也希望不人是特不的。 他关注 意义，22 / 86他们总是在追问，生命当中做任何事到底有没有意义？1.4号的特点4号的穿着和其他人往往会不一样。 你专门少看到4号穿得规 规矩矩，即使他穿得规矩， 身上也总有某一点气质不由自主地吸 引你。4号的眼睛当中总是充满了一种忧郁的神情， 看起来他的眼中 充满了故事。 他的眼睛里面富含了生活当中的专门多的过去、 专 门多的回忆、专门多的畅想等等。4号在开会、 或者沟通的时候， 他眼睛通常是适应性的向下去 看的。他会去感受你所

37、讲的内容。4号专门情绪化， 经常会悲伤或者是忧伤， 会受到环境的一些 阻碍。假现在天不处下着迷离的细雨， 那个时候4号是不出门的， 他一个人呆在家里边，放着专门忧伤的音乐，把房间关起来，窗 帘拉上，感受不处迷离的细雨。那个时候思想，进入到了一种环 境，那个环境可能没有具体的人物，只是失落的一种感受，忧伤 的感受，不知不觉的，眼泪就会从眼睛里边流出来。4号他们在工作中， 通常是团体当中的创意者。 他们有独特的 眼光，适合做创意总监。他们是人际关系高手。4号的直觉能力也是相当强的， 他的心的能力特不强， 他能够 专门快速地感受到你现在此刻的内心状态， 他也会专门快速地把 握到这种心理，不用什么销售

38、技巧、领导力方法，他能够专门快 地跟你把关系建立好。23 / 862.4号的转化类型4号放松的情况下会转变成1号。特不勤奋、 兢兢业业地去工 作。因此一般来讲，在工作的过程当中，你要多给4号制造一些 放松的环境。4号在压力的环境下，又会表现二号的特征。去关心其他人，关注其他人的需要。 然而专门多的4号都认为没有人真正的了解3.4号的世界观与执念4号的执念、 世界观和行为动机是认为得我和不人不同， 我是 不平凡而且独特的。我觉得自己是一个感情丰富的、浪漫的、特 不有品位的人。4号买衣服的时候，朋友讲专门好，咱们一个人买一件，4号讲不要买， 我不要和不人一样的。 今天我买了一件衣服， 特不贵。 另

39、外一个人穿过了。我不要再穿了，不要相同，其行为动机是渴 望不人能够认同他，感受他内心的那份特不：不媚俗、不谄媚， 感情丰富、浪漫。4号潜在的恐惧是什么？缺失。 他们的欲望是了解自己， 看透 人生，他关注的是人生的意义。 甚至专门多4号终生都在查找一 份真正的适合他的工作， 或者都在追求一个伴侣， 这是他人生的 意义。学习1号4号7号的时候，为了便于大伙儿有一个形象化的 理解，我们在一些明星里面找到专门多的典型的一些型号的代表 大分享一下。1号的代表确实是闻名的香港影星刘德华。 我们明白他在拍电 影的时24 / 86候，每一个镜头开始之前，他都要练习他的侧面的镜头、正面的镜头，然后告诉导演，我哪

40、一个镜头才是最完美、最漂亮 的。刘德华的表情是偏严谨和严肃的，头发一丝不苟，这些都源 于其性格的惯性。4号特不典型的代表是梁朝伟。 专门多次影帝竞争当中， 刘德 华都与之失之交臂，而大众和评委，更多的去选择4梁朝伟，他 更加的有人缘。我们总是觉得在梁朝伟的眼中，大概能看到故事，即使在他不演戏的时候。还有一些4号比如王菲，特不特不。王菲面对记者采访的时 候，是专门少谄媚的，专门少讲那些场面上应该讲的话，她差不 多上表示出，我是特不的，我是我自己，我是属于自我的。那么7号中的代表确实是演员陈小春，大伙儿想象他的时候就明白，7号会有如何样的特征呢？二、7号解读7号通常是思想中心的人，同时，他们通常在情况和事物上，专门少产生有深度的考虑。 因此我们看到4号和看到一个7号的 时候，我们就觉得4号特不的丰富，而7号特不的简单。当我们看到7号的眼睛的时候，觉得清亮无比、简单无比， 简直除了他外在表现之外，几乎没有什么秘密。因此，7号也是 专门难能够保守住秘密的那些人。（一）7号的性格特征25 / 867号是特不简单的人，