信息管理专责岗位说明书

1、信息管理专责岗位说明书信息管理专责岗位说明书岗位基本信息岗位名称信息管理专责现职人员岗位编码岗位类别专技岗位直接上级行政办主任/副主任直接下属 权责对公司各项工作流程设计的参与权和建议权管理公司本级所有计算机设备和外设对公司IT硬件网络升级、更换的建议权对公司信息资料录入的建议权，对公司网络资源的分配有管辖权对公司软件系统信息安全的监督权，对公司各部门人员对IT硬件设备的使用有监督权任职资格学历大学本科及以上学历专业计算机、电子、信息技术类相关专业培训知识2年以上相关工作经验通晓计算机软硬件知识、网络管理知识及信息系统知识，具备一定的财务知识、物流管理知识、生产管理知识等等，掌握计算机网络维护

2、相关知识，熟悉网页设计和网站内容模块功能，熟悉常用杀毒软件知识岗位技能要求工作能力具有较强的学习能力和沟通能力，具有VB、VC等信息系统开发能力， 具有较强的外语阅读能力、沟通能力、组织协调能力和管理能力等积极性主动学习业务知识；主动承担一般的额外任务；工作中有时能够提出新的思路和建议协作性与同事保持良好的合作关系，协助完成工作,具备优秀的服务意识、团队合作精神责任心虚心好学，积极进取，工作有较强的责任心,任劳任怨纪律性能够遵守工作的规定和标准，有较强的自觉性和纪律性岗位使命负责公司的信息化管理，组织信息系统开发、实施、维护等管理工作，保障公司信息化运营及要求做好电脑软硬件及网络的建设、维护、

3、管理工作职责1：负责公司信息管理制度、标准的制定工作工作要求协助上级对公司信息化发展规划，根据公司的发展战略制定公司长期的信息发展规划；组织制定信息管理内部各项规章制度及工作流程根据公司信息建设总体目标和部门目标制定工作计划，并组织实施组织起草公司计算机信息及网络管理制度，以及制度的修订、完善工作统筹公司软硬件标准，组织建设公司软硬件环境，完成网络改进目标组织制定统一的编码标准、信息维护标准、数据库标准和应用开发标准负责供应商、代理商信息系统规范化、一致性管理职责2：负责公司信息系统的实施和后续开发工作工作要求确保年度信息化建设目标的全面落实负责组织对公司员工进行信息化系统的培训工作协调系统供

4、应商、开发商对系统的使用进行培训负责对员工进行IT使用技能的培训负责协调各协作部门的信息化处理工作负责公司各业务模块需求调查和方案设计负责协调各部门进行项目的实施、全程跟踪和测试负责信息系统后续的开发或外包工作职责3：负责公司网站的建设、管理工作工作要求负责组织公司网站建设的规划工作负责组织收集服务商相关信息，参与服务商的选择负责组织、配合服务商进行公司网站的搭建负责监督、检查公司网站的正常运营和及时更新负责公司网站的日常维护及网页的设计工作负责对公司网页内容进行及时更新工作职责4：负责办公OA、ERP等软件系统的管理维护工作工作要求负责各软件系统数据库的管理与维护工作负责各软件系统数据库及软

5、件的升级管理负责优化各软件系统现有功能及开发新增功能保障公司各部门在系统使用过程中出现的故障能得到及时处理和恢复负责每周对OA系统的数据备份职责5：负责公司内部网络系统日常管理工作工作要求组织、监督系统维护人员对公司IT系统的日常维护工作，包括：计算机、打印机、复印机、传真机等各种电子办公设备公司IT网络系统的安全运行管理负责服务器网络系统的日常管理工作负责用户权限的设定和口令管理定期对系统进行运行测试，查找漏洞和不稳定点负责监控网络设备运行状态，监控网络数据流量，合理调配网络资源负责防火墙控制，按规定调整设置并记录负责做好服务器的数据备份工作公司各部门电脑的防毒杀毒及常用软件的安装工作负责为

6、公司各部门的电脑安装杀毒软件负责定期为各部门的电脑进行杀毒和病毒库升级工作负责公司各部门电脑的操作系统及常用软件的安装维护工作电脑耗材等小额办公用品的购买申请和安装负责公司电脑、打印机、复印机、传真机等电子办公设备配件及办公耗材的采购组织采购公司其它电子办公设备（如电子监控设备、手机、电话机、数码相机、U盘、交换机、路由器、打印机等）与耗材，并负责组织相关设备的保管、维护工作负责网络系统硬件设施及重要配件的购买工作负责提供相关电子产品供应商信息，为公司大额电子产品购买工作提供依据组织公司所属电子产品供应商信息的收集整理工作，建立与更新电子产品供应商档案对公司各部门网络电脑等设备使用建立台帐，负

7、责电脑配件及耗材的安装工作对公司各部门打印机、复印机、传真机等电子设备建立台帐职责5：按时、按量、按质完成领导交给的其他任务；如有疑问及时请示汇报工作要求岗位重点流程、关键任务及接口汇报定期汇报每周参加部门例会，汇报岗位工作情况，对出现的问题提请直接上级组织讨论解决每天及时对本岗位工作进行整理，并将工作情况及数据报表上报直属上级。临时汇报随时注意工作中可能出现的情况，对出现的问题及时上报和处理；随时听取涉及本职岗位的工作反馈，对出现的问题进行及时处理和协调沟通与上级保持默契的配合，按时、保质、保量地完成直接上级交办的各项工作并及时向直接上级汇报工作情况对各项业务工作和部门内部管理工作及时提出合理的意见和建议，供直接